職場新貴報

來去104

刊登履歷

履歷維護

會員中心

第435期	金融海嘯吹動金融、科技新貴　六成想換跑道	( 2008.12.31發報 )
第434期	憂「高學歷失業率」準碩、博士生搶破頭申請研發替代役	( 2008.12.24發報 )
第433期	2008年網友最關心什麼？　答案是『工作』！	( 2008.12.17發報 )
第432期	企業用人保守僅一成仍大量招募新血逾四成只需關鍵職缺	( 2008.12.10發報 )
第431期	2009年職場趨勢	( 2008.12.03發報 )
第430期	遭金融海嘯波及八成企業平均營收損失19.6% 近一成需精簡人力	( 2008.11.26發報 )
第429期	「議題行銷」想像力的旅程！	( 2008.11.19發報 )
第428期	外包接案，瑪麗亞也瘋狂！104外包網接案會員激增30%！	( 2008.11.12發報 )
第427期	中「艱」份子！ 82%的30世代上班族自認是「中下階級」	( 2008.11.05發報 )
第426期	企業仍在找人，上班族老鳥須避免白領菁英失業困境！	( 2008.10.29發報 )
第425期	景氣歹歹　超過六成上班族心驚驚怕裁員大刀砍向自己	( 2008.10.22發報 )
第424期	上班族票選幸福企業『向錢看』鴻海冠軍連莊	( 2008.10.15發報 )
第423期	大學學歷逐年矮化六成五上班族急欲攻讀碩士墊高自己職場身價	( 2008.10.08發報 )
第422期	《遠見》與104調查：企業最愛碩士生排行榜(下)	( 2008.10.01發報 )
第421期	《遠見》與104調查：企業最愛碩士生排行榜(上)	( 2008.09.24發報 )
第420期	你的職場肢體語言	( 2008.09.17發報 )
第419期	六成企業有招募新鮮人，十八份履歷中只有一名求職者適合面試	( 2008.09.10發報 )
第418期	新鮮人求職難！逾六成新鮮人還在找工作，僅36%順利就業	( 2008.09.03發報 )
第417期	求職者好辛苦！8月份共47萬人找工作，較去年同期增加44%！	( 2008.08.27發報 )
第416期	近六成上班族遇英語面試「硬著頭皮亂講」	( 2008.08.20發報 )
第415期	企業僱用新鮮人首重「畢業科系專業」和「積極態度」	( 2008.08.13發報 )
第414期	上班族英文破！逾八成上班族自評英文程度僅「高中生以下」水準	( 2008.08.06發報 )
第413期	暑假搶頭路！八萬人找兼職工作，求職人數較6月份暴增70%	( 2008.07.30發報 )
第412期	抗漲！六成三上班族願當「兼差奮起族」！	( 2008.07.23發報 )
第411期	“My104百寶箱”多元服務大解密！	( 2008.07.16發報 )
第410期	“My104百寶箱”多元服務+個人化網頁！讓您工作輕鬆找！	( 2008.07.09發報 )
第409期	“My104百寶箱”全新推出！104所有服務讓您一把抓！	( 2008.07.02發報 )
第408期	職務說明、公司要求、競爭者分佈職場需求全在My104！	( 2008.06.25發報 )
第407期	“特質找方向”= 先摸清自己底細！找工作快、狠、準！	( 2008.06.18發報 )
第406期	職場菜鳥救星：“My104找方向” 全新推出！	( 2008.06.11發報 )
第405期	2008新鮮人起薪「工程/研發」31,826元拔得頭籌！	( 2008.06.04發報 )
第404期	驚世新鮮人四成不寫自傳！怪怪開場白嚇壞企業主！	( 2008.05.28發報 )
第403期	私立大學後勁十足，淡江、文化、輔大擠入職場黑馬前五名！	( 2008.05.21發報 )
第402期	2008企業最愛千里馬：成大畢業生兼具爆發力與續航力！	( 2008.05.14發報 )
第401期	從「投名狀」看職場	( 2008.05.07發報 )
第400期	縱橫職場的三「關鍵字」	( 2008.04.30發報 )
第399期	不能說的秘密！逾三成企業已低調擬定「接班人計畫」	( 2008.04.23發報 )
第398期	職場女性的「玩美、無懼」空間	( 2008.04.16發報 )
第397期	2008職場大預言！台灣上班族將視中國大陸為必然工作地點！	( 2008.04.09發報 )
