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FT儲備幹部【星巴克 月薪3萬3起】(台北市南港區)

  • 台北市南港區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整38000以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動

0~5人應徵

總務行政人員

  • 基隆市安樂區
  • 經歷不拘
  • 高中

((抗壓性高、具溝通能力、服務熱忱,無誠者勿試 )) 1、負責一般文書資料處理工作。 2、負責行政出貨,出單紙本銷貨單。 3、使用千奧ERP系統管理。 4、判斷、分類並分送郵件,回覆郵件,並整理待寄送的郵件。 5、簡單撿貨理貨包裝。 6、採購進貨商品。 7、負責電話接聽、收件、寄件辦理。 8、公司環境與設備之整潔、維護。 9、其他主管交辦事項或部門業務支援。

0~5人應徵

6/02 督導

  • 新北市八里區
  • 經歷不拘
  • 大學

這是一個極具有挑戰性的工作,工作環境氣氛很好。 工作類型: 1. 非純內勤需外勤工作,自備機車。 2. 上班打卡制10:00-19:00。 工作內容: 1. 救生員/健身教練/櫃台人員招募及管理。 2. 案場管理。 3. 支援各部門之庶務性質任務。 4. 熟ISO表單建檔與Excel、Word、PowerPoint流利操作。 5. 深入了解案場狀況,製作SOP標準流程,並解決相關問題。 6. 時間內完成主管交代相關事項。 7. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 具備能力: 1. 具備學習力、細心、抗壓性、親和力及良好業務溝通能力。 2. 邏輯整合性思考與判斷力。 3. 個性主動、積極、開朗,穩定性高,抗壓性強。 薪資福利: 1. 保障年薪500000起(含夏季/績效獎金) 2. 每月高額績效獎金 3. 證照費補助 4. 全勤 5. 油資補助 6. 通信補助 7. 夏季獎金 8. 年終獎金 9. 周休二日及國定假日

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0~5人應徵

6/02 業務代表 - 雲端企業資源規劃 Oracle NetSuite

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 大學

【關於INTROV】 作為亞太區領先的世界一流雲端企業資源規劃(ERP)系統解決方案提供商之一,我們通過戰略使用創新技術,為客戶提供資源,實現卓越成果,幫助客戶通過重新定義業務實踐實現全面增長和成功。 【工作內容】 - 負責開發、管理和維護企業客戶關係。 - 與企業客戶溝通,瞭解其需求,提供平台服務解決方案。 - 確保達成企業簽單業績目標和KPI。 - 研究市場,尋找潛在的合作企業客戶。 - 管理和維護現有客戶關係,持續客戶服務。 - 與公司各部門溝通協調,確保交付和售後服務的順利執行。 【需求條件】 - 具有 3 年以上的 B2B 銷售經驗,包括業務開發、銷售及客戶關係管理等。 - 對SaaS及ERP系統有一定程度的了解。 - 強烈的業務發展能力和客戶關係管理技巧。 - 積極主動、有激情和紀律性。 - 良好的演示、溝通和人際交往能力。 - 經驗較少或剛畢業的應屆生將被考慮為業務人員。 【具競爭性薪酬結構】 1. 本薪 - 70,000 萬以上 2. 佣金 - 優質提成制度

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6~10人應徵

6/02 國內印刷業務

  • 新北市中和區
  • 2年以上
  • 高中

1.提供職前教育訓練,歡迎有從事本行或其他業務經驗者加入 2.提供獎金制度,歡迎您來挑戰高薪 3.需主動積極,良好業務概念 4.歡迎有設計背景人才轉戰業務,成為全方位優秀專員 5.歡迎有工務背景人才轉戰業務,成為專業印刷服務專員 ~本公司服務許多知名企業相關精緻包裝盒,平面紙類及多樣化印刷品,歡迎優質人才加入本團隊。

