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6/06 【區塊鏈】數位資產交易所 | 金融犯罪防制專員Financial Crime Prevention Specialist (FCP)

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 大學

1. 即時交易監控、客戶風險管理與審查 2. 執行洗錢防制監控業務並對可疑交易調查與申報 3. 協助洗錢防制相關內部教育訓練 4. 協助處理內部各業務單位及外部機構之諮詢及支援 5. 作業系統測試與優化 6. 協助主管定義相關文件及流程 7. 其他主管交辦之事項

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11~30人應徵

6/06 企劃課員(行銷企劃-全館檔期廣告企劃)(台北信義新天地)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 大學

行銷企劃-全館檔期廣告企劃重點工作內容有: ◎年度百貨檔期宣傳策略擬定 ◎企劃案撰寫、商品計畫包裝 ◎熟悉時尚趨勢,喜歡追蹤流行資訊 ◎DM製作與執行 ◎市場訊息收集

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6/06 【誠品生活-松菸】商場營運人員 #歡迎社會新鮮人加入

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 專科

~歡迎社會新鮮人或有相關百貨商場管理經驗的您們加入~ 一、【商場營運管理】 ●專櫃人員管理、廠商溝通、硬體設備管理及商品管理。 ●品牌招商、招商合約處理、進撤櫃監工。 ●商場突發狀況、客訴處理、行政庶務執行。 二、【行銷活動規劃】 ●協助百貨活動檔期執行,達成業績目標。 ●品牌促銷活動洽談與安排。 三、【營銷數據分析】 ●彙整與分析營業報表、會員數據、客訴處理等各項營運指標。 ●透過報表分析,規劃負責樓層品牌定位與調整,提升營運績效。 ※投遞履歷前請確認是否可配合排班、早晚輪班

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6~10人應徵

6/06 Garena - Operations Associate 營運專員 (Free Fire)

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 大學

- 營運活動設計及配置,並和跨功能團隊成員有效溝通。 - 根據統計數據和用戶回饋,撰寫數據分析報告,並通過遊戲活動設計和內容優化,保留既有用戶。 - 本地化內容潤飾及優化,並協助測試版本內容物與規劃一致,回報遇到的問題。

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6~10人應徵

6/06 Digital Commerce Business Development & Operations Manager, Taiwan

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 大學

Job Purpose This person will manage and support the expansion of e-commerce & digital capabilities and any potential new business growth by exploring new digital channels in Taiwan to facilitate the best Client Service experience online. He/she will explore and implement integrated digital strategies, monitor and evaluate the performances, and deliver the multi-dimensional function & company business goals. This position will work closely with cross-functional teams within the company as well as with external online partners/accounts to effectively manage and execute e-commerce brand site strategies (including but not limited to, RalphLauren.com.tw) and evaluate any third-party selling partnership programs for Taiwan in the future. RL.com.TW went live October 2022. Key Responsibilities 1. Manage and execute all digital partnership related activities, including but not limited to: ­ -Work closely with APAC E-Commerce Shared Service Group, Merchandising and Marketing teams in Greater China & Southeast Asia region (Mainland China, Taiwan, Hong Kong, Singapore and Malaysia) to understand business priorities and translate them into strategies that support business objectives. -Own and drive eCommerce Operation, supervise and optimize all eCom platforms include Brand.com Paid Media Investment and supervise key campaign planning and execution. ­ -Drive the business and secure appropriate marketing exposure and activities for each season across all brands offered, by closely partnering with online partners/accounts. -Develop creative briefs for all marketing initiatives; work with APAC E-Commerce Project Management and Production teams to ensure creative assets are following the specs, meet the marketing/business objectives, and are delivered to account(s) on time. ­ -Coordinate with APAC IT and Digital Operations team to deliver product assets on time and ensure that all product details are accurately presented on partnering sites. ­ -Work with internal cross-functional teams; represent perspectives of partner accounts and communicate deadlines/requirements/restrictions effectively. ­ -Identify new online marketing opportunities and platforms and develop strategies for E-Commerce optimization. ­ -Monitor the business daily to ensure on-strategy, on-brand execution of all program activities. ­ -Partner with finance team to support the invoicing, refund and finance reconciliation processes. ­ -Own seasonal E-Commerce marketing calendar and recaps for each account. 2. Lead analysis of all campaign / business metrics ­-Establish KPI analysis and reporting processes with each account for all business and marketing initiatives. ­ -Partner with internal/external Marketing Analytics team to track and identify actionable data. -­Develop monthly and quarterly sales and marketing reports for distribution to internal teams. 3. Conduct competitive benchmarking and evaluate new opportunities ­-Monitor competitive digital campaigns/marketing activities within the region for brands’ own site and third-party selling platforms. ­ -Compile and present competitive trends and insights with identified opportunities. ­ -Assist in the evaluation of new E-Commerce partnership opportunities in Taiwan such as Line, Yahoo and Momo. ­ -Assist in new project / account launches.

