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公司介紹
產業描述
電腦系統相關業
電話
暫不提供
員工人數
160人
地址
台北市南港區忠孝東路六段21號6樓
相關連結
公司簡介
鴻揚科技 Hung Yang Soft. Tech. Co. Ltd. 成立於 2003 年 7 月，為一軟體專業開發及客戶/服務導向之公司，並於 2008 年榮獲美國 HP 頒贈「傑出設計獎」，以最新的技術及最嚴格的管理提供高品質的軟體工程服務，協助及陪同客戶一起成長。 ◈ 我們客戶有 ◈ 橫跨國內外知名企業，如： 微軟 ( Microsoft )、惠普科技 ( HP )、趨勢科技、台灣大哥大、遠傳電信、亞太電信、威邁思電信、廣達電腦、鴻海集團、神通資訊、凌群科技、長榮航太科技、和碩聯合科技、偉創力、天下雜誌、新竹教育大學、艾迪訊、Toyota、全國意向、天外天有線電視、南國有線電視、台灣環境管理協會、頑石動畫、士明圖書、EMC、國泰銀行、台新銀行、永豐銀行、勤業眾信、台灣家庭醫學醫學會威合/威務…等。 ◈ 我們有什麼 ◈ ▍Tech Office 讓 Hy-Tech 更 High Tech 提供每個專案最適最佳的技術架構與流程，一次性解決專案眾多的普遍性問題，持續性的積累公司的技術資產，有效地塑造公司的技術定位。 ▍Resource Office 流動人力資源，升級人力資產 結合 HR 人員關懷更深入了解每個專案的資源狀況與同仁發展考量，滿足專案需求也滿足每位同仁的職涯發展需求。達到人盡其才、適才適所，充分發揮每個人的價值，讓每個人有發揮的舞台。 ▍Training 持續充電，交流學習 公司在教育訓練的規劃執行與監督上持續小步快跑，持續迭代。不斷地提供同仁最好最落地的教育訓練課程學習，持續提升課程的吸引力、有效性以及可用性。 ◈ 老闆的話 ◈ 「卓越是不斷地超越自己，挑戰自己！」 過去10年，鴻揚突破百人與營收破億，在業界已經是與HP、IBM等規模比我們大上千百倍的公司同台較勁的對手。這樣的榮耀來自於每一位同仁的貢獻與努力。未來10年，鴻揚也將持續凝聚，打造資訊服務的尊榮與驕傲！期待你的加入，讓我們一起凝聚共識，攜手共同創造！ ◈ 公司地址 ◈ 南港辦公室：115 台北市南港區忠孝東路六段21號6樓 板橋辦公室：220 新北市板橋區中山路1段10號14樓 ◈ 辦公室導覽及組織文化介紹 ◈ https://reurl.cc/W1NoAL ◈ 鴻揚科技有限公司 | 形象宣傳影片 ◈ https://reurl.cc/RXeoYr
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主要商品 / 服務項目
我們提供以下四項服務內容： ☼ 資訊顧問諮詢服務 ➼ 以豐富經驗與專業手法為系統流程把脈 ☼ 客製化軟體開發服務 ➼ 量身打造專屬高品質企業商用系統 ☼ 系統整合服務 ( 介面 / 流程 / 資料 ) ➼ 提升工作效率與正確性打破系統藩籬 ☼ 技術人力支援服務 ( 駐點服務 / 遠端開發 ) ➼ 提供最專業、最有效率技術專家為您服務
公司環境照片(10張)
南港專案辦公室：落地窗
南港專案辦公室：辦公區
南港行政辦公室：視角A
南港行政辦公室：視角B
南港行政辦公室：電話亭
板橋辦公室：辦公區
教育訓練教室：關島
板橋辦公室：入口全景
板橋辦公室：門面
半年會之全體合照
福利制度
法定項目
其他福利
