以「顧客、效率、合作」精神培訓公司核心管理人才，歡迎您加入寶雅「2024年總部MA菁英計劃」，一同打造精彩生活，精彩生活JOIN POYA！ ★You Will Get 透過公司系統性培訓、養成計劃，強化個人專業、管理及應用，獲得學習和成長的經驗與成就，擁有更多元、快速的晉升機會。 ★You Will Do 三階段培訓： 1.門市-養成訓練：門市經營、顧客服務、物流管理…等。 2.總公司-專業訓練：商品採購、零售行銷等，分發崗位專業學習。 3.總公司-進階訓練：專業技能學習或專案操作。 ★You Will Be 中堅菁英幹部，依循公司晉升及職涯規劃，成為公司核心經營管理團隊，一同創造企業與個人雙贏。 加入MA菁英計畫→成為幕僚單位關鍵人才→中階管理人才→高階經營團隊。
銷售顧問 在創新和靈感完美結合的施華洛世奇，銷售顧問是我們最極致的推廣者，提供客戶優質的服務和絕佳的品牌體驗。 我們徵求充滿好奇心和個性極富魅力的銷售顧問，協助我們讓水晶成為客戶最愛，心懷熱忱和熱情加入團隊，並實現客戶的夢想。 如果您希望在來自不同成長背景的多元化團隊中發揮重要作用，打破藩籬並與大家分享您對時尚和珠寶的熱情，請加入我們的行列。 成為真正具代表性的全球品牌的一員，與我們共同學習並成長。神奇的世界正等待著您領略。 備註：此徵才廣告未與任何招募中職位連結。您的資料將儲存在平台上，如有職缺，將會盡快利用。依據 GDPR 規定，您的資料將在一年後刪除。 關於工作 您是我們品牌的推廣者。擔任這個職務並與團隊合作，您將： ― 伴隨客戶經歷令人心醉神迷的施華洛世奇旅程，領略我們的神奇世界。 ― 與客戶進行情感交流並提供迷人的客戶體驗。 ― 預知客戶的需求並分享造型秘訣。 ― 展示我們的傳奇商品。 關於您個人 您是令人讚嘆的銷售顧問，擁有： ― 絕佳的時尚觸角，並對品牌和商品展現出真正的熱情。 ― 曾在輕奢華的精品品牌/美妝品/生活風格品牌的工作經驗/濃厚的興趣。 ― 高度積極主動，且專注於以客戶為導向的體驗。 ― 願意貢獻和達成目標的態度。 ― 願意發展職涯並與我們共同成長 ― 曾擁有零售工作經驗。 我們提供什麼 您可以期待一系列的福利，包括： ― 施華洛世奇產品折扣 ― 員工協助計劃 ― 志工假 ― 學習和發展計劃 Master of Light，始於 1895 Swarovski 秉持無懈可擊的品質和無比精湛的工藝，傾力打造漂亮的Swarovski水晶產品，為人們帶來歡樂，頌揚個性。 公司於 1895 年於奧地利成立，自此開始設計、製造和銷售世界上最優質的Swarovski水晶、寶石、Swarovski 獨創的鑽石和鋯石、珠寶和配件，以及Swarovski水晶製品和家居飾品。Swarovski Crystal Business 在全球約140個國家擁有近2,400家商店和6,700個銷售點，員工超過18,000人。Swarovski 集團由Swarovski Crystal Business及姊妹公司 Swarovski Optik （光學裝置）和Tyrolit（研磨材料）組成。以負責任的態度對待地球自然生態和以人為本，是 Swarovski 一直以來的品牌傳統。如今，這一傳統價值不斷在可持續發展計劃中完善，著重循環創新，提倡多樣性、包容性和自我表達。Swarovski 基金會的慈善工作亦秉承該傳統，支援慈善團體推進環境保護項目，持續為社會帶來積極影響。 施華洛世奇是一個提供平等就業機會的雇主。在施華洛世奇，我們鼓勵員工表達自我，並為創造一個讓員工感到被接納、尊重、關愛和賦能的工作場所而自豪。每個人都可以在這裏獲得歸屬感。 僱用、晉升、紀律處分或解僱的所有相關決定，都將基於能力、績效和業務需求。我們不會基於種族、膚色、宗教、婚姻狀況、年齡、國籍、身體或精神狀況、醫療狀況、懷孕、性別、性取向、退伍軍人身份或任何其他受法律保護的身份進行歧視 。
