人身保險業
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◆ 分紅 / 配股 1.員工認股(依相關辦法) ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金(依業績獎勵) ◆ 休閒類 1.國內旅遊(競賽獎勵) 2.國外旅遊(競賽獎勵) 3.春酒、尾牙、競賽頒獎典禮 4.通訊處每年1~3次業績達成聚餐獎勵,凝聚向心力 ◆ 制度類 1.績效獎金。 2.完整的教育訓練(稅務基礎班、財富系列、同業轉型訓) 3.順暢的升遷管道,職級只升不降。 4.業績無考核。 ◆ 請 / 休假制度