5/20 【台北】分期平台 行政人員
- 二十一世紀數位科技股份有限公司
- 電腦軟體服務業
- 台北市信義區
- 經歷不拘
- 高中
職務內容: 1. 協助撥款、審查、訂貨作業。 2. 行政文書作業,並製作報表。 3. 登打相關文書。 4. 月底案件歸檔。 5. 完成主管交辦事項 。 上班時段 : 周一 ~ 周五 9:00~18:00 ( 週休二日 )
職務內容: 1. 協助撥款、審查、訂貨作業。 2. 行政文書作業,並製作報表。 3. 登打相關文書。 4. 月底案件歸檔。 5. 完成主管交辦事項 。 上班時段 : 周一 ~ 周五 9:00~18:00 ( 週休二日 )
★首屆儲備幹部MA計畫★ #專業培訓 #幸福企業 #高額業務獎金 ★申請期間:即日起至6/19(三) 請直接投遞104,我要應徵! ★團體面試日期:6/6(四)、6/20(四) ★團體報到日期:6/17(一)、7/1(一) ★申請條件 1.大學應屆畢業生,不限科系 2.二年以下工作經驗 3.個性積極、正面思考、抗壓性高,對美食餐飲有極大熱誠 4.Good Team Player,協調能力佳,認真負責 【團隊簡介】 商務部主力負責 24 小時美食外送服務,由餐廳業務負責拓展中小型各式餐飲門市、街邊小吃等店家,商務團隊包含:業務營運單位與數位編輯單位,協助店家上架美食及解決各項營運問題;客戶管理單位透過數據思維,為餐廳提供銷售報告及業績增長的廣告活動建議,為 foodpanda 美食外送開發新商機、創造亮眼的營運績效。 【工作內容】 1. 依公司業務拓展策略,主動外訪接洽餐飲客戶,開發知名餐飲門市、餐廳並訂立合作方案,協助商家營運增長。 2. 拓展知名餐飲品牌合作機會,協助行銷業務推廣計畫。 3. 客戶推廣產品介紹。 4. 商家關係維護、市場分析及客戶狀況等相關資訊統整及反饋。 5. 定期檢核個人業務績效規劃及調整。 6. 商家上線前的一般文書作業及送件處理。 *薪資範圍 : 月底薪30,000元+每月業績獎金* *結訓後每月補助2,000元交通津貼及2,000元雙北地區津貼* 【教育訓練】 由業務訓練經理進行新人教育訓練,其中包含產業知識、產品介紹、合約方案、接洽方法等內容,另也會協助新人安排mentor制,來進行實戰開發訓練。 【未來展望】 1. 有效提升商業談判技巧與溝通邏輯能力。 2. 有效時間管理,培養穩定心理素質、抗壓性。 3. 累積餐飲產業的廣大人脈網絡。 4. 豐厚獎金,創造自己的收入,成為優秀的商業溝通人才。
【2024奧美新人才來 即刻開始報名!】 報名連結:https://ogilvyrecuitpre.cecmartech.com/main/#exclusive ***應徵者需至以上網站報名,方得進入此招募計劃(請勿直接投遞104) 【2024 Gotcha!專收珍奇異獸|Account Executive】 「嘿!」 「是你嗎?」 「在入口前東張西望、猶豫不決的人,是你嗎?」 你是那隻相信「創意無所不在」 #千面蜥 嗎? 你清楚創意可以來自任何地方,勇敢去玩、放膽去闖! 你是那隻「永不自滿」的 #進化螢 嗎? 不斷進化、不甘於現狀, 你總問自己「還能做得更好嗎?」 你是那隻「追求不朽」的 #不朽鴞 嗎? 你用銳利的雙眼360度反覆環視, 不放過任何能讓作品更出色的可能。 你大膽卻細心,讓勝利往往出其不意。 你是「因兼容而強大」的 #王者獅 嗎? 冠軍是共享的,引領隊友奪勝是你的唯一目標。 你清楚每種才華皆獨特而珍貴,使王國得以強壯。 你是那隻願意「好奇下去」的 #好奇狐 嗎? 為什麼?為什麼?到底是為什麼? 你相信沒有解不開的謎,只有願不願意堅持下去。 我相信你就是我們想找的珍奇異獸。 來吧,一起玩出屬於你的世界吧! ✦✧想了解更多,2024招募說明會熱烈報名中✦✧ ▌新人才來計畫招募資訊 招募職缺:廣告業務、公關專員 招募對象:應屆畢業或工作經歷兩年內,渴望成為王牌製作人的你 報名期間:4/29-5/25 *錄取將以Email個別通知 *聯絡窗口: NickSY Shih ([email protected]) RobertCL Kung ([email protected])
