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客務部主任 (Front Office Supervisor)

  • 台北市北投區
  • 1年以上
  • 大學

1.具備領導統御能力,可執行接待服務、危機處理暨部門員工教育訓練。 2.擁有對櫃臺行政與電腦系統的操作經驗。 3.瞭解公司定位與定價策略,能適時提供專業的建議。 4.願意配合部門運作暨排班,表現超出部門應遵守的規範和服務標準。 5.對客人或設備故障,有快速且精準的判斷與決策能力。 6.儀態良好,具備與其他部門溝通能力 7.面試前請先上官網,瞭解公司產品。 8.具TOEIC750分以上或日文N2外語認證、相關科系學士以上學歷及相關證照等,符合加給申請辦法皆可申請加給。 9.具飯店櫃檯服務相關工作經驗3年以上,其中至少1年以上組長或相關職位。 10.有金旭系統經驗者尤佳。

0~5人應徵

【總公司】人力資源專員

  • 台北市中正區
  • 3年以上
  • 專科

1. 勤怠及差假維護管理 2. 薪酬計算作業與維護管理 3. 年度所得扣繳及申報作業 4. 法院扣薪作業及執行命令管理 5. 勞健保、團保等保險處理作業 6. 勞資關係管理、爭議調解及勞動檢查因應 7. 招募任用作業及人力編制管理 8. 人事各類報表及合約維護管理 9. 協助人資類專案執行作業

11~30人應徵

5/18 內勤通路業務專員

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

我們公司旗下有二個鞋子品牌-TRAQ & LAZY SHOES, 經營線上及線下平台, 目前在百貨有專櫃。員工平均年齡30以下, 是一群活潑, 有熱枕的工作團隊, 工作氣氛自由, 希望您加入我們的團隊! 1. 具有數字觀念:業績管理, 薪水計算。 2.管理通路及線下庫存:適時調配櫃上及通路。 3.通路管理及聯繫:線下通路管理, 制定活動方案。 4.線下人員管理:與線下人員保持良好溝通管道, 傳達公司政策, 作為與公司良好的溝通橋樑。(無業績壓力) 5. 具有銷售熱枕:喜歡銷售, 喜歡與人群接觸。 6. 教育訓練:協助對於通路及櫃上人員近教育訓練相關活動。

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0~5人應徵

5/18 資訊專員

  • 台北市大安區
  • 5年以上
  • 專科

系統工程師 1. 維護電腦系統效能,保持系統正常運作並進行除錯。 2. 記錄各系統維護及異動的相關資訊。 3. 負責軟、硬體及其他系統周邊裝置的安裝及維修。 4. 回報所維護之軟、硬體問題,並將問題交由技術人員處理。 5. 幫用戶端或作業員設定好電腦工作環境(如:應用軟體)。 6. 建立使用手冊及程序,並對使用者進行教育訓練。 7. 與操作員、使用者和管理階層溝通,評估系統修改及建立新系統的需求。 資訊設備管制人員 1. 操作與管理電腦及相關週邊設備。 2. 安排電腦作業,以確保時效、安全及有效執行。 3. 依據標準作業程序,執行電腦備份作業。 4. 依處理或登錄資料需要,安放磁帶或磁片並管理磁帶、磁片資料檔。 MIS/網管主管 1. 與使用者、管理階層、供應商及技術人員共同評估電腦與系統之需求。 2. 確保各部門之資訊設備順暢運作,分析工作流程,排定作業順序,設立標準值並訂定截期。 3. 評估公司對於資訊科技的需求,並提出改善方案(如:軟硬體更新)。 4. 建構電腦資訊系統,確保資料之安控,並進行損害修復。 5. 指派並監督系統分析師、程式設計師與其他電腦相關作業人員的工作。 6. 檢視系統圖表與程式,並於安裝使用前確認其安全性與適當性。 7. 控制設備操作之預算與支出。

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11~30人應徵

5/18 會計出納人員(Diamond Towers)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.會計及出納業務 2.專櫃合約書審核 3.貴賓中心收銀及退稅業務 4.主管交辦事項 5.具申報營業稅經驗者尤佳 ※休假制度:9~10天/月,上班時間:早班、晚班排班輪休

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6~10人應徵

5/18 珠寶金工

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 高中

珠寶金工設計 1.需要有職訓局證照丙級以上。(會直接接單做金工或腊雕與設計) 2.細節部分來店祥談。 3.維持工作桌整潔。 4.周日為固定店休/另擇日排休(月排休8天)

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0~5人應徵

5/18 前端工程師

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 大學

高度發展中的成熟型新創公司徵強者,如果你認為未來會是XR虛擬數位改變世界, 對數位生活有愛,並能承受數位科技對社會的衝擊浪潮且保有前瞻性,歡迎你加入我們! 團隊著重創新數位行銷、虛擬科技、人機互動,使用者經驗設計,使用者研究,互動設計,並打破傳統框架將虛擬世界帶入現實體驗,一同創新思考突破挑戰。 歡迎投遞履歷並提供作品集! 【工作內容】 1. 與設計部門合作,取得 UIUX 設計檔後進行網頁切版、開發。 2. 與後端工程師合作,討論、串接 API。 3. 撰寫相關技術文件。 4. 網站維運。 【其他條件】 1. Vue 2. CSS 3. RWD 4. Git 5. WebGL ( Three.js 尤佳 )。 【加分條件】 1. SEO 2. AR.js 3. ASP.Net 4. GLSL