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0~5人應徵

6/02 SRE / DevOps 系統工程師

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 大學

【 工作內容 】 1. 協助 CI/CD 自動化流程建置及執行 2. 負責應用系統日常運維工作,運行監控、事件回應及處理 3. 管理運維工作,包括系統運維、資料庫運維、應用運維、運維安全等 4. 熟悉 Linux系統,從應用系統架構、監控、容量、性能等方面進行分析,預先發現潛在問題,推動優化解決 5. 負責應用系統運維過程中的問題分析與處理,確保系統運行穩定 6. 製定並跟進公司資訊安全政策,以確保公司的資訊安全 7. 總結工作中遇到的問題,探索、完善運維方法、流程、文件,提高運維的效率和效果 【 職務條件 】 1. 電腦工程或相關專業本科學歷 2. 3 年以上運維經驗 3. 熟悉 AWS 操作,熟練掌握網絡監控、管理工具,能進行常用的協議分析,熟悉 Nginx 配置 4. 熟悉作業系統和網絡調優,能熟練進行伺服器端監控和管理 5. 有從事 CDN 工作、微服務 Docker 部署、雲計算工作者優先 6. 熟悉 ELK 環境搭建 7. 良好的溝通協調能力 *** Responsibilities *** 1. Set up and automate CI/CD processes. 2. Handle daily application operations, monitoring, and incident response. 3. Analyze and optimize Linux-based system architecture. 4. Troubleshoot and ensure system stability during maintenance. 5. Implement security policies for infrastructure. 6. Enhance operational efficiency and documentation. *** Qualifications *** 1. Bachelor's degree in computer science or related field. 2. Proficient in AWS operations, network monitoring, and Nginx configuration. 3. Skilled in OS, network tuning, and server monitoring. 4. Experience in CDN, Docker, and cloud computing. 5. Knowledge of ELK environment setup. 6. Strong communication and coordination skills.

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11~30人應徵

6/02 Solidity 區塊鏈工程師 (年薪100萬~200萬)

  • 台北市中山區
  • 3年以上
  • 高中

* 根據實際業務需求,編寫合約代碼,實現智慧合約設計、開發、部署、測試,並將封裝成接口提供調用。 * 負責區塊鏈基礎框架和模塊開發,包括數據結構,共識算法、安全加密等 1. 需具備區塊鏈相關知識 2. 需有 web3.js 開發經驗 3. 需有 Solidity 智能合約開發經驗 4. 任一整合公開 API 經驗 5. 熟悉 Git 並能夠運用 6. 以上工作內容,需要能獨立作業 【加分條件】 1. 使用過 AWS/GCP/Azure 任一雲端服務 2. 具區塊鏈開發相關實務經驗 3. 熟悉SQL/NoSQL資料庫

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6~10人應徵

6/02 AI開發工程師(資深)

  • 台中市北屯區
  • 5年以上
  • 大學

後端工程師工作內容: 1.熟悉網路相關語言:JavaScript、Java、Html、Web、Python等網頁相關程式語言, 具三年開發經驗。 2.資料庫:熟悉SQL語法,精PostgreSQL、Oracle者佳、Python ORM 框架等。 3.網路架構:熟Internet/Intranet資料安全傳輸觀念。 4.能遵守團隊Coding Style規則,注重程式碼品質。 5.熟悉Docker Container機制維運 6.熟悉Git、Gitea操作,懂jenkins pipeline 文法(尤佳) React-OE程式設計 1.熟ECMAScript6、OOCSS、HTML5、JSON、Bootstrap,以及RWD設計開發經驗。 2.與UI/UX設計師搭配完成操作介面設計 3.熟前端主流開發框架:React.js、FastAPI 框架…等 4.處理瀏覽器相容性問題及Chromium更新問題處理。 5.對於webpack有基本認識、熟悉Git、Gitea操作、具備 API 串接能力 6.擁有良好的撰寫程式風格及對撰寫程式開發有高度興趣

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0~5人應徵

6/02 AI電商公司-HR人員

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。 3. 設計、管理與執行公司的績效管理系統,並運用績效評核結果,提供管理上決策之參考(如:調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等)。 4. 規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。 5. 規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 進行工作分析,作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 7. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題(如:雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等),並主動針對需改進的政策提出建議,以達成最佳的管理成效。 有電商經驗者佳,薪資可議。 歡迎符合資格的求職者提供履歷表,我們期待您的加入!

