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【在職培訓】客戶諮詢服務 Customer Service

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

工作內容: 1. 服務金融外商公司之平台用戶。 2. 提供專業諮詢並維繫、引導用戶。 3. 即時協助進線用戶(線上文字/電話),並處理客訴相關問題。 4. 線上活動推廣及參加辦法解說。 ╔════════════════════════════════════════════╗ ║※完整且專業的國際金融相關培訓、透明的升遷制度。 ║ ║※無需加班、陌生銷售,並提供優於業界的考核獎金及工作績效獎金。 ║ ║※排班視當月國定假日天數而定。 ║ ║※夜班每月約3-5天 ║ ╚════════════════════════════════════════════╝ 《專業技能培訓》 --3個月在職訓練-- #國際金融知識、客服表達及文字邏輯、平台系統(前台、後台)操作 #培訓津貼首月2000、次月3000、末月5000(需出勤正常+評測合格) #培訓期間上班時間固定為09:00-18:00。 #正式上線後(需通過正式測驗),月平均薪資達45,000~55,000

0~5人應徵

5/21 執行業務副總

  • 台北市中山區
  • 6年以上
  • 專科

1. 研擬營運業務計劃及年度專案規劃。 2. 推動各部門中、長期經營策略規劃,完成全公司中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長。 3.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 4. 規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 5. 尋找公司未來發展之新事業(如:技術合作、合併、購併、策略聯盟)。 6. 領導業務團隊,對內與外的資源整合管理,以提升市場競爭地位。 7歡迎曾經擔任過生技公司或藥業經理級以上者優先錄取 8、以業績導向者~

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6~10人應徵

5/21 機電工程職缺(經理/副理/工程師,北/竹/中/高 辦公室駐地可選擇)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

1. 案場現場管理;制定及完成主管交辦事項。 2. 機電工程相關作業,工作計劃書及安全計畫書撰寫。 3. 工作時程編排。 4. 工作進度掌控及管理。 5. 各項文書作業撰寫編排。 6. 主導與協調設備技術安裝、測試、故障問題排除及解決。 7. 與業主及協力廠商溝通協調。 8. .製作施工之查驗紀錄及照片。 9. 落實每日工作日報。

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0~5人應徵

5/21 自動化系統職缺(經理/副理/工程師,北/竹/中/高 辦公室駐地可選擇)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

主要工作內容: ※※※有興趣學習/設計/規劃/執行自動化監控相關專案,運用圖控軟體/HMI/PLC/變頻器/各式前端產品設備,實現各式自動化系統整合,運用在各式節能優化場域,如電力自動化/工廠自動化/樓宇自動化/生產自動化/消防自動化/各式水處理自動化。 1. 使用過任一系列控制器,如:PLC DDC PAC PCBASE等, 優先考慮。 2.使用過相關圖控系統或人機介面,如Intouch IFIX WinCC Webaccess 普羅菲斯 富士,優先考慮。 3.完成過任一系統整合案,其內容包含連接RS485及網路(TCP/UDP)設備,優先考慮。 辦公地點可選擇北/竹/中/高

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6~10人應徵

5/21 技術型業務職缺(經理/副理/工程師,北/竹/中/高 辦公室駐地可選擇)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

根據公司方向,將公司輸配電設備/自動化系統/機電工程,做最有效率的推廣,達成業績目標。 此職務可接受無相關經驗,由公司從新開始教授相關技能,同時,找尋相關業界資深經驗人員。 辦公地點可選擇北/竹/中/高

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0~5人應徵

5/21 機電施作職缺(經理/副理/工程師,北/竹/中/高 辦公室駐地可選擇)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

主要工作內容為: 建立機電施工團隊及施作相關高低壓機電水電案場內工項。 具備機電或水電施工相關經驗,倚靠經驗評估為主任或工班。 三重/新竹/台中/高雄皆有辦公室。 配合公司案件需求,案場需要,全臺灣皆可能有施工案場。 具備良好溝通及團隊合作的態度。

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0~5人應徵

5/21 固定大夜輪值藥師(可固定上四休四)- 年薪94萬元起,最高可破130萬 (每年調薪,薪資調漲比照全國軍公教人員,加班費另計)