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11~30人應徵

5/18 HAO ZHENG 義式冰淇淋店 (正職人員)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.冰淇淋製作與銷售 2.飲品製作 3.現場工作與顧客介紹、服務互動 4.各項行銷活動參與 5.門市維持環境整潔 【福利/薪資】 1.滿試用期後再調薪。調幅薪資以負責的工作能力內容做調整依據 2.依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪 3.月休排休 4.享勞健保 5.不定期員工聚餐 《好正商行 HAO ZHENG》義式冰淇淋店 台北市大安區市民大道四段48巷3號之2 Gelato專賣,最新鮮、天然、健康的冰淇淋 正好如此。純粹就是好正 https://www.instagram.com/hao.zheng2023/

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0~5人應徵

5/18 專案執行專員(Project Executive )

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 大學

本工作以完成專案、驗收為目標導向, 過程中需按部就班管理,多面向溝通。 工作內容 1.維繫既有客戶關係並協助爭取年度預算,以達成業績目標 2.公部門與私部門專案企劃與執行 3.專案報價、成本分析、執行與結案 4.專案企劃與執行跨部門討論、策略合作夥伴異業結盟 5.業績項目分配與業績目標達成 6.政府採購文件準備與協助確認 必備條件 1. 具有2年以上業務銷售或專案執行經驗 2. 喜歡與人接觸建立關係並擅長與人溝通 3. 活潑、外向、高情商、喜歡挑戰 4. 能獨立作業同時橫向溝通 加分條件 1.熟悉政府採購法 2.熟企劃撰寫、文件管理、企劃架構 3.具備汽車駕照並可開車上路 4.具資訊應用相關背景尤佳 此職務另有獎金制度 歡迎接受挑戰,喜歡追求成就感的人才加入我們!

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0~5人應徵

5/18 手機APP軟體開發工程師

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 大學

【工作內容】 1. 開發及維護 iOS 或 Android APP。(擇一) 2. 熟悉 Android 或 iOS 架構,具備 iOS 或 Android APP 程式撰寫經驗。(擇一) 3. 具串接 API 與第三方服務的程式開發經驗。 4. 負責 APP 維運管理與改版上架流程。 【加分條件】 1. 有 APP 上架經驗者尤佳

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0~5人應徵

5/18 門市銷售服務人員

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 高中

請試著認識我們團隊 以下為 經營的 IG: https://www.instagram.com/meikokaoru2004 電商: https://meiko-kaoru.com.tw/ 透過網站去認識我們是一群有"活力"、"有想法"與設計部門"齊心合作"的工作室, 不同於市場的門市銷售人員,主打團隊合作、互助與互信,朝目標前進。 歡迎加入我們的團隊。 職務說明如下: 1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4. 負責商品包裝、陳列及產品銷售。 5. 維持店面環境整潔。 6. 有撰寫文案或是文筆極佳(無也可以) 7. 周日為固定店休/另擇日排休(月排休8天) 8. 開始的門市會先以銀飾門市為主,再以珠寶為輔。(會有專人指導) 9. 有固定薪水,所有都是依照勞基法標準去實施。 (勞健保與退休金、三節禮金、全勤獎金都有) 10. 其福利,來店詳談。

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0~5人應徵

5/18 Reale義大利餐廳(台北店)外場人員35k-45k

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

員工福利 1、員工用餐折扣 2、不定時員工聚餐 3、年底尾牙聚餐 4、制服發放及送洗 5、年終獎金 請假 / 休假制度 1、加班費或換補休 2、滿半年享3天特休假、滿一年再給7天 保險類 1、勞保 2、健保 3、勞退金

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0~5人應徵

5/18 Apple 蘋果產品 及3C週邊配件 品牌行銷企劃

  • 台北市大安區
  • 3年以上
  • 高中

職位要求: 1、喜好蘋果產品、對3C產業有高度的熱情與瞭解。 2、善於提出行銷策略及各種宣傳文案的發想與整合。 3、具備豐富的行銷點子,創造吸引人的活動和宣傳方案。 4、擁有溝通與協調能力,與團隊合作共同創造良好的品牌體驗。 5、抗壓性高,能夠適應快速、充滿變動與挑戰的工作節奏。 工作內容: 1、深化及聚焦品牌,為品牌找出價值並傳遞出去。 2、負責擬定行銷策略,策劃品牌、商品推廣活動。 3、監測行銷效果、市場趨勢需求收集,進行分析並提供改善建議,持續優化並達成目標。 4、行銷內容執行,包括線上線下活動、社群行銷、廣告投放等。 加分: 1、文案力,對文字具有掌握力,能創造內容與傳遞品牌觀點。 2、社群力,熟悉社群平台行銷,IG/FB/小紅書重度使用者。

