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【保障5萬x12個月】360小時訓練,彈性工作8小時,每月有晉升加薪機會※

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 高中

【你的全力以赴 永慶力挺相助】 #保障前12個月每月5萬元_無經驗新人業界最高規格保障,不綁約│不扣薪│不爆肝。 #首年百萬年薪_加入永慶挑戰百萬年薪不是夢。 #二年圓一個小老闆的夢_欲走管理職,最快1年3個月晉升店長。 #三年購屋_不限年資,額外獎勵每人每年最高250萬元幸福成家基金。 #教育訓練_價值300萬、360小時,培養房地產專業知識。 #師徒達人_一對一專職學長姐帶領學習,團隊運作學習成長更快速。 #科技系統_結合雲端科技平台及行動工具,聰明工作、效率加倍。 #彈性工作8小時_彈性排班制度,讓工作與生活平衡調配。 #月月晉升_不限年資,晉升、加薪速度自己掌握。 #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金最高30%。 #年度旅遊競賽_不限年資,獎勵旅遊基金等你來挑戰。 #運動企業認證_『籃球、羽球、壘球』發揮團隊合作精神,『健走活動』打造健康生活職場。 【房仲第1品牌 5大第一】 ※唯1提供消費者買賣屋「全保障」 為保障消費者避免遭黑心仲介坑殺 首創「真房價保證」堅持不炒房 ※第1家成交行情揭露至門牌的業者 內政部代理部長花敬群:「永慶房屋為國家的居住正義踏出重要一步!」 ※第1位推動「新式仲介」的領航者 信義房屋創辦人周俊吉也曾是孫董事長旗下的加盟店店東 ※第1家獲頒「地政貢獻獎」的業者 孫董事長推動仲介法制化,全程參與政府立法帶領產業進入法制仲介 ※第1大集團全台房仲店數近1550家 第一家全台店數破千店 規模最大 成交市佔第一的房產集團 想看更多_Facebook搜尋: 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團

0~5人應徵

【轉職培訓】用戶諮詢專員 Customer Service

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

工作內容: 1. 服務金融外商公司之平台用戶。 2. 提供專業諮詢並維繫、引導用戶。 3. 即時協助進線用戶(線上文字/電話),並處理客訴相關問題。 4. 線上活動推廣及參加辦法解說。 ╔════════════════════════════════════════════╗ ║※完整且專業的國際金融相關培訓、透明的升遷制度。 ║ ║※無需加班、陌生銷售,並提供優於業界的考核獎金及工作績效獎金。 ║ ║※排班視當月國定假日天數而定。 ║ ║※夜班每月約3-5天 ║ ╚════════════════════════════════════════════╝ 《專業技能培訓》 --3個月在職訓練-- #國際金融知識、客服表達及文字邏輯、平台系統(前台、後台)操作 #培訓津貼首月2000、次月3000、末月5000(需出勤正常+評測合格) #培訓期間上班時間固定為09:00-18:00。 #正式上線後(需通過正式測驗),月平均薪資約達45,000~55,000

0~5人應徵

6/14 【約聘】外勤人員-電動機車電池更換(無經驗可)

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

若你喜歡新創公司的彈性節奏,樂於接受挑戰,致力於改變城市的樣貌, 歡迎你一起加入WeMo,跟著我們一起成長! 【工作內容】 - 更換電動機車電池 - 電動機車外觀基本檢查 - 補充備品(如:安全帽帽套、抹布) 【工作地點】 臺北市及新北市 【工作時間】班別固定 - 08:00~17:00 - 15:00~00:00 - 00:00~09:00 - 休假:排班制(周末及國定假日有出勤需求) 【需求條件】 - 具普通重型機車駕照 - 具外送/外務相關經驗者尤佳 - 需獨立作業

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6~10人應徵

6/14 電話銷售業務 (歡迎社會新鮮人、應屆畢業生,保障底薪+高獎金)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【職務內容】 1. 與國際非營利組織合作,透過電話邀請民眾加入每月捐款。 2. 針對名單客戶進行電話訪問 3. 顧客問題反應及處理 4. 完成主管交辦事項 5. 建立、記錄並維護顧客資料 ※ 公司提供名單,無需陌生開發 ※ 保障底薪,不倒扣 ※ 純內勤人員,工作環境單純友善 ※ 完整培訓、不加班、見紅休 ※ 無相關經驗者可 【公司福利】 1. 享有勞健保、員工聚餐、年終獎金 2. 固定工作時間,無須加班 3. 全年周休二日,彈性放假不補班 4. 無限量供應零食區 & 咖啡機 5. 獎金優渥無上限 (經常性薪資達4萬) 6. 優於勞基法特休 (首年特休10天) ※ 中山國中捷運站(文湖線),走路5分鐘即到公司 ※ 準時下班,不加班 【具備條件】 1. 口齒清晰、談吐流利 2. 邏輯思維清晰,反應靈敏 3. 態度誠懇、親切 4. 樂觀進取、具企圖心、有工作熱忱。 SG Support 是一個年輕活潑的團隊,樂於給予每位夥伴獨立思考、創新發想的發展空間。秉持堅持卓越的精神,鼓勵彼此持續嘗試挑戰與超越自我,歡迎加入SG Support 一同創造充滿活力、樂趣及熱情的工作環境。

