5/14 品牌營運總監

• 歐彼國際有限公司
• 其他商品批發業

• 台北市中山區
• 6年以上
• 大學

▲歡迎想挑戰百萬年薪的你▲ 【工作內容】 1.制定整體營運策略 2.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 3.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 4.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 5.管理和協調各部門單位事宜 6.行銷企劃、產品開發、人員培訓,銷售活動企劃、業績目標設定 7.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法，策動所有人員達成目標 8.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 9.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 10.塑造公司組織氣候及企業文化 ＊以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致＊ 【須具備】 管理【實體門市】3年以上經歷

5/14 航空地勤-機坪裝備修護人員

• 華航集團_臺灣航勤股份有限公司
• 儲配／運輸物流業

• 台北市松山區
• 經歷不拘
• 高中

公司地勤裝備保養維修及維護；汽車修護相關科系畢業、或從事相關機械保養維護工作、具乙級汽車修護技術士證照尤佳。

5/14 高階經營管理主管

• 青輔實業股份有限公司
• 電力機械器材製造修配業

• 台中市清水區
• 10年以上
• 學歷不拘

1. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 2. 規劃及審核公司各項執行指標，以符合經營管理之需求。 3. 協助公司推動改革創新之策略及各部門經營目標。 4. 具有策略化思考，能規劃集團未來的短中長程目標。 5. 具高度執行力，對於細節有高標準。 6. 市場分析及預測。 7. 具機械五金製造、資材職能相關產業資深經驗者尤佳 8.熟ERP系統操作。 9.協助主管進行公司內部管理稽核事項（如：整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度）。

5/14 活動企劃專案執行

• 藝眾活動整合行銷有限公司
• 廣告行銷公關業

• 新北市淡水區
• 3年以上
• 專科

1.負責各種活動的策劃與執行，從尾牙春酒到家庭日運動會，保證每個活動都是一場熱鬧的盛宴。 2.以你的創意為基石，為每個活動設計出令人驚艷的主題和企劃案，讓活動充滿新意與驚喜。 3.在活動現場，扮演統籌者的角色，確保每個細節都安排妥當，讓活動順利進行，讓參與者留下美好回憶。 4.處理與廠商的溝通與合作，確保活動軟硬體資源供應無虞，活動物資齊備，讓活動達到最佳效果。 5.具備良好的溝通能力，能夠帶領團隊協作，也能夠獨立作業，確保任務順利完成。 特質要求： 1.細心、耐心、態度積極，以優質服務為宗旨，確保每個活動都能盡善盡美。 2.善於溝通，能夠與不同層面的人合作，團隊合作精神良好，也能夠獨立思考，解決問題。 3.樂於接受挑戰，願意與團隊一同成長，持續精進自我，追求卓越。 4.自律性強，能夠有效管理時間和資源，確保工作按時完成，成績亮眼。 ★具有活動企劃執行經驗3年以上資歷/無經歷請勿應徵★ ★勇於挑戰學習領導特質能力★ ★記得附上你的活動企劃經歷/詳列人數、規格...等★ 歡迎您加入我們的活動策劃團隊，一起創造更多精彩的活動！

5/14 債務整合諮詢人員

• 寧雅國際企業有限公司
• 工商顧問服務業

• 台南市南區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

無經驗者，有專業培訓課程 1. 進行貸款申請和授權的管理； 2. 監督和檢查貸款項目，確保符合公司政策； 3. 制定和實施貸款計劃，確保按時還款； 4. 與其他部門合作，提供有關貸款申請和其他相關問題的支持和建議； 5. 提供客戶服務和解決方案，以確保客戶滿意度和忠誠度。 本職位是公司發展中非常重要的一環，有著廣闊的發展前景。 如果你對這個職位有興趣，請提交你的履歷和相關材料，我們期待您的加入。

5/14 業務主管

• 南宜國際材料有限公司
• 其他半導體相關業

• 新竹縣竹北市
• 5年以上
• 大學

1. 半導體及光電設備 耗材/零組件 業務團隊領導。 2. 產業發展及市場分析匯報。 3. 銷售目標方針規劃執行。 【依學經歷敘薪，希望有業務團隊領導的您前來面談薪資與福利】

