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國小數學老師

  • 全職

1.無經驗可,對教學工作有興趣,願意積極投入。
2.想在補教界發展,歡迎加入我們的團隊。

您好!我們是建達補習班,目前正在招募【國中小數學教師】。我們在台中市各區目前設有六間分校,全職教師約70人。在這裡建達誠摯邀約您和我們一起成為孩子成長的環境。

我們薪資計算的方式是:
     【保障薪資】 + 【人次超過獎金】

1.【基本薪資】:國小27000元起(含全勤),國中27000元起(含全勤),高中31000元起(含全勤),每年調整乙次。
2.【人次超過獎金】:每人次100 - 600元須扣除25個基本人次(通過留班率)
如:教師授課4班,每班每週授課3小時,共計12小時,
每班若為20員學生,人次獎金為600元,則教師月薪是:
27000 + ( 4 x 20 - 25 ) x 600 = 60000元
【保障薪資】 【人次超過獎金】
授課教師當月月薪即為60000元

關於建達休假與福利制度已附錄於本信件下述內容。

我們秉持直營體系理念,重視專業,師資訓練紮實,人事制度健全,薪資福利優渥,歡迎有衝勁的同事拓展分校,並能享受入股分紅,利潤共享。
建達要找的是和我們有相同理念的夥伴,不管您有無補教經驗,建達願意用完整的教育訓練,培養出願意為教育付出的菁英夥伴。

請您與我們聯絡,作進一步洽談,相信建達會是您最好的選擇。

工作條件

  • 接受身份: 應屆畢業生、原住民【相關法令
  • 工作經歷: 不拘
  • 學歷要求: 專科 大學 碩士
  • 語文條件: 不拘
  • 其它條件: 未填寫

福利制度

提供勞、健、就保福利,符合勞基法每周40小時工時。配合勞基法修訂條文一例一休,休息日加班依規定給予加班費或補休,其他休假、特休、加班等均依勞基法規定處理,遵循勞基法讓我們成為補教業的驕傲。

提供全勤獎金、三節獎金、年終獎金、績效獎金、專案績點獎金、健康獎金、久任獎金、身體健康檢查補助金、年度績效聚餐、年終尾牙(含抽獎)等福利。有年假、小暑假,休假天數優於政府規定。另歡迎員工入股分享紅利。

另有員工福利委員會員工享有生日禮金、婚、喪、喜慶、住院等員工互助補助金等。

管理制度完整,包含勤務、薪資、考核、福利、昇遷、教育訓練等辦法,具有完整師資及幹部培訓計畫。

更新日期:2020-02-20

應徵方式

  • 職務聯絡人: 謝主任
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽:
  • 洽: 台中市南屯區大業路232號

應徵分析

兩週內6-10人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年17%
5~10年50%
10年以上33%
學歷分佈
碩士及以上17%
大學83%
專科0%
高中0%
高中以下0%
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