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0~5人應徵

6/14 品牌業務助理

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 專科

1. 電商平台、門市、通路與企業客戶後台訂單處理,客戶服務及客訴處理 2. 協助電商門市對帳及開立發票 3. 支援門市業務相關事宜, 包含獎金計算、確認各門市庫存數字和系統操作 4. 回應客人或門市人員相關產品諮詢 5. 門市進撤櫃協助和日用品的採購 6. 協助產品的銷售,應收帳款之確認及追蹤 7. 門市庫存收發入庫及商品與樣品庫存電腦管理作業 8. 協助業務與門市人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 9. 完成公司及主管交辦事項 須具備 - 熟悉 Office等文書工具操作(Excel工具應用包含但不限於樞紐分析、vlookup等) - 有責任感 細心謹慎願意學習新事物 - 執行力高 夠獨立作業並完成交辦事項 - 認同品牌精神 能配合團隊 - 需具備操作Excel的能力,製作產品的報價單及各式報表。 - 略通英文者佳

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6~10人應徵

6/14 總公司-高階主管辦公室秘書

  • 台北市中山區
  • 5年以上
  • 大學

1.主管行程規劃,會議相關安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 2.負責主管交辦事務之執行,主動回報後續追蹤及聯繫事宜。 3.協助主管相關專案推動執行與控管,進行跨部門溝通協調。 4.協助主管市場行銷…等資料蒐集及整理。 5.行政相關事務作業溝通、整合、規劃及執行。 6.整理和保存高階主管文書資料。 7.其它主管交辦事項執行與進度回報。 【此職務需要配合主管行程及機動性聯繫,穩定性高,高溝通情商,辦事效率高且擁有高敏銳度,並具有解決問題能力的人才,如果您是樂於挑戰自己的工作職務,並且具備以上條件,歡迎加入我們的行列!!】

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11~30人應徵

6/14 HR Generalist

  • 台北市松山區
  • 5年以上
  • 大學

This role will be responsible for the following areas of Human Resources: [Job Description] Recruitment: • Design and implement the overall recruiting strategy and processes • Handle the end-to-end Workday recruitment process • Responsible for the off-boarding process • Identify, attract and engage potential candidates by using databases or job bank • Conduct interviews and identify qualified candidates within schedule • Act as a point of contact and build influential relationships with candidates and hiring managers during the selection process • Prepare offer letter, background check, onboarding documents as well as coordinate and deliver new hire introduction for staff • Collect new hires onboarding documents and maintain new hires' E-filing folder as well as hard copy of the document (P-file) • Process new hires related expense payment (e.g. new hire medical check-up and hunter fee) and documentation Training: • Coordinate the implementation of branch mandatory training, personal effectiveness/leadership training and language programs • Prepare training logistics, such as venue reservation, meal ordering, training material preparation, training fee payment, training record maintenance and so on • Distribute external training information and learning related communications to managers and employees • Act as a local point of contact to support the implementation of regional learning and development initiatives at the branch level, such as communicating the launch of regional L&D programs, facilitating nomination for regional training programs, confirming the charge of regional training fees, reporting issues of learning management system (LMS) and so on • Support other HR related activities, such as culture/team building coordination, employee communication • Manage probation process, including probation notice distribution, follow-ups and probation extension process Other HR related support: • Support HR projects as assigned

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6~10人應徵

6/14 LINE TV 數據分析師 (Data analyst)