5/14 台中單位｜行動小編｜泰國曼谷儲備海外業務｜教育產業

• 樂學舍數位教育有限公司
• 書籍出版業

• 台中市南區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

◾關於我們 業務工作氛圍及提升個人績效皆為我們在意的面向，此外，組織扁平化管理及重視教育訓練為團隊特色，如果你期待努力與收入成正比，同時創造高收入且工作環境單純，樂學舍會是你的選擇。 ◾工作內容 1）陌生開發。 2）健康銷售。 3）推廣線上學習平台及招生。 4）分享公司產品並依客戶需求提供客製化的方案內容。 5）協助總公司推行海外政策並執行相關事宜。 6）未來若有泰國分公司，可優先晉升外派管理職 ◾薪資待遇（台灣） 1）穩定薪資：52,000元（新人保障一年）。 2）第二年薪資 65,000元以上。 3）每月常態性績效獎金。 4）年度超標獎金。 ◾公司福利 1） 免費學習公司各類課程。 2） 明確的升遷職度，挑戰管理職： 完整幹部訓練、額外職務加給、職務配車。 3） 出差補助。 4） 國內外旅遊。 5） 生日旅遊津貼。 6） 年資健康檢查。 7） 業績達標慶功宴。 ◾能力需求 1）無經驗可，公司有教育訓練。 2）喜歡與人群接觸的夥伴。 3）可配合教育訓練時間。 4）需精通泰文及中文。 註：賣語言課程跟語言流利是兩回事 ◾職務補充 工作的成就感來自於每次協助客戶找到能幫助他的方式並有效學習，客戶的感動及回饋都是工作的樂趣。每天可以到各個不同的校園，與不同的客戶互動，發現需求，這是一份有挑戰且能持續接觸新事物多變化的工作。 註：業務職缺適合想賺錢的人，並非想學習的人。 註：歡迎想回泰國發展之泰籍人士，以及想至泰國發展的台灣人士前來應徵。 註：需與台灣業務部門共同運作，待未來泰國分公司成立時可以「爭取」外派或成為移動式管理人才。 ◾具備技能 1）主動積極。 2）認真負責與抗壓性高。

5/14 【財務主管】*食品零售業*- 正職聘用 (KTS-1515)

• 藝珂人事顧問股份有限公司
• 人力仲介代徵

• 高雄市三民區
• 5年以上
• 大學

1.建立健全財務管理制度，對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 2.建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 3.BOM表建置及維護作業，ERP及POS系統串接拋轉作業。 4.提供公司各項財務相關分析及報表，並針對異常科目做分析處理 5.覆核財務報表，並檢討公司各單位營運及預算執行狀況 6.擬訂公司財務投資規劃，規避投資風險 7.對公司稅收進行整體籌畫與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作

