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6/02 執行長特助|學習經營者的思維 開創新事物

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 大學

❔工作的一成不變,讓你感到厭倦,特別喜歡挑戰新事物? ❔充滿企圖心的你,不甘願只在大組織中做一顆小小的螺絲釘? ❔你有遠大的抱負和理想,想在藝文圈裡做一番大事業嗎? ▌米特是一個怎麼樣的團隊?適合你嗎? 平均年齡28歲,是一群把握年輕的優勢,勇於嘗試和突破的探索者 希望職涯能過得精彩、一起打一場漂漂亮亮的仗的熱血夥伴 喜歡團隊合作,勝過孤軍奮戰。願意責任一起承擔,成果一起共享的冒險家 雖然公司很小,但是願景很大、不滿足於現狀的開拓者 ►如果你喜歡這樣的團隊,請務必認真看看我們的職缺,我們需要你! - ▌執行長特助這份工作,需要做些什麼? 著重於協助執行長去執行「跳脫日常營運」的各式創新專案,要有很強的執行力,將想法化成實際的行動! ▸專案執行|經常需要整合公司內部、外部的資源,要有良好個溝通和協調整合能力! ▸市場開發|今年預計開發外部合作夥伴,需要你協助製作簡報和進行提案。 ▸媒體公關|必須要能夠在各項活動中尋找亮點,發稿給新聞媒體,這會需要你的文字能力! ▸贊助維繫|你會是公司與贊助(企業、個人)間重要的橋樑,你需要不怕與人接觸,並且擅長將公司的美讓人們知道。 ►這份工作你最常接觸的對象會是執行長,歡迎你先從他的社交平台上認識他: https://www.facebook.com/tnuasaxwen ▌米特的招募會如何進行? 我們相信,除了薪資福利以外 打造一個優質的團隊,就是對員工最好的照顧 所以我們慎重的尋找個人特質與價值觀與我們相同的夥伴 ▸由人資安排20分鐘的線上面談,讓彼此有個初步的認識 ▸若彼此覺得合適,我們會邀請你前來公司,由執行長本人親自面談 ▸確定錄取進入試用期階段,我們會給你明確的學習及達成目標方向,快速的讓雙方確認彼此是否符合預期 - 每一位實力堅強、價值觀相符的夥伴得來不易,我們努力提升彼此、給予肯定,期望夥伴們都能在適合的位置上綻放自信的光芒! 米特是一個結合「表演」和「教學」的專業薩克斯風團隊,同時我們也是日本品牌Yamaha的經銷商,合作成立全台唯一的Yamaha薩克斯風展示中心。 很多人說,米特在藝文圈是個奇蹟,從10年前的小小表演團體,一路快速成長為多角化經營的企業!創業初期我們連續5年翻倍成長,直到2023年結束,我們的營業額剛好是第一年的200倍。 這代表的是我們幫助到更多人,透過薩克斯風去親近藝術、體驗生活。2024年我們將持續尋找一起打拼的夥伴,創造更多新的可能! ▌平常我們都在做些什麼 這是2年前我們拍的影片,雖然現在又更精彩了!但還是值得參考一下 ►https://youtu.be/5lemOx10dzc?feature=shared ▍薪資待遇 月薪 $33,000~$37,500 這是到職初期核定的固定底薪,米特有明確的調薪制度,讓職員明確的知道如何往下一階段前進。若你適合這份工作並具體帶來成果,一年內收入調幅至少10%;若你不適合這份工作,我們也會誠實讓你知道,不耽誤彼此時間。 ►米特的工作絕對不輕鬆,正因我們強調的是一起創造,所以也希望你不是只想領死薪水! ►另有根據不同職位設計的績效獎金,以及全體的出勤、季、年終獎金。