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 大學

我們是巧克科技新媒體,負責LINE TV營運,資料團隊致力於研究平台用戶行為,你將經手千萬筆數據來解決層出不窮的商業問題,有時會與創意無限的行銷團隊配合,藉由數據優化導流成效,並協助團隊達到用戶成長目標,有時則會與技術強大的產品團隊合作,利用數據優化產品體驗,協助團隊提升公司產品營運指標。 « 在團隊中你需要負責的工作內容 » ✅ 產品優化: 設定產品指摽並製作儀表板監控各項表現,幫助團隊快速瞭解產品現況,並藉由行為數據分析用戶使用歷程,提供產品團隊最大效益的優化方向,讓用戶能有更好的產品體驗 ✅ A/B testing: 經由分析成果你會得到許多見解來對問題提出各種假設,並試著找出解決方案,A/B testing則是驗證假設的方法,你必須針對假設規劃完善的實驗,並不斷的驗證每個假設來達到目的 ✅ 用戶成長: 追蹤並分析各導流管道的成效,結合行為數據透過資料探勘挖掘用戶特性,與行銷團隊一起發想貼近用戶的溝通方式,並規劃完善的增長策略來建立用戶成長迴圈 ✅ 成長駭客: 結合上述工作,你將成為聯繫行銷與產品團隊的重要角色,數據是彼此的共同語言,你必須把你的分析成果轉換成可實踐的專案,並與其他團隊共同合作完成,最終將能一起享受達成目標的成就感

待遇面議 遠端工作 距捷運中山國中站約290公尺
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11~30人應徵

6/14 牙醫助理(午晚班)薪30000~50000

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 高中

【上博牙醫】徵牙醫助理,薪資收入同業最高!! 工作穩定 環境單純 ●具有牙醫助理經驗尤佳● ●無經驗者也歡迎● 薪30000起 至50000,能力愈強,薪水愈高! (月休6-8天 六日擇一休) 七星級工作環境,薪資高,工作福利另外累計,無損壞罰則條款和其他陷阱,工作團隊溫馨和諧,絕無職場霸凌,歡迎觀摩試做均可。 工作內容: 1.牙醫器材的消毒、操作 2.櫃台掛號作業 3.病歷建檔與歸檔 4.跟診 5.辦理健保請款等流程 6.可學習植牙,口腔手術,隱適美,水雷射 診次44診(早午班 0900~18:30) (午晚班 1350~22:00) ***工作環境氣氛良好!團隊相處十分融洽 工作穩定 環境單純 ***享勞健保、三節獎金、年終獎金、生日禮金、績效獎金、 激勵獎金、特休 、勞退6%提撥 等多項福利。 ***待遇優渥,享有績效工作獎金。 ***團隊各司其職,醫師及助理們默契極佳,工作愉快 ***待遇隨工作學習能力調整,再加上績效獎勵計算,個人能力也能獲得發揮。 ***員工購買口衛用品享員購價 ***員工看牙享員工價、不收掛號費 ***員工眷屬享眷屬優惠價 ***提供免費制服

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0~5人應徵

6/14 內容策進處 IP商務拓展組 專員

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 大學

1.市場性IP內容開發合作: ● 本院與民間公協會IP市場性合作計畫(廣藝基金會/榮耀基金會)。 ● 協助國際單位與臺灣團隊建立IP開發合作關係。 2.多元內容投資: ● 主動尋找具IP化經營潛力標的,協助對接本院資源及投資。 ● 已媒合或確認投資項目之履約管理及追蹤管考。 3.TCCF創意內容大會: ● PITCHING統籌專案任務執行。 ● IP跨域Showcase規劃與執行。 4.計畫管考與其他: ● 文化部專案計畫進度管考。 ● 其他主管交辦事項。

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0~5人應徵

6/14 【通路事業部】數位企劃人員

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 大學

1. 數位經營內容規劃、成效追蹤與管理 2.經營規劃公司粉絲專業Line@等社群管理並擔任小編 3.製作各活動影音、講座內容企劃與宣傳 4.製作各項商品、活動海報及DM 5.主管交辦事項

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0~5人應徵

6/14 妮維雅暑期實習 NIVEA Summer Internship Program - Human Resources Intern

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 大學

[Human Resources Department Introduction] HR department takes care of employees, including but not limited to recruitment, compensation & benefit, training, employer branding, and on-bording and off-boarding process etc. [Role Purpose] This internship position is designed to be exposed to all aspects of HR to support on daily operation and various projects [Main Accountabilities] 1. Develop and Maintain HR Compliance Knowledge: Support for development and implementation of Employee Handbook 2. Provide assistance to HR projects: -Initiated the strategy of promotion and maintain Employer Branding - Taiwan PR video production for Visitor and Campus Talent Acquisition 3. HR professional framework/Processes & Procedure -Handle Internal job posting/internal referral/On-boarding orientation/Exiting etc -CV screen/ phone interview/ on-site interview arrangement 4. HR Administration 5. Arrange training and meetings, prepare documents 6. Other ad hoc tasks assigned by the team [Knowledge, Skills and Experience] 1. Bachelor & Above Degree. 2. Related internship experience will be a plus 3. Microsoft office especially Excel and Power Point 4. Proactive and down-to-earth attitude for job 5. Good communication skills and interpersonal skills 6. Passionate about learning and getting experience in HR function [僅限依以下方式應徵] 1. 填寫Forms報表連結(https://bit.ly/3U0qDai) 2. 寄送應徵信件至[email protected],標題為「2024 NIVEA Intern_中文姓名_英文姓名_聯絡電話_應徵職位」,包含以下資料: a. 中文履歷 b. 英文履歷 c. YouTube影片連結(5分鐘內,包含自我介紹與應徵動機) ※YouTube影片連結請務必設定為「不公開Unlisted」,僅擁有影片連結才能觀看 ※標題範例:2024 NIVEA Intern_陳維雅_Vivi Chen_0912345678_ S&CM Intern