5/14 後端工程師 Backend Engineer

• OTSO FINTECH_黑森科技股份有限公司
• 其他投資理財相關業

• 台北市中山區
• 1年以上
• 大學

【我們是誰？】 我們是黑森科技 OTSO Fintech ，是金融科技新創公司，主力於提供各式數位科技解決方案、流動性提供商、一站式金融資諮詢服務、數據演算分析，我們正處於高速發展期，服務範圍涵蓋傳統以及新興市場Web3.0，作為 Online Brokerages 的賦能者，我們致力於打造全方位軟體解決方案，而在過去幾年期間，我們已服務了將近300家來自全球的客戶，並持續拓展，期待與全球各方領先專家與團隊們一同創造亞洲金融新世紀。 在 OTSO Fintech，我們的工作內容會依照新產品、新業務發展而隨時有新的挑戰，有豐富的維度也有快速變化的行動。我們期許夥伴在自己的專業領域上，能舉一反三四五，完成份內工作之餘，也鼓勵每個人提出想法並推動實踐，對團隊與公司發揮正向影響力！若你期望的是一個富有挑戰性又能快速成長的職涯環境，OTSO 將會是你最合適的舞台！ ▋ 你會負責什麼工作內容？ ⁍ 依公司策略目標，與團隊合作，負責內部系統、網站與平臺等相關的技術方案設計、整合優化開發等相關工作，打造 OTSO Fintech 產品。 ⁍ 共同參與大型項目的系統設計，協助並完成工作項目。 ⁍ 協助 Product Owner 完成複雜功能的技術評估與規劃。 ⁍ 鑽研並對產品未來可能的挑戰提出想法，與夥伴們討論，共同實踐讓團隊更好。 ⁍ 其他支援系統開發與維護之相關工作。 ▋ 為什麼你會喜歡這份工作？ ⁍ 我們是一間快速成長與多向度開發的金融科技新創團隊，組織扁平透明，只要你對任何專案有興趣，有很多機會與夥伴討論交流、共同切磋成長。 ⁍ 我們喜歡聽見多元的想法，在會議上我們樂於迎接批評及建設性的挑戰。 ⁍ 我們重視你的專業能力與展現，並且支持在團隊中發揮專業正向的影響力。 ▋ 如果你擁有以下條件，你將在這個職位上做出最大的貢獻 ⁍ 擁有後端開發一年以上經驗。 ⁍ 熟悉使用 Git 版本管理工具。 ⁍ 熟悉伺服器佈署流程與網路架構。 ⁍ 具備軟體開發知識包含資料結構，演算法，良好的程式撰寫習慣，重視可維護性 ⁍ 對金融科技非常感興趣，充滿學習熱忱。 ▋ 其他加分條件 ⁍ 有金融交易相關知識或經驗(外匯、股市、加密貨幣)。 ⁍ 計算機科學或相關科系畢業。 ⁍ 讀過 Clean code 者優。 ⁍ 熟悉 Golang 者優。 ⁍ 具有 GraphQL、gRPC、Docker、Kubernetes 使用經驗者佳。 ⁍ 熟悉使用 CI/CD 佈署工具者佳。 ▋ 這些描述聽起來很像你？那麼你就是我們正在尋找的人！ ⁍ 請立即準備你最棒的履歷，並重點描述你與此職缺最有相關的經歷，或是準備你最有成就的經驗與我們分享。 ⁍ 歡迎附上能公開開啟的作品，例如 GitHub、連結等等，讓我們可以在事前一起體驗你的作品。 -------------------------- ▋ 面試流程 ⁍ 書面審核：當你投遞履歷的當下即開始。 ⁍ 第一階段－線上面談：我們會以視訊的方式，在線上面對面讓雙方瞭解彼此。這個步驟主要是針對實際工作技術能力與適合度的探索。 ⁍ 第二階段－實體/線上面談：線上面談後，我們會與您安排第二次面談，針對面談的內容與細節，以及對工作內容的期待與釐清，做更詳細的討論。 ⁍ 通知結果－書面審核階段，我們將不一一通知未進入第一階段者。進入第一階段或第二階段者，我們均將通知您面談的結果！

5/14 業務助理

• 辰崧戶外休閒運動用品有限公司
• 百貨相關業

• 新北市中和區
• 1年以上
• 高中

1.進口商品吊牌印製 2.處理進出口商品相關事務 報關/發票/裝箱單文件製作 3.協助倉庫人員進出貨 4.執行主管交辦事項 有辦公室經驗者佳、細心、肯學者優 無進出口相關經驗也可，歡迎細心的同仁一起學習

