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OEM業務主管

  • 全職

1.負責開拓海外市場,尋找國外戰略合作夥伴。
2.根據國際市場變化適時調整銷售策略,以提高公司產品市場佔有率。
3.帶領國外業務人員達到預訂之業績目標,負責客戶維護及開發新客戶。
4.掌握出貨狀況,並追蹤產品交期。
5.即時反應客戶抱怨及協助客戶解決產品等相關問題,並提出解決方案,以提高客戶滿意度。

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 六年以上
  • 學歷要求: 大學以上
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
  • 其它條件: 1. 有良好的協調、溝通表達及問題處理能力。
    2. 具備高EQ,且親和能力強。
    3. 須有強烈的責任感、使命感及團隊合作意識。
    4. 工作態度積極,可配合公司作業及國內外出差。
    5. 具連接器或零組件銷售經驗5年

福利制度

福利制度:
1. 具競爭力的薪資水準
2. 有薪生日假(當月休)
3. 特休假優於勞基法
4. 員工分紅
5. 年終獎金
6. 週休二日
7. 勞保、健保、退保金
8. 免費團體保險
9. 每月慶生
10. 員工旅遊補助
11. 每年定期免費健康檢查
12. 教育訓練補助
13. 托兒補助
14. 部門聚餐
15. 年終旺年會活動

更新日期:2019-08-13

應徵方式

  • 職務聯絡人: 陳小姐
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽
  • 它: 請Mail履歷(含自傳),合者約談,請勿重複寄送或親洽,謝謝!

應徵分析

兩週內11-30人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年3%
10年以上80%
學歷分佈
碩士及以上53%
大學27%
專科10%
高中3%
高中以下0%

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