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公司介紹

產業類別:
汽車及其零件製造業
產業描述:
汽機車生產製造業
員  工:
2000人
資 本 額:
84億5600萬元
聯 絡 人:
陳小姐
公司地址:
新竹縣湖口鄉中華路3號地圖
電  話:
暫不提供
傳  真:
暫不提供
公司網址:
http://www.sanyang.com.tw/
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公司簡介

三陽工業創立於1954年,是台灣第一家橫跨機、汽車製造的國際化企業,五十多年來,累積了廣大的顧客、行銷通路、管理人才及國際關係等重要資源,面對全球化挑戰,我們以「精耕台灣、攜手中大、前進東協、全球佈局」作為發展方向。
在台灣三陽營運總部,我們擁有東南知名的技術研發中心,更在越南建立東南亞研發分部,積極培育研發人才,擴充研發設備,提升先進研發技術,更憑藉三陽五十多年來的生產、行銷經驗,積極拓展海外市場,不斷推進全球發展佈局的企圖。現今我們分別在越南、中國大陸、印尼、印度、土耳其...等地建立生產基地,更在義大利、德國設立銷售據點,與三陽共同分享資源整合,積極擴充海外事業版圖,追求集團事業的成長。
在汽車事業上,強化國際品牌HYUNDAI商品力及行銷通路,更以高水準的汽車及零組件製造技術,致力成為韓國現代汽車國際分工的一環及海外最佳的合作伙伴。
追求企業永續發展及全球佈局而奮鬥的同時,我們以「做社會需要的企業」自勉,主動積極參與環保、公益、社區、文化、教育等計劃與活動,並結合企業海內外的力量,支持、舉辦各項公益活動,實質回饋社會,善盡企業責任。

主要商品/服務項目

汽車、機車、客車、ATV、泛用引擎、車架及其零組件、治模具等

福利制度

1.薪資結構:本薪、績效獎金、中秋獎金、年終獎金、全勤獎金。
2.餐飲:中午免費供餐、伙食津貼補助。
3.完整教育訓練制度。
4.保險規劃:所有同仁皆享有勞保、健保與團保。
5.維護員工健康:公司內部除有專業的醫生與護士為同仁服務,還提供員工定期健康檢查、安靜舒適的哺乳室
6.員工關係活動:每年不定期舉辦活性化活動,包括漆彈活動、有氧運動、攝影比賽、徵文比賽、趣味競賽、中秋晚會、還有各類的社團活動等。
7.免費提供員工宿舍,宿舍區域有完善軟硬體設施如圖書室、羽毛球場、籃球場等。
8.其他福利措施:每年國內外旅遊補助、婚喪及生育補助金、員工購車優惠、三節禮金、子女教育獎學金。
9.完善的退休制度、撫卹制度。

經營理念

提供優良的產品與服務,贏得顧客喜愛,善盡企業社會責任。

工作機會列表

  第1頁,每頁

0~5人應徵 3年以上工作經歷,大學、碩士學歷

1.國內外合約審核與建議。 2.訴訟案件及法律事務所之效果分析與對策建議。 3.國內外法務專案之協助參與。 4.法律服務之提供,以提升業務部門合約之精度。 5.專案及常年法律顧問之對應與接洽。

11~30人應徵 工作經歷不拘,大學、碩士學歷

1.投資監理委員會各項財務報告資料 2.協助子公司遵循監理機制,確保子公司資訊公開符合法令規定。 3.子、孫公司日常營運控管模式精進。 4.海外子公司之資金業務調度協助,維持其業務正常運作。 5.重大...