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6~10人應徵

6/06 儲備國外業務菁英 (歐美線MA)

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 大學

您具有很強的企圖心與業務開發能力,但缺少的是一個讓您發光的舞台; 聚陽持續在拓展全球業務規模,有序計劃培養潛力業務主管,能負責歐美客戶account並擴展商機, 享業界最高薪酬福利(百萬以上年薪)與持股信託,歡迎有企圖心的您加入! ◆瞭解服飾產業需求,開拓新客戶,提供全方位的整合服務 ◆掌握成本與營利結構,依營運策略創造更高獲利 ◆獨立承接並負責客戶經營,帶領團隊達成目標 【培訓模式】 ◆跨單位歷練: 國內外不同業務單位與職務輪調,掌握服飾各品項的操作流程 ◆廣度與深度兼備: 透過實體課程搭配線上學程,隨時補強您在服飾專業、管理職能上的廣度與深度 ◆專人一對一輔導: 由各級主管擔任導師、輔導員、學長姐,提升視野、加強專業、適應文化

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11~30人應徵

6/06 行銷外商業務Sales (一對一培訓)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

•主要工作內容: - 協助合作企業品牌進行面對面行銷 - 能夠有效率執行個人招募的能力 - 維護公司聲譽和形象,並在招募過程中向潛在人選分享公司訊息 - 具有良好的團隊精神,喜歡團隊合作 - 達成部門設定之目標,另有額外獎勵、獎金 - 豎立榜樣,帶領團隊在銷售和招募中持續突破 - 其他主管交辦事項 • Job Responsibilities: - Assist on-behalf of clients to promote and increase their brand awareness through face-to-face marketing - Ability to pitch and recruit interested candidates in sales role - Maintain company's reputation and image; and share company information with potential candidates during the recruitment process - Display excellent teamwork and people handling skills - Additional bonuses and incentives will be rewarded to individuals when company goals and target have been achieved - Being the pace setter and lead from the front - Miscellaneous tasks assigned by the Sales Director and / Managers •工作需求: - 以結果為導向、有團隊合作精神和獨立決策的能力 - 保持“我能做到”的態度、並具備有野心、高抗壓性 - 具備主動性和積極性,能夠達成銷售目標 - 具有相關業務開發或銷售經驗者優先考慮 - 馬上可到職者(優先錄取) • Job Requirements: - Result-oriented with a strong sense of teamwork and the ability to be independent in making decisions - Maintain a ‘Can-do Attitude’, ambitious, and resilience under pressure - Proactive and positive mentality, capable of achieving sales targets - Candidates with relevant business development or sales experience are preferred - Immediate availability for the position (preferred) •工作福利: - 歡樂又有趣的工作環境 - 具有吸引力的海外交流機會 - 具有競爭力的薪資福利 - 提供個人成長與職涯發展機會 • What is in it for you? - Joyful and fun working environment - Attractive opportunities for overseas exchange programs - Competitive salary and benefits package - Personal growth and career development opportunities provided 我們提供具有競爭力的薪資及獎金制度、完善的培訓計劃,以及良好的晉升機會。如果你渴望在一個充滿挑戰和成長機會的環境中發展自己的職業生涯,請立即向我們投遞你的求職信,讓我們一起將未來的潛力發揮到極致! We offer competitive payout and bonus schemes, comprehensive training programs, and excellent opportunities for career advancement. If you aspire to develop your career in a challenging and growth-oriented environment, please submit your cover letter to us now. Let's unleash your full potential together in the future! 想了解更多,歡迎瀏覽我們的官網和IG社群: 官網: https://salesworks.asia/tw/ IG: salesworkstaiwan