5/14 【管理部】資深人資專員

• 居家整聊股份有限公司
• 工商顧問服務業

• 台北市信義區
• 6年以上
• 大學

居家整聊室是全台最大以整理收納為主軸的品牌，從公司創立第一天起，就以「科技、人文、創新」作為發展重點。在公司邁入第七年的日子裡，我們希望找到熱衷於人資領域、熱衷於打造團隊文化、熱衷於幫助同仁在工作中獲得績效的你，加入整聊室共同迎向下個里程碑。 【工作目標】 創造有績效、有效率、有目標的團隊文化，幫助每位同仁在團隊中發光發熱。 【工作內容】 1. 建立團隊職等職級、晉升、培訓系統，確保團隊成員皆能共同成長。 2. 理解公司文化，與創辦人建立組織文化，打造彈性敏捷的績效團隊。 3. 能夠與部門主管對焦人才需求，即時招募團隊需要人才。 【期望能力／背景】 1. 具備 5 年以上人資領域工作經驗 2. 熟悉熟悉人力資源相關法規和執行流程 3. 具有政策制定與落地相關經驗尤佳 4. 熟悉新創或30-50人規模的團隊尤佳 【期望特質】 1. 具備創新思維，認同績效文化。 2. 勇於面對改變，因應企業不同階段調整人資策略。 3. 對居家產業有熱情，隨時掌握居家產業 / 服務業動向。 【內部培訓】 1. 初階整聊課程、中階整聊課程 2. 至服務現場當整聊實習生

5/14 全端工程師 | Full-Stack Developer

• 方客特股份有限公司
• 電腦軟體服務業

• 台北市大同區
• 3年以上
• 專科

<我們僅接受使用以下連結應徵 /> https://reurl.cc/M4rWjW <關於 Fontech /> 我們是一家軟體開發公司，「坐而言不如起而行」是我們創辦的座右銘，希望任何專案在開發到執行的過程都能如規畫一般，好的使用者體驗、質感優美的介面，以及符合品質的效能。近兩年來，在團隊的努力和客戶的熱情介紹下，很幸運能夠服務更多元的客戶。為了提供更好的服務，使客戶享有更優質的軟體，我們需要對於軟體開發有著無比熱忱和夢想的你加入我們，希望我們能一起創造下一個事業巔峰，成為下一個台灣之光。 <能力要求 /> 不怕狗 對技術有愛與熱情，自我要求高，注重程式碼品質 喜愛思考，樂於探索問題的本質並解決問題 能清晰表達自己的想法，並保持開放的態度，接受他人想法 具備獨力思考的能力，能清楚知道自己在做什麼，及為什麼這麼做 熟悉 Git 版本控制工具 熟悉 Angular、Vue、React 任一前端框架 熟悉 Laravel 框架 <加分條件 /> 熱愛參加社群相關活動 熟悉 Design Pattern 熟悉 Linux 系統操作 前後分離網站開發經驗 DevOps 經驗 Open Source 專案維護經驗 <工作內容 /> 
專案開發與管理 * 與產品經理合作，理解專案需求，參與需求分析、系統分析和設計。 * 確保專案按時完成且品質符合要求。 * 領導團隊，引導開發流程，確保高效順暢。 技術開發 * 與工程師合作，打造快速的專案開發和交付流程。 * 前端開發：與設計師合作，使用 Vue.js、Nuxt.js、React、Next.js等技術開發高品質網站和應用程式。 * 後端開發：使用PHP、Laravel、Node.js等技術進行後端軟體設計和編寫，開發API供前端工程師串接。 