☼「鴻揚科技」十分重視人才的培育， 在鴻揚您有機會接觸到最新的系統建置技術與專案管理知識！ ▍在人性化的管理與團隊合作中， 您不僅可從團隊成員中學習其專長與經驗， 亦會讓您有機會貢獻所學，兼顧經驗與技能在深度與廣度上的成長。 ▍在長期職涯規畫上，亦可選擇技術路線或管理路線、甚或兩者兼具， 在服務客戶的過程中，您除了協助公司累積商譽實績，同時也為自身建立服務名聲。 ☼ 您可參考鴻揚員工的專訪 ▍Cheers 採訪 ➼〈 你有多大潛力，鴻揚就給你多大舞台 〉 https://lihi1.cc/1N9Sk ▍CakeResume 專訪 ➼〈 從『心累』到『舒心』，軟體工程師的圓夢之地 〉 https://lihi1.cc/5HkOa ◈ 休假福利 ◈ ✩ 彈性上下班制度 ( 09:00 ～ 09:30 – 18:00 ～18:30 )：讓你用自由與自信開啟每一天 ✩ 特休假外另提供預支特休假：最大化員工的休憩權利 ◈ 獎金禮品 ◈ ✩ 中秋禮盒－讓鴻揚給予你滿滿的佳節心意 ✩ 年終獎金－慰勞每一位員工辛苦一年的結晶 ✩ 婚喪禮金－讓鴻揚陪你度過生命中每個重要時刻 ✩ 駐點津貼－提供經常性的薪資補給，為你餐餐加菜 ✩ 筆電補助－入職配備電腦一台，滿半年將有額外自購電腦補助 ✩ 人才推薦獎金－優秀人才需要大家一起引薦發掘 ✩ 鴻揚之星獎金－鴻揚絕不虧待公司中的每一顆星星 ✩ 公出交通補助－出差交通費，鴻揚為你預備 ✩ 員工旅遊補助－旅遊的目的地由你決定 ✩ 公司與部門聚餐聚會補助－破除「上班是同事，下班不認識」，讓辦公室充滿愛 ✩ 同仁享每月5次跨行轉帳 / 跨行提款免手續費服務－鴻揚陪你一起省小錢，賺大錢 ◈ 保險福利 ◈ ✩ 免費員工意外險團保 ✩ 符合法律規範之勞保、健保、勞退提撥 ◈ 教育訓練 ◈ ✩ 新人訓，不論轉職或剛畢業，讓你贏在起跑點 ✩ 新人工作坊，帶你認識鴻揚文化 ✩ 資深員工工作坊，相互支持一同成長 ✩ 專門角色培訓課程，提供你不斷精進自己的機會 ✩ 高潛力人才發展課程，任何夥伴的潛力都是鴻揚最珍貴的資產 ✩ 證照課程與外出訓練補助，全力支持夥伴積極進取的心 ✩ 提供員工完整的學習計畫，重視員工職涯發展 期望充滿熱情的你一起加入鴻揚！ 本公司將有完整的訓練，讓公司同仁有良好的專案規劃技術能力、專案管理、客戶需求管理的訓練，成為一個專業的技術顧問。
公司發展歷程
2003.07
鴻揚科技創立，並在松德路成立初始辦公室
2015.05
營業規模擴大，喬遷並成立南港辦公室
2021.11
總部擴增行政辦公室，並在藍線府中捷運站旁新設板橋辦公室
企業動態
工作機會
9/25
進行專案投標流程、商務簡報Presales、Excel 及專案管理工具應用，能有效進行客戶需求分析與風險評估，並在跨部門協作下追蹤專案進行狀態。扮演前線角色，串聯客戶與技術團隊，確保專案能順利落地並維持良好客戶關係。
【以專業提案，贏得專案合作】
熟悉專案投標流程，接觸過銀行、電信等產業者佳，能透過簡報展現團隊成功案例，並撰寫具說服力的建議書與商務文件，協助公司爭取重要專案、拓展事業版圖。
【從需求出發，洞察風險與機會】
與專案經理協作，進行需求訪談與資源盤點，能快速評估專案風險等級，並協調內部專案進行人力確認，為專案成功奠定基礎。
【推動專案進程，確保交付成果】
負責專案進度追蹤與訂單管理，促成驗收流程與帳務處理，協助專案順利落地並維持良好的客戶合作。
【經營關係，打造長期合作夥伴】
透過 Excel 與專案管理工具追蹤進度，同時定期拜訪客戶主動詢問反饋，了解需求與專案品質期待，強化信任與長期合作關係。
【重要核心職能】
一、具備良好的簡報與文件撰寫能力
二、熟悉專案管理流程與基礎財務概念
三、具備跨部門協作與客戶服務導向思維
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作進行0到1專案開發
具備三年以上實務經驗累積佳
前端 - JavaScript / HTML / CSS (有Vue/React/Angular框架經驗者佳)
後端 - Java + Spring / Spring Boot
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 其中一種關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【擔任Mentor，創造個人影響力】
