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軟體測試工程師 Software QA Engineer

  • 新北市新店區
  • 3年以上
  • 大學

◇ 不管手動測試 或 寫程式的自動化測試,我們公司是同樣的重視,假如你有興趣想要試試看,很歡迎與我們面試。 ◇ 手動測試人員在於如何將 廣泛和複雜的情境,預先分析並整理出要驗證的範圍,之後在有效的將此測試情境優化到讓未來可以重複使用,讓自己的時間節省下來,用作思考更完善的測試情境。 ◇ 同樣歡迎由RD轉為自動化測試的人員,因為你已經了解"RD"可能會犯錯的盲點,更全面找到系統可能的問題,讓品質越來穩定。 ◇ 對於剛畢業 或 剛開始工作的RD 來說,自動化測試職務也是一個很好的職涯發展方向,過程中,除了可以提升自我程式能力,也會接觸到更廣泛的工具和更多系統關聯性的思考角度。 工作內容: 1. 撰寫測試列表:依產品功能與文件,撰寫測試項目列. 2. 產品系統測試:進行系統、功能、介面與相容性測試 3. 產品數值測試:進行前端顯示與後端數值相關串連測試 4. 產品平衡建議:適時提出有效且有利於產品的優化建議意見 5. 負責產品的測試,制定測試計畫,有效保證產品線品質 6. 整理並分享測試計畫與測試手法,讓團隊成員能夠 Reuse原來的 Test case,優化成更佳的 Test case 7. 提供測試報告和建議以保障產品可測性和架構合理性. Better have: ◇ QA工作經驗3-5年,具備Web, APP(Android, iOS)測試經驗 ◇ 熟悉 API 測試工具 (Postman, Swagger etc.) ◇ 程式撰寫能力 (Python, Java, JavaScript etc.) ◇ 熟悉自動化測試框架 (Selenium, Appium, Cypress, Robot framework etc.) ◇ 熟悉版控工具 (Git) ◇ 熟悉關聯式/非關聯式資料庫 (PostgreSQL/ MongoDB) ◇ 熟悉效能/壓力/負載測試工具與方法 (Jmeter, Locust etc.) ◇ 熟悉網路除錯工具 (Fiddler, Wireshark)

11~30人應徵

室內空間 / 軟裝 / 助理設計師

  • 新北市三重區
  • 2年以上
  • 專科

➤ 想挑戰打造讓人眼睛一亮的互動空間嗎? 熱點影像科技 尋找 助理設計師!   別猶豫,快來加入我們,一起玩轉空間、創造驚奇! ➤ 你是否曾想像過,走進博物館不再只是靜靜地觀賞文物,而是可以和文物互動?   或是走進歷史展示館,就能穿越時空,感受百年、千年來的歷史變遷? 在熱點影像科技,我們讓這些想像成真! 我們是互動多媒體展示空間的專家, 利用AR、MR、全息顯示等最新的互動科技,結合視聽工程、資訊系統和創意設計, 為博物館、展覽館、學校、企業等打造獨一無二的互動體驗。 現在,我們需要一位充滿熱情和創意的設計師助理,加入我們的奇幻旅程! 【 您的任務 】 ● 化身3D空間魔法師,使用3D渲染軟體,將天馬行空的設計構想,轉化為令人驚豔的空       間效果圖! ● 施展渲染工具的魔力,讓空間栩栩如生,展現迷人的視覺效果! ● 發揮你的美感雷達,提出超乎想像的設計概念,並運用你的溝通協調能力,和團隊一起 打造完美空間! ● 變身空間設計藝術家,獨立完成空間和整體風格設計,展現細膩的耐心和專注力,讓每 個細節都無可挑剔! ● 燃燒你對空間設計和渲染的熱情,在每一次挑戰中突破自我,和我們一起創造無限可能 【加入我們的條件】 ● 擁有2年以上室內、展場或商空設計的助理設計師經驗,熟悉渲染出圖,能將想像化為 現實! ● 如擅長Adobe系列平面工具 (AI、PS),讓設計作品更加分! ● 具備展場、博物館、特展、零售空間、展示廳等相關設計經驗,更好! ● 建築、室內設計或其他相關設計科系背景,為你的魔法之路奠定堅實基礎! ● 擁有強烈的學習慾望、積極主動的態度,以及勇於接受挑戰的精神,和熱情的團隊一起     創造奇蹟! 【加入熱點影像科技,你將會】 ● 參與各類型常設展示間、學校校史館、博物館、圖書館、美術館等空間設計,施展你的 設計,為不同領域創造獨特的魅力。 ● 在競爭激烈的環境中,與團隊並肩作戰,讓你的作品脫穎而出,贏得客戶的讚賞! ➤如果你是一位充滿熱情、渴望挑戰的助理設計師,請帶著你的作品前來,加入熱點影像 科技,一起創造令人驚嘆的互動體驗空間!