(1)接受優質人才輔訓計劃培訓 (2)專業訓練：業務行銷、壽險顧問訓練、市場開發經營、服務保戶..... (3)培訓團隊建立組織、溝通協調能力、組織管理、經營壽險事業 (4)需考取專業證照 「關於保險業務員報酬部分，係依實際招攬業績（實收保險費）的比例計算。本網頁所顯示待遇部分係因欄位選項受限，故為簡要記載。」 1.當各位求職者收到來自於本廣告之聯絡人或承辦人之聯絡訊息時，並不代表南山人壽保險股份有限公司已同意與各位求職者締結任何勞務契約關係。 2.不論各位求職者是否已取得保險業務員資格，以及是否參加南山人壽提供相關訓練，縱已收到本廣告頁面承辦人或聯絡人之通知，然尚未與南山人壽成立任何承攬、委任、勞動、居間或其他勞務契約關係。須待各位求職者取得業務員資格，並待南山人壽執行登錄前盡職調查後，南山人壽始將回覆是否同意登錄申請及締結契約。 3.各位求職者就本職務之應徵過程中，若有任何爭議，或者額外導致任何責任、義務時，概與南山人壽保險股份有限公司無關。當各位求職者已閱讀上述文字，並同意提交履歷或是提出任何應徵職務之意思表示，即視為您已同意前述內容。」。
工作內容 •Google 商家營運 及會投放Google廣告 (每周一篇文.有新照片幫忙上傳)(每月優化廣告.素材不用常常換) •Instagram營運(每月8篇文) •官網wordpress維護.圖文設計(每月2篇文) •管理官方 @Line .和其他社群軟體 輸入、處理並追蹤客戶訊息（如：客戶基本資料、客戶問題處理狀況）。 •保持與客戶間之聯繫，協助處理銷售業務相關作業 (店販產品少量可抽成50%) •配合品牌製作圖片文宣剪輯影片 (因應公司需求) •發佈即時動態、貼文、修圖、簡易製作廣告文宣 (AI電腦製圖 或是手機製圖皆可) 需要會組裝照片發限動、文章可用gpt撰寫修改(限動每天1~2篇或轉發其他文章) •tiktok.小紅書.(幫忙上架影片回復評論或訊息) •觀察後台數據了解最新網路趨勢 其他條件 •具備製圖能力 •具備 Photoshop、AI、Canva 或簡易影音剪輯技能，製作社群素材。 •具備積極主動特質、富工作熱情、溝通協調力佳、可獨立作業。 •熟悉基本文書軟體 希望是活潑開朗個性 月薪38000~40000 績效達成獎金 每周排休2天，月休至少8天，國定假日、特休另計。 員工旅遊、尾牙 三節獎金
法國品牌BLVCK Paris徵求一名具備「品牌美感思維」對服裝設計及剪裁細節仔細的服裝設計專員處理相關事務。男女不拘，歡迎有服裝設計經驗且自發性強/善於溝通協調者投遞我們的職缺，需具備下列相關能力： - 具有服飾設計工作獨立執行能力者。 - 對服裝設計有高度興趣&敏銳的觀察力。 - 熟悉成衣製作作業流程。 - 服裝設計、負責服裝商品企劃。 - 布料規劃、款式設計、裝飾配件。 - 與廠商間之開發、聯繫、確認等生產作業流程。 - 打版打樣與大貨製單的製作。 - 構思品牌形象、分析流行趨勢，根據流行趨勢及產品風格進行開發與設計工作。 品牌簡介 BLVCK是由法國設計師Julian O'hayo於2017年創立，在其品牌IG帳號『@black』上常有分享其高端黑魂生活風貌，運用不同國際大牌之設計如APPLE、Chanel、LV、Saint Laurent、星巴克、麥當勞等並加其『黑化』打開另一番黑魂格局，展現過人視覺創意。BLVCK還曾與HUGO BOSS聯名推出一系列的桌上黑魂用品。 BLVCK商品線極廣，黑系男女服飾、皮件製品、與各式生活用品為主，除專注開發高品質設計產品，品牌也重新賦予黑的意義:「BLVCK」已超越了顏色的界線，更是生活態度。
- 公司制度： ◆ 績效獎金（依當季目標達成狀況.個人工狀況.出缺勤加以評分) ◆ 年終獎金（依營運狀況及個人績效.個人工狀況.出缺勤加以評分) ◆ 外燴獎金（依當季外燴營業額發放額外比例紅包） ◆ 年度調薪 ◆ 勞工保險 ◆ 健康保險 ◆ 團體保險 ◆ 免費制服 ◆ 免費員工餐 ◆ 部門聚餐 / 尾牙餐敘 ◆ 年假／休假比照勞基法 ◆ 推薦獎金 ◆ 員工旅遊 應徵內容如下： ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 一班廚師：c3~c1 薪資範圍依照能力：36.000~40.000$ 工作職責說明： 1.