  • 基隆市中正區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 總年薪可達94萬元以上,包括(1)基本薪資、(2)多項獎金以及(3)補助,比照醫學中心薪資待遇,事少錢多CP值高,服務越久領的越多,是年輕藥師存錢的好選擇,是資深藥師再業的好職場。 (1) 基本薪資逐年調升,同時調升三節獎金、年終獎金以及加班費,另不定期隨軍公教人員一起調薪。 (2) 獎金包含:三節獎金、年終獎金與團體獎金(含不定期團體聚餐)。 (3) 補助包含:  特別休假補助費(依勞基法規定計算年資核給,服務滿1年後,次年可申領休假補助費8000起(1,143元/天),最高16,000/年)。  全額補助公會入會費、常年會費以及執業登記規費。 *加班:遵照勞基法,從寬計算加班時數,可依規定選擇換補休或加班費, 加班CP值高,”首年百萬年薪”可輕鬆入袋。 2. 藥品調劑相關工作單純,無PGY受訓及教學、研究壓力,大夜班輕鬆壓力小。 3. 員工可優先搭乘往返基隆市區與內湖的”免費”接駁車,就算是上、下大夜班通勤也免煩惱。 4. 每位同仁個性好易相處,休假彈性,好安排長假環島、出國旅遊行程。 5. 醫院設有員工餐廳及營養師,以最優惠的價格提供健康又美味的三餐照顧好每一位員工的胃。 6. 提供完全免費的院內宿舍(兩人雅房,水、電費全免,熱水全天候供應)以及定期提供免費藥師袍、藥師章,且可定期更換。 7. 員工及員眷就醫優惠。 8. 本院隸屬國防醫學院,可免費使用學校的室內溫水游泳池、健身房、綜合球場、室內跑道,以及室外綜合球場(籃、排、羽、網)、室外田徑場。 9. 本院隸屬三軍總醫院,三總微風商店街消費享員工折扣價。

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0~5人應徵

5/21 採購管理師

  • 台南市官田區
  • 2年以上
  • 專科

1.依據公司採購需求評估相關事宜。 2.供應商進行議價、發包、交期狀況追蹤、驗收、請款作業。 3.催交貨管制作業及協力廠品質管理、評鑑、輔導推行。 4.採購ERP系統操作及維護。 5.新供應商和新材料蒐集,其它主管交辦事務。

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0~5人應徵

5/21 服務專員 (北中南遠端工作可)

  • 台中市北區
  • 3年以上
  • 高中

K&D GROUPS & PARTNERS 在進出口、物流業界服務全球客戶至今46年,業務橫跨亞、美、歐大洲,公司工作風氣開明、同事相處愉快、重於行業各部門技巧世代傳承、細水長流。 (本招募為儲備幹部之職缺,如工作一段時日後想在職務、薪資上更上層樓,公司會提供相關資源給您拓展據點。邀請有想法、想一展領導長才的您來與我們一起為您的未來做規劃、讓您在人生的個階段都能更上層樓。) 須具備之技能: 1. 協助業務部主管處理公司業務之相關事項 2. 線上及線下之客戶開發、聯繫、維護 3. 基本英語聽說讀寫 (如會第三語言有薪資加級) 4. 維護級上傳內容至公司之社群軟體帳號 5. 如具備基本客源或名單有薪資加級 福利: 1. 薪資 + 業務獎金 (20% - 35%) 2. 勞健保 3. 三節、全勤、年終獎金 4. 升遷 5. 遠端工作可 *** Foreigners welcome (w/ daily conversation level in Mandarin) *** *** 如您是貿易、運輸、物流相關大學科系畢業生、或在進出口、物流業界已有業務經驗者,那您就是我們在找的人才!加入我們! ***

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0~5人應徵

5/21 服務專員 (北中南遠端工作可)

