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中餐四季廳-餐飲主任

  • 苗栗縣苑裡鎮
  • 2年以上
  • 專科

1.具餐飲服務與管理工作經驗2年以上 2.可配合輪班,具備良好儀態,情緒管理佳 3.服務顧客與維護良好的客戶關係 4.現場協助處理顧客抱怨 5.協助主管交辦事項完成 6.管理餐廳外場人力調度 7.中、西餐廳外場服務人員管理、訓練 8.熟悉喜宴、會議、活動相關餐飲服務

0~5人應徵

5/24 台北單位|行動小編|業務|無經驗可|教育產業

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

◾關於我們 業務工作氛圍及提升個人績效皆為我們在意的面向,此外,組織扁平化管理及重視教育訓練為團隊特色,如果你期待努力與收入成正比,同時創造高收入且工作環境單純,樂學舍會是你的選擇。 ◾工作內容 1)陌生開發。 2)健康銷售。 3)於台灣各大專院校推廣線上學習平台及招生。 4)分享公司產品並依客戶需求提供客製化的方案內容。 ◾薪資待遇 1)穩定薪資:52,000元(新人保障一年)。 2)第二年薪資65,000元以上。 3)每月常態性績效獎金。 4)年度超標獎金。 ◾公司制度 1)週休二日: 寒暑假期-平日。 開學期間-六、日。 ◾公司福利 1) 免費學習公司各類課程。 2) 明確的升遷制度,挑戰管理職: 完整領導培訓/銷售訓練。 額外職務加給。 主管配車。 3) 購車津貼。 4) 租屋補助。 5) 國內旅遊。 6) 國外旅遊津貼。 7) 業績達標慶功宴。 8) 高階經理人培訓。 9) 年資健康檢查。 10)職務輪調。 ◾能力需求 1)無經驗可,公司教育訓練。 2)喜歡與人群接觸的夥伴。 3)可配合教育訓練時間。 4)依市場評估,會安排國內出差。 註:賣語言課程跟語言流利是兩回事 ◾職務補充 工作的成就感來自於每次協助客戶找到能幫助他的方式並有效學習,客戶的感動及回饋都是工作的樂趣。每天可以到各個不同的校園,與不同的客戶互動,發現需求,這是一份有挑戰且能持續接觸新事物多變化的工作。 註:業務職缺適合想賺錢的人,並非想學習的人。 ◾具備技能 1)主動積極。 2)認真負責與抗壓性高。

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11~30人應徵

5/24 【擴編】船務專員

  • 台北市內湖區
  • 1年以上
  • 專科

我們以研發與製造高彈性柔軟度及強韌性的動態導體聞名於業界,目前因應業務組織擴編,歡迎優秀人才加入。 主要責任為: 1.負責進出口船務及報關作業。 2.製作及審核進出口報關資料與文件。 3.處理出貨及相關部門及廠商協調事務。 4.廠商進貨作業。 5.費用單請款等帳務作業。 6.主管交辦事項。

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0~5人應徵

5/24 大茗本位製茶堂 南區營運督導

  • 高雄市左營區
  • 10年以上
  • 大學

薪資結構: 我們提供具競爭力的基本薪資,搭配誘人的業績獎金計劃。您的每一份創意都將轉化為實質的收益,正如我們的品牌一樣,越努力越甜美! 獎金制度: 業績不僅僅是數字,它是您對品牌貢獻的直接體現。達成目標不僅讓您的口袋鼓鼓,更讓您成為品牌事業的真正主人。 加入我們的團隊: 具領導及溝通能力、管理規劃能力、團隊概念者 ,並且渴望在業績上挑戰自己,那麼請不要猶豫,歡迎加入我們的團隊! 【你的工作內容】 1、督導門市依據公司之既定政策,標準作業程序執行從事營業工作。 2、定期巡店,管理及督核加盟店品質、服務、清潔等執行狀況。 3、總公司政策傳達與執行。 4、門市預算編制與成本控管、工作任務與業績項目。 5、加盟店與總部的溝通與聯繫,能夠與上級反映門市情況,與上級溝通。 6、協助加盟主客訴及其他問題之處裡。 7、加盟店與總部的溝通與聯繫。 8、日常工作之監督與審核,專案工作執行監督。 9、新店舖規劃,掌握商圈動態,協助展店、拓點規劃 。 10、需在門市基礎訓練2~3個月學習各項技能並通過考核。 【你需要具備的能力】 1. 獨立管理能力:擁有獨立管理店鋪及連鎖店鋪的經驗。 2. 策略發展能力:善於制定營運策略,具備數位發展與海外業務拓展經歷。 3. 分析與決策能力:對數字敏感,能有效分析問題並提出策略建議。 【你的個人特質】 1. 人際交往能力:善於與人互動,擁有同理心,善於傾聽和激勵團隊。 2. 溝通與統籌能力:細心、觀察力敏銳,擅長溝通協調及資源整合。 3. 積極進取精神:具有強烈的企圖心,渴望不斷進步,具備出色的執行力。

