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研究員-材料開發(博士級)

  • 全職

1.學歷需求:化學、化工、材料、物理、光電、機械等理工之博士領域專家
2.新產品開發
3.晶體及固態材料研究開發與失效模式分析
4.材料分子結構設計與模擬、及特性分析與改良
5.薄膜應力分析、光學模擬專長
6.高分子材料設計、合成及放量驗證
7.專利撰寫與發表

工作條件

  • 接受身份: 上班族、應屆畢業生
  • 工作經歷: 不拘
  • 學歷要求: 博士
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
  • 具備駕照: 普通小型車
  • 其它條件: 具化學材料研發、生醫材料研發、半導體光電研發3年以上經驗者尤佳。

福利制度

◎薪資與實質回饋承諾
1. 具市場競爭力的薪資。
2. 依公司營運狀況享有三節節金及激勵性獎金制度。
3. 採行員工分紅方案,與員工分享公司營運成果。
◎關懷與福利
1. 優於勞基法的休假:除法定休假外,我們還提供您優勞基法的假期。
**訂婚假-讓您輕鬆準備訂婚的美好心情
**生日假-員工生日當月可享有一天的生日假,讓您自由安排歡度這個好日子
**彈性假-除法定國定假日外,為鼓勵員工樂活,一年優給七天彈性假
2. 提供完善的保險:除法定勞、健保外,另提供員工免費團保等完善保險制度及海外差旅平安險。
3. 貼心的福利補助:婚喪補助、生育補助、住院補助、教育補助、生日及三節福利點數等與特約商店折扣,自助式的福利點數,讓您彈性運用。
4. 體貼的健康照護:新進人員免費體檢、員工定期免費健康檢查,照護您的健康。
5. 達興重視員工的情誼聯繫,提供每季部門聚餐及每月全公司下午茶活動,活絡員工情誼,激發團隊熱情;並設有員工溝通信箱、性騷擾信箱,提供開放但保密的溝通管道,隨時聆聽您的心聲。
6. 教育訓練課程的補助:多元化的教育訓練計劃,讓您持續進修與學習,提供技術獎勵及專利獎勵計畫。
7. 友善家庭:員工旅遊補助、提供員工子女實習機會、不定期舉辦員工家庭日、贈送父親節/母親節小禮使員工與家人一同歡慶佳節。

更新日期:2019-12-24

應徵方式

  • 職務聯絡人: HR招募部
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內6-10人應徵
經歷分佈
新鮮人14%
1~3年14%
3~5年14%
5~10年0%
10年以上57%
學歷分佈
碩士及以上100%
大學0%
專科0%
高中0%
高中以下0%
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