0~5人應徵

5/19 急徵★中壢 海華特區社區經理★

  • 桃園市中壢區
  • 2年以上
  • 專科

「社區編制:經理、主任、秘書各一名、保全三哨 ;臨近中壢sogo」 ※本職缺需有總幹事實務經驗;具800戶大型社區總幹事二年以上經驗者尤佳※ *統籌大樓相關事務執行。 *現場經營團隊管理。 *社區事務及現場人員溝通協調。 *規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 *召開會議並執行會議決議事項。 *社區各項設備管理及裝潢施工管理。

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0~5人應徵

5/19 【圖圖咖啡】全職人員

  • 桃園市中壢區
  • 1年以上
  • 高中

1. 主要負責餐廳外場、吧檯、廚房之工作。 2. 主管親切細心教學,工作學習好上手。 3. 工作時間:11:00~20:30,休息30分鐘,提供員工餐。 4. 月休8天,國定假日加倍薪資。 5. 勞健保,年假特休,三節及生日禮金,員工聚餐。 6. 有興趣長期在餐飲業發展者,歡迎加入團隊。

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11~30人應徵

5/19 品管資深分析師 QC Chemist (桃園中壢廠)

  • 桃園市中壢區
  • 5年以上
  • 碩士

• Perform assigned QC work, including routine and non-routine, independently. The non-routine work may include method transfer/verification/validation, protocol driven study, or investigations. • Trouble-shooting capability for QC technologies. • Assist in reviewing QC documents including notebooks, datasheets, experimental records, and logbooks. • Provide guidance to specialists and lab technicians as assigned. • Check the preparations of reagent, volumetric solutions, and test solutions. • Perform method verification/ qualification/ validation as required. • Assist in preparing SOP, protocol training, and assigned analytical works.

待遇面議 員工280人
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0~5人應徵

5/19 環安衛EHS 資深專員 (桃園中壢廠)

  • 桃園市中壢區
  • 5年以上
  • 專科

• Development and manage EHS Program: 1. Establish EHS standards and SOP for the company to ensure effective implementation of the EHS system and program in the company. 2. Environmental 2-1 Ensure company environment monitoring, waste discharges are in compliance with Taiwan regulatory requirements with no deviations. 2-2 Introduce any tracking and control measures to ensure full compliance. 2-3Introduce and implement effective IH program in the production area or in facilities where there are handling of chemicals or active product. 3. Health 3-1 Implement and monitors the industrial health program in the company. 3-2 Coordinate with Company nurse to compliment or promote good health program for the company. 4. Safety 4-1 Understanding HazOp or JHA, etc. and conduct risk/hazard analysis. 4-2 Conduct SDS analysis for new processes and collaborate with Engineers and operations to develop good and effective engineering control or procedural control to mitigate any risk to the process or operators. 4-3.Review and improve manufacturing safety systems. This includes but is not limited to: o Solid Waste Treatment o Fixed Air Pollution Source Permits o Industrial Waste Water Discharge o Operating Permits o Fire Fighting Equipment o SOP development • Compliant to Taiwan Regulatory or Legislation requirements 1. Inspects lab and production areas for compliance with Taiwan’s Occupational Safety and Health Act (OSHA). 2. Monitors and ensures compliance with all Taiwan regulations and handles all contacts with the appropriate government agencies. • Planning and Implementation of the following: 1. Reviews new projects for compliance with applicable codes for environmental, health and safety. 2. Performs hazard analysis and safety audits of work areas to ensure compliance with OSHA regulations and good work practices. • Training: 1. Provides training of new employees and reviews operations to ensure compliance with OSHA regulations. 2. Conducts training program in hazardous waste collection, disposal and safety regulations. The work includes but is not limited to: 2-1 Safety Equipment Identification 2-2 Program implementation 2-3 Hazard Analysis and work site Safety Audits 2-4 New material safety reviews 2-5 SOP development 2-6 Training 2-7 Emergency Response Team 2-8 Hazardous Waste Handling • Responsible for internal and external audits in environmental health and safety/fire safety. • Coordination with other department to ensure effective implementation of EHS program to collate feedback to ensure review and continuous improvement of EHS program remains current and effective to changing operational needs and requirements. • Supporting general affairs-related tasks. 1. 建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2. 擬定各項安全衛生管理辦法,並負責安全衛生系統管理相關業務。 3. 執行安全衛生督導及稽核。 4. 收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料。 5. 檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書,以確保其符合安全規範。 6. 檢視作業設備安全,建議作業設備安全規定,並因應勞工作業需求提供個人防護器具。 7. 調查工業事故、傷害與職業災害,找出成因並擬定改善建議,追蹤改進情況。 8. 規劃、執行員工教育訓練(如:安全法規、災害環境監控與安全設備的使用)。 9. 檢視員工安全計劃的適切性與適足性。 10. 規劃及實施勞工作業區域作業環境檢測。 11. 提供工作安全規定諮詢服務。 12. 召開勞工安全委員會,檢討廠區安全事件。 13. 研究及改進安全工作程序及方法。 14. 向各級主管建議安全衛生事項。 15. 推動各種安全衛生活動,激發員工對安全衛生工作發生興趣。 16. 協助改進工作場所佈置、安全防護設備、工廠整潔。 17. 協助建立意外傷害急救站,實施急救訓練。 18. 提供各單位安全衛生技術協助。 19. 協助安全委員會及各部門推動安全衛生工作。