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6~10人應徵

6/02 米特薩克斯風重奏團 樂團行政|在幕後推動精彩演出的夢想實踐者

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 大學

❔工作的一成不變,讓你感到厭倦,特別喜歡挑戰新事物? ❔充滿企圖心的你,不甘願只在大組織中做一顆小小的螺絲釘? ❔你有遠大的抱負和理想,想在藝文圈裡做一番大事業嗎? ▌米特是一個怎麼樣的團隊?適合你嗎? 平均年齡28歲,是一群把握年輕的優勢,勇於嘗試和突破的探索者 希望職涯能過得精彩、一起打一場漂漂亮亮的仗的熱血夥伴 喜歡團隊合作,勝過孤軍奮戰。願意責任一起承擔,成果一起共享的冒險家 雖然公司很小,但是願景很大、不滿足於現狀的開拓者 ►如果你喜歡這樣的團隊,請務必認真看看我們的職缺,我們需要你! - ▌樂團行政這份工作,需要做些什麼? 米特每年演出超過40場,仰賴著背後的行政團隊縝密的籌備,從最初的想法到執行,每個細節都需要精心策劃! ▸企劃撰寫|將創意和想法轉化為具體行動。這包括演出企劃、場地申請、政府單位補助。因此熟悉各種文書軟體及優秀的文筆是必要的! ▸行銷宣傳|透過網路社群和各種實體管道推廣我們的演出,你將是米特的擴音器。如果你對社群媒體營運有涉略,或對行銷有興趣,這個角色很適合你! ▸票務行政|負責整理內部票券,並透過票務系統進行銷售。這項工作需要高度的細心和組織能力,確保觀眾能順利購票並享受演出。 ▸活動執行|在音樂會現場,你可能是穿梭於幕後的場務人員,或是前台的票務和服務人員。這份工作需要體力、耐力和滿滿的活力。 ▸結案報告|演出結束後,撰寫詳細的結案報告,整理活動的執行情況和細節,不只是結案請款,更是為未來的活動提供學習經驗和改進建議。 ▸演出提案|除了自辦售票演出,我們也必須持續拓展新的演出機會,主動出擊、向外部提案,需要你的主動性和提案能力! ►這份工作聚焦在樂團事務,你一定會想先看看樂團平常有哪些有趣的事發生: https://www.facebook.com/MITSaxophoneEnsemble ▌米特的招募會如何進行? 我們相信,除了薪資福利以外 打造一個優質的團隊,就是對員工最好的照顧 所以我們慎重的尋找個人特質與價值觀與我們相同的夥伴 ▸由人資安排20分鐘的線上面談,讓彼此有個初步的認識 ▸若彼此覺得合適,我們會邀請你前來公司,由部門主管親自面談 ▸確定錄取進入試用期階段,我們會給你明確的學習及達成目標方向,快速的讓雙方確認彼此是否符合預期 - 每一位實力堅強、價值觀相符的夥伴得來不易,我們努力提升彼此、給予肯定,期望夥伴們都能在適合的位置上綻放自信的光芒! 米特是一個結合「表演」和「教學」的專業薩克斯風團隊,同時我們也是日本品牌Yamaha的經銷商,合作成立全台唯一的Yamaha薩克斯風展示中心。 很多人說,米特在藝文圈是個奇蹟,從10年前的小小表演團體,一路快速成長為多角化經營的企業!創業初期我們連續5年翻倍成長,直到2023年結束,我們的營業額剛好是第一年的200倍。 這代表的是我們幫助到更多人,透過薩克斯風去親近藝術、體驗生活。2024年我們將持續尋找一起打拼的夥伴,創造更多新的可能! ▌平常我們都在做些什麼 這是2年前我們拍的影片,雖然現在又更精彩了!但還是值得參考一下 ►https://youtu.be/5lemOx10dzc?feature=shared ▍薪資待遇 月薪 $33,000~$37,500 這是到職初期核定的固定底薪,米特有明確的調薪制度,讓職員明確的知道如何往下一階段前進。若你適合這份工作並具體帶來成果,一年內收入調幅至少10%;若你不適合這份工作,我們也會誠實讓你知道,不耽誤彼此時間。 ►米特的工作絕對不輕鬆,正因我們強調的是一起創造,所以也希望你不是只想領死薪水! ►另有根據不同職位設計的績效獎金,以及全體的出勤、季、年終獎金。

