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一 薪資加給 1.上班時間 8點至12:30 2. 動線獎勵-依動線決定獎金金金額 3. 個人表現獎勵-依能力決定獎金金額與時薪調升 4. 發放年終紅包 5. 員工聚餐 二 有良好的升遷制度 1. 工讀計時人 轉換 正職人員 2. 正職人員 晉升 儲備店長 ( 需有做滿年資條件以及負責用心、熱忱的心態,另有儲備津貼、盈餘紅利之分配 ) 3. 儲備幹部 晉升 單店店長 ( 需通過考核以及獨當一面之能力,有店長津貼、盈餘紅利之分配 ) 4. 單店店長 變為 合夥老闆 ( 需有一同方向的理想與成功目標 )
時薪195~250元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
未填寫
法定項目 加班費 福利制度 獎金類:全勤獎金/年節獎金 餐飲類:免費供餐 娛樂類:員工聚餐 其他類:需穿著員工制服