大丸家手作炸雞甜甜圈

《你可能還沒想過，廚房會改變你》 廚房不只教會我們煮飯， 它教我們等待、細心、合作，還有責任。 就像一份歐姆蛋， 表面要柔嫩，內心要剛好—— 那是技術，也是心意的累積。 也許你現在還不確定未來的路， 但如果你想試著走進這個世界， 我們會一步步教你，一起走。 在這裡你將學會這些事： 餐點製作｜從備料到出餐，我們一步一步帶你走過 客戶體驗｜不是照本宣科的服務，而是讓人真心喜歡你 流程控管｜學會怎麼有條理地做好每一件小事 環境與物料管理｜從每個不起眼的細節，練習責任與細心 團隊合作｜和一群不同個性的人，磨合、扶持、一起把事做好 我們知道，剛開始的你也許還不確定未來是什麼樣子， 但只要你願意踏出第一步，這裡會有人陪你慢慢變得不一樣。 【工作崗位內容】 1.備料：備置肉類、菜料以及醬料、監督食材規格以及安全、各式肉品處理醃製。 2.炸台：肉類、炸物烹調、餐點裝飾、檢核品質、訊息傳達，餐點分工給個崗位。 3.爐台：歐姆蛋、炒飯等餐點製作，口味試吃，、控制節奏、讓餐點在標準時間以標準出餐。 福利制度 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退 ◆ 薪資／獎金類 1.試用期調薪 2.考核調薪 3.生日禮金4.三節禮金5.專案獎金 ＊入職第一個月為試用期： 一. ＰＴ為主，時薪200元， 滿一個月考正職考試，通過為實習正職員工。 二. 實習正職，保證薪資33,000， 其他福利比照正職員工，滿一個月考正職考試， 通過為正式員工。薪資待遇35K~36K o正職人員 35,000-36,000元 o儲備幹部 37,000-40,000元，每月享營業分紅 o組長 42,000以上，每月享營業分紅 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆ 制度類 1.店舖員工制服 2.定期考核 3.加班費 4.排班制自選休假 5.教育訓練課程 6. 不定期餐飲等其他相關課程 ◆ 請 / 休假制度 1.排班制人員天數比照周休二日(可自行排班) 2.特休採周年制，年資滿立即啟用 3.半年特休3天、一年7天比照勞基法 ◆ 其他福利 1.餐飲店舖優惠員工餐 2.員工用餐購物優惠 3.定期健康檢查(年資滿1年以上) 4.不定期舉辦聚會活動 5. 舉辦春酒活動

《想找份不會讓你靈魂枯萎的工作嗎？》 我們懂，有些工作只是「打卡→下班→秒忘記」。 但如果妳想要的不只是一份薪水， 而是一個有節奏、有互動、有人情味的地方—— 那妳來對地方了。 我們正在找這樣的妳： • 不怕手忙腳亂，怕無聊更怕沒意義 • 對湯品沒研究，但對生活有一點講究 • 願意學、願意笑、願意做得越來越好 這裡沒有華麗制服， 但有暖暖的湯和很真實的夥伴。 妳不是來跑單的，妳是來讓一碗湯有靈魂的。 【工作崗位及內容】 1.外場：營業前準備及清潔、點餐、將餐點快速準確送至客人桌邊、詢問餐評，第一線基礎客訴回覆。 2.櫃檯接待：接聽電話、迎賓、送客、妥善安排位置，完成好的峰終效應、每日收班總結帳款。 【福利制度】 1.每月依盈利及個人表現頒發個人獎金、績效獎金 2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6％ 3.特休／年假按照勞基法規定 4.每日享有員工餐 5.不定期聚餐及團體活動 6.員工旅遊 7.加班費(以15分鐘為單位計算) ＊入職第一個月為試用期： 一. ＰＴ為主，時薪200元，滿一個月考正職考試， 通過為實習正職。 二. 實習正職，保證薪資32,000， 其他福利比照正職員工， 滿一個月考正職考試，通過為正式員工。 三.正式員工待遇34k-36k o正職人員 34k-36k元 o儲備幹部 37,000-40,000元，每月享營業分紅 o組長 42,000以上，每月享營業分紅 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆ 請 / 休假制度 1.排班制人員天數比照周休二日(可自行排班) 2.特休採周年制，年資滿立即啟用 3.半年特休3天、一年7天比照勞基法

