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卡兒堡教育機構_臺北市私立卡兒堡幼兒園 的相似公司

共200筆
台北市內湖區學前教育事業資本額5000萬元員工數50人

小百合蒙特梭利系列幼兒園於1994年成立,全園採蒙特梭利教育與單元主題教學、美語等教學活動。讓孩子在開放式的環境中,以觀察與經驗來應用入生活中學習。具合格幼兒園所執照及評鑑優等,是所符合專業安全又美麗的園地。 提供專業教育環境~不需大量招生,背負新生名額負擔,全心在教育崗位。 無大量舉辦招生性,商業親職性,展現表演性等活動,不造成老師與幼兒負擔壓力。 我們重視每一位員工,除了有良好的工作環境、也提供學習及成長的空間。 歡迎優秀的朋友一起加入工作行列。

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工作機會(3)
台北市大安區學前教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「臺北市私立享銘幼兒園」的工作行列。

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工作機會(1)
台北市大安區學前教育事業資本額暫不提供員工數20人

本園為立業三十年之優良園所,在大安區深耕許久,並建立良好口碑與信賴。 重視員工福利與未來性,良好的工作互動氣氛與認真踏實的專業夥伴,是我們所重視與倚賴的。 歡迎有志的專業幼教師加入!

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工作機會(2)
台北市大安區學前教育事業資本額5000萬元員工數300人

四十多年來,奧爾仕教育機構秉持” 開放思維 Open-minded、獨特差異 Unique、尊重互信 Respect、誠心以對 Sincere ”的教育理念下,積極培育有思考力、有創造力、有解決問題能力、有社交能力的國家主人翁,逾二十多萬人。創新繪本主題教學,更使機構邁向另一個高峰;目前奧爾仕教育機構有9所分校、200多位同仁,惟有前瞻思考、負責熱忱、專業優質的人才,是機構永續成長的力量,誠摯邀請您的加入!! ★奧爾仕歷史 1975 創立第一所道生幼稚園 1982 首創戶外教學,成立『道生幼兒教育發展中心』 1983 創立『道生學前教育雜誌社』、出版『道生學齡前教育月刊』 1984 創立『教學推展委員會』推展啟發式教學。 1985 創立『道生圖書事業股份有限公司』全面實施電腦化作業 1986 創立『道生學前教育基金會』 1987 首開將戲劇溶入教學的風氣 1992 創立機構內職訓系統『道生大學』 1993 創立幼教經營『研究發展室』 1994 導入企業識別系統,更名為『道生教育機構』 1995 『道生學前教育基金會』,更名為『道生文教基金會』 1996 榮獲 1995 年國家設計獎 2003 企業轉型發展為全方位之教育學習機構,深植幼兒專業教育,並積極推動家庭學習, 企業機構正式更名為 [奧爾仕教育機構] 2014 導入『繪本主題教學』 2015 導入『Free Play』、『閱讀十本好書』活動 2016 創立『奧爾仕幼兒教育季刊』,每季收錄校園大事記及理念推廣 2017 引進『RIE』於托嬰部門,發源自美國,以尊重嬰幼兒為出發點,專業的嬰幼兒照護理念 2019 舉辦『草地故事節』,每年邀請國內外繪本插畫家與幼兒進行故事說演及互動交流 2020 幼兒園推行『正向教養』法則,全體同仁完成師訓並落實於師生互動、親師溝通中 2021 全面去教材化,改以開放式自主學習作為教學內涵

工作機會(15)
新北市淡水區學前教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

我們始終秉持「誠正、踏實、創新」,期許提供下一代多元優質的學習環境及靈活多元的教育規劃,培養孩子建立與世界接軌的能力。 歡迎優秀的朋友一起加入我們的行列。

工作機會(20)
台北市士林區學前教育事業資本額100萬元員工數50人

Smiley Rhythm 重視感性教育及生活美感,以義大利瑞吉歐方法倡導的方案教學為主軸,輔以音育、美育、智育、綠育、食育等五大主題,致力於孩子的全人發展。

工作機會(10)
台北市松山區學前教育事業資本額暫不提供員工數15人

本中心位於北市民生社區,環境優美、人文薈萃、設備完善 歡迎具備愛心、熱忱的夥伴, 加入這個美好快樂的托育生活天地

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新北市中和區學前教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

弘儒幼兒園以「玩中學、愛中成長」為核心理念,營造富有探索性與溫度的學習環境。透過遊戲引導孩子自然學習,培養品格、表達力與創造力。 我們重視幼兒全人發展,課程結合品格教育、主題探究、語言啟蒙與藝術體驗,讓孩子在快樂中成長,在生活中學習。

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新北市中和區學前教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

本園為教育局立案之幼兒園,成立至今已四十餘年,曾於 86年度省教育廳評鑑績優,92年教育局評鑑優,教學活動為主題教學、學習區。

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工作機會(3)
台北市信義區學前教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