職務內容: 1.文件資料KEY IN上傳比對 2.電話核對客戶資料及審核申請流程 3.主管交辦事項 (非電銷,無經驗可) 上班時間:需配合輪班 (周末也可排休) 早班:9:00-18:00 午班:12:00-21:00 備註:本公司位於交通便利的捷運市政府站1號出口旁。 無經驗可,歡迎對此職缺有興趣的您前來。
HOYA BIT 致力成為加密貨幣新鮮人的最佳信任夥伴,我們致力研究加密貨幣的解決場景,並針對用戶需求提供解決方案,讓加密貨幣便利每個人的生活! 經營理念 享受工作與生活 當你踏入 HOYA BIT 後,你會發現我們致力讓員工創造與突破,高成就感與高報酬是讓每一個夥伴全力以赴的原動力! 高度成長與不斷創新 HOYA BIT 鼓勵每一位的夥伴不斷創新,唯有求新求變才能撼動市場,為此我們也提供每位夥伴學習經費,並透過每個月的內部交流及外部講座提升每一個夥伴的能力! 客戶至上的服務模式 由於 HOYA BIT 是主打新手友善的加密貨幣交易所,所以我們以積極熱情的精神來服務我們的客戶,並致力透過每一個用戶的回饋來改善 HOYA BIT 的產品及服務,唯有熱情擁抱用戶,才能得到用戶的最高信任。 我們相信越好的人才就需要越少的管理,所以在管理上我們只要求夥伴們尊重會議所決定的專案期程,在過程中若遇任何困難都請「即時提出」、才能「及時解決」,在辦公部份我們也致力打造讓大家都能舒適工作的環境。 【工作內容】 1.規劃與管理執行長之行程,必要時須隨行 2.會議規劃安排,製作會議紀錄並協助追蹤決議事項 3.協助管理執行長之專案,包含專案之時程控管 4.處理並追蹤跨部門、跨事業體之行政事務,包含資料彙整與檔案管理 5.客戶接待,建立與維護客戶及產業關係 6.負責執行長對外之溝通及信件往來 7.協助其他交辦事項 8.協助執行長私人事務 9.參與營運規劃與討論 【必備條件】 1.精通英文(聽說讀寫) 2.專案管理能力及基礎營運知識 3.6年以上不含打工、實習的工作經驗 4.碩士畢業 【加分項目】 1. 有營運或業務經驗 2. 瞭解區塊鏈或金融產業 3. 國外留學經驗
歡迎各路好手加入【鉅亨買基金】 站在民間第一大平台肩膀上,踏入數位金融領域! 《工作說明》 - 負責 Web (RWD) 前端開發、整合,依照 UI 設計師檔案進行切版、套程式。 - 協助專案開發,軟體系統開發與維護。 《能力需求》 1. 精通 RWD 網站切版及觀念 2. 熟悉前端框架與後端 API 串接 3. 能熟練使用 AngularJS 前端開發框架 4. 精通 HTML5、CSS3、JavaScript、Node.js 等開發技術 《必要項目》 AngularJS, HTML5, CSS3, JavaScript, Node.js 《加分項目》 - Vue.js / React / C# / .Net Core / Web API / SQL-Script - 熟 DB 操作:MS SQL 2016 / Store Procedure / Function **有意挑戰全端開發者優先錄取**
1.一般總務行政文書作業、其他主管交辦事項。 2.需迅速學會且熟練使用數位工具與軟體,如AI、ChatGPT等...。 3.協助資訊設備架設 *歡迎國立大學以上應屆畢業生、日間就讀...等。 *歡迎成績前段班學生。 *歡迎所有求職者,即日起,能優先到職為主 工作性質:兼職、短期工讀
