1. 為代理品牌在各平台締造銷售佳績。 -MO/PC/Y!/東森/蝦皮/Uber等平台 -團購/微電商等新型態通路 2. 跟平台安排促銷活動、維持商品穩定供應 3. 與代理商/原廠聯繫，依季節推出促銷活動 4. 有能力開發團購群、直播主...等任何新形態通路 5. 因應不同市場需求開發新商品 6. 與代理商/原廠維繫良好合作關係，共同為負責的品牌致力 操作商品：代理品牌與自有品牌(十翼饌、牛乳石鹼、李錦記、老乾媽、愛美仕...) 求職者須具備 #能運用PS製作Banner、EDM <<必備>> #要有4年以上電商相關經驗 -----------------------------------
不管什麼時機，業務永遠是高薪的最快捷徑，認真賺錢，由此加入！ 《薪資收入，依循漸進》薪資是同仁最在意的一塊，平均菁英專員80K以上。 《新人安心，完整培訓》公司不定期教育訓練，學長姐帶領做中學，完整培訓與發掘潛能，成長曲線明顯，提升新人信心。 《晉升制度，透明公正》升遷規則透明平等，晉升靠實力，無關年資。 《行政後台，強力支援》行政團隊各方面支援協助，銷售無後顧之憂。 《單純環境，友善職場》工作地點雅靜舒心，工作內容單純，職場夥伴互助互利，沒有複雜的人事。 《12個月試用期》首創業界最高的試用期，期間能力高者亦能提早轉正。 **在該奮鬥的年紀 達到工作巔峰 歡迎您的加入** －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 工作內容： 1、在全國大專院校分享好書。 2、提供客戶想知道的書籍產品介紹與銷售。 3、依照客戶需求，幫客戶量身規劃。 4、提供良好服務，達到客戶好感。 工作地點：南部地區，依照公司規定至中北部地區出差 應徵不怕等太久，主動應徵者經資料審核後，專人皆會盡快回覆
有心投入業務工作者~優先錄取 工作內容： 1、要販售商品，故事極為關鍵，成為會說故事的超級業務。 2、開發新客戶，提供商品介紹解說與銷售。 3、客戶範圍涵蓋全台灣(西半部為主)，有時會到外縣市出差。 4、服務客戶，建立良好客戶關係。 5、其他主管交辦事項。 6、無經驗可，有完整教育訓練。
閱讀習慣要從小培養，藉由您的幼兒教育的分享與教育資訊提供，將台灣的閱讀風氣再做提升。歡迎對幼兒教育方面的書籍銷售有興趣、有熱忱者，將書籍分享給有需要的家長，並且樂於在工作中學習與成長，提升自我價值及教育的觀念者更佳。 本公司有出多套幼兒的玩具立體書、兒童美語幼兒立體書、德國進口桌遊、得獎的繪本系列，歡迎喜歡與孩子互動，喜歡幼兒教育分享的人加入我們艾瑪列車。將好書和相關資訊分享給家長們喔~
1.接聽客人來電電話 2.進行電腦派遣或線上電話服務 3.配合度高，可配合公司人力排班 4.所需時段及固定天數如下，投遞履歷時請載明應徵時段(以下時段微調可議)： (1)固定星期一二三四及三四五六，時段06-11 (2)固定星期三四五六及日一二三，時段20-02 (3)固定星期三四五六及日一二三，時段18-23/19-23 (4)固定星期三四五六及日一二三，時段16-21/17-23
1.接聽客戶服務電話： 負責友善接待客戶來電，積極傾聽並提供協助。 2.解決客戶問題： 協助客戶解決各類問題，提供有效解決方案，確保客戶滿意度。 3.保全勤務派勤： 積極參與保全勤務的派遣，確保安全狀況的穩定。 4.勤務狀況追蹤： 監控並追蹤勤務狀況，確保工作流程順暢，及時處理可能的問題。
1. 工作經驗需2年以上，具碩士學位。 2. 工作內容： (1) 平台整合及輔導企業導入科技應用。 (2) 虛實整合行銷活動規劃與執行。 (3) 政府與產業合作推動、溝通及協調。 (4) 企劃書及報告撰寫、簡報製作。 (5) 曾執行政府或法人計畫尤佳。 (6) 計畫臨時交辦事項。 3.其他條件： (1)善溝通協調，具責任感。 (2)可獨立作業。 4.此職務第1年為約聘，1年後視績效與業務狀況調整為正職。表現優異者不在此限，可於1年內調整。
本公司以服務國際品牌客戶為主 以 日文/中文 進行線上文字客服 服務亞洲市場、歐美市場的消費者 【工作內容】 1. 聆聽消費者需求並提供優質的解決方案 2. 紀錄特殊案件並即時向主管回報 3. 需配合主管交辦事項 【需具備的態度及能力】 1. 精通日文/中文，須JLPT N2(含)以上 2. 積極主動、具服務熱忱 3. 具備團隊精神、負責任 4. 溝通協調能力佳、邏輯清晰、可獨立作業 5. 學習能力佳、樂於學習新事物 *公司提供完整教育訓練 服務時間 14:00-23:00 可協助申請評點制工作簽證
