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人資專員-台北總公司

  • 全職

1.人員招募執行作業
2.離職、退休、撫卹、資遣與留職停薪等作業
3.薪酬與考勤作業
4.勞健保相關作業
5.人資報表製作及分析
6.人力資源專案執行
7.協助教育訓練相關作業
8.其他人事行政作業及主管交辦事項

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 二年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
  • 工作技能: 面試技巧、召募任用制度設計、執行日常招募業務、行政事務處理、文件檔案資料處理、轉換及整合工作、管理行事曆與會議協調安排
  • 其它條件: 1.個性積極細心
    2.學習態度佳
    3.熟飛騰HR系統尤佳

福利制度

* 提供全品牌銷售夥伴保障底薪與具有競爭力的獎金。
* 完整休假制度(年假/婚假/陪產假/家庭照顧假/女性同仁生理假等)
* 享勞工保險、全民健保/勞工退休金提繳/團體保險(意外險、國外差旅保險 、職業災害保險)
* 年假福利:入職半年即可享有特別休假
* 年終獎金/三節禮金/開工紅包/員工分紅(依公司當年度盈餘目標及店鋪績效核發)
* 職工福利(結婚禮金/生育津貼/喪葬津貼/年終尾牙餐會與摸彩/員工旅遊/不定期聚餐、慶生會等)
* 員工完整在職教育訓練(銷售技巧/商品知識/客戶服務等)
* 人性化管理之升遷轉職制度
* 員工購物折扣優惠

更新日期:2019-10-14

應徵方式

  • 職務聯絡人: hr
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內大於30人應徵
經歷分佈
新鮮人4%
1~3年4%
3~5年29%
5~10年21%
10年以上41%
學歷分佈
碩士及以上10%
大學85%
專科0%
高中3%
高中以下0%

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