1. ATE SW programming, Labview/C for NI/Chroma related testing system 2. Failure mode analysis 3. Test fixture, load board design 4. Testing time optimization and test related function 5. Power product testing experience 6. Test Plateform Arrangement
1.法定準備金提存作業 Statutory Reserve Reporting 2.經驗統計報表與統計資料分析 Experience study and related analysis 3.協助IFRS17接軌專案試運行 Assist IFRS17 Project Dry Run 4.其他精算專案Assist actuarial projects
1.評鑑合適的供應商 2.處理並追蹤客戶訂單 3.保持與供應商間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供管理階層參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。
1.檢查、測試、或測量材料、產品、使之符合規格。 2.使用測量儀器（如：尺規或測微器等）檢視圖樣,測量產品的尺寸以符合規格。 3.收集或挑選樣本，各項品質檢驗工作。 4.品質異常提報及處理
1.人事、招募、訓練等行政作業執行 2.人員報到及離退作業 3.員工考勤及勞健保計算 4.月薪酬、獎金計算及所得申報 5.其他主管交辦事項 ※本職務為為Full Function HR工作，將依過往工作經驗調整負責工作項目※
1.司機、公務車管理(保養、維修、里程數紀錄保存、停車位管理，並具良好開車技術) 2.辦公室清潔衛生、消毒、事務機、水、電、門禁設備等維護 3.大樓管委會聯繫、設備修繕、裝潢施工等 4.準備拜拜用品、文具請購、名片請購、請款對帳、固定資產盤點 5.各項專案、部門支援及其他主管交辦事項
1. 熟悉 Go語言 、 PHP 、C# 2. 可依據專案需要，進行系統分析、資料庫設計並可獨立進行開發工作。 3. 網站的前後端及相關API 開發與串接。 4. 對所開發的系統能維護完善文件 5. 軟體版本管理經驗 （Git） 6. 熟悉MSSQL/ MYSQL，有獨立資料庫作業能力。 7. 可居家上班(或淡水或永和)、定時開會，交付進度 8. 熟敏捷式開發尤佳
《工作內容》 1. 擬訂人力資源政策，訂定選才、訓練、任用、留才計畫，達成企業策略目標。 2. 優化招募任用流程，讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3. 建置人才發展培訓體制，強化企業人才資本。 4. 優化績效管理與薪酬制度，維持企業競爭力留用優秀人才。 5. 建構及維持良好員工關係及關懷制度，擅長跨部門溝通協調。 6. 建構人力資源資訊系統，定期分析人資發展管理報表，以作為人力發展的依據。 《工作條件》 ●對HR full function具高度熱情。 ●熟悉勞動法規、規章制度擬定、報表統計分析操作。 ●具人力資源專案規劃建置與推動經驗尤佳。 ●具宏觀思維，工作承諾度高，能帶領團隊成長。
1.彙整交易產生之原始憑證，審核有關各項費用支付之發票、單據，並登錄至會計系統製作傳票。 2.處理其他一般會計帳務。 3.營業稅等稅務申報工作。 4.配合會計師進行稅務查帳作業，備妥查帳準備資料。 5.勞健保相關申請作業。 6.主管交辦事項。
1.協助內控制度修訂、各項管理作業辦法並確保內控制度之有效執行及法令遵循。 2.協助執行稽核計劃及自行檢查業務。 3.協助專案查核、營運稽核。 4.協助稽核缺失改善情形追蹤及協助各單位進行流程改善。 5.協助公開資訊觀測站申報作業。 6.協助薪酬委員會/審計委員會/董事會/股東會召開相關事宜。 7.其他主管交辦業務。
★主要工作內容 1.協助各項計畫工項推動、機關溝通。 2.執行活動宣導及電腦文書處理、資料彙整統計等相關工作。 3.需大學畢業，碩士佳(環境相關科系)。 ☆其他 -上班氣氛融洽、定期舉辦教育訓練。 -有升遷機會，公司逐年培訓。 -工作交通地點方便，距離捷運站步行5-10分鐘 -不定期公司聚會。
1. 執行產品與確證/查證組涵蓋活動之評鑑規劃安排。 2. 現有事務精進、政府政策合作及新興認證活動開發。 3. 國際事務。 4. 其他交辦任務。
1. 原物料、成品運送。 2. 辦公室及工廠文件往返。 3. 重要客戶商品配送。 4. 定期檢修車輛，確保安全。 5. 不定時協助主管接送。 6. 其他主管交辦事務。
《工作內容》 1.國內通路開發、禮贈品企劃提案。 2.巡訪銷售據點及維護客戶關係。 3.協助客戶端各項商品銷售與教育訓練。 4.完成公司各項營業活動及產品政策。 5.銷售據點陳列維護、貨架整理、新品提案。 《工作條件》 1.需自備汽車，可配合全國出差，油資保養費貼補措施，團體意外險加保。 2.具消費品業務(生活用品、化妝品)開發、禮贈品企劃提案相關經驗2年以上。 3.具通路開發經驗。
《工作內容》 ・國內海外店櫃陳列設計：產品台帳圖/商品導覽、檔期製作物、識別標示/陳列道具。 ・店櫃陳列維護：陳列規範模組化、輔銷製作物。 ・戶外媒體/百貨櫥窗陳列：櫥窗陳列設計。 ・品牌相關活動陳列支援：特賣店/快閃店、百貨及賣場特賣活動 Road Show 輔銷製作物/台帳陳列規劃。 《工作條件》 ・陳列佈置設計能力，對空間有一定的理解。且具備提案能力，運用陳列設計概念傳達品牌主張。 ・有成本概念，能控制預算以完成相關製作內容。 ・主動積極，有責任感，溝通能力與學習態度佳，具抗壓性及自我要求能力。
1.定期性GIS圖資維護，包含套繪、收錄、更新、盤點、排除錯誤、統計分析等。 2. 定期性計畫需求GIS繪圖及分析計算作業。 3. 配合委辦機關需求，臨時性GIS繪圖及分析計算作業。 4.本職務原則上無需撰寫研究計畫書或相關研究報告。