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6~10人應徵

6/02 Senior Java Backend Developer 資深後端工程師

  • 台北市信義區
  • 5年以上
  • 大學

【工作內容】 1. 使用微服務架構開發高併發性和可擴充的後端服務 2. 整合第三方 API 3. 最佳化應用程序和 Data Pipeline,以取得最大性能和可擴充性 4. 追求極致,凝聚正向的工程師文化 【職務條件】 1. 5+年後端開發經驗 2. 熟練掌握 SpringBoot 和 SpringCloud 3. 熟悉微服務和分散式系統 4. 熟悉基本資料結構和演算法 5. 熟悉 Kafka 或 RabbitMQ 6. SQL / noSQL 資料庫的實務經驗(MySQL / Redis / MongoDB) 7. 對區塊鏈有濃厚興趣,並能積極學習新技術 8. 能夠分解複雜問題並提出可行的技術解決方案 【加分條件】 1. 熟悉 Docker 和 Kubernetes 2. 瞭解不同以太坊第二層操作原則(ZK Rollup、Optimistic Rollup、Side-chain) 3. 瞭解區塊鏈的智能合約開發 4. AWS 雲服務的使用經驗 【面試流程】 1. 線上面試 (30 - 40 分鐘) 2. On-site 技術面試 (約 2 - 3 小時) 3. On-site HR 面試 (約 30 分鐘) [Responsibilities] 1. Develop a highly concurrent and scalable backend service using microservices. 2. 3rd-party API integrations 3. Optimize applications and data pipelines for maximum performance and scalability. 4. Foster a positive engineering culture by setting the standard and leading by example. [Qualifications] 1. 5+ years of backend development experience. 2. Proficiency in SpringBoot and SpringCloud. 3. Familiarity with microservices and distributed systems. 4. Knowledge of fundamental data structures and algorithms. 5. Familiarity with Kafka or RabbitMQ. 6. Strong skills in both SQL and noSQL databases (MySQL / Redis / MongoDB). 7. Strong passion for blockchain and the ability to proactively learn new technologies. 8. Capable of dissecting complex problems and proposing viable technical solutions. [Preferred Qualifcations] 1. Familiarity with Docker and Kubernetes 2. Understanding of different Ethereum Layer 2 operation principles (ZK Rollup, Optimistic Rollup, Side-chain) 3. Knowledge of Blockchain Smart Contract development. 4. Hands-on experience in cloud computing, AWS preferred [Interview Process] 1. Online live-coding interview (30 - 40 minutes) 2. On-site technical interview (approximately 2-3 hours) 3. On-site HR interview (approximately 30 minutes)

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0~5人應徵

6/02 獵才<苗栗>高級管理師 薪酬分析管理師 資深管理師 年薪100萬~120萬 - 101Anl

  • 苗栗縣竹南鎮
  • 3年以上
  • 專科

工作內容 1、考勤、薪酬、福利管理 2、勞健保勞退、團保、稅務扣繳、補充保費申報作業 4、薪酬制度、績效獎勵制度再優化設計與分析 5、人資專案規劃推動執行 6、熟鼎新HRM系統 7、熟悉勞動法規、勞健保作業程序及稅務法令規範 8、主管交辦事項 薪可面議