《不是每個人都一開始就知道自己想做什麼》 但有時候，一碗熱湯會給你答案。 我們在找這樣的你： 對未來還有點迷惘，但不想停在原地； 對廚房不熟，但對「好吃」有直覺； 手還不太巧，但心是認真的。 在這裡，你會從洗菜、熬湯、調味開始， 學會把時間煮進鍋裡，把細節放進湯裡。 每一碗湯，都是一次專注與成長的練習。 你不需要完美，只需要願意開始。 【工作崗位內容】 1.備料：備置肉類、菜料以及醬料、監督食材規格以及安全、各式肉品處理醃製。 2.炸台：肉類、炸物烹調、餐點裝飾、餐點裝飾、檢核品質、訊息傳達、餐點分工給個崗位、控制節奏。 3.爐台：熱炒餐點製作，口味試吃、讓餐點在標準時間以標準出餐。 福利制度 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退 ◆ 薪資／獎金類 1.試用期調薪 2.考核調薪 3.生日禮金4.三節禮金5.專案獎金 ＊入職第一個月試用期： ＰＴ為主，時薪200元，滿一個月考核實習正職 ＊入職第二個月試用期： 實習正職，保證薪資33,000， 其他福利比照正職員工，滿一個月考正職考試， ＊入職第滿2個月 通過為正式員工，依能力考核薪資35000-36000。 o正職人員 35,000-36,000元 o儲備幹部 37,000-40,000元，每月享營業分紅 o組長 42,000以上，每月享營業分紅 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆ 制度類 1.店舖員工制服 2.定期考核 3.加班費 4.排班制自選休假 5.教育訓練課程 6. 不定期餐飲等其他相關課程 ◆ 請 / 休假制度 1.排班制人員天數比照周休二日(可自行排班) 2.特休採周年制，年資滿立即啟用 3.半年特休3天、一年7天比照勞基法 ◆ 其他福利 1.餐飲店舖優惠員工餐 2.員工用餐購物優惠 3.定期健康檢查(年資滿1年以上) 4.不定期舉辦聚會活動 5. 舉辦春酒活動

如果妳： 對未來有點不確定，卻不想放棄自己 想學一技之長，也想找到方向和成就感 那也許，我們就是妳正在找的地方 來試試看，不需要完美，只要願意開始 【工作崗位及內容】 1.吧台：湯品、咖啡、飲品、簡易甜點製作、備料。 2.櫃檯接待：接聽電話、迎賓、送客、妥善安排位置，完成好的峰終效應。 3外場：點餐、桌邊服務客人、送餐、詢問餐評，第一線基礎客訴回覆。 【福利制度】 1.每月依盈利及個人表現頒發個人獎金、績效獎金 2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6％ 3.特休／年假按照勞基法規定 4.每日享有員工餐 5.不定期聚餐及團體活動 6.員工旅遊 7.加班費(以15分鐘為單位計算) ＊入職第一個月為試用期： 一. ＰＴ為主，時薪200元， 滿一個月考實習正職考試，通過為實習正職。 二. 實習正職，保證薪資32,000， 其他福利比照正職員工， 滿一個月考正職考試，通過為正式員工。 三.正職員工 待遇34k-36k o正職人員 34,000-36,000元 o儲備幹部 37,000-40,000元，每月享營業分紅 o組長 42,000以上，每月享營業分紅 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆ 請 / 休假制度 1.排班制人員天數比照周休二日(可自行排班) 2.特休採周年制，年資滿立即啟用 3.半年特休3天、一年7天比照勞基法