0~5人應徵 工作經歷不拘,專科、大學、碩士學歷

韓文業務溝通、翻譯。

11~30人應徵 工作經歷不拘,大學、碩士學歷

1.通路經銷商輔導與建議彙整反應 2.公司政策之建議、對外宣導與執行 3.營業相關業務之溝通協調、跟催與承辦 4.區域市場情報蒐集、行銷策略分析與對策建議

6~10人應徵 工作經歷不拘,大學、碩士學歷

1.機車整車Layout設計,車體零組件研發、計算、分析、設計、繪圖 2.新式車架研發專案對應 3.機車整車零件相關問題點解析及對應

11~30人應徵 工作經歷不拘,大學學歷

1.2D/3D機械設計 2.機治檢具仕樣檢討、制定 3.機械設計相關業務

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學以上學歷

1.執行台灣以外之海外地區國家法規認證作業,確保取得機種認證資格。 2.海外地區國家各國法規資料庫之建立、維護、分析、研究,掌握國際法規趨勢。 3.新事業相關法規情報的蒐集、分析與研究。

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學、碩士學歷

1.機車引擎零件設計與繪圖 2.大排氣量引擎研發專案對應 3.市場問題點解析及對應 4.引擎創新機構研究與設計

6~10人應徵 工作經歷不拘,大學、碩士學歷

1.海外代理商業務對應。 2.海外市場服務情報、品質資訊的蒐集處理、回饋、追蹤與分析。 3.海外零件供應之規劃、協助與緊急訂購件協助處理。 4.主要工作地點仍為台灣,視業務需要至海外出差進行教育訓練...

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學、碩士學歷

1.配合公司策略擬定教育訓練體制改善研究與年度教育訓練計劃擬定、推動及訓練教材編製,以符合經營計劃要求。 2.服務中心主管人員、一般服務人員、總經銷/經銷商維修服務人員及經銷商老闆娘教育訓練計畫之擬定...

0~5人應徵 工作經歷不拘,碩士以上學歷

1.車輛熱流相關分析,解析及分析。 以上將經由專業人員訓練操作專業量測設備及分析軟體作為後續業務推進。

0~5人應徵 工作經歷不拘,碩士以上學歷

1.整車機電系統整合。 2.動力系統發展。 3.整車能量管理系統發展。 4.驅動器及發電控制韌體撰寫。

0~5人應徵 工作經歷不拘,碩士學歷

1.摩托車電裝零件設計,測試,繪圖 2.研發專案對應 3.電裝部品先期研究及量產問題點解析對策 4.LED 燈具先期研究及設計, 5.AUTO CAD 繪圖及設變業務 6.量產機種維護

6~10人應徵 工作經歷不拘,碩士以上學歷

1.試驗排定及推進。 2.機種專案管理及推進─物料納入管理,整車/引擎組織控管,專案日程管理等。

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學、碩士學歷

1.參與車用電子之衍生性產品,電動車,ABS,Idle STOP系統之零件開發及市怨解析 2.學習潛在失效模式及效應分析技術,運用於整車系統匹配解析與改善活動 3.研讀及執行各項零件規範及試驗,進行新...

0~5人應徵 工作經歷不拘,專科、大學、碩士學歷

1.壓鑄、重鑄及低壓鑄造模具開發 2.鑄造設備故障處理 3.鑄造製程改善 4.成本降低改善

0~5人應徵 工作經歷不拘,專科、大學、碩士學歷

1.生產/品質/成本資訊分析.研擬.對策。 2.塑膠塗裝零件與塗料開發推進。 3.降低生產成本與合理化改善專案推進。

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學學歷

1.課內生產活動之運作規劃。 2.課內專案活動之推行。 3.品質改善對策及經營規劃。

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學學歷

1.新產品開發之試作量產。 2.專案推進與執行。 3.生產作業、技術及流程改善。

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學學歷

1.新技術導入、新機種生產規劃與開發。 2.製程合理化改善及產品問題點對策改善。 3.課經營課題推進,生產成本預算掌控。

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學學歷

1.適時適量之生產流程規劃 2.機種開發之計劃執行及導入量產 3.機種開發問題點分析對策 4.降低成本方案擬定與推進 5.品質標準文件作成推進 6...

0~5人應徵 工作經歷不拘,大學學歷

1.引擎零件開發 2.引擎機能問題解析及對策

11~30人應徵 工作經歷不拘,大學學歷

1.新產品開發之試作量產。 2.專案推進與執行。 3.生產作業、技術及流程改善。

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