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6~10人應徵

5/24 業務助理 | 共同創造無限可能的神隊友!

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

你同意「助理」,是衝鋒陷陣的業務同仁最堅實的後盾嗎? 如果你: 1. 能夠有效地組織和管理工作,包括文件、資料 2. 提供新的想法與解決方案提高行政作業效率 3. 對於細節敏感,能夠處理各種任務和資訊,確保工作的準確性和完整性 4. 具備良好的溝通能力 5. 具備抗壓能力,能夠在壓力下保持冷靜,處理工作中的挑戰和突發情況 (放心、不會有強人所難的任務,但工作上難免會遇到一些需要你「神救援」的事情,此時,你就會成為夥伴們的神後盾!) 6. 能夠與團隊成員合作,共同完成任務和達成目標 7. 能有力氣搬動活動所需器材和文件,加分! 業務助理的職責: 1. 使用公司的系統,建立、更新與維護客戶資料與記錄。 2. 協助活動的行前準備與執行現場的行政作業。 3. 回覆LINE@客戶對於產品的疑問。 業務助理的技能: ►熟悉 Office 軟體的應用及雲端的使用,願意嘗試各種電腦軟體。例如:Word、Excel、Power Point、G-mail、Google Workspace(G-mail, Google Drive, Google Sheet.. ) ►溝通、協調的能力,以提高活動現場與後勤工作的流暢性 ►反應與應變能力,以處理活動現場庶務、並支援後勤調度 =========================== 商明是一家具有20年歷史的國際管理顧問公司,自2017年引進總部位於美國紐約,由「威索斯基顧問全球集團」創建的【企業主計畫BOP】後,取得驚人成就,在過去5年裡,我們實現了10倍增長,發展成為「國際管理顧問&EduTech集團」,佈局全球華語市場。 「打造高效率與興盛繁榮的商業文明」不是一句口號,而是商明團隊每日的實踐! 我們相信要幫助一家公司最好的方式,就是把他們的「企業主」轉變成一個「有勝任能力的企業主」。這個理念是我們教練企業主的主軸,讓「人本」成為他的信念,讓他帶回他的公司,孕育出自信、適才適所、且彼此支援的企業文化。 ◎觀看6分鐘公司職員真情告白:https://youtu.be/eoHXecpw124 ◎請觀看1分鐘公司介紹影片:https://youtu.be/U-hXkYTAQwc ◎或者,請上網搜尋「企業主計畫|BOP」 ►這是個「神隊友團隊」,你絕對不會孤軍奮戰!我們將給你需要的培訓、給你嘗試錯誤的空間、更會給你一個展現自我的舞台! ►人生有三分之一的時間在工作,讓我們一起,為這三分之一的人生,創造出你理想中的意義與價值吧!