  • 高雄市苓雅區
  • 3年以上
  • 高中

K&D GROUPS & PARTNERS 在進出口、物流業界服務全球客戶至今46年,業務橫跨亞、美、歐大洲,公司工作風氣開明、同事相處愉快、重於行業各部門技巧世代傳承、細水長流。 (本招募為儲備幹部之職缺,如工作一段時日後想在職務、薪資上更上層樓,公司會提供相關資源給您拓展據點。邀請有想法、想一展領導長才的您來與我們一起為您的未來做規劃、讓您在人生的個階段都能更上層樓。) 須具備之技能: 1. 協助業務部主管處理公司業務之相關事項 2. 線上及線下之客戶開發、聯繫、維護 3. 基本英語聽說讀寫 (如會第三語言有薪資加級) 4. 維護級上傳內容至公司之社群軟體帳號 5. 如具備基本客源或名單有薪資加級 福利: 1. 薪資 + 業務獎金 (20% - 35%) 2. 勞健保 3. 三節、全勤、年終獎金 4. 升遷 5. 遠端工作可 *** Foreigners welcome (w/ daily conversation level in Mandarin) *** *** 如您是貿易、運輸、物流相關大學科系畢業生、或在進出口、物流業界已有業務經驗者,那您就是我們在找的人才!加入我們! ***

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0~5人應徵

5/21 服務專員 (北中南遠端工作可)

  • 台北市中山區
  • 3年以上
  • 高中

K&D GROUPS & PARTNERS 在進出口、物流業界服務全球客戶至今46年,業務橫跨亞、美、歐大洲,公司工作風氣開明、同事相處愉快、重於行業各部門技巧世代傳承、細水長流。 (本招募為儲備幹部之職缺,如工作一段時日後想在職務、薪資上更上層樓,公司會提供相關資源給您拓展據點。邀請有想法、想一展領導長才的您來與我們一起為您的未來做規劃、讓您在人生的個階段都能更上層樓。) 須具備之技能: 1. 協助業務部主管處理公司業務之相關事項 2. 線上及線下之客戶開發、聯繫、維護 3. 基本英語聽說讀寫 (如會第三語言有薪資加級) 4. 維護級上傳內容至公司之社群軟體帳號 5. 如具備基本客源或名單有薪資加級 福利: 1. 薪資 + 業務獎金 (20% - 35%) 2. 勞健保 3. 三節、全勤、年終獎金 4. 升遷 5. 遠端工作可 *** Foreigners welcome (w/ daily conversation level in Mandarin) *** *** 如您是貿易、運輸、物流相關大學科系畢業生、或在進出口、物流業界已有業務經驗者,那您就是我們在找的人才!加入我們! ***

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0~5人應徵

5/20 教育課程規劃師

  • 台北市大安區
  • 5年以上
  • 專科

【主要工作內容】 作為教育課程規劃師,你將會挑戰設計全新的課程規劃,設計出符合不同類型的房仲都可以輕鬆快速學習如何使用 foundi 的產品。透過循序漸進的課程幫助房仲更善用資訊工具來增加業績和減省時間。 1~3 個月內,你將會: - 了解公司願景、使命和未來規劃 - 理解各部門負責項目與專業內容 - 參與 foundi 教育訓練,培養產品及市場的知識,與團隊攜手制定個人發展目標 - 分析使用者在接觸課程時遇到的困難 3~6 個月後,你將會: - 提出並推動新版課程規劃方案 - 掌握使用者學習狀況,持續調整課程規劃 - 協助講師優化講課內容與方式 - 製作優化課程簡報 - 產出線上課程內容 【加入團隊】 在這裡,你將與優秀的夥伴們一起創造讓人羨慕的團隊,你會了解 foundi 產品為使用者帶來的價值。 foundi 的文化鼓勵所有 foundier 發揮自我天賦,貫徹追求卓越的精神,不斷嘗試優化現有的流程與創造新的方式。