提供海鮮料理，包括前菜、主菜、甜點製作......等。 2.準備於營業時間內的餐點或所需菜餚裝飾。 3.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 5.維持與確保冷凍庫及冷藏和其他地區的衛生及清潔標準。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 廚房領班： 薪資範圍依照能力：45.000~50.000$ 1.處理海鮮及肉類。 2.準備於營業時間內的餐點或所需菜餚裝飾。 3.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 5.維持與確保冷凍庫及冷藏和其他地區的衛生及清潔標準。 6.成本及品質控管 7.研發菜色與出餐 8.培訓新人 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 甜點師／蛋糕師： 薪資範圍依照能力：40.000~48.000$ 1.製備甜點及其他西式點心。 2.檢視與選用所需原材料及備料。 3.產品研發，禮盒製作 4.品質控管，盤式點心出餐。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 餐廚助手（ＰＴ）： 薪資範圍依照能力：時薪185-200$ 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。
歡迎對餐飲業服務有熱忱、喜愛團隊合作的您加入楓樹！ 【 工作內容 】 1. 客人接待服務（含點餐、送餐、桌邊服務烤肉等） 2. 與客人建立良好互動，讓客人有個愉悅的用餐經驗 3. 保持環境整潔，提供舒適的用餐環境 4. 營業前及收店準備工作 5. 高品質的工作質量，追求效率、認真負責、反應敏銳 【 薪資條件 】 1. 有餐飲業經驗者，底薪36,000元起 2. 有燒烤店背景 or 入職後通過桌邊服務考試者，底薪38,000元起 3. 入職後基本訓練皆考試通過，並工作服務表現良好者，調升41,000元起 4. 月全勤，每月再加級獎金2,000元 5. 月五星好評達標，每月再加級獎金3,000元 6. 月保證至少加班15小時，每月可再幫自己加薪至少3,000元以上 7. 月業績達標，全店員工皆可再加碼分紅獎金 *底薪最高41,000元！ *獎金每月最高可達5,000以上! *綜合以上含基本加班，月薪則可突破46,000以上！ 【 員工福利 】 1. 月排休9天 2. 特休比照勞基法 3. 員工不定時聚餐 4. 業績獎金、績效獎金、節慶獎金、生日獎金 5. 依法享有勞保、健保、退休金提撥、團保 6. 供膳、員工制服、員工消費折扣
法國品牌BLVCK Paris徵求一名具備「品牌美感思維」對配件飾品具備創意、視覺、材質及流行趨勢的飾品設計專員處理相關事務。男女不拘，歡迎有飾品配件相關設計經驗且自發性強/善於溝通協調者投遞我們的職缺，需具備下列相關能力： - 具有設計飾品/配件等相關產品能獨立執行能力者。 - 對飾品/配件設計有高度興趣&敏銳觀察力。 - 收集市場流行資訊趨勢並能運用轉化開發符合品牌形象之消費市場需求產品。 - 具設計基礎，有飾品手繪設計經驗者佳。 - 擅長手繪圖或2D繪圖、3D列印軟體。 - 協調溝通設計圖與打版事宜。 - 構思品牌形象、分析流行趨勢，根據流行趨勢及產品風格進行開發與設計工作。 品牌簡介 BLVCK是由法國設計師Julian O'hayo於2017年創立，在其品牌IG帳號『@black』上常有分享其高端黑魂生活風貌，運用不同國際大牌之設計如APPLE、Chanel、LV、Saint Laurent、星巴克、麥當勞等並加其『黑化』打開另一番黑魂格局，展現過人視覺創意。BLVCK還曾與HUGO BOSS聯名推出一系列的桌上黑魂用品。 BLVCK商品線極廣，黑系男女服飾、皮件製品、與各式生活用品為主，除專注開發高品質設計產品，品牌也重新賦予黑的意義:「BLVCK」已超越了顏色的界線，更是生活態度。
