Company Highlight • 新公司扁平結構,職涯發展透明 • 科學化營運管理,創新商業模式 • 年輕靈活工作環境,鼓勵提案發想 • 彈性上下班、零食飲料吧自由拿取 Responsibilities • 規劃建立新公司各項管理制度,優化全公司流程以符合經營管理需求 • 管理營業、行銷部門與整合生產部門、工時制度、效率量化 • 執行與追蹤各項營運績效管理目標 • 審核與監督公司各項管理制度,以符合經營管理之需求 • 執行人力資源前瞻、儲備規劃 • 實行上級之各項指示及控制支出及確保資源有效使用 • 依據企業或組織既定之政策或目標,研訂並實施工作計畫 Requirements • 具備中大型企業高階管理主管工作經驗十年以上 • 具備邏輯分析與問題解決能力、創新整合力和高速執行力 • 具備責任心、積極進取、良好溝通能力,英語能力佳 • 具備總管理之專業:會計、財務、人資、總務、採購、MIS至少2項 Additional Information Please see corporate profile.
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
未填寫
◆ 零食吧供自由取用 ◆ 彈性上班時段 ◆ 不定時舉辦員工活動 ◆ 補助福利:結婚補助、生育補助、喪葬補助 ◆ 津貼/獎金(依職位):輪班津貼、伙食津貼、證照津貼、國定假日出勤獎金、安全獎金 ◆ 休假制度:特休假、產假、陪產檢及陪產假、家庭照顧假等 ◆ 保險福利:勞保、健保、災保、團保 ◆ 特約商店:餐廳/住宿/高鐵/航空/休閒場所等