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百阜科技有限公司為海外公司來台成立之台灣新創公司,以互聯網平臺運營、WEB應用開發、軟體發展、大資料分析、移動互聯網通訊技術、雲計算、行銷推廣、技術培訓等以"技術"為核心的科技公司。我公司的海外研發人員高達六成,公司骨幹人員均來源於海外各大互聯網公司以及各大高校。

我公司主要以技術研發創新為主導,把握移動互聯網行業的需求,利用互聯網核心技術為客戶提供穩定、可靠、功能優異的軟硬一體解決方案。

主要商品與服務

WEB應用開發、軟體發展、大資料分析、移動互聯網通訊技術、雲計算、行銷推廣、技術培訓等以"技術"為核心的科技公司。

福利制度

☺☺ 優於台灣勞基法及市場的員工福利 ☺☺

❤健康照顧類❤
1. 到職依法規加保勞保、健保
2. 依法提撥勞工退休金及職災保險
3. 員工團保,團保費用全額由公司吸收
4. 每年一次全身健康檢查(我們重視員工的身體健康,所以健檢費用也依預算由公司吸收)

❤激勵員工類❤
1. 有競爭力的薪資
2. 三節禮金/禮品
3. 五一勞動節禮金
4. 生日禮金
5. 結婚禮金
6. 生育津貼
7. 喪葬慰問金
8. 年終獎金-保障二個月-及年度績效獎金-一到二個月(依公司預算及個人年度表現評比)
9. 員工推薦獎金、特殊專案獎金
10. 完整的教育訓練、順暢的升遷管道

❤活動放鬆類❤
1. 每月慶生會
2. 每月部門聚餐或公司聚餐
3. 特殊節慶活動(端午/中秋活動、聖誕趴…等)
4. 年度尾牙或春酒饗宴
5. 員工旅遊補助
6. 下午茶時間

❤貼心補助類❤
1. 電影票發放/特約商店折扣優惠
2. 無限量零食點心與咖啡飲料
3. 教育訓練補助或社團活動補助

❤人性化的休假類❤
1. 彈性上、下班時間,需與用人主管討論彈性區間,配合各自部門主要業務時間
2. 試用期滿即享首年度10天特別休假,逐年遞增
3. 服務滿一年以上,享有全薪病假5天,逐年遞增
4. 女性同仁生理假,每月一天
5. 專屬每位員工的生日假一天

環境圖片

經營理念

百阜科技追求的是從新創到創新,身為百阜的一員,我們重視的是"團隊合作"所能激發的無比力量與無限可能。因此我們致力於營造一個讓員工適才適所的友善工作環境。唯有工作悠活、家庭樂活與健康快活兼顧的幸福環境下,才能讓員工外在及內在之身心靈需求獲得滿足,並進一步為公司貢獻更多,同時造就個人、企業及社會的正向循環,提高工作效率,創造自我價值,進而達到物阜民熙的具體實踐。

我們認為客戶、供應商、公司股東、公司員工等一切和自身有合作關係的單位和個人都是自己的合作夥伴,並只有通過努力、溝通與信任為合作夥伴創造價值,才能體現自身的價值並獲得發展和成功。

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