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0~5人應徵

5/24 採購資深專員(台北總公司)

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 大學

1. 收集原物料巿場資訊及開發供應商 2. 產銷協調.並根據庫存量執行訂購作業 3. 與國外供應商聯繫及進行溝通協調(必須具備基本的英語或日語文書能力) 4. 採購系統資料建檔及更新 5. 廠商貨款請款作業 6. 台北辦公室總務相關事務

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11~30人應徵

5/24 People Operations Specialist

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 大學

【注意事項】:請至 https://grnh.se/74bf77671us 投遞履歷,我們會以這邊收到的履歷為主。 Dcard 是在年輕族群有極高滲透率與影響力的社群平台。我們致力於打造一個讓每個人都可以放心分享自己故事的地方,讓平凡人分享不平凡故事的新世代社群服務。我們的用戶來自世界各地,除了既有社群服務與版圖,我們也正全力擴張發展新型業務及跨國市場。 面對快速變化的社群生態,我們期待更多優秀的人才加入 Dcard。為了達成這個目標,我們需要 People Operations Specialist 加入我們,作為人力資源流程的管理者,提出各項優化的解決方案,並且和我們一同推動 Dcard 成為世界級的網路公司。 快加入這個熱愛挑戰的團隊,一起打造被千萬人喜愛與使用的產品吧! 【為什麼你該加入 Dcard?】 Dcard 產品從抽卡延伸至論壇等、服務對象從大學生到所有年輕人。我們正在以成長型思維打造一個快速成長、持續擴展影響力的組織。團隊聚焦長期使命願景與戰略,一同專注目標並持續突破。我們面向世界,在不同領域創造更多的發展與機會,也不滿足於現有版圖。我們需要你的加入幫助 Dcard 在更多領域提供價值給使用者! 【簡單介紹 People 團隊】 我們的願景是「成為全世界最能夠聚集卓越人才的公司」。透過組建強大的團隊、推動 Dcard 的核心文化,我們致力於打造一個持續成長、充滿熱情的工作環境。同時,我們也主動發掘組織和團隊的需求,設計人才招募、學習發展、績效管理、組織工作流程⋯⋯等機制,持續優化夥伴的工作體驗,支持每一位夥伴在 Dcard 發揮最大的潛能,並推動 Dcard 成為世界級的網路公司。 【你將在團隊參與⋯】 * 處理人事資料、人事與出缺勤系統的管理。 * 執行 Dcard 的人事流程,包含但不限於到職、轉職、離職流程等。 * 盤點 Dcard 的人事流程並進行優化,以幫助提升團隊效率。 * 處理海外市場的人事流程,包含但不限於到職、轉職、離職流程等。 * 定時統整並分析人事相關資料的數據,以幫助了解招募進度和團隊狀況。 * 透過舉辦各種大小型活動,將 Dcard 的 Core Values 深植到團隊生活的方方面面中,凝聚團隊認同感並打造一個充滿熱忱的工作氛圍。 * 主動探索任何能夠協助 Dcard 工作更順利、更有效達成目標的任務,並在其中創造實際影響力。 【我們期待看到一個優秀的 People Operations Specialist 具備以下能力】 * 具 1 年以上人資工作經驗。 * 與我們一樣認同 Dcard People 團隊的 Mission, Vision, Core Values (https://drive.google.com/file/d/1v5rBHNcZTI0b8CrIOMHBDTkZMN00AEPp/view?usp=sharing) * 擁有很棒的人際溝通技巧,懂得如何與公司中的不同角色協調、合作。 * 和我們一樣重視企業文化,並且相信人是企業最重要的部分。 * 具備謹慎細心的態度,能對自己經手的事務負責,在工作過程中盡可能減少犯錯。 * 具備積極的心態,能快速適應各種變動,並勇於面對各種未知的挑戰。 * 具備洞察問題的能力,能主動找出流程上需要調整的狀況,做出相對應的調整。 * 隨時 follow 市場的人才和網路產業的動向。 * 英文聽說讀寫能力佳。 【為什麼要加入我們?】 * 充滿熱情的跨國團隊,用成長型思維打造快速成長的組織。 * 打造社群、電商、廣告、跨國市場等挑戰性產品,參與各類新想法、新產品甚至是新市場的誕生! * 擁有高頻率的溝通文化,夥伴頻繁地討論合作並給予回饋。 * 隨時取得書籍、課程講座、國內外 Conference 等任何資源,持續學習就是 Dcard 團隊的核心精神。 * 彈性的工作氛圍,不論你是工程師、營運、設計等任何角色,你將擁有彈性工時安排的空間。 * 重視每個相聚的時刻 ,不論是線上或線下,舉辦節慶派對各式分享會,讓大家在團隊生活得更開心。 【注意事項】 * 如果團隊覺得有機會合作,一起讓 Dcard 往更高的目標邁進,我們會儘速聯絡你! * 若不符合的面試者,將不另行通知。