臺北市瑠公非營利幼兒園(委託社團法人中華音樂舞蹈暨表演藝術教育協會辦理)

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工作機會(5)
台北市士林區學前教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

在道思,我們重視每一位員工,將員工視為最重要的資產,除了提供有良好的工作環境、也提供老師們能自我學習及進修的成長的空間,歡迎優秀的夥伴們,一起加入我們道思的大家庭,一起加入這熱情愉快的工作行列。

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工作機會(5)
台北市中山區其他教育服務業資本額3000萬元員工數120人

本機構所屬校園皆為合法立案幼兒園、補習班 於景美、永和、中和、板橋、內湖及大安地區各有校園 皆交通便利、近捷運站 設有完整、合理的薪資褔利制度及人事管理規章 辦學理念:快樂學習‧健康優先,培養具備尊重‧活力‧世界觀的孩子 教學特色:雙語主題式教學、多元智能學習、節慶教學規劃、校外教學

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工作機會(9)
新北市汐止區學前教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「新北市政府委託社團法人新北市嬰幼兒托育協會辦理汐止智興公共托育中心(托嬰中心)」的工作行列。

工作機會(10)
台北市南港區學前教育事業資本額1200萬元員工數15人

幸福日光提供優質托育環境,重視每一位員工, 擁有良好工作環境、優良師生比例、溫暖和諧的工作氣氛、 電子行政作業簡化繁瑣建檔文書流程,專業資訊及給予學習成長的空間, 歡迎有經驗、願意接受培訓的優秀人才一起加入「幸福日光」的工作行列。

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工作機會(2)
台北市信義區其他教育服務業資本額200萬元員工數10人

台灣看見教育協會為依法設立、非以營利為目的之公益性社會團體,協助學童家庭作業指導並培養文化藝術生活,鼓勵參與團康及體能活動等,並得配合教育單位課綱發展,設計相關活動課程適應學生需求,以促進鄉鎮及社區各項發展,希望連結民間的各種人力資源,配合政府相關計劃,完善各地不足之處將其發展更為完整,讓世界看見台灣為宗旨。 台灣看見教育協會是一群具合格教師證及熱愛孩子的專業教師所組成,我們希望能帶著我們的熱忱,擅用我們的專業能力,將課後照顧服務在地化,協助學童於課後在自己熟悉的學校內學習,減少對環境重新適應的時間,並獲得完善的課業指導與生活照顧,在學校這個友善辛福的場域裡,自發完成作業,培養擁有學習與創造的熱情,並從跟同儕的互動中學習跟自己不一樣的人相處,在潛移默化中學習與他人合作溝通,並關心身處的環境並樂於參與各項活動,創造孩子更多的想法與未來,並促使社會向前進步,未來的人生旅途中,國小這個階段將帶給他們無限美好的回憶,理下他們更多可能的種子,教育是從小就要扎根做起。 本會創立的最大核心價值就是以人為本,並落實基礎教育,協助孩子找出己的潛能及興趣,並融合多元化具特色課程,生活體驗小田園、藝術文化、校外教學、城鄉互訪及品德教育等,其課程特色為跨 領域,不僅帶來豐富體驗感受,也同時引導動手與動腦思考,並激發求學習熱情,培養出自動自發的能力。 協助學童家庭作業指導並培養文化藝術生活,鼓勵參與團康及體能活動等,並配合教育單位課綱發展,設計相關活動課程適應學生需求,以促進鄉鎮及社區各項發展,希望連結民間的各種人力資源,配合政府相關計劃,完善各地不足之處將其發展更為完整,讓世界看見台灣為宗旨。

工作機會(22)
台北市大安區其他教育服務業資本額350萬元員工數6人

座落於北市仁愛路三段寧靜的巷道中,環境舒適整潔,設備完善精緻幼兒園。 小班級制,親師之間相處融洽,上班氣氛愉悅.

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工作機會(0)
台北市士林區學前教育事業資本額1000萬元員工數100人

派約里亞教育系統(股)公司成立於1994年,主要從事幼兒教學糸統研發,目前擁有pieria派約里亞,人文統合、創思數學、生活美語、音樂律動、潜能開發、中文正音、人際智能等七大幼兒教學糸統及延伸性教材,課本、CD等自行研發教材近二百種各類出版品,並擁有11所聯盟分校,分佈於台北縣市、桃園縣、新竹、台中、台南、中國上海地區、印尼雅加達。 本公司擁有優秀的經營團隊,經營pieria雙語國際幼兒學校、全美語國際幼兒學校、兒童安親、美語才藝學校,秉持著『探索新思維,開創新視野』的經營理念,追求企業永續經營及成長;成為跨國際、跨區域全方位文教事業,優質、新創的國際性品牌。 我們重視每一位員工心理的感受,內外在的需求,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入派約里亞教育系統(股)公司的工作行列,共同創造一個完全不一樣的幼教產業,期盼您共同來探索、創造。              

