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營運主管

  • 全職

2年以上餐飲或零售管理經驗
須接受公司基層完整教育訓練
1. 門市管理作業
2. 客訴處理
3. 對烘培銷售服務富有熱忱
4. 具備高度親和力、積極主動
5. 有責任感、抗壓性強
6. 善於溝通及人員管理者尤佳

工作條件

  • 接受身份: 上班族、應屆畢業生、日間就讀中、原住民【相關法令
  • 工作經歷: 二年以上
  • 學歷要求: 高中以上
  • 語文條件: 不拘
  • 工作技能: 員工教育訓練與需求分析、部門人力成本控制、工作任務╱業績項目分配、培育人員職涯發展、業績目標達成、督導人員工作績效、門市餐飲管理、食材成本控制、食材貯存管理、烘焙食品包裝
  • 其它條件: 公司準備對外拓展
    歡迎喜歡挑戰具野心者加入我們的行列
    提供內部員工入股創業機會

福利制度

員工福利
基本類:
勞保/健保/勞退新制
月休8-9天輪班,依政府規定。
活動類:
尾牙春酒活動
年度員工活動
訓練類:
完整的員工教育訓練
順暢的升遷管道
年度考核制度
獎金類:
年終獎金
中秋端午禮金(禮品)
績效獎金
創業類 :
員工內部創業機會(入股)

更新日期:2019-12-21

應徵方式

  • 職務聯絡人: 張小姐
  • 聯絡E-Mail: (請利用104履歷表應徵此工作) 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
經歷分佈
新鮮人0%
1~3年0%
3~5年0%
5~10年0%
10年以上100%
學歷分佈
碩士及以上0%
大學100%
專科0%
高中0%
高中以下0%
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