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0~5人應徵

6/06 人才資源中心 - 人資專員 Talent Resources Specialist

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 大學

「人」是奧美最重要的資產,我們持續打造一個多元共融、自由、且充滿創意氛圍的學習性組織,一同發展客戶品牌所需要的專業能力,提升對客戶銷售生意的影響及貢獻。 ▌你所在的 Talent Resources Center 團隊 奧美重視人才、擁抱趨勢,鼓勵多元發展與學習,希望讓所有人在充滿創意的奧美遊樂場不斷成長且玩得開心。而 Talent Resources Center 人才資源中心是奧美同事最重要的夥伴。你/妳就是這個自由國度的重要推手、吃喝玩樂活動的先行者、以及各部門夥伴的最佳 Business Partner。你/妳將發揮最大的影響力,在這個自由、自律的文化中發光發熱! ▌你將在團隊中負責這些任務 ◆ 負責部門招募及 Business Partner,包含面談、員工關係、留才策略 ◆ 執行與規劃好玩的專案,如新鮮人計畫、校園招募、企業參訪、福委活動 ◆ 固定工作事項,如新人訓練、資料整理建檔、人事系統維護 ◆ 其他主管交辦事項 ▌誠摯歡迎這樣的你加入奧美 ◆ 1-2 年招募經驗,或想以招募為職涯發展目標者 ◆ 有意願想轉換為 inhouse 的 Headhunter ◆ 有代理商經驗或數位人才招募經驗者尤佳 ◆ 基本 Excel, Word, PPT 能力 ◆ 有英語口說能力者尤佳 ▌這些會是你的加分亮點! ◆ 對人充滿熱情 ◆ 對事情具獨特的判斷與見解 ◆ 優秀的邏輯思考與規劃執行力

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0~5人應徵

6/06 外商品牌業務 (無經驗可)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

• Job Description - Work alongside with our clients to increase their brand awareness and enhance their corporate image - Confident in promoting & selling our clients’ products and services through face-to-face marketing - To achieve sales targets set by the company - Recruit potential sales personnel; F2F marketing talents will be preferred • You will Need... - Student mentality and great learning attitude to accept challenges - Generate ideas for recruitment and growing the sales team headcounts - Possess the eagerness to grow with the company and seek for advancement opportunities • You will receive... -Comprehensive one-on-one training - Transparent career progression system - International business exposure, including overseas exchange program • Job Description -協助合作企業增加品牌曝光度及行銷 -與潛在客戶、用戶接洽溝通 -達成合作企業的銷售目標 -提升企業品牌形象及維持 -協助招募潛在行銷業務人才 • 你需要... -熱愛挑戰、學習、突破 -對於建立或帶領團隊有想法佳 -對機會渴望,有野心 -有招募經驗佳 • 在這個平台,你會獲得... -完整一對一培訓 -透明升遷制度 -多種生意曝光,包括海外交流 公司網址: https://salesworks.asia/tw/zh-hant/ https://www.instagram.com/salesworksgroupasia/

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11~30人應徵

6/06 商業不動產開發人員(總公司)

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 大學

1.公司策略方向分析建議 -策略方向分析及建議 2.商業不動產及商場開發 -市場商圈規劃、調查與分析 -不動產財務、稅務、估價等投資評估分析 -不動產開發評估、市調規畫 -商場營運評估分析 -開發洽談 租賃評估 談判及簽約及租賃合約洽談 3.既有事業及新事業發展策略規劃及推動 -既有資產活化及評估 -新事業(商場、不動產開發等)接洽、評估及推動 4. 各種專案推動 5.主管交辦事項