1. 協助編輯整理新聞稿及圖片(我方有GETTY圖庫可提供圖片、或自行搜尋IG圖片詢問授權) 2. 具備一定的外文能力,擅長中文寫作,可編譯赫斯特集團國外網站文章:我方提供題目,依需求寫成約800-1500字文章。 3. 類型:美妝、時尚、娛樂、生活類 4. 行政庶務、外佔供稿上稿內容執行 5. 協助平面+動態拍攝庶務。
(1)工作地點:台北市信義區忠孝東路五段68號 (2)工作內容:公務車駕駛,負責主管行程與行員接送、外出洽公務之需求,偶爾協助總務工作。 (3)工作時間:09:00-18:00 (能配合平日晚間或休息日行程加班,加班費依法規另計) (4)薪資:底薪40,000元~43,000元 (5)條件:具備職業小客車駕駛執照、有公務車或主管司機工作經驗佳、熟悉路況、不菸不酒、良民證、無違規肇事紀錄。 (6)福利:團保,無肇事獎金、端午中秋禮金禮品、三節禮金、生日禮金、勞動節禮金、福委會。
⚫職務內容 1.訂單基本資料審核照會及資格審查 2.風險評估及授信結果提報 3.主管交辦事項 無經驗可、純內勤、無業績 ⚫上班時間 早班:9:00-18:00 午班:12:00-21:00 需輪班,但可先提前劃班。 此職缺也可固定班別。 ⚫備註 1. 享勞,健保、勞保退休金。 2. 三節禮品/禮金。 3. 年終獎金。 4. 結婚禮金。 5. 生育禮金。 6. 生日禮金 7. 年度調薪。 8. 公司聚餐。 9.尾牙/春酒。 10.員工摸彩活動。 本公司鄰近捷運市政府站1號出口
「人」是奧美最重要的資產,我們持續打造一個多元共融、自由、且充滿創意氛圍的學習性組織,一同發展客戶品牌所需要的專業能力,提升對客戶銷售生意的影響及貢獻。 ▌你所在的 TR 團隊 Ogilvy TR 人才資源中心重視每一位員工的成長與發展,解決所有他們的疑難雜症,讓他們能夠在這個充滿挑戰和機遇的領域中不斷前進。我們正需要一位對人資抱有熱誠的人才,與我們一起成為品牌與員工的後盾,共同創造最優質的員工體驗! 在這裡,你會接觸到人資實戰工作,包含C&B、員工關係、雇主品牌經營等多項人資function,你還有機會發揮創造力企劃活動、設計海報、發想體驗流程、找出系統bug,並與我們一起brainstorm各項創意與專案,ㄧ起發揮無限影響力! ▌你將在團隊中負責這些任務 70% C&B ◆ 協助計算工讀生薪資 ◆ 統整與分析薪資數據 20% L&D, ER ◆ 設計與製作活動文宣 ◆ 協助辦理公司活動 ◆ 協助安排內部訓練課程 ◆ 尋找與聯絡訓練講師 10% 其他 ◆ 雇主品牌經營:徵才 Line OA 管理 ◆ 新進、離職員工資料統整 ◆ 主管交辦事項 ▌誠摯歡迎這樣的你加入奧美 ◆ 一周至少需要來三天,可配合至少半年 ◆ 對人資工作有興趣、不排斥文書處理工作 ◆ 細心負責、良好的溝通能力、勇於嘗試不同工具 ▌這些會是你的加分亮點! ◆ 有工讀經驗加分 ◆ Excel 熟練加分 ◆ Line OA 管理經驗加分
1. 需要與韓國總部直接溝通及翻譯文件 2. 翻譯內容與PIF檔案相關 (化粧品安全性/化粧品安定性/微生物/有害物質相關等) 3. 其他行政工作內容或主管交辦事項
iCook 愛料理為目前台港澳最大的料理食譜平台,從 2011 年創辦至今,站上累積多達 260,000 道以上的食譜,台灣有超過 500 萬用戶都愛用我們的平台。 「愛料理市集」替站上的會員挑選有質感的商品,並透過專業的行銷讓好產品被更多人看見 e.g. 以下隨機舉例千萬銷售的專案 one-meter 玻霸鍋 台灣原創 Turnula 雙向矽膠鍋鏟 德國 SABA RO 瞬熱飲水機 在這裡,你會跟優秀的電商團隊一起工作,了解一個全新的產品怎麼開始在電商市場上佈局、曝光、行銷、募資..等等,讓你有機會把自己的想法表達出來並參與專案進行實戰,紮實的累積自己的能力與經驗。 