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6~10人應徵

6/02 前端工程師 Front-End Engineer

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 專科

DESCRIPTION ecosTek has been developing artificial intelligence, marketing automation and Smart Media. The core members have fruitful experiences in digital marketing technology development and data processing. Our technical team was the pioneer to initiate programmatic buying in APAC, and focused on artificial intelligence (AI) and recommendation engine. Showmore is a data-driven e-commerce platform developed by ucfunnel. Showmore offers online shop, data analysis, and retargeting. Showmore integrates e-commerce seller service into an online/offline marketing automation plan, which also helps brands and small enterprises to explore new customers and analyze their needs to generate improved customer value. Please check more info here: https://www.showmore.cc RESPONSIBILITIES · Participate in code and design reviews to maintain our high standards for code quality. · Work in an agile environment that encourages collaboration within teams to better plan and execute complex projects. · Responsibility for your code and the systems the team maintains. · Solving complex problems, applying appropriate technologies and best practices. · Work with your team to invent, design, and build software that is stable and highly performant. MINIMUM QUALIFICATIONS · Experience with web or mobile software development using JavaScript, HTML and CSS. · Bachelor's Degree in Computer Science, related technical field, or equivalent practical experience. PREFERRED QUALIFICATIONS · Deal well with ambiguous/undefined problems; ability to think abstractly. · Experience with application code design and architecture. · Proficient in 1 or more front-end frameworks (e.g. React, Angular, or Vue) 公司介紹 ucfunnel 主要發展人工智能行銷自動化平台(Marketing Automation)及媒體智能化(Smart Media)。核心經營團隊成員有多年的數位行銷技術開發及數據處理經驗,為台灣早期開發程序化購買 (Programmatic Buying) 相關技術團隊,並著重在人工智能 (AI)推薦引擎系統 (Recommendation Engine)。Showmore 是基於數據為核心的電商平台,能夠提供數據分析、再應用的全方面平台,除了一站式開店,還支援自動導流,整合線上/線下自動化行銷,分析找新客,為客戶創造更好的價值。 我們的網站:https://www.showmore.cc/ 工作內容 ・ 參與程式碼和設計評審,以共同維護我們的高開發標準 ・ 和敏捷開發團隊一起打造優秀的產品,以更好地規劃和執行複雜的項目 ・ 負責您的軟體和團隊維護的系統 ・ 使用適當的技術和實務經驗解決複雜問題 ・ 與您的團隊一起發明、設計和開發穩定且高性能的軟體 具備條件 ・ 擁有使用JavaScript、HTML、CSS開發網頁、移動裝置的經驗 ・ 資訊相關科系大學畢業或等價工作經驗 額外加分 ・ 處理模棱兩可/未定義的問題時能想好邊界情況 ・ 擁有應用程序設計和架構方面的經驗 ・ 熟悉1個以上的前端框架(e.g. React, Angular, or Vue)

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11~30人應徵

6/02 旅遊專案管理/業務專員

  • 新北市三重區
  • 1年以上
  • 專科

加入我們,成為旅遊業界的新星! 踏入旅遊業,你將發現這不僅是一個充滿挑戰和樂趣的領域,更是一個允許你發揮創意、實現夢想的舞台。作為一名旅遊策劃師,你將有機會親手打造精彩絕倫的旅行路線,提供專業而獨到的旅遊建議,並為企業客戶及其員工創造難忘的旅遊體驗。 我們正在尋找那些充滿活力、合作精神強、積極主動的年輕業務人才,加入我們的團隊。如果你對旅遊充滿熱情,渴望在這個多元且發展迅速的行業中找到你的定位,那麼這就是為你量身打造的機會。 在這個角色中,你將: • 與團隊一同設計和規劃創新的旅遊產品和方案。 • 深入研究目的地特色,為客戶提供量身定制的旅遊建議。 • 與企業客戶溝通,了解他們的需求和期望,並在此基礎上策劃獨特的員工旅遊計畫。 • 持續追踪最新的旅遊趨勢,將創新元素融入旅遊規劃中。 我們期待你: • 對旅遊業有深刻的熱愛和認識。 • 具備優秀的溝通技巧和團隊合作能力。 • 能夠積極面對挑戰,並具有解決問題的能力。 • 有創新思維,能夠在既有框架之外思考和創造。 【工作內容】 1. 國內旅遊產品諮詢與銷售:提供專業的旅遊建議,為客戶量身定製他們的理想旅行,並透過精準的產品銷售,實現夢想之旅。 2. 客戶開發與關係維護:積極開發新客戶,並通過持續的關係維護,建立長期穩定的合作夥伴關係。 3. 旅遊產品訂單處理與結案:從接收訂單到完成旅程,確保每一步的流程都順利進行,並以客戶滿意作為工作的最終目標。 4. 處理業務主管交辦事宜:有效完成業務主管分配的各項任務,展現靈活的工作態度和團隊合作精神。 5. 具簡報能力、標案經驗者佳:擁有出色的簡報技巧與標案經驗,能夠在不同場合下有效展示我們的旅遊產品與服務。 6. 公司是寵物友善環境:我們提供一個寵物友善的工作環境,歡迎愛寵的你加入。 7. 薪資與福利:保障年薪400,000元起,根據工作表現有機會獲得豐厚的績效獎金。 上班時段:9:00-18:00(午休1.5小時),週休二日,依法享有國定假日。 【員工福利】 • 旅遊補助:年度員工旅遊補助及優惠價格國內外旅遊,鼓勵員工親身體驗並享受旅行的 • 生活禮遇:結婚生育禮金、三節節金與年終獎金,關心員工的重要人生時刻。 • 團隊凝聚:不定期舉辦聚餐和團隊建設活動,加強團隊間的溝通與凝聚。 • 員工教育訓練:提供系統化的教育訓練計劃,支持員工專業與個人成長,鼓勵終身學習。 我們期待有年輕活力、高度配合度和積極態度的你加入樂派旅行,與我們一起創造更多美好的旅行故事。

