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工作內容
1. 負責管理空運出口報關團隊，協調與指導部門日常作業 2. 審核出口報關文件（如：報單、發票、裝箱單、提單等） 3. 確保報關流程符合海關規定，處理各類異常狀況與突發事件 4. 與客戶、報關行、航空公司等單位聯繫溝通，維持良好合作關係 5. 管理帳單結算、Pre-Alert 發送及作業時效控管 6. 培訓新人、提升團隊專業能力與效率 7. 協助主管階層推動制度改善與流程優化
職務類別
國貿人員
認識國貿人員職務 工作待遇
月薪55,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理4人以下
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
不拘
學歷要求
不拘
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
其他條件
工作經驗： 1. 至少 3 年以上空運出口報關實務經驗 2. 有管理職或帶領團隊經驗者佳 其他條件： 1. 熟悉報關作業與相關法規（如出口報單、海關流程等） 2. 良好的領導能力、抗壓性與問題解決能力 3. 熟悉 Office 系統與報關系統操作 4. 高度責任感、能獨立處理突發狀況並主動提出改善建議
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
日間就讀中、
夜間就讀中、
研發替代役、
僑生
、
外籍人士、
原住民
、
新住民
、
二度就業、
中壯齡
、
中高齡
、
高齡
、
更生人、
學生實習
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公司環境照片(2張)
福利制度
法定項目： 勞保、健保、加班費、週休二日、特別休假、勞退提繳金 福利制度： 獎金類： 年終獎金、績效獎金 保險類： 員工團保 娛樂類： 員工聚餐、尾牙、下午茶
聯絡方式
聯絡人
郭小姐
應徵回覆
本職務設定3個工作天回覆
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