技術架構與優化 * 設計可擴展、高性能、高可用的系統架構。 * 持續優化系統架構，提升性能和穩定性。 * 熟悉 Docker 容器化技術，能夠使用 Docker 構建、部署和管理應用程式。 * 了解 Kubernetes 的基本概念，能夠使用 Kubernetes 進行容器編排和管理。 技術領導與決策 * 制定技術策略和路線圖，做出關鍵技術決策。 * 引領團隊採用新技術和最佳實踐，提升技術水平。 其他職責 * 資料庫管理：使用MySQL和Redis管理和最佳化資料庫。 * 自動化測試：撰寫自動化測試程式，確保測試覆蓋率不低於80%。 * 伺服器管理與架設：負責內部伺服器的管理和架設。 * 系統安全性與維運：定期檢測系統安全性，協助維運查詢、修正問題。 * 團隊合作與會議參與：積極參與團隊會議和部門活動。 * 持續學習與成長：參與GitFlow、Code Review等開發流程，參加技術分享會和工作坊。 * 客戶支持：提供客戶支持，提升客戶滿意度。 * 專案維護：維護既有專案，確保穩定運行和持續更新。 * 技術方向抉擇：引領團隊選擇最適宜的技術路線和工具。 * 員工成長：提供回饋和職涯發展建議，推動知識交流和技能提升。 * 跨部門協同：與其他部門合作，共同推動公司目標達成。 * 完成其他主管交辦任務。 <技術團隊文化 /> 保持開放的態度 - 面對不同的想法及建議，成員間保持開放的態度，互相討論切磋及進步 注重程式碼品質 - 我們不只有 Code Review，成員也以撰寫出簡潔、優美、易讀、好維護的程式碼為目標，成為程式碼的藝術師 勇於嘗試新技術 - 成員們勇於嘗試各種新事物，保有對技術的愛與熱情，擁抱改變、持續學習，並推動各種新技術、流程或架構，幫助團隊能更順暢、舒服及迅速地開發 工程師是懶惰的 - 我們擁有各式各樣的自動化流程（例如自動測試及部署），以及使用 GraphQL，大大減少 API 文件撰寫的負擔 解決問題的專家 - 成員間會互相討論，一同解決問題，嘗試找出最適合當下的解決方案，而並非只是完成需求 成員間知識共享 - 我們舉辦讀書會，並採用分享及討論的型式，讓成員可以學習及分享彼此的知識 <我們目前主要使用技術及工具 /> * 後端: PHP, Laravel, Node.js, Socket. io * 前端: Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js * 資料庫: MySQL, Redis * 行動端: React Native, Next.js * 開發運維（DevOps）: Docker, Drone CI, Forge, Ansible, Kubernetes * 工具: Slack, GitHub, Asana <面試流程 /> 填寫應徵表單：https://reurl.cc/M4rWjW 若我們認為您適合 Fontech，我們將會與您進行第一次線上面談，內容包含 Web 開發、Git、程式觀念、基本程式實作及基本演算法 若您的面談過程符合我們的期待，我們將會邀請您進行面對面對談，包含了解您本人、介紹工作方式及公司文化 … 等