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11~30人應徵

6/06 行政客服

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 專科

關於『玩股網』 我們是全台最大的投資教學平台,每個月的不重複訪客都有百萬人以上。 我們提供多種投資分析數據、投資教學、股期操作軟體。玩股網不變的企業宗旨就是幫助投資人賺錢,未來我們希望透過更多影音資訊協助投資人能用正確的方式獲利,而非只能在市場中當個可割可棄的韭菜,所以你很重要。 為什麼要加入我們? - 這裡可以讓你盡情發揮你的想法 - 這裡有完整的投資協課程讓你免費學習,斜槓好選擇 - 這裡有超強的團隊,大家可以一起成長 - 這裡有免費新鮮咖啡飲料零食,隨時補充能量 - 你的投資問題在這裡幾乎都可以找到答(聖)案(盃)? 工作內容: 1.處理與行政、客服相關事宜、協助網站使用者或客戶解決問題。 2.懂網路瀏覽器及3C資訊產品使用及基本設定,以便能協助網站、手機等各項數據、功能檢查測試與問題報修、後續追蹤、結案。 3.了解網站上商品特性、方案與銷售流程。 4.接聽電話、廠商及各項指派之文件檔案整理及處理總務相關事宜。 5.廠商作家客戶之請款退款、發票開立、發票整理、出納、財務資料整理記錄。 6.其他主管交辦事項。 必要的能力 1. 需有良好的客戶服務應變經驗與處理客戶情緒的能力。 2. 能有正向溝通、條理清晰的表達能力 。 3. 有股期權產品基本概念。 4. 清晰思考邏輯,並能有效以文字或流程圖繪清楚說明各項問題。 5. 具高度自律特質,能跨部門溝通且執行力強。

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11~30人應徵

6/06 <北區>BNPL通路開發運營 主任/襄理

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 專科

1. 開發實體通路,拓展市場(可能潛在的任何產業)。 2. 定期拜訪負責客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 4. 達成業績指標 我們正在尋找一位熟悉BNLP市場的業務主管,這個職位是公司業務發展的重要一環,有著良好的發展前景,歡迎具備積極正向工作態度的您加入! 歡迎符合資格的申請者加入我們的團隊,期待您的加入!

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0~5人應徵

6/06 合shabu 內場廚師(Bellavita店)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.現場環境清潔打掃 公司員工福利 A.業績獎金 B.年終獎金 C.員工消費折扣 D.員工免費提供餐食 E.公司舉辦春酒聚餐 F.公司舉辦聖誕接交換禮物Party聚餐 G.公司內部部門聚餐 H.提供制服及清洗 I. 員工休息區 保險 勞工保險~健康保險~團體保險~勞退6%提撥金

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0~5人應徵

6/06 RPA系統開發工程師

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 大學

華新麗華積極推動企業數位轉型及自動化。我們歡迎熱衷技術創新,具備高度責任感及團隊合作精神的你加入我們的RPA團隊: 1. RPA系統開發:針對業務需求,利用UiPath或是Power Automate工具進行RPA系統開發。 2. RPA系統賦能:針對種子同仁,規劃教育訓練課程,讓同仁具備有RPA建置能力。 3. RPA認證制度建立:針對公司內部的RPA能力,建立認證機制。 4. RPA問題排解:針對公司內部的RPA提問,找出解決方案,並解決問題。

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0~5人應徵

6/06 GPC creperie 可麗餅咖啡_台北A8店_正職人員

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

【夥伴特質】 喜愛日本法式可麗餅及霜淇淋等甜點,並認同公司經營方針。 對餐飲服務業有熱忱、喜愛和顧客及店鋪夥伴互動。 主動學習、積極樂觀、笑容100%、熱愛美食及甜點。 【職務內容】 顧客服務:餐點介紹、結帳、提供體貼的最佳服務。 衛生清潔:店鋪環境、設備器具之清潔、保養與維護。 餐點製作:食材準備、餐點製作、出餐服務。 例行性作業:盤點庫存、叫貨管理、結帳收銀、製作報表。 【品牌簡介】 gelato pique cafe皮克咖啡可麗餅,來自日本的法式可麗餅品牌, 以「大人的甜點為概念」,講求使用好的食材, 希望讓每個人都能安心的享用甜點。 【其他福利】 全勤獎金 業績獎金 員購優惠 三節禮金 員工聚餐

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