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6~10人應徵

6/02 米特薩克斯風重奏團 文字企劃|施展文字的魔法 賦予想法生命力

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 大學

❔工作的一成不變,讓你感到厭倦,特別喜歡挑戰新事物? ❔充滿企圖心的你,不甘願只在大組織中做一顆小小的螺絲釘? ❔你有遠大的抱負和理想,想在藝文圈裡做一番大事業嗎? ▌米特是一個怎麼樣的團隊?適合你嗎? 平均年齡28歲,是一群把握年輕的優勢,勇於嘗試和突破的探索者 希望職涯能過得精彩、一起打一場漂漂亮亮的仗的熱血夥伴 喜歡團隊合作,勝過孤軍奮戰。願意責任一起承擔,成果一起共享的冒險家 雖然公司很小,但是願景很大、不滿足於現狀的開拓者 ►如果你喜歡這樣的團隊,請務必認真看看我們的職缺,我們需要你! - ▌文字企劃這份工作,需要做些什麼? ▸企劃書撰寫|從各類活動的企劃提案、補助案申請、到場地申請,將你腦中的想法轉化為生動的文字 ▸節目行銷策劃|你將參與節目行銷的策劃,從活動主題到宣傳方案,實現你腦中的創意,讓每個活動都充滿吸引力! ▸數位內容編輯|你的工作不僅僅是與創作者進行邀稿、審核內容、修飾文章,而是將每一篇文章都打磨得閃閃發光! ▸文案發想|讓你的大腦無限的發揮創意,為各式活動發想創意主題、吸睛標語,充分展現活動獨特的魅力 ▸各式訪談|你將扮演一位故事捕手,與各種不同背景的人進行訪談,以細緻入微的方式聆聽他們的心聲、分享他們的挑戰和成就,從中發掘出真實動人的故事,並將這些精彩的故事呈現給大眾。 ▌米特的招募會如何進行? 我們相信,除了薪資福利以外 打造一個優質的團隊,就是對員工最好的照顧 所以我們慎重的尋找個人特質與價值觀與我們相同的夥伴 ▸由人資安排20分鐘的線上面談,讓彼此有個初步的認識 ▸若彼此覺得合適,我們會邀請你前來公司,由部門主管親自面談 ▸確定錄取進入試用期階段,我們會給你明確的學習及達成目標方向,快速的讓雙方確認彼此是否符合預期 - 每一位實力堅強、價值觀相符的夥伴得來不易,我們努力提升彼此、給予肯定,期望夥伴們都能在適合的位置上綻放自信的光芒! 米特是一個結合「表演」和「教學」的專業薩克斯風團隊,同時我們也是日本品牌Yamaha的經銷商,合作成立全台唯一的Yamaha薩克斯風展示中心。 很多人說,米特在藝文圈是個奇蹟,從10年前的小小表演團體,一路快速成長為多角化經營的企業!創業初期我們連續5年翻倍成長,直到2023年結束,我們的營業額剛好是第一年的200倍。 這代表的是我們幫助到更多人,透過薩克斯風去親近藝術、體驗生活。2024年我們將持續尋找一起打拼的夥伴,創造更多新的可能! ▌平常我們都在做些什麼 這是2年前我們拍的影片,雖然現在又更精彩了!但還是值得參考一下 ►https://youtu.be/5lemOx10dzc?feature=shared ▍薪資待遇 月薪 $28,000~$35,000 這是到職初期核定的固定底薪,米特有明確的調薪制度,讓職員明確的知道如何往下一階段前進。若你適合這份工作並具體帶來成果,一年內收入調幅至少10%;若你不適合這份工作,我們也會誠實讓你知道,不耽誤彼此時間。 ►米特的工作絕對不輕鬆,正因我們強調的是一起創造,所以也希望你不是只想領死薪水! ►另有根據不同職位設計的績效獎金,以及全體的出勤、季、年終獎金。

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0~5人應徵

6/01 急徵~JJ's鮮食沙拉飯餐飲服務人員(外場人員/福利優/環境優/無經驗可)

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.月休8天 排班輪休(可休假日) 2.農曆新年假期比照公務人員 3.月績效現金獎金 ,年終獎金 4.勞健保 團體保險 5.工作氛圍友善融洽 6.提供工作餐 工作內容: 1.介紹餐飲品項 組合點餐 2.答覆相關餐點、餐飲問題,並給與合適之介紹與建議 3.餐點預製及製作、調製冷熱飲料 4.生鮮材料清洗與備料 5.維持餐廳環境整潔及清洗餐盤用具區域和用餐環境的清潔 6.具餐飲經驗或餐飲科系者佳

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0~5人應徵

5/31 廚房內場人員

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5. 協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 6. 將洗好的餐盤收到儲藏櫃內,並在即將使用前預先加熱。 7. 負責前台與後台之訊息傳遞,隨時回報後台的出菜進度給餐廳經理。 8. 負責清理工作環境、設備及餐具。