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0~5人應徵

6/02 執行長特助|學習經營者的思維 開創新事物

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 大學

❔工作的一成不變,讓你感到厭倦,特別喜歡挑戰新事物? ❔充滿企圖心的你,不甘願只在大組織中做一顆小小的螺絲釘? ❔你有遠大的抱負和理想,想在藝文圈裡做一番大事業嗎? ▌米特是一個怎麼樣的團隊?適合你嗎? 平均年齡28歲,是一群把握年輕的優勢,勇於嘗試和突破的探索者 希望職涯能過得精彩、一起打一場漂漂亮亮的仗的熱血夥伴 喜歡團隊合作,勝過孤軍奮戰。願意責任一起承擔,成果一起共享的冒險家 雖然公司很小,但是願景很大、不滿足於現狀的開拓者 ►如果你喜歡這樣的團隊,請務必認真看看我們的職缺,我們需要你! - ▌執行長特助這份工作,需要做些什麼? 著重於協助執行長去執行「跳脫日常營運」的各式創新專案,要有很強的執行力,將想法化成實際的行動! ▸專案執行|經常需要整合公司內部、外部的資源,要有良好個溝通和協調整合能力! ▸市場開發|今年預計開發外部合作夥伴,需要你協助製作簡報和進行提案。 ▸媒體公關|必須要能夠在各項活動中尋找亮點,發稿給新聞媒體,這會需要你的文字能力! ▸贊助維繫|你會是公司與贊助(企業、個人)間重要的橋樑,你需要不怕與人接觸,並且擅長將公司的美讓人們知道。 ►這份工作你最常接觸的對象會是執行長,歡迎你先從他的社交平台上認識他: https://www.facebook.com/tnuasaxwen ▌米特的招募會如何進行? 我們相信,除了薪資福利以外 打造一個優質的團隊,就是對員工最好的照顧 所以我們慎重的尋找個人特質與價值觀與我們相同的夥伴 ▸由人資安排20分鐘的線上面談,讓彼此有個初步的認識 ▸若彼此覺得合適,我們會邀請你前來公司,由執行長本人親自面談 ▸確定錄取進入試用期階段,我們會給你明確的學習及達成目標方向,快速的讓雙方確認彼此是否符合預期 - 每一位實力堅強、價值觀相符的夥伴得來不易,我們努力提升彼此、給予肯定,期望夥伴們都能在適合的位置上綻放自信的光芒! 米特是一個結合「表演」和「教學」的專業薩克斯風團隊,同時我們也是日本品牌Yamaha的經銷商,合作成立全台唯一的Yamaha薩克斯風展示中心。 很多人說,米特在藝文圈是個奇蹟,從10年前的小小表演團體,一路快速成長為多角化經營的企業!創業初期我們連續5年翻倍成長,直到2023年結束,我們的營業額剛好是第一年的200倍。 這代表的是我們幫助到更多人,透過薩克斯風去親近藝術、體驗生活。2024年我們將持續尋找一起打拼的夥伴,創造更多新的可能! ▌平常我們都在做些什麼 這是2年前我們拍的影片,雖然現在又更精彩了!但還是值得參考一下 ►https://youtu.be/5lemOx10dzc?feature=shared ▍薪資待遇 月薪 $33,000~$37,500 這是到職初期核定的固定底薪,米特有明確的調薪制度,讓職員明確的知道如何往下一階段前進。若你適合這份工作並具體帶來成果,一年內收入調幅至少10%;若你不適合這份工作,我們也會誠實讓你知道,不耽誤彼此時間。 ►米特的工作絕對不輕鬆,正因我們強調的是一起創造,所以也希望你不是只想領死薪水! ►另有根據不同職位設計的績效獎金,以及全體的出勤、季、年終獎金。

