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壽險_廣宣設計人員

  • 全職

1.文宣、輔銷品、職場文案設計
2.業務同仁刊物編輯作業
3.競賽活動影像建檔及管理

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 二年以上
  • 學歷要求: 大學
  • 語文條件: 不拘
  • 其它條件: 具商品文宣設計二年以上經驗
    【面試時請攜帶個人作品】

福利制度

我們每年調查同業薪資,維持市場吸引力、激勵內部員工。
• 薪酬
1. 端午、中秋獎金
2. 績效獎金
3. 年終獎金
• 請/休假
1. 特休假
2. 生理假、產假、陪產假、育嬰假
• 保障
1. 勞保、健保、團保
2. 眷屬團保優惠
3. 意外險、職災險
• 制度
1. KPI績效管理制度
2. 專業、專案經理人制度
3. 完善升遷制度
4. 完善退休制度
• 訓練與證照補助、獎金
1. 教育訓練制度(新人訓練、在職訓練、階層主管訓練)
2. 證照補助(精算人員、核保人員、理賠人員、保戶服務人員)
3. LOMA費用補助
4. FLMI, AIRC獎金
5. 專業技能講座
6. 圖書室(最新財金管理雜誌和熱門書籍借用)
• 生活福利
1. 母親節、歲末贈禮
2. 結婚禮金、生育金、喪禮慰問金、住院慰問金
3. 健康檢查
4. 員工旅遊
5. 子女托育(指定幼教機構)
6. 哺乳室
7. 醫療機構駐點健康諮詢
8. 護理師立即性健康服務
9. 按摩小站
10. 健康講座
11. 生活講座
12. 特約商店
13. 歲末聯歡晚會
14. 社團活動(瑜珈社、熱舞社、登山社、有氧社、美體雕塑社、羽球社)

更新日期:2019-12-16

應徵方式

  • 職務聯絡人: 人事總務室
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽
  • 它: 1. 由104直接點選主動應徵
    2. e-mail:hr@fglife.com.tw方式傳送,來函請註明應徵項目
    本職缺恕不接受電話預約面試或親訪,謝謝您的合作!

應徵分析

兩週內11-30人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年36%
10年以上64%
學歷分佈
碩士及以上9%
大學73%
專科18%
高中0%
高中以下0%
清除

瀏覽過的工作

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