樂獅英語大同分校_新竹縣私立益程文理短期補習班

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。 「我們只教英文，沒有安親，致力讓我們的夥伴成為英語教學的專業人士！」 ＊一切坦誠、氛圍歡樂，但處理每件事情我們都很謹慎喔！ ＊工作節奏快、團隊溝通扁平化 ＊工作遇到困難不怕解決不了，只怕問題沒有被問出口！ ＊沒相關經驗也不用擔心！ 提供完整師訓，讓你從補教小白紙變成人人都愛的Teacher！ ＊薪資、制度、福利 1. 底薪32,000～45,000（人數獎金另加） 2. 三節獎金 3.差異化管理：公司盈餘分紅、小暑假特別放假且支薪 4.每個月Workshop教育訓練，不怕教學跟不上 5.勞、健保、勞退 6. 每個月最少一次下午茶時光 7.零食甜點點心吧讓我們的夥伴充滿能量 8.升遷制度透明：不只努力，優秀的你也會被看見！ 升遷資格、標準都很清楚，想往上就爭取！ 英文老師-英文組長-英文主任-分校主任 最後，回歸教育初心，只要你想要讓這個社會更好、想讓台灣更好，想發揮影響力，我們都歡迎你加入，和我們一起培育更好的下一代！ 培養一群了不起的人，再由這一群了不起的人培養下一群了不起的人！ 成為與你想像中不一樣的英文老師！

1.櫃台招生解說 2.家長服務 3.協助各項活動 4.對英語教育充滿熱情 5.一般文書資料處理工作。 6.櫃檯事務及總務管理。 7.完成工作時程表，管理行事曆，並負責班務協調。 8.負責招生相關事宜。 9.協助主管交辦事宜。

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。 ＊一切坦誠、氛圍歡樂，但處理每件事情我們都很謹慎喔！ ＊工作節奏快、團隊溝通扁平化 ＊工作遇到困難不怕解決不了，只怕問題沒有被問出口！ ＊沒相關經驗也不用擔心！ 提供完整師訓，讓你從補教小白紙變成人人都愛的Teacher！ ＊薪資、制度、福利 1. 薪薪35,000～42,000（績效獎金另加） 通過一個月師訓考核後，起薪35K/月，教學績效優還可外加績效獎金，薪資掌握在自己手上！ 2. 三節獎金 3.差異化管理：公司盈餘分紅、小暑假特別假 4.每個月Workshop教育訓練，不怕教學跟不上 5.勞、健保、勞退 6.零食甜點點心吧讓我們的夥伴充滿能量 7.升遷制度透明：不只努力，優秀的你也會被看見！ 升遷資格、標準都很清楚，想往上就爭取！ 英文老師-英文組長-英文主任-分校主任 最後，回歸教育初心，只要你想要讓這個社會更好、想讓台灣更好，想發揮影響力，我們都歡迎你加入，和我們一起培育更好的下一代！ 培養一群了不起的人，再由這一群了不起的人培養下一群了不起的人！ 成為與你想像中不一樣的英文老師！

1.櫃台招生解說 2.家長服務 3.協助各項活動 4.對英語教育充滿熱情 5.一般文書資料處理工作。 6.櫃檯事務及總務管理。 7.目標導向完成自我工作時程表，有效管理自我時間利用。 8.負責招生相關事宜。 9.協助主管交辦事宜。 「我們只教英文，沒有安親，致力讓我們的夥伴成為專業人士！」 ＊一切坦誠、氛圍歡樂，但處理每件事情我們都很謹慎喔！ ＊工作節奏快、團隊溝通扁平化 ＊工作遇到困難不怕解決不了，只怕問題沒有被問出口！ ＊沒相關經驗也不用擔心！ 提供完整師訓，讓你從補教小白紙變成人人都愛的Teacher！ ＊薪資、制度、福利 1. 底薪33,000～42,000（績效優還可外加櫃詢績效獎金，薪資掌握在自己手中！） 2. 三節獎金 3.差異化管理：公司盈餘分紅、小暑假特別放假且支薪 4.每個月Workshop教育訓練，不怕能力無法成長 5.勞、健保、勞退 6. 每個月最少一次下午茶時光 7.零食甜點點心吧讓我們的夥伴充滿能量 8.升遷制度透明：不只努力，優秀的你也會被看見！ 升遷資格、標準都很清楚，想往上就爭取！ 行政老師-行政組長-行政主任-分校主任 最後，回歸教育初心，只要你想要讓這個社會更好、想讓台灣更好，想發揮影響力，我們都歡迎你加入，和我們一起培育更好的下一代！ 培養一群了不起的人，再由這一群了不起的人培養下一群了不起的人！ 成為與你想像中不一樣的行政老師！

