公司介紹

產業類別:
電信相關業
產業描述:
通訊/網際網路(第一及第二類通信)
員  工:
6300人
資 本 額:
325億
聯 絡 人:
人力資源處
公司地址:
台北市內湖區瑞光路468號地圖
電  話:
傳  真:
公司網址:
http://corporate.fetnet.net
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2015遠傳電信校園招募企業說明會開跑了! 歡迎社會新鮮人踴躍參加! 3/16清大與交大;3/17台大;3/24政大; 3/25元智。詳細內容請參考遠傳電信菁英招募網站www.fetnet.net

公司簡介

遠傳電信憑著堅強的技術資源及健全的財務實力,於1997年1月勇奪兩張行動通訊特許執照(GSM900與1800),迅速地進行網路建設,並於1998年1月正式開台,推出世界上第一個完全採用雙頻技術設計及建造的GSM900/1800雙頻系統,提供全臺灣優質的數位行動通訊服務。

1999年3月,遠傳以短短十四個月的營運時間,創造了百萬有效客戶數,打破世界所有GSM業者有效客戶數突破百萬的最短時間記錄。2001年12月,遠傳電信正式于中華民國櫃檯買賣中心掛牌上櫃,證券代號4904,2005年8月正式在臺灣證券交易所以電子類股掛牌上市。

遠傳電信不斷致力提供優質服務,多年來榮獲許多肯定。
2002年遠傳電信的「遠傳車迅速」在 3G SM World Congress 榮獲「2002年GSM協會最佳企業應用服務大獎」。
2005年10月榮獲亞洲商業週刊「亞洲150最佳表現企業」排行榜, 為臺灣電信業唯一入選之公司。
2006年3月,國際標準普爾公司與中華信用評等公司分別將遠傳長期債券評等調升至「A-」與「twAA+」。
2006年6月份,遠傳榮獲Asian MobileNews Awards「臺灣區年度最佳電信公司」與「最具創意的電信服務」兩項大獎。
2006至2011連續六年榮獲國際知名SGS所認可之Qualicert服務驗證,為亞洲地區第一家電信業者獲得此項殊榮。
2007年、2008年遠傳連續榮獲國際財經專業雜誌《金融亞洲雜誌》『Best Corporate Governance-最佳公司治理』獎。
2008及2009年蟬聯讀者文摘所頒發的『信譽品牌獎』。
2008年遠見雜誌評比遠傳電信為評鑑第一名及台灣企業社會責任表現前50強之企業。
2009年第七屆「服務業大調查」電信產業服務第一名 。第九屆「亞洲最佳公司」年度評比,遠傳電信又再受青睞,獲得「最佳企業社會責任」與「最佳投資人關係」兩項大獎。
2013年遠見傑出服務獎電信公司類首獎。第七度獲得證基會舉辦之「上市櫃公司資訊揭露評鑑」最高等級A++殊榮,成為千家上市櫃公司中排名前二十名A++級的佼佼者。
2014年遠傳連續三年榮獲工商時報舉行之服務業大評鑑「電信通路」金牌獎。

主要商品/服務項目

遠傳電信是台灣第一家同時取得第一類及第二類通信執照的民營電信業者,我們不僅提供語音無線通訊服務,更提供網際網路與無線通訊整合的服務。
台灣第一家無線通訊與網際網路整合服務的遠傳電信,歡迎你加入我們的行列,一同共創無限的未來。

福利制度

薪資與福利
我們的薪資制度:
依能力及工作職責敘薪,以「整體薪酬」的精神及原則,提供獎金紅利及2個月年終獎金。
.實施單一薪俸制度,年終獎金及任何獎金,皆以該單一薪俸為計算基礎。
.每年參與薪資調查,瞭解業界情形,讓薪資具有市場競爭力。
.每年依員工工作表現,及公司整體營運狀況,進行調薪。

我們的福利措施:
.依法成立遠傳職工福利委員會,妥善規劃及提供員工各項福利措施,如春節禮金、豐富的社團生活及員工旅遊活動等。
.提供優惠員工手機選購方案,包含每月免費定額之通話費補助。
.除法定勞保、健保、退休金外,另提供員工團體保險及眷屬自費團體保險。
.設有員工服務中心,隨時有專人提供各項服務。
.人性化管理 我們不斷引進新進的人力資源制度,視所有同仁為公司最重要的資源,強調員工的需求與發展。

學習與發展
我們有完備的教育訓練體系,包括:
.新進同仁教育訓練
.個人效能訓練 .管理效能訓練 .電腦/電信專業技能訓練
.國內外進修機會
我們亦長期贊助「遠傳電訊科技發展教育基金會」所成立之「遠傳電訊教育中心」,引進專業設備與經驗,以培養台灣電訊科技人才。並與關係企業元智大學、亞東技術學院保持密切的學術合作。

我們實施:
.週休二日、彈性工時制度
.員工出勤自主管理
.延長工時及假日出勤依勞基法規定,核發加班費或補休
.每年五日不扣薪普通傷病假

我們有暢通的溝通管道:
.定期召開『神燈會議』(勞資會議)
.定期召開員工溝通大會
.定期召開主管溝通大會
.定期舉辦員工意見調查

說明: 遠傳約聘人員的薪資福利項目是由遠誠人力資源顧問(股)所提供,約聘人員福利制度如下 :
.週休二日,享勞保、健保、退休金提撥
.三節禮金、結婚、生育禮金、獎學金

經營理念

以「生活有遠傳,溝通無距離,人生更豐富」作為公司願景,遠傳電信將繼續以提供最高品質與最多樣的服務,滿足股東、員工及客戶的溝通需求,創造更豐富與便利的行動生活。

工作機會列表

  第1頁,每頁

11~30人應徵 工作經歷不拘,大學以上學歷

1. 接取網路,數據、 傳輸、 無線基地台設備操作. 障礙查修及維護 2. 年度網路建置及部門專案之執行.協調與管理, 基站合約洽詢/續約; 基地台設備建置工程督導,管理及驗收 3. 網路品質優化...

