===== 國小低年級夏令營講師 ===== ●營隊主題： 恐龍-週一~週五，2024.07.08-07.12， 古文明-週一~週三，2024.07.22-07.24，2024.08.19-08.21 ●上班時間： 9:00-17:00（正課時段9:30-12:00、13:40-16:30）前後展延的半小時是簡報準備，及確認課程器材狀況。 12:00-13:40午休供餐，午休期間可離開教室休息 ●營隊地點：桃園市婦女館 ●主要職責： 1. 使用公司指定教案達成營隊教學任務 2. 帶領幼稚園大班生~國小二年級學生暑期營隊活動(講課、DIY作品、團康遊戲) ☑ 我們支援講師：教案、教材道具全部由公司準備提供，與輔導講師備課。 ☑ 應徵前請到我們的官網查看營隊活動內容： 恐龍 https://sec.ventures/product/dinosaur/ 古文明 https://sec.ventures/product/civilization/
工作內容 協助輔佐經紀人處理公私事情 聯絡model演員定裝 試鏡照 案子定裝拍攝事項 定裝及拍攝不一定須全程陪同 但定裝時需確認演員出門及到現場時間 拍攝當日需確認演員起床 出門 到現場 聯絡安排model演員來公司面試建檔 陪同model演員拍攝試鏡照 寄送公司發票合約至製作公司 打掃公司 收送公司信件 整理購買公司發票 建檔演員資料 打合約 建檔歸檔合約
公司的好:要待在公司才知道，待越久越能感受到公司的好 1. 接收客戶訂單，出貨作業、開立發票。 2. 產品諮詢及提供報價單。 3. 新增醫院進用品項、院內產品相關資料更新及維護。 4. 標案流程:查看標案、招標投標、決標合約、交貨驗收等相關文件。 5. 處理業務申請之相關文件及事務。 6. 相關業務報表製作提供 。 7. 負責醫院電話聯繫。 8. 帳款追蹤。 9. 其他行政庶務性工作 。 10.主管交辦事項 。 11.有財務會計背景尤佳。 *徵求擁有穩定、耐心、肯學習之人才、公司欲培養優質人才幹部和公司一起打拼、奮鬥
*負責集團薪酬福利業務 *負責集團績效考核 *負責集團HRIS持續客製化調整 *配合公司未來業務發展設計&執行HR專案
1.負責廚房正常運轉和日常管理,以維持餐期服務最高品質。 Responsible for the daily operation and management of the restaurant to maintain the highest quality of service. 2.負責菜單、餐飲研發，對食材進行科學研究，積極創意展現獨特的烹飪藝術。 Responsible for menu, food and beverage research and development, scientific research of the ingredients, active creativity show unique culinary arts. 3.熟悉食材, 能有效控管預算、負責整體餐廳前後場營運及 P&L。 Familiar with the ingredients, able to effectively control budget, and responsible for overall restaurant's operation & P&L. 4.管控廚房內的安全衛生，以符合食品衛生管理規定。 Take charge of the safety and hygiene in the kitchen to comply with food hygiene management regulations 5.喜歡有機會與各國廚師們、相關社群媒體和媒體交流。 Enjoy having opportunity to communicate around the international chefs, relevant social media and the Press.
1. As an independent associate or analyst with your own company coverage in the tech sector, the candidate should be capable of forming an independent viewpoint with a global perspective. 2. The candidate will work alongside senior analysts to conduct in-depth fundamental research. Our team collaborates extensively and invests across many regions, striving to stay ahead of the curve in the ever-evolving technology sector. 3. Major responsibilities include idea generation, company data collection, market research, industry networking, and global company visits. 4. Experience in sell-side research, buy-side research, and industry research institutions is preferred. 5. The candidate is expected to be proactive and creative to achieve the goals and targets set by their supervisors. Compensation is performance-based and awarded quarterly. Additionally, candidates will occasionally lead various projects requiring cross-team support and coordination. Therefore, strong communication skills and a team-oriented mindset are essential.