1. 至少具備資訊相關科系學歷，尤其是資訊管理、資訊工程等相關領域。 2. 具備豐富的公司系統導入經驗，包括CRP和ERP系統導入。 3. 熟悉硬體相關知識，能協助管理公司的硬體系統。 4. 精通資料庫相關技術，擁有資料庫設計和管理的能力。 5. 具備編寫API程式的能力，能夠設計並開發應用程式介面以整合不同系統。 6. 具備良好的團隊合作能力，能夠與不同部門合作，有效溝通和協調工作進度。 7. 具備解決問題的能力，能夠迅速應對系統故障和疑難雜症。 8. 擁有良好的專案管理能力，能夠有效規劃和執行公司系統導入與維護工作。
・領班-副主廚-主廚 月薪：50,000 - 65,000。 ・主廚級別視經驗以及個人能力，薪資可面議 ，不含業績獎金及年終獎金。 ・資歷要求：餐飲工作資歷 3 年以上，需具團隊管理經歷。 基礎具備工作內容： ・負責任，當責，具備同理心。 ・基礎菜色製作，基本刀工火侯掌握。 ・對於清潔衛生的基本乾淨要求。 ・叫貨盤點等基礎廚房營運事項。 ・具備良好待人處事 依以下能力範圍面談，涵蓋越多薪資彈性高。 ・具備餐飲管理經驗3年(含)以上。 ・廚房內場作業流程規劃執行及人力配置安排。 ・管理廚房，確保出餐品質。 ・與外場溝通協調合作，維持店內穩定營運。 ・食材及各項成本管控。。 ・設備保養及維護。 ・維持廚房清潔與衛生 ・定期進行消毒以符合相關衛生規範。 ・內場夥伴培訓。 ・協助完成主管交辦事項。 ・研發新菜色。 工作內容： ・團隊管理：你必須能深刻理解「領導」與「管理」的差異，並實踐它們。 ・跨部門溝通：我們有外場、吧台、廚房團隊，你要能協調各部門資源，推動前進。 必備條件： ・餐飲從業至少 3 年工作資歷及團隊管理經驗，經歷是你最棒的履歷。 ・具備良好溝通能力，我們的目標不只是經營一家餐酒館。 ・良好的溝通能力與理解能力，節省大家的時間，也節省你自己的時間。 ・站在不同角度思考問題 加分條件： ・具備店舖營運能力與成本觀念。 ・具備良好待人處事。 ・熱愛料理，也對自己的產品充滿熱情。 可能會遇到的工作場景： ・團隊成員都是身懷絕技、充滿想法，你必須同時具備消化與產出能力，才能與大家協作。
法國品牌BLVCK Paris現徵求一名行銷公關經理，男女不拘，歡迎具備有豐富行銷公關經驗者投遞我們的職缺，必須備有相關技能如下： - 制定年度廣告宣傳、社群行銷、公關活動計畫。 - 發展符合公司目標及顧客滿意度的行銷或品牌策略。 - 熟悉媒體及議題操作，有異業結盟與數位行銷經驗。 - 行銷活動規劃及執行，並隨時掌握媒體市場資訊、市場供需及特性。 - 新聞稿撰寫、新聞訊息發佈、媒體關係維護及媒體接待事宜。 - 其他主管交辦事項。 品牌簡介 BLVCK是由法國設計師Julian O'hayo於2017年創立，在其品牌IG帳號『@black』上常有分享其高端黑魂生活風貌，運用不同國際大牌之設計如APPLE、Chanel、LV、Saint Laurent、星巴克、麥當勞等並加其『黑化』打開另一番黑魂格局，展現過人視覺創意。BLVCK還曾與HUGO BOSS聯名推出一系列的桌上黑魂用品。 BLVCK商品線極廣，黑系男女服飾、皮件製品、與各式生活用品為主，除專注開發高品質設計產品，品牌也重新賦予黑的意義:「BLVCK」已超越了顏色的界線，更是生活態度。
<儲備幹部> 月間預算規畫及提出. 人員招募及教育訓練 參加會議及改善提案 現場營運餐與及管理 <餐飲服務生> 1.設桌及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.上菜並提供有關用餐的服務 5.送單點單收銀
