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Android軟體工程師 (應屆畢業生可)

  • 全職

1、根據企劃的需求,參與開發相關產品,能夠獨立完成相關模組
2、負責產品後續反覆運算版本開發,不斷優化相關產品的品質、性能、使用者體驗

工作條件

  • 接受身份: 上班族、應屆畢業生
  • 工作經歷: 不拘
  • 學歷要求: 學歷不拘
  • 語文條件: 不拘
  • 其它條件: 1、有Android專案開發經驗
    2、熟悉Java語言,理解語言特性
    3、熟悉各種UI控制項,能實現較複雜的介面和視覺效果,處理好與資料的邏輯關係並保證穩定性
    4、熟練使用Android開發相關工具,如Android Studio, gradle, git等

    加分項目:
    1、熟悉Android逆向相關
    2、貢獻過開源庫或參與開源庫的編寫

福利制度

1. 具市場競爭力的薪資
2. 高額績效獎金制度:每月發放月獎金,除此之外,農曆春節另外再發放年終獎金 (試用期後)
3. 保障年薪13個月,每年月獎金總額2~6個月,年終獎金1~6個月,表現良好者年薪至少19個月
4. MacBook Pro 工作機
5. 每日餐費補助
6. 提供每月健身費用補助
7. 提供個人旅遊補助
8. 入職第2年起,提供2年一次身體健康檢查
9. 優於勞基法之休假制度(新進同仁享有年假10日,工作第二年起,每滿一年加1日,最多加至30日)
10. 配合政府公告補假,但不補班
11. 每月部門Team Building費用補助
12. 免費辦公室咖啡、牛奶及零食
13. 不定期下午茶
14. 員工專用哺乳室
15. 年終尾牙
16. 三節禮金
17. 結婚、生育及喪葬等慰問金
18. 除法定勞工保險及全民健保外,另提供員工完善的團體保險
19. 101大樓,明亮、寬敞、舒適的辦公環境

更多訊息請參考官方網站:http://www.skylinetw.com/about.html

更新日期:2019-09-18

應徵方式

  • 職務聯絡人: HR
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內6-10人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年22%
3~5年33%
5~10年33%
10年以上11%
學歷分佈
碩士及以上22%
大學56%
專科0%
高中11%
高中以下0%
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