我們正在尋找一位經驗豐富的高級電子工程師，加入我們的團隊，專注於高難度的電子工程（EE）專案設計與開發。您將負責從概念到量產的全過程，包括但不限於以下關鍵任務： 執行高難度EE專案設計開發，確保產品能準時且快速轉入量產階段。 對現有技術進行改進和最佳化。 評估並引進新的資訊技術、新技術或新材料。 主要元件選擇、功耗計算、元件布局。 磁性元件、電源電路、控制電路和保護電路的設計。 磁性元件規格草案的撰寫。 電路圖設計（計算/模擬）、功能區塊圖。 公差設計、最壞情況分析。 草擬電子設計失效模式與效應分析（DFMEA）。 符合客戶要求。 布局審查。 熟悉BUCK/BUCK-BOOST等相關電路。 了解市場上電源管理IC的控制原理、開發趨勢與方向。 具備新市場定義的能力。 能夠有效地與客戶溝通，滿足客戶需求。 具有電路模擬的相關技術能力。
工作內容 一、工作內容與機場出入境海關相似，所有進入科技廠員工、廠商都必須接受安全檢驗員檢查，確認有無攜帶管制物品進入。(如：智慧型手機、隨身碟、錄影機...等) 二、人員攜帶物品檢查、金屬門進出管制、X光機檢驗、貨物攜出入管制、訪客來賓出入管制、車輛出入管制。 ★排休制 /早班07:00-19:00，晚班19:00-07:00 ★上班23-24天，薪45000-47300以上 (每月另有業主獎勵金，0~3000不等，依派駐點規定) 福利健全、薪資優渥、工作穩定 ★激勵獎金約3000不等(季) ★年終獎金(約一個月) ★正式員工可參加公司儲蓄信託制度，員工提存加上公司提供20%獎勵金，按月為員工購買中鋼股票，為員工退休及儲蓄提供保障！ ★保障勞健保、勞退提撥6% ★免費員工團體保險(壽險、傷病給付、住院) ★免費眷屬(父母、配偶、子女)團體保險(定期壽險、住院醫療) ★四節福利金(品)、年終餐敘(卷) ★春節期間出勤津貼、國定假日出勤津貼、天然災害出勤津貼 ★績優員工國內外旅遊招待 ★免費定期健檢 ★不定期發放年度福利禮品 ★依勞基法規定給予特別休假及加班費 ★久任獎金(三年以上) ★夜班津貼 ★查獲違規獎勵津貼 ★英檢認證津貼 ★金屬門檢驗津貼 ★Ｘ光機檢驗津貼
1. Create Startups Strategic Technology Roadmap for LITEON: 2. Startups Technology mega Trends research and study: collect startups technology development trend from worldwide. -Tracking Global Technology Trends in Startups. -Gathering Worldwide Startup Technology Trends. -Exploring Global Tech Trends Impacting Startups 3. Driving startups Innovative POC Initiatives into internal: facilitate POC project successful phase in internal team and trigger collaboration for prototype made, testing, feasibility assessment. 4. Lead the internal team, BU, function team, providing guidance, mentorship, and support to ensure the successful execution of projects. 5.Collaborate closely with cross-functional teams, including manufacturing, to ensure seamless integration of startups solutions.
1. 發展符合公司目標及顧客滿意度的行銷或品牌策略 2. 撰寫、提案、執行、行銷企劃實體及社群活動 3. 專案之規劃、執行掌控、成本控制、問題追蹤及解決及結案 4. 活動策劃、召集、記錄及進度跟催及費用報核等工作 5. 主管交辦事項
1.編製每月財務管理報表 2.協辦會計師查帳並完成財務、稅務簽證報表。 3.處理營業稅等稅賦相關事項。 4.公司各項簽呈彙辦及問題研議。 5.日常庶務會計帳務處理與營業稅進銷項申報。 6.研究、規劃會計法令變動之因應策略。 7.執行其他上級交付任務。
WahSay!哇賽！年薪百萬不是夢 | 擴大徵才 | 超歡樂工作環境 | 美味餐點想吃就吃 | 無經驗可 | 雲端廚房 | 餐飲人員 / 儲備幹部 企業文化 /// 我們是想讓每一個人驚呼的餐飲集團 WahSay!，起家內湖，創立至今已經一年多，正積極向外擴展中。 ◆ WahSay! 餐飲集團旗下品牌有 。Pasta à Pepe 佩佩奶奶的大份量義大利便當：醬汁不水的大份量道地義大利麵 。Suke Dog 吃樂狗以捏：令人受不了的 19 公分大隻德式熱狗 。Hollly Shake 賀雪莉美式奶昔專賣店：不加一滴水，冰淇淋製作的正宗美式奶昔 。Burger Say!：比你皮夾還厚的多汁漢堡排 我們第二家店即將落腳在師大，第三及第四間店同時籌備中，而且我們...... 工作環境超歡樂：老闆開店的初衷就是希望把快樂傳給每一個人，上班的時候大家都是說說笑笑，打成一片成為好朋友～ ◆ 工作發展與福利 /// 。制度非常透明：薪資福利、加班費、升遷等都有設立清楚明確標準 。有福員工同享：會按營業額提供額外獎金抽成，最高年收入可達百萬 。組織扁平：老闆會重視每一個人的聲音，不會以人廢言，有什麼想法都可以放心講出來 。