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工作內容
職位責任： -貨物運輸相關行政作業 -運務報表整理、分析、流程規劃管理 -班車規劃、調度、數據分析等作業 -專案規劃、執行及異常控管 -規劃並調度行車班次 -人班車規劃、調度、協調管理 -主管交辦事項執行 勇於溝通協調+ 正面積極思維+ 創新思維 = 公司誠懇招募，歡迎隨時預約面試
職務類別
運輸物流類主管
認識運輸物流類主管職務 工作待遇
月薪40,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理5-8人
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，08:30~17:30(見紅就休)
休假制度
週休二日
可上班日
不限
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
大學以上
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
其他條件
未填寫
公司環境照片(9張)
聚餐活動
中秋節聚餐
111年尾牙
公司對教育訓練的重視
員工休息室
中型會議室
大型會議室
專業冷藏車
辦公室環境
福利制度
法定項目
其他福利
1.津貼：提供伙食津貼、交通津貼等。 2.假別：特休、女性同仁生理假等。 3.退休金制度：依勞工退休金條例。 4.保險：勞工保險、全民健保、團體意外險。 5.獎金：生日禮金、節慶禮金、年終獎金。 6.教育訓練：不定期教育訓練(職前訓練、內部訓練、外部訓練、技能訓練等)。 7.補助：員工體檢、結婚禮金、喪葬慰問金。 8.休閒類： 不定期員工聚會、團康活動。 9.其他 : 員工制服、員工購物優惠、員工停車位(機車)、飲料/餅乾/泡麵投幣販賣機 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
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聯絡人
人資部
應徵回覆
本職務設定3個工作天回覆
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