5/14 [遠端] 全端後端網站軟體程式開發工程師Remote Full-end/Backend Web Software Engineer

• 智見科技股份有限公司
• 多媒體相關業

• 台北市大同區
• 3年以上
• 專科

▌ 希望是同一工作時區工作(台灣時區)，即時團隊合作、討論。 智見科技股份有限公司致力於科技融入日常，讓所有人都能輕鬆創作、簡單生活。用最簡單的方式將美感帶入生活，希望能讓使用者提升心靈滿足、創造更多的快樂，進而讓世界變得更美好。 我們致力於開發影像編輯軟體，目前服務範圍涵蓋台灣、日本與美國。目前正積極開發全球市場，打造世界級影像編輯服務。期待對APP開發、新創公司有興趣的人才加入，為自己和台灣軟體產品衝出一片新天地。 ▌ 我們的團隊 公司創辦人之前為廣達／聯發科逾10年的影像開發經驗技術經理，對影像技術／電腦視覺／市場開發行銷，有優良的經驗和成果，並獲得美日台等多項專利。目前工程團隊有前聯發科員工，CTO是大學聯考二類組榜首、聯發科特殊貢獻獎，RD團隊除了有台清交成等電腦相關科系校友，也有非本科系自學有成的人才，行銷方面有熟悉美日台三地的專業行銷人才。我們歡迎各式各樣專業背景的人加入，帶來你的經驗一起豐富團隊！ ▌ 在這裡，你將得到⋯ ｜和一流人才互相交流｜ 公司提供遠距上班，因而招攬了各地的優秀人才。在這裡，我們互相尊重，互相學習，你將有機會學習各方面技能！ * 技術上，團隊有邏輯、技術都屬世界一流的工程師，Vivipic是世界少數支援手機和電腦的線上多功能影像編輯器。 * 行銷上，團隊能創造多部單一影片，近3百萬觀看、近8萬人點讚，海外也有類似成績。 * GenPix AI生圖編輯App，2024新上架 https://vivipics.com/genpix 。 * 2023 Vivisticker App Store 照片類美國區第23名，台灣區第一名，世界主要國家皆有上榜，已經是世界級的App，成長空間很大。 * 新進員工對團隊的評語：『人都很好，都很願意幫忙協助』，互助和高心理安全感的環境一直是我們很重視的。了解更多團隊文化 - https://vivipics.com/bruce 。 ｜具競爭力的薪資｜ 你的努力，會被看見！定期評估績效，穩定調薪。 滿一年後保障兩個月年終獎金(以完整月薪計算，非以底薪計算)，並依照貢獻不定期分紅。 ▌ 你將在團隊負責⋯ * 負責網頁前端影像編輯器 之開發設計 (Vue.js/ Javascript) UI控制, 共同編輯, 影像編輯/既有模板/疊圖/文字/貼紙等功能。 * AWS/ GCP 雲端及自有伺服器創建管理 * 設計軟體架構及模組設計 * APP和Server的溝通協定 * 學習新的軟體技術(Front end/Mobile app programming/Deep learning等) ▌ 我們希望你具備的條件 * 資訊電腦相關科系,非本科系自學有成尤佳 * 對新創 APP 開發設計 有熱情 * 做事負責，細心，能與團隊溝通合作 * 具動態網站設計或APP開發相關工作經驗者尤佳 * 熟 javascript/ PHP 網頁設計 Git 尤佳 * 如有以前的軟體作品 可以先附上. 如App 網站 程式 GitHub 面試機會更高 ▌ 工作地點與時間 在家辦公，或任何你喜歡的地方！ 9:00 至 18:00，有彈性上班，早上9:30每日15分鐘會議。 * 依需求提供 MacbookPro 筆電 + 24吋螢幕x2 或 27/32吋x1 或是 iMac桌機。 ▌ 面試流程 〔 第一階段 〕履歷篩選 我們會根據這份工作需要的能力進行評估，沒有通過者不另行通知。 請將中（或英）履歷自傳寄至 [email protected] 〔 第二階段 〕筆試 我們將會寄送一封筆試信件作為初試，希望藉此更了解你的專業能力，筆試所回答內容僅供招聘運用，不會外流。此階段通過後便會進行面試。 〔 第三階段 〕面試 面試採線上方式進行，我們希望在這一階段更深入了解您的能力與想法，以及評估未來與團隊合作的可能性。若進入面試階段但沒有通過，我們將會寄出感謝信。

5/14 管理部主管

• 寧雅國際企業有限公司
• 工商顧問服務業

• 台南市南區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

- 執行與追蹤各門市營運管理及績效，並帶領團隊達成績效目標。 - 研擬營運計畫及年度專案規劃與策略，推動營運目標及管理，以維持公司營運內外在優勢機會。 - 高端客戶的服務與經營。 - 市場數據統計與分析管理。 - 人員管理運用與人才培育。 - 危機處理經驗及高度應變能力。 - 帶領團隊達成目標。 - 進行招商案效益評估分析，開發品牌潛在市場並維護客戶關係。 - 監督加盟合約與企劃案進度，分析後續商業成效且擬定招商策略。 - 策劃線上線下加盟推廣，建立完整加盟制度。 10. 進行跨部門平行整合溝通、管理監督團隊工作進度，確保業務推動順利。 11. 確立年度品牌開發經營方向並定期進行績效檢討，執行效益分析、展店計畫。 19. 主管交辦事項。 作為營運長，您將負責公司的運營管理，包括實體門市管理、高價商品銷售、市場數據統計與分析、人員管理和危機處理等方面。這個職位對於公司的發展至關重要，並為您提供了充滿發展前景和挑戰的機會。 如果您擁有上述要求和條件，並渴望在一個充滿挑戰和發展前景的環境中工作，請盡快聯繫我們，我們期待您的加入！