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6~10人應徵

6/02 ETL產品經理--工作地點 :台北或者高雄

  • 台北市松山區
  • 10年以上
  • 大學

職位名稱:Demand ETL產品經理 工作職責 產品推廣和市場活動 1. 發展策略,方法,技術,資源和內容以利於有效的推廣Demand ETL產品。 2. 規劃和執行行銷和支持售前活動,讓目標客戶和夥伴了解Demand ETL的功能和價值。 3. 總結成功案例,設計課程,讓更多人可以快速的掌握Demand ETL產品。 資料倉儲和ETL执行和管理負責企業資料倉儲的策劃、開發與維護。 1. 製定和執行資料治理策略和標準。 2. 設計測試用例,確保資料正確。 3. 使用DemandETL進行資料整合和處理, 支持ABI系統自動化 1. 了解不同BI工具的特性比如MSTR,Tableau和PowerBI。 2. 設計資料集市,確保效能和規範。 3. 能做到批量和實時處理數據。 資格要求 硬技能: 1. 學士以上學歷,計算機科學或相關領域。 2. 五年以上資料倉儲開發經驗。 3. 精通SSIS、Kettle或其他國際認可的ETL工具。 4. 熟悉財務,人資,ERP,CRM等領域的數據抽取,處理,分析和實施經驗。 5. 熟悉MSTR,Tableau或者PowerBI工具加分。 6. 有金融行業的資料處理和分析經驗加分。 軟實力: 1. 解決問題的能力和分析思維。 2. 積極主動的工作態度。 3. 良好的溝通技巧和團隊合作精神。 4. 能夠適應快速變化的環境和壓力。 5. 不錯的英語溝通能力,能夠無障礙進行國際交流。

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0~5人應徵

6/02 資料倉儲與資料中台經理-- 台北

  • 台北市松山區
  • 10年以上
  • 大學

資料倉儲與資料中台資深經理 工作職責 : 計劃(Plan) 1. 設計資料倉儲和資料中台的架構,確定技術方案和工具選擇,以符合公司的業務需求和長遠發展。 2. 與業務部門合作,確認數據需求,制定資料整合和資料治理的策略。 3. 規劃數據抽取、串接和轉換流程,尤其是從ERP、CRM和HR系統中處理數據。 執行(Do) 1. 監督資料倉儲和資料中台的建設和部署,確保按計劃進行。 2. 實施數據整合、轉換和加載過程(ETL),確保數據質量和實時性。 3. 領導團隊完成數據庫的維護和優化任務,提高系統性能。 檢查(Check) 1. 定期評估資料倉儲和資料中台的運行效率和數據準確性。 2. 監控數據流程和數據質量,及時識別問題並提出改善措施。 3. 蒐集使用者反饋,分析系統的效能和用戶滿意度。 改善行動(Action) 1. 根據檢查階段的結果,調整和優化數據流程和策略。 2. 領導團隊實施技術創新和流程改進,確保數據服務的持續改善。 3. 更新技術和工具,以應對新的業務挑戰和市場變化。 資格要求 硬技能: 1. 學士以上學歷,計算機科學或相關領域。 2. 10年以上資料倉儲 和ABI系統自動化開發經驗。 3. 精通SSIS、Kettle或其他國際認可的ETL工具。 4. 熟悉財務,人資,ERP,CRM等領域的數據抽取,處理,分析和實施經驗。 5. 熟悉MSTR,Tableau或者PowerBI工具加分。 6. 有金融行業背景分析經驗加分。 7. 熟悉資訊安全和Azure, GCP和AWS雲端經營加分。 軟實力: 1. 專案管理經驗,能夠處理多個專案同時進行。 2. 解決問題的能力和分析思維。 3. 積極主動的工作態度。 4. 良好的溝通技巧和團隊合作精神。 5. 能夠適應快速變化的環境和壓力。 6. 不錯的英語溝通能力,能夠無障礙進行國際交流。