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0~5人應徵

6/14 Korean File Formatting Engineer (韓文排版專員)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

Position Overview: Reporting to the File Formatting Team Leader and as an integral part of Questel’s File Formatting Team, this role is responsible to format, recreate, design, and edit documents combining text and graphics through file formatting software following the established processes and guidelines. This role will also work together with the team and leadership to ensure that documents are delivered following optimal quality standards within the established timeframe. Principal Duties & Responsibilities: • Proactively report the status and progress of the tasks and current projects • Ensure standards of high quality, speed, and knowledge are met • Follow good practices to safeguard the information of the company following the guidelines and recommendations • Follow and ensure compliance with the established processes and guidelines, contribute to their improvement • Prepare documents for translation according to the client's requirements, as well as estimate the formatting time of a project based on its complexity • Format, recreate, design, and edit documents combining text and graphics through file formatting software following the processes and guidelines provided by the client/agent • Conduct final quality control and quality assurance of File formatting projects in a qualified language pair • Ensuring that deliverables meet client/agent requirements, specific instructions and expectations and are completed on time, within the required quality level • Complete heavy workload within established time frame • Participate in self-study activities, development programs and staff training • Collaborate with the documentation of processes, know-how, feedback as well as work on the necessary corrective actions • Communicate effectively with managers, Translation Coordinators (TCs), Project Managers (PMs) or any project stakeholder directing the communication to the appropriate person or team • Work together with team and leadership to ensure that document design, layout and graphics convey the meaning of the original content or the correct guidelines • Maximize the use of file formatting tools and report issues to the development team • Stay above the performance standards established by the company • Work on special projects and other duties as assigned by management

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6~10人應徵

6/14 知名外商【電商】行政Operation 年輕文化、優渥辦公環境 LLS_882

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中

透過104按投遞應徵"後" 歡迎直接致電02-7718-9919 優先面試 【工作內容】 1. 維護及優化前台商品資訊 (平台搜尋內容優化) (相關性貼標) 2. 依SOP清整品名屬性規格等產品資訊 3. 商品資訊整理及校正 4. 商品內容關鍵字管理 5. 文書表單清整歸檔 6. 其他主管交辦事項 ※ 試用期+完整教育訓練 = 2週 ※ 上班地點:宏泰金融大樓 (全新辦公室)

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0~5人應徵

6/14 音樂音效設計師

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 大學

** 應徵時請務必附上個人作品集或連結** ⾳樂製作: 1. 與遊戲企劃溝通製作各種主題遊戲的BGM 2. 進行音樂的作曲、編曲、mock up、mixing、mastering... ⾳效製作: 1. 與遊戲企劃溝通製作符合需求的⾳檔 2. 搭配遊戲動畫設計⾳效 3. 進行⾳效素材蒐集、剪輯、修整及混⾳ 其他: 1. 與音樂音效製作的相關任務

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11~30人應徵

6/14 行政助理(一~五 08:30-17:30 全天班)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

報到時間 : 面試後個別通知 待 遇 : 試用期三個月27,470元/月、試用期滿27,970元/月 【以上金額含本薪及伙食津貼,全勤獎金另計,另依法投保勞保、健保及提繳勞工退休金】 工作內容 : 資料整理及建檔、行政事務協助。

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11~30人應徵

6/14 診所助理

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

路米動物醫院誠徵醫療助理 -態度積極進取 -學習力佳 -願意配合團隊操作 -無相關經驗可 工作內容為 -櫃檯行政收銀工作 診間醫療 -照顧住院病患 -協助手術房進行治療 每週週休三日 週工時40小時 路米動物醫院位於台北市中山區 一直以來提供高品質的動物醫療服務 目前診所共有9位醫師及10位助理 歡迎熱情對動物醫療有興趣的你加入

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11~30人應徵
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