5/14 採購及估算（台北）

• 兆申機電工程有限公司
• 空調水機電工程業

• 台北市松山區
• 經歷不拘
• 大學

5/14 iOS 程式設計師

• 民傑資科股份有限公司
• 資料儲存媒體製造及複製業

• 新北市泰山區
• 經歷不拘
• 專科

在 iOS 平台上有優秀的開發經驗，能夠開發出與iOS硬體配件無縫結合的應用程式。 1. 精通 iOS平台使用開發語言，並且熟悉相關開發工具和平台特性。 2. 對於 accessories 與iOS有線或無線的連結協定與資料備份流程和與充電機制有基本的了解，能夠有效整合應用程式與配件。 3. 具備團隊合作和溝通能力，能夠與PM/硬體/網路團隊緊密合作，確保產品的完整性和品質。 ### 應徵者請附，GitHub連結，謝謝

5/14 日班-司機

• 天隆電子鍍金工業股份有限公司
• 其他電子零組件相關業

• 桃園市蘆竹區
• 經歷不拘
• 高中

1.裝卸貨物，並妥善打包。 2.整理、盤點、記錄所有進出貨。 3.整理出貨單與打單。 4.定期檢修車輛。 5.裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 6.交付貨物並進行簽收。 7.車輛清潔。

5/14 軟體開發工程師（日本）

• 博彥科技有限公司
• 電腦軟體服務業

• 日本
• 經歷不拘
• 專科

Job Responsibilities 1. Requirements analysis, upstream design (basic design), combined with integrated testing, release and system maintenance, offshore business and design specifications, QA and product entry inspection. 2. Code writing and testing. Job requirements 1.Bachelor’s degree or above in computer-related majors or have relevant working experience. 2.N3 or above in Japanese Language Proficiency Test. 3.Net, Python, C/C++, etc. One or more of the infrastructures; with server architecture design, network architecture design MCP, LPIC, CCNP, CCNA experience is preferred. 4.SAP, Salesforce, ServiceNow talents are preferred. 5.Willing to work in Japan.

5/14 Hastens品牌經理、資深銷售人員（台中誠品480）

• 大輔傢飾股份有限公司
• 金屬家具及裝設品製造業

• 台中市西屯區
• 2年以上
• 高中

門市業務，Hastens及傢俱產品介紹。

5/14 台中單位｜行動小編｜業務｜儲備幹部｜完整教育訓練｜教育產業

• 樂學舍數位教育有限公司
• 書籍出版業

• 台中市南區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

◾關於我們 業務工作氛圍及提升個人績效皆為我們在意的面向，此外，組織扁平化管理及重視教育訓練為團隊特色，如果你期待努力與收入成正比，同時創造高收入且工作環境單純，樂學舍會是你的選擇。 ◾工作內容 1）陌生開發。 2）健康銷售。 3）於台灣各大專院校推廣線上學習平台及招生。 4）分享公司產品並依客戶需求提供客製化的方案內容。 ◾薪資待遇 1）穩定薪資：52,000元（新人保障一年）。 2）第二年薪資65,000元以上。 3）每月常態性績效獎金。 4）年度超標獎金。 ◾公司福利 1）免費學習公司各類課程。 2）明確的升遷制度，挑戰管理職：完整幹部訓練、額外職務加給、職務配車。 3）出差補助。 4）國內外旅遊。 5）生日旅遊津貼。 6）年資健康檢查。 7）業績達標慶功宴。 ◾能力需求 1）無經驗可，公司有培訓教育訓練。 2）喜歡與人群接觸的夥伴。 3）該職務需國內出差（一個月兩次，一次一週）。 4）可配合教育訓練時間。 註：賣語言課程跟語言流利是兩回事 ◾職務補充 工作的成就感來自於每次協助客戶找到能幫助他的方式並有效學習，客戶的感動及回饋都是工作的樂趣。每天可以到各個不同的校園，與不同的客戶互動，發現需求，這是一份有挑戰且能持續接觸新事物多變化的工作。 註：業務職缺適合想賺錢的人，並非想學習的人。 ◾具備技能 1）主動積極。 2）認真負責與抗壓性高。