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0~5人應徵

6/02 長照輔具業務-中部地區

  • 台中市北區
  • 2年以上
  • 專科

1.制定產品行銷策略,撰寫相應的提案和行銷計劃; 2.負責行銷活動的執行和組織; 3.維護客戶關係,進行客戶回饋的整理和分析; 4.監督市場營銷數據,進行市場調查和分析; 5.與其他部門溝通協調,協助完成公司產品行銷目標。 本職務為國內業務人員,工作內容包括業務推廣、執行行銷活動、維護客戶關係等,為公司的產品行銷推廣保駕護航,具備良好的發展前景和重要性。 歡迎符合要求的候選人申請本職位,加入我們的團隊!

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6~10人應徵

6/02 06 房屋仲介銷售業務(住商中壢玉山青埔店) | 公平公正友善又具有溫暖的職場 | 供餐福利優的績優企業 | 丹華玉山房屋連鎖企業

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 開發不動產市場 2. 不動產買賣仲介服務與租賃業務 3. 針對客源進行電話行銷 4. 開發銷售、經營客源 【我們提供保障月薪與高獎金】 $我們有基本生活津貼,保障生活開銷,安心學習不動產專業 $每天提供午餐或午晚兩餐及每週每月經常性聚餐,滿足生存基本支持 $可以隨時轉換成不同保障生活薪資+高低的額外成交獎金,讓你自主選擇最有利條件 【60天成為不動產專家】 *有專門訓練單位,從「不會」到「專家」,只要2個月 ··· 丹華建設房仲裝修地產集團 ··· ·······丹華玉山房屋團隊········ ④ 中壢青埔玉山-新潤君頤-4號店 =桃園市中壢區青埔路二段390號 = 03-4228622 ⑤中壢青埔玉山-興富發站前-5號店 =桃園市中壢區青心路 = 0968027959 劉以諾

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0~5人應徵

6/02 前端工程師

  • 台中市北屯區
  • 2年以上
  • 大學

工作內容: 1.熟悉Python程式語言。 2.資料庫:熟悉SQL語法 3.網路架構:熟Internet/Intranet資料安全傳輸觀念。 React-OE程式設計 1.熟前端主流開發框架:React.js、FastAPI 框架…等 2.對於webpack有基本認識、熟悉Git、Gitea操作、具備 API 串接能力 3.擁有良好的撰寫程式風格及對撰寫程式開發有高度興趣

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0~5人應徵

6/02 旅遊部-客戶經理

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 學歷不拘

需負責本公司國內外旅遊相關業務,包括: 1. 與客戶關係維護 開發業務 2. 需負責業務、OP作業、客訴處理等工作。 3. 旅遊行程企劃、報價,需負責控團、OP作業、領隊出團交接、結團。 4. 處理供應商配合的相關業務。 5. 熟悉ABACUS, Sabre等訂位系統操作佳 6. 旅遊行程規劃及商品開發勘查、價格談判、洽談簽約 7. 處理主管交辦事項。 8. 有旅行社相關工作經驗。

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