工作機會(14)
台北市士林區社會福利服務業資本額1800萬元員工數200人

成立緣起: 民國81年5月15日一場遊覽車火燒車意外事件,奪去了23位台北市私立健康幼稚 園師生及家長的寶貴生命,而靖娟老師當時雖然已經逃出火場,但看到還有孩子被 困在車上,不顧火勢猛烈,返回車上救人! 雖然最後不幸罹難,但靖娟老師捨身護童的偉大情操令人敬佩,她的義行,喚起了 社會各界對兒童安全的重視,故由受難者家屬以及社會熱心人士共同發起成立了靖 娟基金會,期待延續靖娟老師對孩子的關愛,保護每個孩子平安長大。 服務對象: 12歲以下的兒童 家長、老師及兒童照顧者 關心兒童安全的社會大眾 使命目標: 本著「用愛捍衛兒童安全」之服務理念,致力推動兒童安全教育宣導、協助遭逢事故 傷害之兒童及其家庭,並督促政府研修執行兒童安全相關之法令,實踐守護兒童安全 成長的決心。協同政府、社會大眾、企業倡議全方位之兒童安全議題,以「教育訓練 、創傷輔導、建立兒安知識指標平台」等面向,深植兒童安全觀念於社會,以達減少 兒童事故傷害之目的。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入靖娟的工作行列。                                    

工作機會(15)
新北市永和區學前教育事業資本額1200萬元員工數40人

本學會乃一群具有多年托嬰中心、幼兒園、課後托育中心與語言才藝教學的實務工作者組成,有鑑於教育的神聖使命與願景,必須著重於人才培育與建構舒適優質的工作環境,因此創立"學x教x化" "邊工作邊學習" 的人才聘用模式。 學會採用專業、入門、新手三軌制的聘任機制,歡迎有心從事托嬰中心、幼兒園、美語教學、家庭教育、親子活動、小學課輔、大陸輔導顧問、幼教專業講師的各方人馬加入: 1. 專業達人高薪聘用:具有蒙特梭利證照、蒙特梭利教學經驗、幼兒園統整課程、美語課程設計與教學、實驗小學教師等專業人才,本學會不僅讓您有發揮空間,更提供給您進階講師訓練與發展平台,展望的不僅是台灣的幼教實力,更鎖定大陸發展的潛力。 2. 入門人才飛鷹聘用計畫:教育工作無疑的是一門專業,剛進入幼托產業的你,需要的不僅僅是工作,更需要的是能有好的培訓機制,讓你不僅僅是個人力,更是個人才。我們相信,唯有好的產業環境,才不會澆熄你對教育工作的熱情,讓你對托嬰中心、幼兒園、語言教學和小學實驗教育產生自信與熱愛,是我們的任務!歡迎你加入這個邊工作邊取得專業證照的大好機會,只要這樣開始,你的薪水和教育前景就有機會大大看好! 3. 新手培訓聘用計畫:想要進入幼托行業的你還在門外徘徊嗎?還沒有取得證照不知道怎麼開始嗎?剛取得證照卻沒有經驗該怎麼踏入呢?幼兒教育的門並不狹窄,重點是要有好的師父領進門!無論妳有沒有經驗,無論你是否已經取得證照,我們都想讓你一起成為照顧孩子的貴人,透過好的培訓機制和實習經驗,你將獲得的是真正能進入職場的專業能力,不僅輔導你取得資格,更重要的是過程中還有薪水可以領喔! 4. 輔導業師自我推薦計畫:無論對教材研發、資訊科技應用、輔導業師和實驗教育有專才的你跟我們聯繫,教育這個大任務需要各方力量與專業的結合,無限可能就待大家一起創造。 5. 海外工作機會:到海外工作不但可增加視野,也可為自己的身價加值!我們已經準備好海外工作的平台,讓您擔任幼教行業輔導顧問及專業講師都不是夢! 6. 幼教行業的社群營銷專才培養:培養你擔任幼教行業社群營銷的一把手。

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台北市大安區學前教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

Maria montesssori 博士說:「一張小小的臉孔,因為做了自己想做的事而流露出安詳的表情,而一雙雙小眼睛,也因此散發出滿足的光芒,這也是我第一次感受到,這些小傢伙竟然有這種安寧、平靜、愉快、滿足的感覺。」 教育的預備始於研究自我,我們希望成人也能藉著看見這一個個生命的開展,預見自己生命的無限,成為支持孩子生命發展的那道光芒。 朗樂托嬰中心是一個連結成人與孩子的場域,我們分享蒙特梭利教學法,探索和幼兒生命發展接軌的契子。 盼望在這裡得以讓小小的眼睛發現世界,大大的眼睛發現世界。

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