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房務部主任

  • 全職

1.樓層房務作業與檢查工作.
2.樓層客房設備檢查及相關養護作業之安排.
3.各樓層客房狀況掌握及巡查安排.
4. 善於與同仁及跨部門溝通及協調.

福利制度
獎金福利:年終獎金
休假福利:月休8~9天,依勞基法令規定,年資满一年即給予特休假。
保險福利:勞保、健保、員工體檢、勞退提撥
餐飲福利:員工餐廳、工作用餐
衣著福利:員工制服
娛樂福利:員工尾牙
補助福利:員工結婚禮金、員工喪葬奠儀
其他福利:
1.績效獎金
2.優良員工獎勵
3.員工休息室
4.主管級人員提供停車位
5.順暢升遷管道
6.教育訓練
7.外縣市同仁可優先申請住宿員工宿舍
8.介紹員工任職獎金

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 二年以上
  • 學歷要求: 專科 大學 碩士
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
    日文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
  • 其它條件: *具管理職工作經驗者佳。
    *本身自律性高,有監督,指導及教育訓練的工作經驗者.

福利制度

獎金福利:年終獎金
休假福利:月休8~9天,依勞基法令規定,年資满一年即給予特休假。
保險福利:勞保、健保、員工體檢、勞退提撥
餐飲福利:員工餐廳、工作用餐
衣著福利:員工制服
娛樂福利:員工尾牙
補助福利:員工結婚禮金、員工喪葬奠儀
其他福利:
1.績效獎金
2.優良員工獎勵
3.員工休息室
4.主管級人員提供停車位
5.順暢升遷管道
6.教育訓練
7.外縣市同仁可優先申請住宿員工宿舍
8.介紹員工任職獎金

更新日期:2019-10-14

應徵方式

  • 職務聯絡人: 人力資源部
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽
  • 它: 請透過104投遞履歷。

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年20%
10年以上60%
學歷分佈
碩士及以上0%
大學40%
專科40%
高中20%
高中以下0%

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