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6~10人應徵

5/31 Educational Counsellor 英美留學顧問(兼職顧問)

  • 台北市中正區
  • 3年以上
  • 專科

唯勝教育英美留學 WIN Education 為國際級的專業留學顧問與雅思(IELTS)教育機構,由雅思之父 理查.哈洛斯(Richard Hallows)於2011年創辦。 我們不同於一般的留學代辦機構,致力於輔導同學申請至心目中理想的校系,並協助同學解決申請過程中的疑難雜症。 在申請過程中,我們提供專業的建議與方向,協助同學完成留學的夢想。 唯勝教育網址 https://www.win-ed.com.tw/ IG帳號:https://www.instagram.com/wineducationtw/ 留學顧問職務內容: ■ 提供學生留學諮詢與建議 ■ 協助學生留學申請時程規劃與進度追蹤 ■ 推進留學申請程序並即時回覆與處理學生留學相關問題 【職務條件】 ■ 專科/大學/碩士畢業 ■ 細心與耐心 ■ TOEIC 850+ 加分 ■ 具海外留學/交換經驗加分 ■ 喜愛英美文化

待遇面議 遠端工作 距捷運公館站約30公尺
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6~10人應徵

5/31 日班台灣大學櫃台安管人員(大安區)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 執行值班、巡邏、守望等勤務,以防止竊盜、破壞、火災等意外事故,並保障客戶或住戶之生命、財產安全。 2. 提供留駐服務以保障標的物的安全。 3. 監視特定處,提供全面性的安全需求。

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6~10人應徵

5/31 數位行銷企劃

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 專科

增加網站能見度,提升客人詢問轉換率。 網站行銷企劃 1. 負責網站前後台功能及整體動線的企劃、執行與維護。 2. 規劃網路內容、服務及活動,並定期更新、維護及管理。 3. 負責網站內容招募、提案與執行。 4. 負責電子報、EDM及各種宣傳文案的設計、製作與發送。 5. 進行網路行銷及服務的成效追蹤。 6. 控管網站內容品質。 7. 對外洽談異業結盟行銷合作案。

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6~10人應徵

5/31 人力資源(績效考核)專員 HR Specialist-人力資源部

  • 台北市中正區
  • 5年以上
  • 大學

品牌介紹: 金車集團秉持「生產、生活、生態」三大原則,從殺蟲劑起家,拓展至食品飲料產業,更跨足「餐飲、花卉、水產、生物科技」等,近年更以「酒品事業」享譽國際,目前已銷往全球數十多個國家及地區,並屢獲世界各大專業賽事肯定,累計獲頒超過數百面金牌,更榮獲數座世界冠軍等極高殊榮。金車噶瑪蘭威士忌將臺灣的純淨水源與獨特風情化為滴滴酒液,讓臺灣站上國際舞台。歡迎對金車關係事業有熱誠的你,加入我們團隊! 工作摘要: 執行員工績效考核相關業務,以達成企業經營目標。 職務說明: 1. 協助各主管與同仁順利完成(問題排解)績效考核作業。 2. 彙整、分析與評估員工績效考核結果。 3. 負責考核系統的設定、操作與總表匯出等業務。 4. 與資訊部合作,推進文中系統的功能優化或改進。 5. 處理其他主管交辦事項等。 人選特質: 1. 謹慎細心、具責任感、能嚴守業務保密。 2. 有良好的溝通與表達技巧。 3. 邏輯思考與推理能力佳。 4. 具備同理心。 加分條件: -熟悉人力資源績效考核作業流程。 -具有FMCG相關產業之人資經驗為優先。 -證照:具有「基礎人力資源管理師」或「員工績效管理師」認證者優先。 福利制度: -彈性上下班(30分鐘)。 -上班日供兩餐(午、晚餐)。 -結婚禮金、喪儀慰問金補助。 -福利品、生日禮金、尾牙禮金、旅遊津貼等。 -伯朗咖啡、柏克金餐酒事業及相關週邊商品憑員工證享優惠。

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11~30人應徵

5/31 【北投即將開幕!!】北投晶泉丰旅-客房業務經理

  • 台北市大安區
  • 3年以上
  • 專科

1.負責開發潛在客戶及與既有客戶關係維護。 2.了解公司團體、旅行社,國內外旅遊市場趨勢及同業情報 3.負責客房報價以及團體業務推展。 4.規劃年度業務預算及業務績效達標策略