1.配合補習班教學活動 2.協助老師打電輔,改作業

1.櫃台招生解說 2.家長服務 3.協助各項活動 4.對英語教育充滿熱情 5.一般文書資料處理工作。 6.櫃檯事務及總務管理。 7.目標導向完成自我工作時程表，有效管理自我時間利用。 8.負責招生相關事宜。 9.協助主管交辦事宜。 「我們只教英文，沒有安親，致力讓我們的夥伴成為專業人士！」 ＊一切坦誠、氛圍歡樂，但處理每件事情我們都很謹慎喔！ ＊工作節奏快、團隊溝通扁平化 ＊工作遇到困難不怕解決不了，只怕問題沒有被問出口！ ＊沒相關經驗也不用擔心！ 提供完整師訓，讓你從補教小白紙變成人人都愛的Teacher！ ＊薪資、制度、福利 1. 底薪28,000～38,000（績效優還可外加櫃詢績效獎金，薪資掌握在自己手中！） 2. 三節獎金 3.差異化管理：公司盈餘分紅、小暑假特別放假且支薪 4.每個月Workshop教育訓練，不怕能力無法成長 5.勞、健保、勞退 6. 每個月最少一次下午茶時光 7.零食甜點點心吧讓我們的夥伴充滿能量 8.升遷制度透明：不只努力，優秀的你也會被看見！ 升遷資格、標準都很清楚，想往上就爭取！ 行政老師-行政組長-行政主任-分校主任 最後，回歸教育初心，只要你想要讓這個社會更好、想讓台灣更好，想發揮影響力，我們都歡迎你加入，和我們一起培育更好的下一代！ 培養一群了不起的人，再由這一群了不起的人培養下一群了不起的人！ 成為與你想像中不一樣的行政老師！

1.櫃台招生解說 2.家長服務 3.協助各項活動 4.對英語教育充滿熱情 5.一般文書資料處理工作。 6.櫃檯事務及總務管理。 7.完成工作時程表，管理行事曆，並負責班務協調。 8.負責招生相關事宜。 9.協助主管交辦事宜。

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。 「我們只教英文，沒有安親，致力讓我們的夥伴成為英語教學的專業人士！」 ＊一切坦誠、氛圍歡樂，但處理每件事情我們都很謹慎喔！ ＊工作節奏快、團隊溝通扁平化 ＊工作遇到困難不怕解決不了，只怕問題沒有被問出口！ ＊沒相關經驗也不用擔心！ 提供完整師訓，讓你從補教小白紙變成人人都愛的Teacher！ ＊薪資、制度、福利 1. 底薪35,000~～42,000（績效獎金另加） 通過一個月師訓考核後，前半年保障薪資35K/月，教學績效優還可外加績效獎金，幫自己加薪！ 2. 三節獎金 3.差異化管理：公司盈餘分紅、小暑假特別放假且支薪 4.每個月Workshop教育訓練，不怕教學跟不上 5.勞、健保、勞退 6. 每個月最少一次下午茶時光 7.零食甜點點心吧讓我們的夥伴充滿能量 8.升遷制度透明：不只努力，優秀的你也會被看見！ 升遷資格、標準都很清楚，想往上就爭取！ 英文老師-英文組長-英文主任-分校主任 最後，回歸教育初心，只要你想要讓這個社會更好、想讓台灣更好，想發揮影響力，我們都歡迎你加入，和我們一起培育更好的下一代！ 培養一群了不起的人，再由這一群了不起的人培養下一群了不起的人！ 成為與你想像中不一樣的英文老師！

1.櫃台招生解說 2.家長服務 3.協助各項活動 4.對英語教育充滿熱情 5.一般文書資料處理工作。 6.櫃檯事務及總務管理。 7.目標導向完成自我工作時程表，有效管理自我時間利用。 8.負責招生相關事宜。 9.協助主管交辦事宜。 「我們只教英文，沒有安親，致力讓我們的夥伴成為專業人士！」 ＊一切坦誠、氛圍歡樂，但處理每件事情我們都很謹慎喔！ ＊工作節奏快、團隊溝通扁平化 ＊工作遇到困難不怕解決不了，只怕問題沒有被問出口！ ＊沒相關經驗也不用擔心！ 提供完整師訓，讓你從補教小白紙變成人人都愛的Teacher！ ＊薪資、制度、福利 1. 底薪28,000～38,000（績效優還可外加櫃詢績效獎金，薪資掌握在自己手中！） 2. 三節獎金 3.差異化管理：公司盈餘分紅、小暑假特別放假且支薪 4.每個月Workshop教育訓練，不怕能力無法成長 5.勞、健保、勞退 6. 每個月最少一次下午茶時光 7.零食甜點點心吧讓我們的夥伴充滿能量 8.升遷制度透明：不只努力，優秀的你也會被看見！ 升遷資格、標準都很清楚，想往上就爭取！ 行政老師-行政組長-行政主任-分校主任 最後，回歸教育初心，只要你想要讓這個社會更好、想讓台灣更好，想發揮影響力，我們都歡迎你加入，和我們一起培育更好的下一代！ 培養一群了不起的人，再由這一群了不起的人培養下一群了不起的人！ 成為與你想像中不一樣的行政老師！