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0~5人應徵

5/24 角色IP企劃設計

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 大學

Fandora 為專注於新時代 IP 商業價值變現化的公司 自2013年成立至今,Fandora Shop 與新時代 IP 共同創造多方位的商品化可能性,以粉絲收藏周邊為起點,陸續發展IP經紀與代理,擴展大眾向市場的自有品牌、知名品牌的聯名...等,實現 IP 的商業變現最大化。 Fandora 三大核心價值「收藏價值」「感動價值」「品牌價值」 實現「收藏價值」:#IP周邊商品 #核心粉絲 將 IP 的魅力具現化,推出讓粉絲期待的限定限量的周邊商品,延續與放大粉絲對 IP 的喜愛與感動。我鐵粉 我驕傲。 實現「品牌價值」#自有品牌 #品牌聯名 與IP共同聯名,打造大眾市場向品牌,從 LifeStyle 服飾品牌、3C配件、好緣創造、到休閒食品,滿足新世代需求的商品品牌。Be in our life、 make life better 實現「感動價值」 #IP經紀 #內容經營 打造全新IP與授權經紀,原創IG/Youtube內容,經營粉絲與IP互動,並透過多元商業模式與全方位經紀,讓 IP能長期發展,持續讓粉絲感動滿滿與熱情支持。 我們期待透過這三大價值主張,為新時代的IP找到商業價值變現的最大可能性,同時能驅動IP長期發展,讓粉絲和大眾都能感動滿滿。 —----------------- Fandora 旗下分為五大組別:授權企劃、品牌營運、商品開發、商業設計、後勤管理,你將隸屬於企劃組,以下為本次職務介紹: 【What You Should Do 你必須要做的】 你將與 Fandora 共同延伸創造與經營可愛療癒角色IP「力Qii」,包含角色發展、造型個性設定、腳本故事、2D動畫製作、Line貼圖製作...等原創內容,讓該角色於Youtube與IG上每週產出新的動畫或插畫內容,傳遞角色魅力,將可愛療癒陪伴感傳遞給粉絲。預計2024年達成粉絲20萬人,定期參加文博會、2025年與便利商店與百貨商場授權聯名。 「力Qii」角色圖 https://bit.ly/3NBBF1Z 【Responsibilities你的職責內容】 「角色發展」:造型個性設定、腳本製作、Guidebook規劃 「內容製作」:2D動畫、平面插畫(風格如線條小狗、卡娜赫拉...等可愛療癒感) 「粉絲經營」:IG社群、Youtube社群..等粉絲互動與經營 「實體活動」:協助實體活動文宣製作 【We Want You我們希望你有】 1. 三年以上插畫、動畫製作經驗 2. 對角色IP有敏銳的市場觀察力、對創造出可愛療癒且受粉絲喜愛的角色有成就感。 3. 合作雙贏優先的溝通力、跨部門的協作力 4.應徵可附上個人作品集、經營粉絲團...等案例 【工作比重】 ►20% 角色設計、Guidebook規劃 ►20% 社群經營、粉絲互動 ►60% 腳本製作、2D動畫製作、Line貼圖設計 【加分條件】 1.動畫工作室經驗 2.有自己設計創作的角色 IP 3.有粉絲社群經驗者 4.有IP角色變成任何商品經驗

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11~30人應徵

5/24 UV100 紡織品採購專員 (工作穩定性高+團隊氣氛佳)

  • 新北市新莊區
  • 2年以上
  • 高中

1. 根據庫存量和月均量,進行貨品訂購- 委外加工處理 2. 詢比議價、請款作業 3. 供應商資料管理 4. 有開發經驗佳 5. 操作ERP系統 布料專業知識:需對機能料有深入了解,以確保質量和成本控制符合公司標準。 庫存管理:根據現有庫存量和月均需求量,進行定期的貨品訂購和委外加工處理。 商務談判:負責詢價、比價以及議價,並完成與供應商的請款作業。 供應商管理:負責維護、更新和開發供應商資料,確保資料的準確性和供應鏈的順暢。 系統操作:熟悉ERP系統的操作,以有效管理採購和庫存數據。 歡迎符合要求的候選人申請此職位,期待您的加入!

