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富邦人壽秉持ESG企業永續發展的理念，運用彈性商品與多元通路策略，推動保險保障持續進化；積極孕育保險專才，並結合保險科技打造高效數位業務輔銷工具，厚實業務員的服務實戰力、開創商機；同時，結合全台服務據點，實現以人為本的服務願景，致力關懷在地、守護鄰里，攜手全民與社會環境創造共贏，實踐「正向力量 豐富生命」願景，朝亞洲一流的金融機構邁進。 商品服務多族群－持續開發多元商品，滿足各族群全生涯保險需求； 科技發展領頭羊－運用AI科技提供精準保險服務； 社會關懷永續共生－守護台灣河川、推廣運動風氣，促進社會共榮共好； 耀眼實力受肯定－連續兩年獲金管會肯定「公平待客原則評核」排名前25%、永續金融評鑑保險業排名前20%，更榮獲保險品質獎特優肯定、台灣最佳保險公司、台灣企業永續獎、全國財經保險系所畢業生最嚮往企業第一名等國內外大獎肯定。 富邦人壽提供創業圓夢的機會—業務菁英招募中，加入我們，成就未來！ 更多富邦創業優勢介紹，請見https://www.fubon.com/life/about-us/ccareer/hiring/advantage/
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成立時間：西元1963年7月 經營理念：秉持「誠信第一、服務至上」之宗旨。 www.nanshanlife.com.tw
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(1) 「關於保險業務員報酬部分，係依實際招攬業績（實收保險費）的比例計算。本網頁所顯示待遇部分係因欄位選項受限，故為簡要記載。」。 (2) 各位求職者收到來自於本廣告之聯絡人或承辦人之聯絡訊息時，並不代表南山人壽保險股份有限公司已同意與各位求職者締結任何勞務契約關係。 (3) 不論各位求職者是否已取得保險業務員資格，以及是否參加南山人壽提供相關訓練，縱已收到本廣告頁面承辦人或聯絡人之通知，然尚未與南山人壽成立任何承攬、委任、勞動、居間或其他勞務契約關係。須待各位求職者取得業務員資格，並待南山人壽執行登錄前盡職調查後，南山人壽始將回覆是否同意登錄申請及締結契約。 (4) 各位求職者就本職務之應徵過程中，若有任何爭議，或者額外導致任何責任、義務時，概與南山人壽保險股份有限公司無關。當各位求職者已閱讀上述文字，並同意提交履歷或是提出任何應徵職務之意思表示，即視為您已同意前述內容。
台北市心生活協會成立於民國92年7月，服務精神疾病患者與家屬，以領有身心障礙證明的慢性精神病友及其親友為主要服務對象。本會從精神當事者(病患、家屬)的需求出發，設計服務，申請衛生福利部、社會局、衛生局等政府及民間聯合勸募協會等之補助款，聘用或結合各領域的專業服務工作者，為精神障礙者與其親友提供服務。現有-臺北市星辰會所、心朋友工作坊、到宅的心家庭生活支持服務、心家庭專線電話諮詢與支持服務、甜心(精神障礙者)帶狀(全年進行超過九個月)團體活動、甜心投稿服務、IMR疾病管理與康復服務、心生活精神族群充權服務等服務案，每年服務數百個精障家庭，另有多元活動全年參與一千到兩千人次。
國泰人壽成立於1962年，在保險業務初設階段，肩負著保險業開拓者之使命，歷經五十多年來的競爭與挑戰，始終秉持著「誠信、當責、創新」的核心價值，兢兢業業為民眾服務，截至2021年底，客戶數超過800萬人，有效契約件數超過2,000萬件，為全台灣最大之保險公司。 2001年「國泰金融控股股份有限公司」正式成立，藉由建立資訊整合平台，發展跨業行銷策略，國泰金控建構一個整合壽險、產險、銀行以及證券等金融機構的金融控股公司，提供客戶一站購足的服務。 面對國際化的挑戰，國泰人壽初期將市場設定在發展亞洲，其中最重要的即是瞄準正萌芽的中國大陸市場，歷經數年規劃籌備，2005年1月大陸國泰人壽總公司正式成立，為台灣第一家在中國大陸成立保險公司的業者；除發展大陸市場外，更於2007年12月順利取得越南財政部核發的營業證照、成立「越南國泰人壽保險有限公司」，為國內第一家在越南成立保險子公司的業者。 成立以來，國泰人壽抱持回饋社會的態度，對於公益活動不遺餘力，將 「負起社會責任」列為公司經營理念之一，在運動、藝術及社會救助各方面皆貢獻己力。除了長期投入國泰女籃、女桌培訓，推動國內體壇發展，更於1996年起贊助雲門舞集的戶外公演活動，開啟每年夏天由「國泰辦桌，雲門上菜」的藝術饗宴；另外，除了公司對弱勢團體定期的捐贈，當重大天災發生時，全體員工自發性出錢出力，這些都是國泰人壽對社會的承諾。 此外，國泰人壽於2016年成為亞洲第一家自行遵循聯合國發布的「永續保險原則」(Principles for Sustainable Insurance, PSI)的壽險公司，從環境、社會、公司治理三大面向落實企業永續，期望成為一個為社會帶來安定力量及幸福感的永續企業，並帶動產業的永續發展。為強化企業永續的推動與管理，訂定永續策略主軸「C.A.R.E.」並設定短中長期目標，依據國際的永續趨勢及發揮保險業的核心職能，守護每一位台灣人的幸福。 國泰人壽在保險本業、社會公益及企業永續經營各個面向的努力，深獲國內外各大機構肯定，2021年獲獎囊括「亞洲保險業獎 (Asia Insurance Industry 」、「 IDC亞太區未來企業大獎 (Future Enterprise 」、「亞洲永續報告獎 (Asia Sustainability Reporting Awards) 」、臺灣保險卓越獎及金管會「微型保險競賽」第一名；秉持著「以客戶為中心」的服務精神，更榮獲金管會「金融業公平待客評鑑」壽險業優等及「國際創新獎 (International Innovation Awards) 服務與解決方案類別」等殊榮。 展望未來，國泰人壽將秉持著「大樹為您撐傘，讓人生總是好天氣」的使命，善盡企業社會責任，持續提升永續競爭力，用心守護每一個家庭的幸福，持續朝向「亞太地區最佳金融機構」的願景邁進。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入「台灣士林地方法院所屬民間公證人劉欣宜事務所」的工作行列。
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鴻準精密工業股份有限公司（台灣證券交易所代碼：2354）於1990年肇基於台灣，鴻準定位為專業ODM廠商，產品涵蓋3C電子產品系統組裝及電子產品機構零組件之製造、加工、銷售等，提供客戶完整設計、快速製造的支持。 經營策略上，發展與業界領導廠商的策略聯盟關係，準確地預測市場趨勢，引進新產品開發。除持續深耕系統組裝及金屬機殼領域，現朝向邊緣AI、電動車、機器人、5G與伺服器等領域發展，並且積極擴充生產能力，嚴密控制產品品質，及發展全球運籌能力。 由直接向董事會報告之「永續發展委員會」推動公司治理、誠信經營、氣候變遷管理，遵守勞動法規，建立友善、安全、健康的工作環境。相關成果豐碩，並於今年6月獲選納入「台灣永續指數」成分股。
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