第396期	西進大陸有信心？逾1萬7千名台灣求職者「馬上」準備好	( 2008.04.02發報 )
第395期	2008台灣民眾期盼兩岸直航，逾六成上班族考慮去大陸工作	( 2008.03.26發報 )
第394期	SHE勢力抬頭？陳敏薰、殷琪、呂秀蓮獲票選台灣女強人代表	( 2008.03.19發報 )
第393期	以慢打快	( 2008.03.12發報 )
第392期	每次錯過以後	( 2008.03.05發報 )
第391期	「溫柔」或「火辣」？	( 2008.02.27發報 )
第390期	我所看到的中國	( 2008.02.20發報 )
第389期	情人節平均預算2,050元雙魚座情人最浪漫大手筆	( 2008.02.13發報 )
第388期	落袋為安！跳槽上班族 55%時機選在領年終後！	( 2008.01.30發報 )
第387期	沒自信！台灣上班族自評競爭力只剩49.7分！	( 2008.01.23發報 )
第386期	2008人力市場十大重點觀察！	( 2008.01.16發報 )
第385期	2007年終獎金結果揭曉！「金融投顧保險業」蟬聯第一！	( 2008.01.09發報 )
第384期	四成五企業2008年徵才? 金融證券業需求居冠！	( 2008.01.02發報 )
第383期	你累了嗎？你該 “出走” 還是 “出去走一走”！	( 2007.12.26發報 )
第382期	「提前西進卡位」與「躋身亞洲核心」是新中國吸引力	( 2007.12.19發報 )
第381期	你打區運還是奧運？	( 2007.12.12發報 )
第380期	銀行業服務水平最受青睞	( 2007.12.05發報 )
第379期	經理人的「接班人計劃」	( 2007.11.28發報 )
第378期	尋找「自慢」絕活	( 2007.11.21發報 )
第377期	製造業out服務業in 工作機會年增一萬五千筆！	( 2007.11.14發報 )
第376期	服務業的大未來！	( 2007.11.07發報 )
第375期	員工分紅費用化即將上路，逾三成五的科技人醞釀跳槽！	( 2007.10.31發報 )
第374期	「研發替代役」搶人大戰開打！台積電、鴻海、華碩等大廠搶先徵才	( 2007.10.24發報 )
第373期	我也是「都會美人魚」嗎？	( 2007.10.17發報 )
第372期	工作的四核心倍速！	( 2007.10.10發報 )
第371期	不要再馬上否定你的工作！	( 2007.10.03發報 )
第370期	四萬元的雨傘！	( 2007.09.26發報 )
第369期	跟林志玲學修養！	( 2007.09.19發報 )
第368期	改變的力量！	( 2007.09.12發報 )
第367期	104工作搜尋功能大躍進！	( 2007.09.05發報 )
第366期	104新版履歷表大解密！	( 2007.08.29發報 )
第365期	8/31 My104新時代來臨！	( 2007.08.22發報 )
第364期	My104 讓您填履歷像玩部落格！	( 2007.08.15發報 )
第363期	哥哥爸爸真偉大！	( 2007.08.08發報 )
第362期	30立不立？	( 2007.08.01發報 )
第361期	如何扮演好『唐三藏』？	( 2007.07.25發報 )
第360期	生日的啟示	( 2007.07.18發報 )
第359期	旅行也是一種戶外學習	( 2007.07.11發報 )
第358期	義務當兵不吃虧？	( 2007.07.04發報 )
第357期	2007新鮮人自傳10大「驚」句，企業主大喊「歐買尬」！	( 2007.06.27發報 )
第356期	面試服裝儀容必讀！	( 2007.06.20發報 )
第355期	如何找到你的好主管	( 2007.06.13發報 )
第354期	暑假兼職打工歡迎「七年級」	( 2007.06.06發報 )
第353期	2007社會新鮮人起薪調查公開	( 2007.05.30發報 )
第352期	新鮮人就業潮來臨超過六成企業今年有意願聘用社會新鮮人	( 2007.05.23發報 )
第351期	二度就業婦女上網求職者較前年多出2.5倍	( 2007.05.16發報 )
第350期	你也想在頂級世界名牌企業工作嗎？	( 2007.05.09發報 )
第349期	從斯巴達式精神看執行力的威力	( 2007.05.02發報 )
第348期	我的職場笑容哲學	( 2007.04.25發報 )