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0~5人應徵

5/24 前台專員 (臺北館)

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 高中

如果你也認為旅行能為你充滿能量、富足人生 如果你非常喜歡為他人主動付出關心、解決問題 如果你擅長團隊工作、坦誠溝通 如果你也認為工作就是要充滿挑戰、不斷成長 歡迎你一起來成為旅人最美好的抵達 -為旅人創造獨特的體驗 實際工作: 1.於館內提供顧客服務,讓客人享有良好服務品質。 2.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 3.全館定時巡視、查房、安全檢查、維護清潔、房務整理等工作。 4.接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊(如:服務據點、公司員工及服務內容)及留言服務。 5.提供當地旅遊諮詢,並協助安排旅行計畫。 6.接待訪客,確定其拜訪性質及目的。 7.協助訂房訂單管理及收發信件。 8.傾聽並處理客戶的抱怨及緊急事件處理。

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0~5人應徵

5/24 【台北】蝦皮操盤師

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 專科

力獅於2022年蝦皮營收與加盟商渠道合計突破31億 是業界最具實力的電商公司之一。 2020年榮獲十大潛力企業 2020年榮獲經濟部產業創新獎 2021年榮獲國家品質金牌獎 2023年台北辦公室開幕,正式招兵買馬。 工作內容 ※ 協助經營客戶之蝦皮賣場。 ※ 分析數據、追縱銷售成效。 *加分項目 1. 行銷相關經驗 2. 熱愛網購 3. 幽默感 培訓期程: 入職後先培訓 前二週-培訓週 第一周:基礎蝦皮教學與基礎PM教學 第二周:蝦皮操盤知識與實作 第三周:實操與晉升 第2、3個月-實操與能力評鑑 正職員工福利 1.勞健保依規定 2.三節獎金 3.員工聚餐 4.彈性工時與地點 待遇: 培訓階段 適用期月薪 30,000~40,000元 合格操盤師年收入1,200,000起 獎金: 見獎金核算表

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0~5人應徵

5/24 【國泰集團】健檢營養師(大安)

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 大學

1.協助據點營養諮詢與營養品開發、推廣、銷售等業務 2.配合公司業務需求參與跨部門合作,例如:媒體採訪、行銷講座、官網電子報 3.提升營養專業:更新營養相關文件與資訊、營養知識與資訊教育訓練 4.協助據點評鑑與督考、廠商連繫、相關表單系統處理等內部行政作業 5.支援其他事業體(產後會館)營養相關業務 待遇範圍:年薪52萬~64萬伙食津貼與績效獎金另計(依據獲利程度、個人績效及組織目標達成率決定獎金發放金額。) 薪資保障基本工資以上,依據專業能力、工作屬性、過往學經歷等核定,對於優秀人才本公司也願意用更高的待遇聘僱。

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0~5人應徵

5/24 TOYOTA安坑所 銷售專員 / 業務代表

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 高中

【主要工作內容】 1. 確實執行銷售計劃,且落實資料建檔,以達成新車販賣目標 2. 積極開發有望客戶與管理 3. 具高度服務熱忱,積極關懷以提昇客戶滿意度 【實質獎金制度】 1. 優於市場薪資獎金制度 2. 公平公開的銷售獎金 3. 每年舉辦大型銷售競賽,各式獎金、出國獎勵 4. 不定期舉辦階段性獎金加碼活動 【完整教育訓練】 1. 針對入社新人有完整「商品介紹」、「接待流程」、「交車流程」教育 2. 販賣所需技巧職能「商談技巧」、「保險招攬」、「租賃辦法」等教育 【充分就業保險】 1. 入社新進人員銷售資源承接 2. 勞工保險、全民健康保險、勞退提撥金、旅行平安險、年度健康檢查 3. 年終獎金、三節獎金、生日禮金 4. 員工購車優惠、員工保養優惠