待遇面議 員工280人
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0~5人應徵

5/19 中壢社區夜班保全員

  • 桃園市中壢區
  • 1年以上
  • 高中

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發郵件、包裹(使用郵件包裹系統App) 3.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 6.接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 7.維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險

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0~5人應徵

5/18 保障月所得5萬六個月,保障最低所得加高比例獎金,6點下班不曝肝,尋找能力強想要高收入低工時的人才

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 與客戶簽署委託。 2. 行銷不動產案件。 3. 與客戶溝通協調買賣條件。 4. 參與行銷活動和推廣。 5. 每日行程安排及執行記錄並與主管報告工作進度。 6. 處理客戶不動產相關問題。 其他相關說明: →到職前六個月保障月所得 $50,000 元,讓完全無房仲經驗的您安心練功,累積不動產專業 →業界首創階梯式所得,讓您越領越多,獎金%數越來越高越幸福。 【180天高效專業培訓課程|成就不動產菁英的你】 →新人180 天全方位培育計畫,不動產實務、理論專屬訓練課程,讓您快速上手 →1對1師徒制,有專屬師父手把手/手連手的帶你,讓「新手」速成「能手」 →公司AI化頂配獨家教學,讓你學習有趣不單調,事半功倍,養成超級能手 【AI尋案及專屬分店秘書助理,讓您時間花在刀口上,事半功倍】 →幸福家「專屬官網 」搭配各大房仲配案機制,神隊友輔助神助般的快速成交 【收入待遇有保障|贏在高所得起跑線】 →優於同業所得報酬,達成業績低標後,每月保障所得加無上限獎金及階梯式獎金%數抽成,告別號稱高底薪低獎金卻實際低年所得的數字遊戲,長時間上班的曝肝工作數字的底(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發4萬8仟元獎勵金,每月增加所得最高加1萬元 →正式同仁首年可挑戰年所得破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬,因為在大品牌成交獎金%數低,成交100萬業績的所得,資深專家在幸福家只要成交10萬,也就是說,如果在幸福家業績100萬,最高有80萬的所得。 【小池子當大魚|房仲不是製造業】 →房仲不是製造業,買方要的是好的房屋案件,不是要很大服務品牌 →小品牌在地深耕十餘年,客戶關係深厚,案件了解透澈,成交容易 →買車需要買好車,但買好車不需要大的服務仲介商,因為透過大的仲介商買好車,車子不會變更好,尋找懂得事半功倍的您!

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6~10人應徵

5/18 旅館主管-主任(桃園中壢)

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.飯店外場規劃管理與監督。 2.房務品質管理,各項備品物料盤點控管。 3.每日客房清潔完畢,須確實檢查客房所有軟硬體正常使用。 4.具水電維修能力,維護飯店硬體設備正常運作。 5.人力安排規劃,員工在職訓練。 6.推動公司各項計畫及業務發展。 7.督導相關部門主管的例行及專案性工作與執行。

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0~5人應徵

5/18 餐飲服務生

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 外國人多,可以練習外語能力喔! 工作環境相當單純…簡單…熟能生巧!平日還好…假日比較忙而已!每天都做ㄧ樣的事….很快就能上手!