重點摘要： ・薪資級距：34,000 - 45,000 元，依能力以及加分條件談，不含業績獎金及年終 ・休假規定：見紅休 8-12天 工時比照政府規定 ・資歷要求：餐飲工作資歷 1年以上 ・工作時段：單頭班16:00-01:00 ・場域性質：餐酒館 ・菜色領域：餐點為日式Fusion 薪資以及福利： ・勞健保、勞退金提撥、年特休 ・年終獎金 ・員工旅遊 ・定期聚餐,員工聚會 ・免費員工供膳 基本工作內容： ・具備基本獨立作業能力 ・菜色製作：製作出良好且穩定的餐點 ・跨部門溝通：我們有外場、吧台、廚房，你要能協調各部門資源，ㄧ同前進 必備條件： ・負責任，當責，具備同理心。 ・基礎菜色製作，基本刀工火侯掌握。 ・對於清潔衛生的基本乾淨要求。 ・叫貨盤點等基礎廚房營運事項。 ・具備良好待人處事。 加分條件： ・菜品製作能力，以及團隊合作能力，『基本薪資級距』為此做為依據。 ・具備良好溝通能力，我們的目標不只是經營一家餐廳。 ・站在不同角度思考問題 ・具備店舖營運能力與成本觀念。 ・熱愛料理，也對自己的產品充滿熱情。 ・良好的個人形象，你是面對客人的第一陣線。 ・熱愛料理與調酒，除了服務外，我們也對自己的產品充滿熱情。 可能會遇到的工作場景： ・餐廳為復合型態雙層樓，一樓為單品料理，二樓為提供下酒餐點 ・團隊成員都是身懷絕技、充滿想法，你必須同時具備消化與產出能力 才能與大家協作。
歡迎對餐飲業服務有熱忱、喜愛團隊合作的您加入楓樹！ 【 工作內容 】 1. 客人接待服務（含點餐、送餐、桌邊服務等） 2. 與客人建立良好互動，讓客人有個愉悅的用餐經驗 3. 保持環境整潔，提供舒適的用餐環境 4. 營業前及收店準備工作 5. 高品質的工作質量，追求效率、認真負責、反應敏銳 【 薪資條件 】 1. 有餐飲業經驗者，時薪200元起 2. 有燒烤/烤肉店 or 桌邊服務工作背景者，時薪210元起 3. 入職後基本訓練皆考試通過，並工作服務表現良好者，有機會調升220元 or 230元 起 4. 月五星好評達標，每月再加級獎金1,000元以上 5. 月業績達標，全店員工皆可再加碼分紅獎金 【 員工福利 】 1. 員工不定時聚餐 2. 業績達成獎金 3. 特殊節慶獎金 4. 依法享有勞保、健保、退休金提撥、團保 5. 供膳、員工制服、員工消費折扣
1. 分析、整合建築法規、建築細則、相關技術文件和報告，以完成建築規劃設計。 2. 負責各類建築物之內部空間規劃與設計。 3. 繪製規劃設計圖、施工圖與建照圖。 4. 建築個案相關設計圖面規劃、設計、整合、審查。 5. 建築及景觀細部設計繪圖。 建築設計師在建築、土木、景觀等領域擁有重要的地位，職業發展前景廣闊。此職位需要具備專業知識，能夠設計建築物的內部空間和外部造型，繪製相關圖面，整合建築法規、建築細則及相關技術文件等。 如果您符合以上要求，請盡快提交申請。期待與您共事！
工作內容： 1. 以未來升遷主管為主要目的。 2. 協助店主管管理營運工作及營運目標達成。 3. 協助店主管店務管理。 4. 協助店主管人事管理。 5. 協助當日人力的配置安排。 6. 場控能力。
我們是台灣辦公室設計的領導品牌，專為外商、科技業等各大企業，提供辦公室及總部大樓設計及施工服務。 在磐成設計，你能享受到： ．每天工作7小時／中午休息1.5小時 ．除基本月薪外，另有個人專案獎金及集體專案獎金 ．三節獎金，年終獎金 ．公司不定時聚餐、下午茶 ．無限量零食櫃 如果你想擁有這樣的生活，我們需要你有下列能力： 一、專業技能 具參與辦公室、商業空間競圖設計之經驗 擁有AutoCAD 、Sketch up、Photoshop等軟體使用能力 繪製平面圖、施工圖繪製及提案 現場丈量、監工 二、創意思維 具備美感、創意和解決問題的能力，能夠將天馬行空的概念與構思轉化為實際空間 三、團隊合作能力 良好的團隊協作能力，能夠和其他設計師進行有效的溝通和團隊合作 四、時程控管 懂的自我管理，當面對各類專案及排程，能妥善安排出圖時間避免耽誤進度 需配合公司出差 五、學習心態 主動、細心、積極、有耐心、肯學習、有責任感、溝通力強 投遞履歷須附作品集，也歡迎先至www.pcid.com.tw了解我們！
1. 集團一般會計帳匯整 2. 集團一般行政會計處理 3. 與外部會計師事務所溝通協調 4. 報價及請款事宜 5. 人事出缺勤報表匯整 6. 收支表單處理及匯整 7. 主管交辦事項