11~30人應徵 工作經歷不拘,大學以上學歷

1. 接取網路,數據、 傳輸、 無線基地台設備操作. 障礙查修及維護 2. 年度網路建置及部門專案之執行.協調與管理, 基站合約洽詢/續約; 基地台設備建置工程督導,管理及驗收 3. 網路品質優化...

11~30人應徵 工作經歷不拘,大學以上學歷

1. 接取網路,數據、 傳輸、 無線基地台設備操作. 障礙查修及維護 2. 年度網路建置及部門專案之執行.協調與管理, 基站合約洽詢/續約; 基地台設備建置工程督導,管理及驗收 3. 網路品質優化...

6~10人應徵 3年以上工作經歷,大學、碩士學歷

Purpose of Position: Be responsible to review contracts and legal documents for FET and its subsidia...

11~30人應徵 5年以上工作經歷,大學學歷

1.協助子公司建立內部管理機制以提昇其營運效能 2.協助子公司建立標準作業程序(SOP) 3.進行流程改善專案 4.內部控制制度之管理與維護 5.總管理處交辦事項之推行

0~5人應徵 3年以上工作經歷,大學、碩士學歷

1.為公司與NCC間的法務溝通窗口,避免不必要之爭議以確保營運作業順利。 2.負責審閱合約及訴訟事宜

6~10人應徵 工作經歷不拘,大學以上學歷

1. 負責核心網路機房,交換、傳輸設備操作及維護, 以確保系統運作正常 2. 負責核心網路機房,交換、傳輸設備建置工程督導. 管理及驗收, 以如期完成專案網路建設計畫 3. 支援基站組態設定及傳輸...

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學以上學歷

1. 光纖網絡建設和維運, 維持良好傳輸品質 2. 光纖工程規劃及執行, 纜線附掛及管道租用申請 3. 供應商管理 4. 需配合值班及不定期夜間系統升級. 擴充及維護作業 5. 具汽、機車駕照

6~10人應徵 工作經歷不拘,大學以上學歷

1. 無線網路優化 2. 年度無線網路建置規畫及無線網路優化專案與執行 3. 客戶網路問題申訴的網路改善及區域大型活動網路支援調整 4. 需配合值班及不定期夜間系統升級. 擴充及維護作業 5....

6~10人應徵 8年以上工作經歷,專科以上學歷

1.To develop company finance discipline from budget planning, execution, cost control, auditing, acc...

0~5人應徵 3年以上工作經歷,專科、大學學歷

1.負責制訂部門相關業務之績效目標、管理報表、流程規範、品質標準。 2.統整部門各項業務執行品質及績效、流程等作業改善分析報告 3.協助專案規劃及執行

0~5人應徵 3年以上工作經歷,大學、碩士學歷

1.Budget/actual financial performance review on P&L, CAPEX, and related key drivers for responsible ...

0~5人應徵 2年以上工作經歷,大學、碩士學歷

1.遠傳及關係企業收入繳存作業:確認並掌握調度帳戶的所有現金流. 2.遠傳母/子公司帳戶管理:管理並維護帳戶的有效使用,每月底查詢各帳戶餘額. 3.協助監控子公司資金調度:預估子公司現金流量並執 行子...

11~30人應徵 工作經歷不拘,大學、碩士學歷

參與並執行數據導向之商業議題分析,協助提升客戶價值或建立新商業模式之決策與行動 ● 釐清核心議題、進行外部或內部資料收集及分析 ● 建置行為預測模型,提出顧客洞見 ● 根據分析數據進行推論,並建...

11~30人應徵 工作經歷不拘,專科以上學歷

負責管理與維運遠傳 corporate data network service,提供client端基本網路服務及機房主機高效率之網路規劃及服務,以支援並維持data network 服務效率。

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學以上學歷

1. 負責規劃遠傳預付卡儲值、回饋、帳戶餘額管理等服務系統與流程。 2. 維護預付卡儲值與帳戶餘額管理相關服務系統。 3. 系統分析及設計(SA/SD)程式開發(Development)

0~5人應徵 3年以上工作經歷,大學以上學歷

1.Video platform backend development and delivery, including -Biz requirement analysis -System ana...

0~5人應徵 5年以上工作經歷,專科以上學歷

1.Operation Support -To lead/perform service requests, operation support and trouble shooting to ma...

0~5人應徵 10年以上工作經歷,專科以上學歷

1.Operation Support -To lead/perform service requests, operation support and troubleshooting to mai...

0~5人應徵 5年以上工作經歷,大學以上學歷

1.Maintain current base analytic reports and identify potential business opportunities 2.Build and ...

0~5人應徵 8年以上工作經歷,大學以上學歷

1.Build and maintain revenue analytic reports in base, retention or cross sale and Identify improvin...

0~5人應徵 3年以上工作經歷,大學以上學歷

1.The senior campaign specialist as part of a cross-functional team will provide the technical exper...

0~5人應徵 7年以上工作經歷,大學以上學歷

1.Campaign operations controller in FET. Responsive for FET 1-to-1 marketing system and to ensure th...

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