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6~10人應徵

5/31 數位行銷人員-偏向環境建置與數據收集-可接案或兼職

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 大學

【你的工作】 .分析數據環境建置,GA事件設定,目標追蹤。 .行銷活動分析、競爭者分析、熟悉SEO優化程序、內容佈局。 .廣告投放:制訂及追蹤投放預算,依據產品行銷計劃進行廣告投放,并針對投放效益適時調整。 .網站經營:依據行銷計劃經營網站內容。 【必要條件】 .能建立數據追蹤,如GA事件設定,目標追蹤。 .需具備數位行銷經驗,有實際廣告操作,GA數據分析及SEO優化經驗。 【加分條件】 .通過或擁有GA分析師執照。 .有完成燒賣研究所、數位時代、iProspect等公司課程。 .具備旅遊業相關經驗。 .具備電商或廣告及數位代理公司經驗。

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0~5人應徵

5/31 【北投即將開幕!!】北投晶泉丰旅-營收管理經理

  • 台北市大安區
  • 4年以上
  • 專科

1.負責各家網路平台操作及配合案洽談 2.負責房價管理及控房操作 3.熟悉OTA操作及具備數據分析能力 4.熟系SiteMinder操作 5.具備訂房相關工作經驗者為佳

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6~10人應徵

5/31 國立臺灣大學總務處採購組誠徵行政組員(職務代理人)1名

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 大學

一.工作內容: 1.辦理勞務及財物採購案(含科研採購)。 2.共同供應契約下訂及綠色採購。 3.辦理採購案之驗收、結算及保證金等作業。 4.辦理外購案之結匯免稅等事宜。 5.其他臨時交辦事項。 ※注意:本校因業務需要,在不違反相關規定,日後得調整本職缺進用人員之工作項目或調動至其他工作場所服務。 二.工作時間: (一)自進用日起至114年7月31日止,惟如被代理人提前復職或有其他代理事由消滅之情事,則聘期至代理事由消滅前1工作日止。 (二)新進人員需試用3個月,成績合格者正式僱用,不合格者終止僱用。

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0~5人應徵

5/31 啤酒事業部 - 通路行銷專員

  • 台北市中正區
  • 3年以上
  • 大學

- 舉辦各式通路推廣活動與製作物陳列案 - 根據年度行銷策略,針對不同通路規劃促販活動提案、執行與結案分析 - 規劃適合品牌的活動贈品與店內廣宣物設計 - 整體品牌銷售業績之追蹤與探討 - 市場通路情報蒐集整理、定期市場訪察 - 積極與業務單位合作,達成年度銷售目標

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0~5人應徵

5/31 電商行銷專員

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

莎莎貝拉成立於2012年,專注於代理知名品牌時尚3C配件並積極開發線上與線下通路。我們需要充滿創意、熱愛美好事物以及積極主動、重視效率的你加入我們的團隊。 《工作內容》 1. 負責行銷企劃工作之規劃,籌備與執行,並對其效益進行分析與建議。 2. 統籌並執行電商平台及官網管理工作。 3. 擴展商業合作夥伴,並與業務夥伴、產品夥伴緊密合作,共同推動行銷活動。 4. 社群平臺管理、互動、貼文文案企劃發想與執行。 5. 對於時尚商品有高度興趣,良好的審美觀並擅長品牌規劃與網路行銷。 本職位負責品牌及商品之行銷工作,對公司發展十分重要。隨著市場的變化和公司的發展,行銷企劃需要不斷地創新和調整策略,因此這是一個非常具有挑戰性的職位。 若您對這個職位感興趣並符合上述條件,請在職位標題中提供您的個人履歷和求職信,我們期待與您合作!

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6~10人應徵

5/31 醫美櫃台(台大公館)

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 專科

*客戶預約與健保掛號,開立收據 *客戶電話預約及改約,現場接待服務 *調病歷及檢查病歷簽名等 *進出貨ERP表單繕打,開立發票及製作結帳報表 *每日保養品盤點 *每日核對帳款及結帳 須細心,對數字敏感 上班時間:W1~W5 12:30-21:00, W6 09:30-18:00 月休8天,星期日固定休息,每周再排休一天,(視診所門診時間而定)

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6~10人應徵
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