良好發展前景：我們以國際市場為目標，今年將持續拓展經營規模，提供充足的成長與升遷機會 。 有條不紊的工作流程：設有標準出餐備餐 SOP，在訂單較多的時候也能保持工作品質 ◆ 工作內容與待遇 /// 「超給力資深無害老鳥」希望你協助～～～ 。食材處理與餐點製作 。維護環境與設備衛生 。簡單現場顧客招呼 。擔任新員工師傅 (提供額外師徒獎金) ◆ 我們會提供 /// 。薪資本薪 36,000, 職務加給 2,000, 教育津貼 1,000, 合計 39,000 。按營業額提供額外獎金抽成 。保證 0.5 個月年終獎金 。提供完善的就業訓練 。輪班排休，月休 8-10 天 。優於勞基法，包含勞健保與意外險投保 。店內餐點想吃就吃，包準你愛上自己做的餐點 ◆ 如果你 /// 。過去有餐飲經驗，想要獲得更多成就感 。想挑戰額外獎金抽成，獲得年薪百萬 千萬不要猶豫，現在就點擊應徵來加入我們 大家一起來高呼 WahSay! 吧
1.作業盤整導入系統& 建構作業檔案。 2.進行系統測試與除錯。 3.維護資料庫和系統安全。 4.主系統架構其他功能性軟體搭配評估&導入。 5.BI報表需求評估。
我們正在尋找「數位媒體企劃」的夥伴，任務包括協助「數位媒體推廣及投放」、「社群及KOL規劃與經營」，誠摯歡迎對品牌及數位媒體企劃有熱情的夥伴加入。 主要工作內容 1.具數位行銷專業能力，包含媒體布局、內容及社群推廣。 2.具有市場趨勢、消費者偏好、競品調查、廣宣曝光績效之分析能力。 3 須善溝通及具整合性思維及獨立提案能力 4.優先安排面談: 已取得Google Ads認證或Meta認證。
1.協助制訂各種作業之標準程序，並評估系統作業績效。 2.進行使用者操作訓練。 3.負責電腦設備維護、電腦使用者管理等工作。 4.協助其他功能性軟體導入&上線。 5.BI報表底層建置&分析。
幸福驗屋為住宅消保會立案認證之驗屋公司，為您守護家的幸福，歡迎熱情的您加入我們的大家庭。 一、工作內容： 1.房屋檢驗之外勤工作。(當日來回) 2.駕駛公司提供之公務車輛往返驗屋案場。(需具備汽車駕照) 3.搬運、操作及維護相關設備器材。 4.操作驗屋系統，依照公司規定之方式拍照、紀錄檢驗項目。 5.驗屋案場與客戶溝通，包括驗屋流程說明、驗屋缺失解說及釋疑等。 6.驗屋報告之核對與檢查。 7.接受儲備主管之培訓。 8.其它主管交辦事項。 二、加分項目： 1.營建、工務、水、電等相關工作經驗。 2.房地產相關工作經驗。 3.水、電、泥作等相關證照。 4.建築、土木、電機等相關科系畢業。 三、其他福利說明： 1. 公司團保。 2. 公司年終提撥盈餘分紅。 3. 完善的晉升考核及調薪制度。 4. 不定期員工活動、聚餐等。 公司提供完善教育訓練，並補助輔導考取相關技術士證照，歡迎應屆畢業生或轉換跑道二度就業者加入。
1. 人才招募任用（含履歷搜尋、篩選、面談及人員聘用等） 2. 人資系統資料更新維護、文件的整理與歸檔 3. 教育訓練專案規劃與執行 4. 員工考勤管理及新進到職人員管理 5. 行政庶務支援 6. 其他主管交辦事項
1.協助安裝通信設備 (Infinera/Ciena /Cisco ) 2.通信設備功能測試，並完成測試報告 3.光纖/網路線工程設計圖 4.協助國外客戶遠端進行當地故障排除(Remotely) 其他： 1.成果導向，沒有制式的束縛，工作順序跟時間由你自己安排。 2.公司同事都是夥伴，接派任務互相支援完成，沒有上下級之分。 3.客戶多半是國外大廠，可以學到很多先進的先進的作業或是知識。 【發展/遠景】 隨著台灣成為Microsoft 、Google、META 等知名品牌的資料存放中心，以及雲端概念的成熟，網路通訊資料中心的佈建及維護的相關產業不斷蓬勃發展，線下轉往線上已經成為趨勢，學習培養相關技能可以讓您不用煩惱實體經濟的動盪。歡迎加入與公司共同成長。 【成就/樂趣】 如果您有相關興趣及工作熱忱，我們歡迎您與我們一起努力，成為一名能獨立作業的工程師。
＊應徵前請先確認履歷資料是否有更新唷！ 1.使用線上即時回覆系統，透過文字幫助客戶解決問題和處理投訴案件。 2.確保客服功能正常運作並持續改善提升，優化用戶體驗。 3.提供產品相關資訊及協助完成申辦資料流程。 4.記錄客戶諮詢內容，反應客戶需求至相關部門。 5.其他主管交辦事項。 班別時間： 早班 09:00~18:00 中班 17:00~02:00 夜班 01:00~10:00 ＊需排班，每月排休天數8-10天。 ＊中班及晚班另有值班津貼 ＊無客服相關經驗可，錄取後提供兩週新人培訓課程。 ＊工作環境單純，歡迎對服務有熱忱的您加入我們的團隊。 ＊歡迎社會新鮮人 ＊單純技術類文字客服，非電話推銷性質工作，沒業績銷售壓力
- In charge of Memory biz. development & sales for customer application - Responsible for agent management (Inventory mgmt, biz process mgmt.etc). - SCM management (Sales Capability, Forecast Accuracy, Month-End Sales). - Communication with HQ & gaining necessary support for biz strategy implementation. - Daily customer relationship optimization & maintenance. - Market sensing & information collection for biz. analysis.
