找頭鹿 智能客服
為保護您的權益,請詳細閱讀「 個人資料運用告知說明 」,如您已充分瞭解並同意,請繼續進行對談服務。
1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 2.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 3.協助工區進度、品質及成本管理,報告進度、施工狀況以及預算使用情形 4.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 發展願景 年終獎金,績效獎金,年度分紅 其它說明: 需管理人數 10 人以下、需外派
月薪55,000~85,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)有工地主任證照者佳 , 次要條件 有勞安或品管證照尤佳
法定項目 勞保/健保 福利制度 獎金類:年節獎金/激勵獎金/績效獎金 保險類:意外險/員工團保 餐飲類:免費供餐 娛樂類:尾牙 其他類:員工在職教育訓練