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電子硬體工程師

  • 全職

1. 可獨立設計電子電路與開發,電子元件零件庫建立、PCB佈局修改、電路板工程確認、電路文件建立與管理。
2. 可獨立與合作夥伴溝通專案的需求及訂立產品規格。
3. 熟電子電路軟體: Protel、Altium Designer、OrCAD...等。
4. 熟產品EMI/EMC問題分析與處理。
5. 電子鎖樣品製作測試、樣品承認、建立BOM表相關文件。
6. 了解專案之規格進行實驗並收集數據訂立標準。
7. 確認產品製程條件與測試條件的制定,將新產品導入產線量產。


工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 三年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
  • 其它條件: 其他條件:
    1. 富責任感,具團隊合作精神。
    2. 具基本英文溝通及閱讀電子規格書能力
    3. 需了解電子鎖結構,與機構工程師及電子工程師互相配合完成專案。
    4. 需了解電子鎖組立流程,未來可獨立訂立SOP,及組立樣品送實驗室測

福利制度

公司活動
模範員工選拔、圖書休閒室使用、健行運動會、節慶佈置比賽、尾牙聯歡及各類講座/聯誼…等活動。

員工協助方案
諮商輔導、退休撫恤、申訴制度、派外說明、急難貸款與績效輔導制度…等。

福利
1.健康保險
2.勞工保險
3.團體保險:包含意外險(最低200萬元)、醫療險、癌症險及眷屬自費優惠方案。
4.海外平安險:同仁因公出差/派駐海外期間,公司提供高額海外平安險。
5.職工福利委員會統籌員工福利事務
● 含年度發放-春節、五一勞動節、端午節、中秋節、生日禮卷
● 員工旅遊、員工搭伙補助、社團活動、進修獎勵、子女/個人教育補助、婚喪喜慶補助
● 急難救助金、普通傷病住院/公傷慰問金
● 單位聯誼、社團補助
● 在職員工體檢(頻率及專案均優於法令)
● 員工免費制服
● 特約商店折扣
● 伙食補助

薪酬:東隆五金重視員工的待遇及福利,訂有合理薪資福利政策。
1.薪資架構:
經考核後之正職員工保障年薪13個月,依公司薪資標準核定「本薪」;另有「績效獎金」、「各項加給及津貼」(如:職務、 地區、伙食…等)各項給付。
2.依營運績效及個人績效發放年終獎金、年度調薪等。
3.退休金。
4.各類激勵奨金

更新日期:2019-02-15

應徵方式

  • 職務聯絡人: 呂小姐
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
目前無資料
學歷分佈
目前無資料

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