第347期	如何選系避免將來就業後悔？	( 2007.04.18發報 )
第346期	派遣需求人數較去年同期成長逾五成！	( 2007.04.11發報 )
第345期	我的強運主張！	( 2007.04.04發報 )
第344期	台籍經理人在大陸的生存大作戰！	( 2007.03.28發報 )
第343期	職場新興高學歷“頌經團”！	( 2007.03.21發報 )
第342期	兩成五女性上班族心情High！快樂指數超過80分！	( 2007.03.14發報 )
第341期	校園徵才熱鬧登場，龍頭台大鳴槍起跑！	( 2007.03.07發報 )
第340期	「金豬年上班族職場十大願望」！	( 2007.02.28發報 )
第339期	以利他創造貴人！	( 2007.02.14發報 )
第338期	落後一圈的人，也有得勝的可能！	( 2007.02.07發報 )
第337期	台灣「經理人」的職場舞台在哪裡？	( 2007.01.31發報 )
第336期	從座右銘到墓誌銘	( 2007.01.24發報 )
第335期	超過三成企業不加薪！想要好『薪』情，上班族要靠績效！	( 2007.01.17發報 )
第334期	你敢用比你優秀的部屬嗎？	( 2007.01.10發報 )
第333期	高鐵通車商務往返時間縮短，中南部工作與求職者俱增！	( 2007.01.03發報 )
第332期	年後轉職！五成多民眾要當「職場跳跳族」！	( 2006.12.27發報 )
第331期	跳槽換跑道！錢多、事少、離家近的工作怎麼找？	( 2006.12.20發報 )
第330期	2007最具競爭力的職務─戰略型業務	( 2006.12.13發報 )
第329期	2007年職場趨勢	( 2006.12.06發報 )
第328期	如何做個自信快樂的上班族	( 2006.11.29發報 )
第327期	「適用期」不適應，五成九上班族三個月內「快閃」	( 2006.11.22發報 )
第326期	意外的人生	( 2006.11.15發報 )
第325期	你為什麼要這麼用功？	( 2006.11.08發報 )
第324期	「薪凍」時代來臨！七成大眾近年薪水減少或不變！	( 2006.10.31發報 )
第323期	票選台灣最幸福企業，鴻海奪冠，微軟外商第一名！	( 2006.10.25發報 )
第322期	別人不做就是機會所在！	( 2006.10.18發報 )
第321期	30歲之後，我想擁有的「形容詞」！	( 2006.10.11發報 )
第320期	職場初體驗滿90天，逾四萬社會新鮮人浮動！	( 2006.10.03發報 )
第319期	學校教職工作僧多粥少，教育科系畢業生仍有多元出路！	( 2006.09.26發報 )
第318期	部落格興起突顯個人化上班族用拍照、文字紀錄生活！	( 2006.09.19發報 )
第317期	最後的一里路，考驗學校裡所教過最重要的東西！	( 2006.09.12發報 )
第316期	妳穿「戰靴」還是「高跟鞋」？女性職場晉升的基本原則！	( 2006.09.05發報 )
第315期	「寵物孩子」大舉入侵，商機無限！	( 2006.08.29發報 )
第314期	高齡化現象下商機無限，四大類別服務人才大缺血！	( 2006.08.22發報 )
第313期	危機處理是需要練習的！	( 2006.08.15發報 )
第312期	富爸爸與窮爸爸終部曲！	( 2006.08.08發報 )
第311期	台灣學生英文程度直直落，職場英文要求日日升！	( 2006.08.01發報 )
第310期	全民美學運動延燒外包市場！	( 2006.07.25發報 )
第309期	暑假打工賺外快，有賺又有得玩正是ㄏㄤ！	( 2006.07.18發報 )
第308期	未被企業錄用時怎麼辦？	( 2006.07.11發報 )
第307期	流浪教師有解？！「學校及文教機構」產業工作成長了22%！	( 2006.07.04發報 )
第306期	新鮮人系彩妝氣色面試妝 Step by Step！	( 2006.06.27發報 )
第305期	你是武士還是打手？	( 2006.06.20發報 )
第304期	時尚精品業工作吸引七年級社會新鮮人目光！	( 2006.06.13發報 )
第303期	暑期實習打工旺季來臨！3萬筆工作機會等你來爭取！	( 2006.06.06發報 )
