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工作內容
1. 進行歐美互聯網產業訊息蒐集與分析。 2. 協助瞭解歐美網路生態及用戶需求後提出建議。 3. 發掘熱點和話題並進行相關產業內容或專案的發想。 4. 輔助與合作夥伴間的溝通與文檔翻譯。 5. 維護現有客戶及開發新客戶。
職務類別
國外業務
認識國外業務職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
遠端工作
部分遠端，星期一二三需要進公司上班
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
需出差，一年累積時間未定
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
1~2人
條件要求
工作經歷
不拘
學歷要求
大學、碩士
科系要求
不拘
擅長工具
不拘
其他條件
1. 可以接受海外出差。 2. 熟悉互聯網/App產業（如: Facebook、YouTube、Naver、Daum、Nate、Google…等）。 3. 能用中文和英文進行日常溝通。 4. 願意嘗試各種新鮮事物。 5. 主動學習、樂於團隊合作。
歡迎所有求職者，與 等
外籍人士
公司環境照片(5張)
福利制度
法定項目
其他福利
◆ 薪資 1. 具競爭力的薪資制度 ，保障13個月 2. 年度調薪（視公司年度營運狀況與個人績效而定） 3. 績效獎金（視公司年度營運狀況與個人績效而定） 4. 三節禮金 ◆補助類 1. 結婚禮金 2. 生育禮金 3. 喪假津貼 4. 教育訓練補助 5. 年度健康檢查 ◆ 保險 1. 勞保 2. 健保 3. 勞退提撥 4. 出差旅平險 ◆ 休假制度 1. 週休二日 2. 優於勞基法之特別休假: 第一年10天年假（採預先給假，第一年按到職日比例給予，試用期通過後即可享有） 第二年12天年假（之後每一年增加一天） 3. 依法享有各種法定假別 ◆ 其它福利 1. 員工國內團隊活動 (一季一次) 2. 加班費 3. 誤餐費 4. 不定期節慶活動（例如: 聖誕節，尾牙...等） 5. 零食點心飲料供應 6. 每周下午茶 7. 出差津貼 8. 驚喜日【提早下班】不定期宣布 9. 彈性上班時間（09:30~10:30） 10. 內部員工人才推薦獎金（依被推薦人職等不同：3萬/5萬/8萬，被推薦人服務滿三個月後發放）
聯絡方式
聯絡人
HR
應徵回覆
本職務設定10個工作天回覆
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