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0~5人應徵

5/18 昱驊養生瑜珈中心—中壢店門市人員(正職)

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 高中

需配合排班,早班07:00-15:00、晚班為13:30-21:30 1. 顧客接待:瑜珈課程諮詢與銷售、瑜珈服飾及相關周邊商品介紹及銷售。 2. 門市管理:商品陳列、進出貨彙整、庫存盤點,檔期活動之執行與推廣。 3. 客服:粉絲團&LINE官方帳號訊息回復、處理會員之各項疑問。 4. 維持環境整潔與打掃工作。 5. 處理各項班務與行政庶務。 6. 完成主管交辦事項。

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0~5人應徵

5/18 年青人眼鏡公司-中壢新生-/驗光師/驗光生/

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 高中

保障月薪4萬~6萬 專業視力檢查、門市商品銷售、鏡架調整清潔服務、 視光相關問題諮詢、營運事務性工作分工。 年終依考核一個月起.享每年國內外旅遊.分紅.員工聚餐 .月休8天.彈性排休.勞保.勞退.健保. #本公司對待員工以自己人心態為出發點, 對於新鮮人或有經驗的人皆給予適當資源技術提升,. 無論想挑戰業界高薪及找一份長久的工作都給予支持, 只要有心肯做,不怕讓你領太多,歡迎來當我們的夥伴! 配合員工居住鄰近居住地門市為優先 以員工意願為主,滿三個月後依公司彈性調整調動 更歡迎攜帶履歷親洽各門市詢問 歡迎有志人士加入年青人團隊! 無經驗可,本公司備有專業培訓!

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0~5人應徵

5/18 會計人員

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 審核廠商貨款或費用等應收付款項帳務。 3. 勞健保/團保申請業務

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0~5人應徵

5/18 麻辣天后炒香鍋-中壢新生店,計時人員(工讀可)

  • 桃園市中壢區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

1.負責食材切洗、準備 2.負責測量食材的容量與重量 3.依照客人點單,準備不同菜色所需食材 4.清理廚房環境及器具 5.協助打包外帶的食物 7.免費提供1餐 餐廚助手是餐廳中不可或缺的一份子,承擔著很多重要的工作,包括食材製備、出菜、清潔等。這份工作有著穩定的發展前景,也可以從中學習到許多餐飲經驗和技能。 如果你對這份工作感興趣,請盡快申請並表達你的求職意向。

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0~5人應徵

5/18 專業歐洲重型商用遊覽車/拖車維修學徒-【無經驗可】

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.檢查車輛的引擎、底盤、電路系統等零件,排除故障,並進行維修保養。 2.提供顧客車輛維修與檢測服務,並回答車況問題。 3.測試車輛引擎的性能,並進行調整修繕。 4.歡迎無經驗者(歡迎夜校生)

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0~5人應徵

5/18 桃園中壢區sogo行政會計 需會函數14915

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動文件)和資料庫系統。 3. 完成工作時程表,管理行事曆,並負責會議協調與安排。 4. 準備會議議程,參與會議並撰寫會議記錄。 5. 負責費用預估、控管及報表製作。 6. 負責收發公文並處理會簽文件。 7. 判斷、分類並分送郵件,回覆郵件,並整理待寄送的郵件。 8. 負責簡單零用金管理,並負責前往銀行進行提存交易。 9. 負責文具用品之預估及請領。 10. 完成主管交辦事項。

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0~5人應徵

5/17 【台北、新北、桃園】 美食App業務儲備幹部(高獎金)

  • 桃園市中壢區
  • 1年以上
  • 大學

在台北市、新北市、桃園市拜訪餐廳,簽約特約商家。 底薪3萬+高簽約獎金。 歡迎應屆畢業生及1年以上業務經驗人才。 每單簽約成功獎金2000元/每家。 團隊達成業績也有額外團隊獎金。 職位要求: 1. 拜訪餐廳、簽約特約商家、敢拚就有高獎金。 2. 管理業務小隊員。 3. 協助處理業務相關之公司內部行政作業。 工作待遇: 1. 底薪+獎金,月經常性收入5萬。 2. 獎金制高抽成。 3. 老闆人很nice,工作氛圍讚 加分條件: 1. 有業務/銷售經驗 2. 有餐飲同業人脈,可直接引薦 3. 高動能!想成長學習人才的優先!

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6~10人應徵

5/17 sogo百貨精華地段商圈-幸福家地產~房仲業務人員及包租代管代租代管業務(階梯式晉升高保障所得+高成交所得)

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.不動產仲介買賣、租賃、銷售洽談、開發拜訪、代書流程服務等。 2.不動產投資置產、稅務法律等相關諮詢服務。 3.不動產售後服務與客戶關係經營。 4.包租代管、代租代管業務。

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0~5人應徵
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