【三重】企劃管理師

【幸福企業四維創新領航】
追求卓越的商業成果，兼顧對員工福祉的關心；
提供適足的工作保障，鼓勵員工尋求工作和生活的平衡；
傾聽員工心聲，致力促進員工健康與提供合宜的工作環境。

【多元發展菁英未來】
打造優質的工作環境，與優秀的同事及誠信的領導者共事，整合自身知能與公司資源以實現價值；
激勵新技能的學習，調升工作自主性與工作豐富性來深化領域專業度；
建制多元的職涯發展，透過垂直、水平的職涯發展機會來豐富個人工作經驗。

●薪酬規劃
年終獎金、全勤獎金、盈餘紅利分配、特殊貢獻獎勵制度、依個人表現年度調薪、勞工退休金提撥

●完善保險及健康照顧勞工保險
全民健康保險、團體意外險、出差保險、每年身體健康檢查

●福利補助
結婚禮金、住院及喪葬慰問金、公務用交通費及手機通話費補助、生日禮券、三節節金及禮卷、子女教育獎助學金、員工宿舍、員工餐廳、員工停車位

●文康活動
社團活動、年度親子旅遊活動、年度尾牙摸彩及聚餐

●完整的訓練體系
提供專業技能、領導管理等完整訓練課程語文進修補助、鼓勵並補助員工在職進修

●良好的升遷管道及內部轉職機會