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Data Center 副理 / 資深副理

  • 全職

1.專案管理:因應公司各種專案需求,架構與協調資訊系統。
2.事件管理:管理系統事件,記錄改善,持續精進系統安全、穩定、效能。
3.系統維運管理:負責全公司系統維運,使系統運作能有效率且符合SLA 要求。
4.廠商管理:負責確保 IT 外包廠商,依循AIA要求,完成合約目標。
5.資訊安全管理:依據 AIA 資訊安全規範,確保資訊安全要求。

工作條件

  • 接受身份: 上班族
  • 工作經歷: 五年以上
  • 學歷要求: 專科 大學 碩士
  • 語文條件: 英文 -- 聽 /略懂、說 /略懂、讀 /中等、寫 /略懂
  • 其它條件: 1.大專(含) 以上學校畢業。
    2.5年(含)以上IT infrastructure 領域工作經驗。
    3.最少須有一種 MS Windows /AD、Linux 、Virtual Server經驗。
    4. 具備責任感者
    5.簡單英文溝通能力。
    6.熱忱的服務態度與主動溝通的意願。
    7.微服務建置管理與日常維運,有此技能更佳

福利制度

1. 員工保險保障
- 享勞保、健保及新制退休金之提撥。
2. 員工加值團體保險保障(壽險、門診險、意外險、住院醫療保險)
- 員工月薪36倍壽險及意外傷害險保障
- 意外傷害醫療保險
- 癌症醫療保險
- 醫療門診給付每年20次
- 住院醫療保險
3. 眷屬團體保險保障 (公司負擔67%之保險費)
- 員工配偶暨子女:住院醫療保險、意外傷害醫療保險、癌症醫療保險
4. 優於勞基法之年休假
- 新進人員當年度即享有優於勞基法之14天特休假並依年資遞增,最高 30天(年資不滿一年者依比例給假;適用於內勤人員)
- 有薪病假12天
- 有薪家庭照顧假2天
- 男性員工享有薪陪產假5天
- 員工結婚享有婚假8天
5. 獎金
- 端午節、中秋節獎金
- 績效獎金(依前一年度績效考評結果發放)
- 服務年資獎金
6. 職工福利委員會
- 婚喪喜慶禮金(本人結婚、本人或配偶生育…等)
- 年度員工旅遊
- 年終晚會
- 福委會不定期活動
7. 工作時間
- 9:00~12:00 &13:30~17:30 (7小時工時;適用於內勤人員)
- 彈性工時制度可供選擇 (適用於內勤人員)
8. 其他福利
- 免費按摩抒壓服務
- 員工健康檢查
- EAP方案

更新日期:2019-05-31

應徵方式

  • 職務聯絡人: 人力資源部
  • 聯絡E-Mail: 未填寫 我要應徵
  • 洽: 不接受電洽
  • 洽: 不接受親洽

應徵分析

兩週內0-5人應徵
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學歷分佈
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