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6~10人應徵

5/18 S&I_CPPA Risk Manager 策略投資辦公室-電力交易風險管理經理

  • 台北市大安區
  • 5年以上
  • 大學

We are seeking a Risk Manager to join our Strategic Investment office and contribute to the CPPA risk management team. Given our company's significant involvement in trading activities, we are particularly exposed to market and counterparty risks. Hence, we require a team member who can effectively assess, control, manage, and minimize these risks. The preferred candidate should demonstrate strong proficiency in risk management and possess financial analysis capabilities for evaluating counterparties and establishing risk thresholds, as well as quantitative skills for calculating risk metrics at the counterparty, trade, and portfolio levels. 1). 風險辨識與評估: 負責辨識企業購售電契約 (CPPA) 法規及轉供流程的潛在風險,並全面負責CPPA風險評估,以降低公司在收益方面的風險。 2). 風險管理: 有系統地評估和管理轉供相關風險,確保團隊能夠選擇最適合的CPPA客戶 (off-takers) 和再生能源售電業合作夥伴 (renewable energy retailers),並能夠應對各種情境調整。 3). 策略規劃: 依照市場動態及風險評估結果,發展CPPA定價策略。 4). 監控與遵循: 定期追蹤CPPA相關風險指標和執行情形,確保相關人員遵守相關法規和標準,以便及時控制風險。 5). 風險緩減與保險: 確保取得並有效管理降低CPPA相關風險的程序或商品,以確保有足夠的風險緩減措施。 6).跨部門溝通: 與公司其他部門密切協調,解決售電所需的操作問題,確保順利執行。 Responsibilities: 1). Risk Identification and Assessment - Identifying potential risks in Corporate Power Purchase Agreements (CPPAs) regulations and transfer processes, and fully accountable for CPPA risk assessment to mitigate the company's risks in terms of revenue. 2). Risk Management - Systematically assess and manage risks related to power purchase transfers, ensuring the team can select the most suitable CPPA customers (off-takers) and renewable energy retail partners and adapt to various scenarios. 3). Strategic Planning - Develop CPPA pricing strategies based on market dynamics and risk assessment results. 4). Monitoring and Compliance—Track CPPA-related risk indicators and execution status to ensure timely risk control by relevant personnel who are compliant with relevant regulations and standards. 5). Risk Mitigation and Insurance: Ensure the acquisition and effective management of procedures or products to reduce CPPA-related risks, ensuring sufficient risk mitigation measures are in place. 6). Interdepartmental Communication: Coordinate closely with other departments within the company to address operational issues related to power sales and ensure smooth execution.

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6~10人應徵

5/18 Unity 3D工程師(Unity 3D Developer)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

高度發展中的成熟型新創公司徵強者,如果你認為未來會是XR虛擬數位改變世界, 對數位生活有愛,並能承受數位科技對社會的衝擊浪潮且保有前瞻性,歡迎你加入我們! 團隊著重創新數位行銷、虛擬科技、人機互動,使用者經驗設計,使用者研究,互動設計,並打破傳統框架將虛擬世界帶入現實體驗,一同創新思考突破挑戰。 目前VR團隊正積極開發VR遊戲知識內容 歡迎投遞履歷並提供作品集! 工作內容 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 6. 熟悉Unity 和C#。 工作能力 1.良好跨部門溝通能力 2.高度學習能力及解決問題思維 3.高度自我管理、挑戰及恢復力,不怕挫折失敗 4.正向積極、主動發問 5.良好反應能力

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6~10人應徵

5/18 網路行銷企劃

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 高中

1.網路行銷企劃及執行與網路行銷操作,並對其效益進行分析與建議。 2.建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象,並負責相關文宣資料的規劃與製作。 3.網站內容撰寫,定期更新、網站營運維護,善用標題與圖片增加點閱率。 4.社群媒體互動與新聞稿撰寫相關事務。 5.與行銷廠商、部落客等洽談合作相關事宜。 6..熟稔Google Analytics系統者佳

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5/18 試衣間門市及客服人員

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 高中

【工作內容】 1.回答線上客人尺寸退換貨問題(文字客服)及試衣間顧客接待服務。 2.維護試衣間環境清潔與消毒,商品陳列整理。 3.來客資料報表紀錄及跟主管交辦事宜。 【職務需求】 1.有相關產業經驗者尤佳 2.對服務有熱情及口條表達佳 3.外向開朗喜歡團隊合作 門市客服人員上班時間: 週二~周六 早上9:30~晚上6:30 _________ 薄蕾絲無人試衣間首創不同於一般專櫃的內衣試穿服務。 沒有專櫃業績壓力,只要做好客戶服務,可以安心領月薪, 由於有設置試衣間服務鈴,故本工作無需久站等客,可以同時 學習線上客服及辦公室行政相關工作,讓妳的職務技能更上一層樓。 採全預約制試穿服務,故門市客服人員可以更靈活的分配工作時間! 無人試衣間資料參考: https://www.beaulace.com/Article/Detail/32935?lang=zh-TW 蘋果日報報導: https://tw.appledaily.com/supplement/20180826/MFWTUPLSBRCMXL76TLQFB642GU/

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