我們正在尋找優秀的行銷夥伴加入我們的團隊,我們希望你: 對行銷有熱情,會研究、分享行銷領域的新知,不一定會投放廣告,但邏輯清晰、有積極的學習態度(除了原本的薪資外,還會有額外的團隊達標獎金。定期檢視工作績效調整薪資 【工作內容】 1.愛料理市集行銷活動企劃,協助規劃商品素材設計與發想 2.投放廣告,針對各項素材進行 A/B testing ,並優化素材以增加 CTR 3.行銷資源宣傳素材資料的規劃、製作控管 4.素材成效數據監控、分析 、優化、建議 5.蒐集市場上新穎或成效好的各類素材,並將流行趨勢元素融入於文案或設計中 【徵求條件】 1.能夠獨立作業、有效率的執行交辦事項、抗壓性高、細心謹慎、有邏輯並俱備自我時間2.管理能力 2.敏銳的行銷觀察力,喜歡觀察行銷與市場變化 3.自發性強,積極主動、善於溝通與團隊合作 4.能因應變化追求自我成長,願意主動理解數位行銷的科技與新知
1.協助會計財務管理。 2.文書資料處理及歸檔、維護、更新及信件收發。 3.執行處理庶務性行政工作。 4.負責會議記錄與通知及文件準備。 5.貴賓接待及接聽電話處理。 6.收發公文並處理會簽文件。 7.公司環境整潔維護。 8.主管交辦事宜或部門後勤支援 ※薪資會依學經歷背景及相關工作經驗核薪※
1. 赫斯特集團旗下品牌官方社群自媒體 (Facebook粉專與社團, Line, IG)的維護與經營.包括日常貼文規劃與文案撰寫、內容優化、社群活動規劃以提高粉絲互動、執行FB 廣告投放,與數據追蹤。 2. 社群原生內容策略規劃執行,善用社群聆聽 (Social listening) 工具、進行社群議題操作 3. 規畫O2O社群企劃與執行 (規劃及執行線上活動及線下社群活動,如:週年慶,見面會,同時也參與行銷部宣傳公司品牌社群活動) 4. 熟稔將粉絲進行分眾、貼標,以進行精準用戶之投放。 5. 操作將粉絲轉化為忠誠會員之專業經驗,亦有規劃粉絲與會員之不同等級服務的企劃能力。 6. 善於經營特定族群的粉絲與會員之經驗。
你對餐飲業有滿滿的熱情和熱誠嗎? 你喜歡在工作裡不斷學習並獲得成就感和歸屬感嗎? 歡迎誠懇樂觀負責任,喜歡並樂於餐飲的夥伴們加入我們 一起工作一起成長一起玩! 工作地點:台北市信義區基隆路一段147巷15號1樓 外場工作內容: 1.顧客接待及安排座位 2.菜單介紹、送餐、結帳之工作 3.桌面清潔、環境整理 4.飲料製作及餐具清潔 5.桌邊燒肉服務 *具燒肉桌邊服務經驗優先錄取 【福利制度】 ■薪資:$36000 ■上班時間:15:00~24:00(單頭班) ■休假制度:排休 ■福利:員工供餐、不定時聚餐 ■保障:勞保、健保、6%勞工退休金、團保 ■全勤獎金:$2000 ■年終獎金
1.保單受理登打(每分鐘50個中字) 2.保單資料檢核 需求時間:5月可配合報到優先錄用 公司福利:勞/健/團/勞退/三節獎金,餘依公司規定
1.經營品牌社群(FB、IG、LINE@)和部落格文章內容撰寫。 2.官網電商經營維運協助,以及每月EDM規劃發放,瞭解會員CRM經營。 3.協助開發洽談KOC/KOL合作與成效追蹤,替品牌帶來曝光和銷售成效! 4.協助品牌公關相關事務,以及線上、線下活動執行。 5.其他主管交辦事務。
1、 依勞工健康保護規則辦理相關之事宜 2、 辦理健康檢查:主管健檢、員工健檢 3、 落實健康管理:報告分析與評估、異常追蹤、健康指導、資料管理保存 4、 執行健康照護:員工傷病處理、衛教關懷、健康諮詢、緊急醫護處置 5、 推動健康促進:健康講座、體適能檢測、健康文宣、CPR+AED訓練 6、 實施健康保護:各項健康保護計畫之制定、修訂、執行及效果分析 7、 取得健康標章:取得各項健康標章認證(如:健康職場、運動企業、集哺乳室…等) 8、 協助職業安全衛生ISO管理系統推行 9、 主管交辦及行政支援事項