1.配合補習班教學活動 2.協助老師接送及照顧學生 3.其他主管交辦行政事宜

1. 協助接送孩童、完成功課，並注意寫字的工整。 2.輔導國小課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生常規，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：有禮貌、東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5. 觀察孩童於課後班之行為及學習表現、定期與家長溝通，保持與家長間之良好溝通與互動。 6. 班內清潔、協助簡易行政業務等。 ‧ 工作待遇 無經驗起薪33000-35000(績效優者另有績效獎金)，有安親課輔經驗者面議。 績效獎金依帶班人數給予，薪資決定在自己身上！ 回歸教育初心，只要你想要讓這個社會更好、想讓台灣更好，想發揮影響力，我們都歡迎你加入，和我們一起培育更好的下一代！ 培養一群了不起的人，再由這一群了不起的人培養下一群了不起的人！

工作內容： 我們是學業一對一個別指導中心,幫國中、國小學子量身打造個人學習計畫：針對每位學生不同需求、不同科目、不同問題點，出個別化的考卷、作業、及安排課程。 1.個別指導教學 2.課前備課 3.課後與規劃師溝通學生狀況 4.輔導解題 ＊一切坦誠、氛圍歡樂，但處理每件事情我們都很謹慎喔！ ＊沒相關經驗也不用擔心！提供完整師訓 ＊薪資、制度、福利 1. 時薪250～400（依照工作考核表現敘薪） 2.每周有師訓， 3.零食甜點點心吧讓我們的夥伴充滿能量 4.升遷制度透明：不只努力，優秀的你也會被看見！ 升遷資格、標準都很清楚，想往上就爭取！ 秉持著教育的理念，每個孩子都是我們的VIP，我們只希望看到孩子進步的喜悅。 本館成立宗旨為幫每位學生找到適合自己的讀書方法，進而提高成效、然後進步。 館長、學習規劃師與學生的關係亦師亦友，要與教練一同督促學生，讓他們找到學習的樂趣、人生的方向 最後，回歸教育初心，只要你想要讓這個社會更好、想讓台灣更好，想發揮影響力，我們都歡迎你加入，和我們一起培育更好的下一代！

1.配合補習班教學活動 2.協助老師打電輔,改作業

工作內容： 我們是學業個別指導中心,幫高中、國中、國小學子量身打造個人學習計畫：針對每位學生不同需求、不同科目、不同問題點，出個別化的考卷、作業、及安排課程。 1.對外學生招生活動執行 2.扮演生活導師，協助解決學生課業上及生活上的困擾。 3.與現場上課老師做教學上溝通 4.與家長端溝通，回報學生的學習狀況，每日工作項目、目標及週計畫回報 5.協助上課課程規劃 6.館內一般行政 ,班主任交辦事項 ＊一切坦誠、氛圍歡樂，但處理每件事情我們都很謹慎喔！ ＊團隊溝通扁平化 ＊工作遇到困難不怕解決不了，只怕問題沒有被問出口！ ＊沒相關經驗也不用擔心！提供完整師訓 ＊薪資、制度、福利 1. 底薪32,000～45,000（獎金另加） 2. 三節獎金 3.差異化管理： 4.每個月Workshop教育訓練， 5.勞、健保、勞退 6. 每個月最少一次下午茶時光 7.零食甜點點心吧讓我們的夥伴充滿能量 8.升遷制度透明：不只努力，優秀的你也會被看見！ 升遷資格、標準都很清楚，想往上就爭取！ 秉持著教育的理念，每個孩子都是我們的VIP，我們只希望看到孩子進步的喜悅。 本館成立宗旨為幫每位學生找到適合自己的讀書方法，進而提高成效、然後進步。 館長、規劃師與學生的關係亦師亦友，要與教練一同督促學生，讓他們找到學習的樂趣、人生的方向 最後，回歸教育初心，只要你想要讓這個社會更好、想讓台灣更好，想發揮影響力，我們都歡迎你加入，和我們一起培育更好的下一代！

1.配合補習班教學活動 2.協助老師接送、批改作業、電話輔導等 3.其他主管交辦行政事宜

Foreign English Teacher – Job Responsibilities ★Conduct engaging English lessons in an immersive, all-English environment. ★Teach listening, speaking, reading, and writing skills according to the curriculum. ★Prepare lesson plans, teaching materials, and interactive activities. ★Foster a positive, motivating classroom atmosphere that encourages student participation. ★Adapt teaching methods to accommodate different learning styles and levels. ★Provide constructive feedback and support to help students improve. ★Collaborate with local teachers and staff to ensure effective teaching strategies. ★Participate in school events, workshops, and parent-teacher meetings when required. ★Maintain classroom discipline and ensure a safe, respectful learning environment.