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0~5人應徵

5/24 業務專員(通訊)_台北

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 大學

一、工作內容: 1.管理經銷通路的客情關係,並開發具潛力的新通路網絡 2.協調統合客戶需求與公司政策,達到業績成長最大化 3.提供專業的產品與市場知識,協助客戶擴大商機 4.參與業務團隊運作,持續壯大聯強的業務作戰力 二、個人職涯能力發展: 1.優質訓練:公司具備完整的制度化/系統化訓練,可增進您在通路產業的資源開發與經營能力 2.長期發展:增加產業專業知識,具備獨立工作能力(業務行銷技巧、談判溝通能力、數字報表分析、客戶管理、擴展業界人脈……),深入了解業務經營及規劃,加速個人的職涯的成長

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6~10人應徵

5/24 【內湖總公司】業務助理

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單、顧客連絡資料整理 4.完成業務主管交辦事項或部門後勤支援 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 6.定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 7.庫存查核 8. 收款報告單、銷售日報表 升遷 有二個方向 內務方向 成為高階業助(除了以上工作之外、執行進貨、銷貨、庫存)。 成為內勤主管(進貨、銷貨、庫存)。 成為業助及內勤稽核主管。 業務方向 初級業務 中級業務 負責三個以上的外縣市 以上合作之後再做調整

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0~5人應徵

5/24 北區業務專員

  • 新北市土城區
  • 2年以上
  • 專科

1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪客戶,餐飲通路經營,維繫穩定客戶關係。 3. 產品介紹及報價、訂單處理。 4. 應收帳款處理。 5. 執行主管交辦事項 * 公司提供完整教育訓練與新人培訓 * 底薪外另提供業績獎金、公務手機、油資補助、年終及高獎金制度, 挑戰更高的年薪

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6~10人應徵

5/24 【視覺設計】平面設計、影像企劃與執行(#廣告#形象#媒材)

  • 台北市大同區
  • 1年以上
  • 專科

【關於我們】 方成事專注於創造令人驚嘆的廣告,從提案策略到落地執行,每一步把持精準的美感,每次作品的成果都深受客戶喜愛與信賴,這也是客戶總是選擇我們的主因,已經與許多客戶達成相互信任、長期合作的關係。 關於我們的擅長溝通美學,歡迎至官網瀏覽:favula.com 【我們的價值觀】 方成事是年輕且逐年穩定成長的廣告公司,我們重視「尊重多元、誠實互信、全力以赴」,鼓勵夥伴提出對團隊成長、流程優化的發現與想法,讓彼此能夠持續進步。 你將參與各種行銷宣傳、社會政策、形象塑造的視覺溝通工作,為每次專案打造不同形式的提案與設計,推進社會上各種角色的溝通距離。我們很重視團隊與數位協作能力,除了專業能力外,也要有勇於嘗試創新解決方案的精神,讓每次的專案都是下次優化、成長的養分。 我們也很重視工作環境,提供完整的 Apple 電腦設備與 Herman Miller 人體工學椅、透明的遠端工作制度、教育訓練與藝文補助、以及無限量的飲料零食。 【工作內容】 主要為廣告提案與執行,每個案件都是團隊合作,我們鼓勵跟夥伴一起討論、參與提案,很歡迎想成為有企劃力的設計師! 【技術能力要求】 1. 精熟 Adobe Illustrator、Photoshop 2. 提案視覺設計:企劃書與簡報視覺設計、Mock up 合成、偶有基礎影像剪輯、Ai 生圖工具等需求 3. 主視覺、標準字設計、影片字卡、社群圖文相關平面設計 4. 對各種新的數位工具能夠快速學習且能投入實際製作(如:Midjourney、ChatGPT…) 5. 具備視覺概念表達與文字論述能力 6. 熟悉 Pages、Keynote 等文書處理軟體 【工作態度要求】 1. 具備良好溝通能力,能確實理解團隊需求 2. 能自主尋找解決問題的方法,同時不害怕提出問題 3. 對自己工作要求嚴謹,有良好的工作態度;在乎細節與時間管理。

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6~10人應徵

5/24 職業安全衛生管理人員(高雄)

  • 高雄市小港區
  • 1年以上
  • 專科

1. 工地安全衛生管理業務之推動與執行 2. 現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 3. 辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 4. 各項安衛環保施工計畫製作以及提送 5. 督導分包商提報安衛守則、安衛組織 6. 辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項

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