工作內容 1.負責經營社群Facebook、Instagram、youtube，並且熟悉不同的社群平台操作模式 2. 官網管理：更新頁面內容、 SEO 優化，並參與回覆客戶的詢問。 3. LINE 官方帳號管理：行銷互動工具運用和發佈活動或推播，並追蹤其成效。 4. KOL、異業合作邀約、評估與執行：邀約 KOL 或異業合作對象，執行相關溝通並維護合作關係。 5.具備文案能力、創意、溝通與執行等能力 6.我們需要"對美的敏感度" 和 "對品牌的熱忱 7.蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略 8.擁有剪輯影片能力佳 9.會基本PS、AI 美工軟體佳。 10.自主性高，且具有高度執行力，可在要求時間內完成主管交辦任務。
想挑戰業務嗎!! 想了解年收百萬的Top Sales怎麼成功的嗎!! 還再擔心業務沒做成沒薪水領嗎!! 來~請看這邊 #純內勤#不用跑外務#不用見客戶本人#保障底薪不倒扣 【主要工作內容】 1公司會提供銀行端優質客戶名單 2透過電話聯繫、維護客戶關係 3金融產品的介紹推廣(類似銀行櫃位的現場理專) 4正職員工福利與薪資透明 5喜歡口齒清晰、與人溝通具耐心性格穩定的你! 【工作時間】 周一到週五 9:30~18:30 休六日、見紅休 (不准再說工作使你迷失自我) 【薪資架構】 保障底薪絕不倒扣27,470+新人津貼5000(達標)+無門檻按件抽佣獎金=32,000~45,000起 無業績門檻、獎金件件抽、無上限 做多少抽多少!!年入百萬就是這麼來的! 【公司福利】 勞健保加保/退休金提撥/三節獎金/年終保障2個月起/年假10天/有薪病假15天 【完整培訓】 1.公司願意免費輔導協助考取金融基礎證照提升個人能力並提供考照津貼$13500 2.提供長達6-12個月完整培訓,讓你從基礎開始 3.每年有升遷與調薪機制 【教育訓練】 各項業務講習、研討會，派訓行外訓練；行內專業訓練、管理訓練、行銷訓練、電腦訓練 歡迎非本科系，應屆新鮮人、有業務、客服或有電話話務經驗的你！
1.處理因營業行為所產生之逾期案件催收。 2.逾期案件催收之相關行政事務處理。 3.需能配合彈性輪班，另有輪班津貼加給(時段12:15~21:00)，平均4-6天/月。
美商企業北高雄擴編，上班地點在捷運旁，交通便利 我們不輪早晚班，免陌生開發，不做人脈銷售 內勤線上推廣，工作時間穩定，下班不必洽公 歡迎認同「付出＝收穫」，追求工作與生活平衡的新夥伴加入！ ▶上班時間： 週一至五，09:30-18:30，週休二日／見紅休 ▶薪資架構： 每月保障底薪27470不倒扣，每件成交再領獎金（無門檻無上限！） 前六個月每月加給新人達標津貼$5000 入職新人每月平均薪資$32000-$38000（穩定後月收平均4萬以上） ▶公司福利： 保障年終兩個月 ．專職電話拜訪銀行客戶，推廣銀行聯名之金融商品 由5大銀行提供有效資產客戶名單，不打流水號 到職當年即享有10天年假 （美商福利優於勞基法！） 勞健保加保／退休金提撥／三節獎金 旅遊福利金／有薪病假15天／員工按摩日 內部晉升管道透明，可往銷售精英、儲備主管發展
1.針對消費性逾期帳款進行電話通知提醒客戶繳款。 2.提供客戶繳款問題諮詢與後續追蹤。 3.記錄維護客戶資料。 4.需彈性輪值日班、午班，另有值班津貼(時段12:15~21:00) 。