能獨立處理以下業務： 一、一般會計帳務處理。 二、進銷項發票輸入及日常帳務登打。 三、營業稅、營所稅、各類所得扣繳、二代健保補充保費等各項申報作業。 四、回覆與處理公司帳務及稅務相關問題。 五、配合會計師財稅簽查核事項。 六、辦理工商登記相關作業。 七、建全公司會計管理制度，對現有制度與流程進行優化與控管 八、協助公司規劃銀行往來事宜。 九、其他主管交辦事項。
1. 併購（M&A）之會計商業盡職調查（Accounting DD）。 2. 併購後會計系統、會計作業及流程的整合及管理。 3. 使用SAP系統及負責子公司會計帳務工作以了解營運。 4. 會計數位化專案及其他。
【工作內容】 - 執行各項會計作業帳務及財務付款作業 - 發票開立及核對營收日報表 - 審核各項會計帳務憑證，協助各部門請款作業 - 各項費用單據並編製傳票等 - 各項稅務調節表編製及申報年度所得及營業稅等各項稅務 - 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務 - 銀行往來相關事項處理 - 協助主管交辦事項 【工作條件】 - 會計師事務所經驗或一年以上一般產業公司帳務處理經驗 - 具會計獨立作帳能力 - 抗壓性及配合度高、積極進取、良好溝通能力、活潑開朗
中嘉寬頻為數位服務領先品牌，深耕於光纖上網、影音娛樂及智慧家庭服務，並持續整合串流影音平台、電信等跨領域業者，積極打造一站式數位匯流環境，致力成為用戶智慧家庭生活中心的第一首選，落實「方便你的生活連結 豐富你的娛樂享受」品牌願景。 我們正在尋找積極、活潑機智的電話銷售人才【客戶維繫專員(內湖區)】，歡迎您加入我們的行列！ 【完整教育訓練】 1、職前訓練：讓您學會如何使用數位電視產品服務及銷售方式。 2、在職期間：安排電話溝通及行銷服務技巧，培訓您電話快速成交技巧，成為頂尖的業務人才並賺取高額業績獎金。 3、晉升培訓：績優之同仁有機會參與管理溝通技巧課程，為基層主管晉升前準備。 【工作內容】 保障底薪+獎金；完整升遷制度、教育訓練、正職人員編制。 1. 既有顧客關係維護 50% 2. 執行行銷專案任務 40% 3. 其他交辦任務 10% 【優渥獎金制度】 1、 業績獎金、專案激勵獎金、績優頒獎典禮、年度考核調薪與升遷制度 2、 起薪3萬起，每月平均薪獎4.5萬元以上。 3、 每月依業績級距計算獎金。 【公司優勢】 1、全台市占率有線電視用戶第一名的知名品牌，社群媒體網路高曝光度。 2、專業產品行銷及訓練單位指導同仁，規劃顧客導向家庭式高CP值產品，銷售更輕鬆！ 3、重視消費者體驗及滿意度，定期維繫客戶持續關懷，讓客戶聰明消費持續回購。 【福利制度】 1、正職員工統一享勞健保與勞退6%提撥 2、免費團保，另可自費申請加保眷屬團保 3、中秋端午禮金/禮卷、旅遊民生補助、健康檢查費用補助、婚喪喜慶補助、生日禮金 4、員工申辦有線電視費用全免、寬頻網路及數位電視等加值服務享員工半價優惠補助 5、員工聚餐及節慶活動、員購福利（Stayfun平台） 6、薪轉銀行每月跨行提款及跨行轉帳免手續費70次 ＊各項員工福利項目，持續增訂中！ 更多公司資訊請參考以下連結：https://www.homeplus.net.tw/