依照公司內部的行政流程，處理一般行政業務或處理總務庶務，並支援督導協助行政事務，作好各項後勤支援工作。
1.審閱撰擬合約及相關文件。 2.法務業務處理(醫療爭議、智財權申請、醫療帳務法催、個資推動及勞資爭議處理等)。 3.醫療鑑定案件處理。 4.法律諮詢。 5.醫院法律遵循。 6.上級主管交辦事項。
1.陳列工作&管理: 櫥窗道具數量統計/下單/發包製作/安裝聯繫/確認 燈箱海報數量統計/設計/下單 陳列道具數量統計更新/整理 繪製店舖陳列及櫥窗建議示意圖 巡店陳列&巡店報告確認及溝通 確認商場DP點的設計/發包製作/陳列 擬定各品牌陳列費用預算 整合各品牌商品換季及陳列工作計劃 2.陳列專業知識訓練: 定期陳列培訓 彙整品牌各季陳列資料 培訓手冊編寫,更新與執行 了解及反應顧客對商品之意見,及時給予陳列的建議 3.陳列溝通方面: 負責提供品牌公司陳列報告 負責和品牌公司針對陳列例行性事項聯繫與溝通 與商品部及店長討論陳列問題, 即時做調整及建議 確實傳遞店鋪商品主題及搭配組合, 隨時維持店內陳設氣氛 4.其他: 包材訂單整合/下單,跟進到貨 協助各項活動布置陳列/現場攝影
1.文書類：文書處理、簡報檔製作、報表整理、並需熟悉EXCEL 、WORD、PowerPoint 2.協助醫美醫護櫃檯行政、掛號、收款等工作 3.網路.Line.電話預約接聽及安排 4.接待迎賓送客 5.協助客戶照相 6.照片歸檔和整理 7.院務處理及維護環境整潔 8.完成主管交辦工作，具備細心、耐心、配合度高 9.上班時間：小時計費，190-200/小時
**短期打工勿投履歷 **請依照規定附上照片 工讀時間8:00or8:30-14:00 間 （依當月狀況調整） 餐飲業都是很辛苦的 我們已經是不那麼累的餐飲業了 但你還是需要學會以下： *必需學組裝，收銀，製作飲料..等。 *具備基本餐飲觀念 *依當月需求，若是平日工讀一週2-3日 *具備責任心 可長期配合再來喔。 1.送餐及聯繫內外場之工作。 2.協助客人點餐。 3.於客人用餐完畢後，收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 5.結帳、收銀、協助出餐。 可配合假日排班 有經驗3站可獨立作業為190-210/hr 一般基本外場及備料 185 可獨立煎台另計 若之後過站沒問題依能力狀況調整。
本職缺為行銷企劃助理，主要協助公司行銷專案推進與執行，適合沒有行銷相關經驗，未來想往行銷發展的人應徵。 ◎ 工作內容 : 1.協助網站內容管理。 https://www.cocookingstudio.com/ 2.協助短影音拍攝及剪輯。 https://www.youtube.com/@cocooking/shorts 3.協助活動企劃。 4.團體活動進行與紀錄。 5.其他交辦事宜。 ◎ 具備條件與特質 : 1.對於社群經營及數位行銷擁有熱情。 2.喜歡學習，追求自我成長。 3.網路社群重度使用者，例如：IG, Thread。 4.具有短影音拍攝經驗。 5.喜歡拍攝美食照片。 6.曾經有餐飲業的工作經驗（內外場皆可）。 ◎ 加分項目 : 1.熟悉繪圖軟體：Canva 2.熟悉剪輯軟體：剪映 3.喜歡美食擺盤。 ◎ 工作時間： 1.休假日：週日、週一及 國定假日 2.遠端工作日：每週二、三 （可彈性調整） 3.實體工作日：每週四、五、六 （可彈性調整） 4.平日上班時間：10:00-19:00 5.週六上班時間：12:00-21:00
1. 負責擺盤、 協助送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責廚房清潔環境維護 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。
1. 負責轉投資公司管理週報與⽉報之準備，包括報表編制及分析作業 2. 參與轉投資公司管理例會，負責經營績效及營運事項之追蹤 3. 協助轉投資公司預算之編制 4. 追蹤轉投資公司資⾦需求預測，及相關專案貸款額度之準備 5. 其他投資後營運管理作業，包括協助轉投資公司財會作業之進⾏ 6. 資金調度及現金流量管理，包括報表準備與分析 7. 協助建案財務相關作業，包括IRR評估、及參與信託規劃等 8. 負責資金貸與及背書保證相關資料之彙整及管理 9. 經營管理報表之編制 10. 其他主管交辦事項
【工作內容】 1. 了解與熟悉 TenMax 各系統平台 的運作，協助 TenMax 越南分公司解決日常營運之問題，例如廣告專案執行狀況排查，廣告數據洞察…等。 2. 產品專案管理：作為 TenMax 越南分公司與台灣總部的溝通橋樑，分析與整理越南分公司提出之產品改善或產品開發的需求，與台灣總部協作，促成產品持續改善。 3. 建立、製作、維護與持續改善各式營運文件與工作流程，例如：平台功能更新、廣告產品更新、協作流程宣導與更新、跨部門協作表單…等。 4. 籌辦針對越南分公司的例行教育訓練，例如：平台功能更新、產品更新… 等 5. 營運分析與管理，創建、製作與維護營運相關之報表 dashboard 6. 其他主管交辦事項 We're looking for someone to join us to manage business operations and conduct workflow management of our Vietnamese branch. You will be based in the headquarter and work with the Vietnamese branch closely. 1. Monitoring and improving daily functions in terms of the SOPs, and filing structure. 2. Building processes based on our business goals 3. Building and maintaining operation dashboard 4. Measuring the efficiency of workflows and procedures 5. Keeping optimizing the SOPs, workflows, and dashboards.
1. 策略人資：為公司策略夥伴，需因應公司營運目標及方向，提供人力資源的各項建議，並進行人才佈局。 2. 招募任用：制定招募策略、擅長銷售人才招募、招募管道開發經營及維護、熟悉到離職相關程序。 3. 薪酬福利：熟悉各式勞動法令及出缺勤規範，以確保人資政策符合法令、福利計劃、使用輔翼系統。 4. 教育訓練：進行訓練需求分析、制定培訓及接班人計畫、舉辦教育訓練活動、進行新人教育訓練、傳遞公司組織發展理念。 5. 績效考核：需負責績效考核之統籌規劃、制度建立、計畫執行及提供改進建議 6. 員工關係：策畫主辦員工活動，春酒、健康檢查等 7. 其他：撰寫各式規章辦法、定期召開勞資會議、工作規則維護、年度預算規劃及管理 8. 主管交辦事項 * 為Full Function HR的工作，暨擔任功能規劃也需兼具執行的角色 * 具備3年以上零售業人資主管相關經驗尤佳
【工作內容】 1、貴賓來電預約作業、優惠內容、服務項目介紹。 2、收銀作業及環境整潔維護、外場客戶接待服務。 3、服務技師調度及位子調度計算。 4、主管交辦的行政庶務。 【工作時間】 1、月休8天，遇國定假日另加休假天數 2、門市人員班別為中班14:30~23:30 3、試用期後，每月營運若達標再多領1000~10000元績效獎金