【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立，並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家，我們的工作不只廠商開發，還包括商品上架、價格制定，以及物流與庫存管理，通通一手包辦。 在百萬競爭對手中，我們透過獨特的營運模式，成功實現十年來的持續成長，並脫穎而出，在2022年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家！ 我們提供彈性且暢通的職涯管道，不綁年資，端看績效表現，從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展！如果你喜歡打磨自身專業能力，鑽研獨立的工作項目，便適合獨立貢獻者的角色；若你有準確遠見，善於溝通和帶領團隊，你可能就是未來的帶人主管！ 1. 職涯發展管道：入職新人皆以專案助理 （Project Assistant）職位任用，於入職前即確認未來任職團隊，入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升或轉任職務。 a. 晉升為 營運部 專案經理（Operation Department - Project Manager）：與業務團隊合作，支援產品後台營運，必備技能是獨立解決問題和設計及改善流程的能力。分為業務開發部（Business Development）以及成本控管部（Core Operation）。 b. 晉升為 業務部 業務經理（Business Department - Business Manager）：做自己的CEO！管理國外廠商與產品銷售狀況，因應季節性需求訂定各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。 c. 轉任為 營運部 經理（Manager）：作為6至10人的主管，制定團隊營運目標，監督與管理成員績效。定期與成員一對一面談（one-on-one）調整工作內容與激勵員工士氣。 2. 工作團隊與職務分配 (1) 營運部 (i.) 業務開發部（Business Development）：拓展產品通路，提高商品利潤。子團隊如：廣告投放、通路開發、產品上架管理、產品分析管理等。 (ii.) 成本控管部（Core Operation）：降低營運成本，優化貿易流程。子團隊如：訂單審核、物流管理、倉儲管理、客服與品質管理等。 工作團隊任務簡述： a. 廣告投放：操作亞馬遜平台廣告，如：投放預算、點擊價格與關鍵字 b. 通路開發：開發並營運亞馬遜之外等其他電商平台，達成銷售額之成長 c. 產品上架管理：撰寫產品簡介、設計關鍵字、修正網頁錯誤資訊與產品圖片維護 d. 產品分析管理：開發潛力商品及協助業務制定進貨策略，以維持庫存數量 e. 訂單審核：審核採購訂單並調整商品售價以符合銷售策略 f. 物流管理：倉庫及海運貨櫃進出口安排，包含庫存管理、訂艙、稅金、進出口程序等 g. 倉儲管理：整握全公司庫存庫齡概況，透過調價及不同促銷手法維持庫存健康程度 h. 客服與品質管理：針對限制性產品及高退貨率產品處理及建立預防機制 (2) 業務部：管理國外廠商與產品銷售狀況，制定各項產品銷售策略。 3.教育訓練規劃 a. 營運部 (i.) 業務開發部（Business Development）：於產品上架管理團隊（Ops Solution Team）與產品分析管理團隊（In Stock Rate Team）進行部門訓練，熟悉Amazon產品介面與進行產品分析調整選品規則與確保頁面品質。 (ii.) 成本控管部（Core Operation）：於訂單審核團隊（Order Review Team）進行部門訓練，審核採購訂單並依據季節性需求調整商品進貨數量，優化審核系統流程及制定銷售策略。 b. 業務部 於產品分析管理（In-Stock Rate Team）與廠商關係管理（Vendor Relation Team）進行部門訓練，針對廠商上游管理以及產品市場分析進行訓練，培養獨立營運品牌的業務經理。 4. 工作職責 (1)能有效遵循既有SOP及如期完成主管交辦事項。 (2)具有學習新技能與獨立處理問題的能力。 (3)持續性的維持日常工作產出。
1. 中文服務旅客諮詢 (電話/文字) 2 .協助旅客完成訂票、改票及相關操作 3. 客訴應對處理 4. 良好的工作責任感與態度 5. 具旅行社或客服相關經驗者佳 6. 適用外籍生評點制 公司提供專業的航空專業知識訓練，協助您跨入航空服務業並確保服務品質。 但我們更需要您以專業的態度學習及服務旅客。
1.汽車貸款及仲介產品之說明及電話行銷。 2.汽車貸款案件承辦。 3.視業績狀況發放業績獎金。 4.三節獎金。