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1.勞健保、團保。
2.冷氣廠房,員工餐廳。
3.每年定期舉辦國內旅遊,及國外旅遊補助。
4.生日禮券、三節禮券、婚喪喜慶禮金。
5.員工分紅入股。
6.退休金提撥。
7.設置福委會,定期舉辦聚餐、烤肉等活動。提供生育補助、住院慰問、社團補助等。
8.教育訓練:語文課程班、內外部教育訓練受訓。
9.專利權獎金、改善提案獎金。