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6~10人應徵

5/20 執行長特助

  • 台北市信義區
  • 6年以上
  • 碩士

HOYA BIT 致力成為加密貨幣新鮮人的最佳信任夥伴,我們致力研究加密貨幣的解決場景,並針對用戶需求提供解決方案,讓加密貨幣便利每個人的生活! 經營理念 享受工作與生活 當你踏入 HOYA BIT 後,你會發現我們致力讓員工創造與突破,高成就感與高報酬是讓每一個夥伴全力以赴的原動力! 高度成長與不斷創新 HOYA BIT 鼓勵每一位的夥伴不斷創新,唯有求新求變才能撼動市場,為此我們也提供每位夥伴學習經費,並透過每個月的內部交流及外部講座提升每一個夥伴的能力! 客戶至上的服務模式 由於 HOYA BIT 是主打新手友善的加密貨幣交易所,所以我們以積極熱情的精神來服務我們的客戶,並致力透過每一個用戶的回饋來改善 HOYA BIT 的產品及服務,唯有熱情擁抱用戶,才能得到用戶的最高信任。 我們相信越好的人才就需要越少的管理,所以在管理上我們只要求夥伴們尊重會議所決定的專案期程,在過程中若遇任何困難都請「即時提出」、才能「及時解決」,在辦公部份我們也致力打造讓大家都能舒適工作的環境。 【工作內容】 1.規劃與管理執行長之行程,必要時須隨行 2.會議規劃安排,製作會議紀錄並協助追蹤決議事項 3.協助管理執行長之專案,包含專案之時程控管 4.處理並追蹤跨部門、跨事業體之行政事務,包含資料彙整與檔案管理 5.客戶接待,建立與維護客戶及產業關係 6.負責執行長對外之溝通及信件往來 7.協助其他交辦事項 8.協助執行長私人事務 9.參與營運規劃與討論 【必備條件】 1.精通英文(聽說讀寫) 2.專案管理能力及基礎營運知識 3.6年以上不含打工、實習的工作經驗 4.碩士畢業 【加分項目】 1. 有營運或業務經驗 2. 瞭解區塊鏈或金融產業 3. 國外留學經驗

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11~30人應徵

5/20 JL - [知名500大外商科技公司_台北] - Account Sales/Manager(業務/客戶關係管理) - 英文精通/熟半導體, 記憶體, 電子零組件 (自備駕照與汽車) - 年薪150萬以內

  • 台北市內湖區
  • 2年以上
  • 大學

全球領導品牌, 持續擴大團隊與業務 主題標籤 #全球最佳雇主 可Work-Life Balance, Sales Team風氣自由且彈性 ***Account Sales 業務/客戶關係管理 (台北)*** 英文精通, 具備5至8年相關B2B業務工作經驗 熟悉國內市場, 主題標籤#電子零組件 主題標籤#記憶體 主題標籤#半導體 經驗 自備駕照與汽車, 曾待過代理商背景尤佳 年薪150萬以內, 適合目前年薪90~120萬的人選

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11~30人應徵

5/20 採購跟單助理

  • 新北市新莊區
  • 1年以上
  • 高中

光速火箭徵才開缺囉~ 公司官網 : https://www.speeding-rocket.com/zh-tw/index.html We need you !!! {工作內容} 1.根據貨物、商品的庫存量,主動執行採購跟單。 2.保持與廠商之聯繫,即時回覆e-mail/Line/電話,並主動確認並回報進度。 3.依照單據內容與付款流程執行請款作業。 4.單據歸檔整理,並整理相關表單。 5.其他主管交辦事項。 {正職員工福利} 1.年終獎金 2.中秋禮金/禮品 3.端午禮金 4.生日禮金 5.員購優惠 6.員工團保 7.度假式尾牙 竭誠歡迎加入我們熱情的火箭大團隊~

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11~30人應徵

5/20 agete輕珠寶 Operation Trainer營業培訓資深專員

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 大學

[關於agete]: 誕生於1990年6月9號,東京古董通大道。 是agete,將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界,讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈,結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格,讓珠寶走入生活,如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年,跨世代年齡受市場喜愛的agete,在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。 自2010年起,惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 而對的教育者,是品牌長期成功的關鍵因素。解決問題、制定策略、激發夥伴們的潛力提升工作效能,必能促進各人與組織的共同成長。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌,擁抱人群,樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 企業的目的,只有一個正確而有效的定義,那就是『創造顧客』。管理的目的,則是藉由群體合作,來達到共同的任務與目標。 1. 協助制定每月/季/年營收目標。 2. 駐店指導並帶領店舖夥伴銷售流程/店務經營。 3. 人員客戶關係經營教育訓練。 4. 賣場聯繫與洽談。 [條件要求]: 1. 有店舖經驗為佳。 2. 良好提案與企劃能力。 3. 良好溝通協調能力。 4. 個性樂觀,勇敢,對嘗試新鮮事物保持開放心態。 5. Excel, office, powerpoint等軟體操作。 6. 大學畢業。 7. 有英文能力者為佳。

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