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其他

本行係由前高雄市議會議長陳田錨先生邀請工商鉅子及社會賢達共同發起,81年3月設立於高雄,同年4月2日正式開業,本行股票並於88年在台灣上市。為增強業務推展及提高競爭力,89年將總行部室遷移至台北,成立台北管理處。90年5月29日與大眾票券完成合併。 101年9月3日將總行遷移至台北市。 本行在96年底引進國際著名的私募基金-凱雷集團及The Gable Fund入資本行,並於98年9月1日經金融監督管理委員會(下稱金管會)核准概括承受高雄第二信用合作社。 截至105年3月22日止,營業單位計有營業部、信託部、OBU、國外部等四個營業部門及敦化分行等66家分行,合計70個國內營業單位及1國外營業單位香港分行。

本行經104年10月13日第一次股東臨時會通過與元大金融控股股份有限公司(下稱「元大金控」)進行股份轉換,並於105年1月29日獲金管會同意元大金控以股份轉換方式,將本行轉換為元大金控百分之百持股之子公司,並於105年3月22日完成前述股權轉換作業。後續元大銀行與本行將進行相關之整併,預計於106年第一季前完成合併,並由元大銀行為存續銀行。

主要商品與服務

★消費金融:
1.存款服務
2.財富管理業務(投資商品/保險商品/理財服務)
3.房屋貸款/個人信用貸款業務
4.信用卡業務

★法人金融:
1.現金管理業務
2.應收帳款承購業務
3.企業授信與理財業務
4.貿易融資業務
5.法人信託業務

福利制度

★薪資福利

公司提供完善的薪資升遷管理制度。

※薪酬 :依職務功能與責任義務,設計公平且激勵性之薪酬架構。

※休假:提供同仁優於勞基法的給假制度,新進同仁在加入的第一年,就享有依年度比例的年假。

※福利措施:
*完善的保險與退休計劃:
除為每位員工投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外,更為員工規劃了團體綜合保險,增加員工整體之保障,致力讓 同仁安心工作,無後顧之憂的職場環境。
*其他福利:
福利委員會提供同仁結婚、生育、住院、喪葬、急難救助等補助金或撫慰金。另有員工子女獎助學金、生日及年節禮金等福利項目。

※優惠貸款:提供同仁皆享有優惠貸款(如房貸、個人信貸等),協助同仁在財務上規劃能有更彈性的運用。

經營理念

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