第302期	2006新鮮人最想進入企業出爐！台積電拔得頭籌！	( 2006.05.30發報 )
第301期	做一份能累積價值與影響力的工作！	( 2006.05.23發報 )
第300期	職場女性為著「工作」往前衝！	( 2006.05.16發報 )
第299期	如果人生可以重來，你會如何選擇？	( 2006.05.09發報 )
第298期	好人脈來自於自身的魅力與判斷力！	( 2006.05.02發報 )
第297期	開放大陸人士來台觀光！餐飲旅遊業飛揚！	( 2006.04.25發報 )
第296期	2006新鮮人就業新趨勢！	( 2006.04.18發報 )
第295期	業務‧可以是一輩子的事業！	( 2006.04.11發報 )
第294期	能為他人創造幸福的工作！	( 2006.04.04發報 )
第293期	如何平衡你的工作與生活？！	( 2006.03.28發報 )
第292期	台灣工作版圖大位移，中、南部工作機會皆以兩位數成長！	( 2006.03.21發報 )
第291期	空降高階將面臨的挑戰	( 2006.03.14發報 )
第290期	七年級女性最想進「百貨零售業」！	( 2006.03.07發報 )
第289期	兩岸高階人才爭奪戰，農曆年後全面開打！	( 2006.02.28發報 )
第288期	要炒他魷魚嗎？	( 2006.02.21發報 )
第287期	誰是職場萬人迷	( 2006.02.14發報 )
第286 期	導致企業晉用扣分的離職原因	( 2006.02.07發報 )
第285 期	「2006上班族職場十大願望」票選結果出爐！	( 2006.01.24發報 )
第284 期	離職診所！	( 2006.01.17發報 )
第283 期	軟體開發從業人員就業趨勢分析！	( 2006.01.10發報 )
第282 期	超級業務員！	( 2006.01.03發報 )
第281 期	調查出爐：2005年「年終獎金」平均1.61月！	( 2005.12.27 發報 )
第280 期	近6成上班族有跳槽計劃，「對薪資不滿」是主因！	( 2005.12.20 發報 )
第279 期	「時尚3C電子產品」及「禮券」為上班族尾牙最愛！	( 2005.12.13 發報 )
第278 期	想與主管做朋友嗎？	( 2005.12.06 發報 )
第277 期	如何善用你/妳的「另一半」！	( 2005.11.29 發報 )
第276 期	e世代求職五大自殺絕技！	( 2005.11.22 發報 )
第275 期	接近年末，超過六萬名上班族醞釀跳槽！	( 2005.11.15 發報 )
第274 期	內在英雄！	( 2005.11.08 發報 )
第273 期	進入「小而美」的明日之星企業，上班族一樣很幸福！	( 2005.11.01 發報 )
第272 期	如何創造你的好人脈？	( 2005.10.25 發報 )
第271期	以「永遠年輕」的心讓金黃拱門展現新風貌！	( 2005.10.18 發報 )
第270期	成為全方位的金融專家！	( 2005.10.11 發報 )
第269期	有少，才有多！	( 2005.10.04 發報 )
第268期	外商企業對派遣人員的工作滿意度超過五成！	( 2005.09.27 發報 )
第267期	企業積極爭取國防役男，役男應把握時機！	( 2005.09.20 發報 )
第266期	主管，是你的敵人還是貴人？！	( 2005.09.13 發報 )
第265期	6成上班族每日陪伴子女不到3小時，家教成為熱門課輔趨勢！	( 2005.09.06 發報 )
第264期	誰能保住我的飯碗！	( 2005.08.30 發報 )
第263期	信心的力量！	( 2005.08.23 發報 )
第262期	金控人才壓力指數達70.5分！	( 2005.08.16 發報 )
第261期	三成上班族利用接案兼職，平均每月收入15,651元！	( 2005.08.09 發報 )
第260期	早知道，早幸福！	( 2005.08.02 發報 )
第259期	如何面對要命的笨同事？！	( 2005.07.26 發報 )
第258期	「提撥勞退金」成徵才基本要件，外商較本土商更積極！	( 2005.07.19 發報 )

小編的話：
104職場新貴報希望能提供給上班族更完整更多元化的訊息。
如果你喜歡的我們的內容，歡迎分享轉寄給你的朋友，也希望未來繼續踴躍支持我們，並給予更多建議和鼓勵！請來信告訴我們，您的意見使我們更進步!