提供新進人員技術上建議與協助，整理過往開發累積的專業知識
透過分享經驗，幫助新人快速融入團隊，並協助Code Review，幫助新人技術提升
【雙向溝通】
清晰理解專案內容並透過圖像或文字整理對焦
除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
透過網路搜尋、AI工具及專家討論，迅速找尋最佳解決方案，成為團隊的技術支柱
9/25
【從需求出發，化繁為簡】
擅長使用 UML / Use Case / Flowchart 進行需求建模與規格書撰寫，
具備一年以上專職系統分析師的實務累積，
將複雜客戶需求獨立拆解並透過需求說明幫助工程師完成客戶需求開發。
【與人對話，成為關鍵溝通橋梁】
根據客戶的商業邏輯與系統現況，主動釐清不明確的需求點，
將訪談成果彙整轉化為技術團隊能執行的功能規格。
【從需求分析到邏輯設計，打造穩健系統流程】
將需求拆分包含子系統劃分、輸入輸出規劃、API 介面初步定義，
以及資料流程圖或 ERD 等設計，協助團隊在專案初期就打下清楚明確的邏輯藍圖。
【精準撰寫系統文件，讓規格不再模糊】
你將撰寫包含需求規格書、功能規格書、流程圖、畫面設計初稿等技術文件，
並透過Wireframe / Prototype幫助客戶釐清需求樣貌。
【品質意識與驗證能力，為專案把關】
協助驗收與測試階段，驗證開發成果是否符合最初需求，
對於不符預期之處提出調整建議，確保交付品質，
除工程師本身的單元測試外，會與 QA參與功能驗收流程，
進一步確保功能開發與需求的一致性。
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作進行0到1專案開發
具備三年以上實務經驗累積佳
前端 - JavaScript / HTML / CSS (有Vue/React/Angular框架經驗者佳)
後端 - .Net MVC / .Net Core / .Net 6以上版本
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 其中一種關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【擔任Mentor，創造個人影響力】
提供新進人員技術上建議與協助，整理過往開發累積的專業知識
透過分享經驗，幫助新人快速融入團隊，並協助Code Review，幫助新人技術提升
【雙向溝通】
清晰理解專案內容並透過圖像或文字整理對焦
除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
透過網路搜尋、AI工具及專家討論，迅速找尋最佳解決方案，成為團隊的技術支柱
9/25
【精準測試，保障專案品質】
派駐客戶端進行客戶產品及既有系統測試驗證，需擅長進行 Web / App 軟體功能測試，具備2年以上撰寫測試報告與問題追蹤記錄等相關經驗。透過功能驗證(Functional Test) 與使用者測試(Usability Test) 等測試手法，主動發現系統異常，並與團隊協作確保產品品質穩定上線。
【善用測試工具，驗證每一項核心功能】
透過Postman、Google開發者工具等方式，進行功能流程檢查、跨瀏覽器操作測試、資料邏輯驗證等，依照測試計畫進行逐項驗證，協助團隊發現潛在風險，確保專案符合客戶需求並可順利交付。
【撰寫測試報告，讓結果有跡可循】
透過測試報告(Test Report) 與錯誤記錄，具體呈現測試結果與重現步驟，讓問題回報清楚、可追蹤、可改善。
【主動追蹤問題，協助團隊修復 Bug】
會學習使用 Issue Tracking 工具(如 Jira、Redmine、GitHub Issues 等) 進行問題回報與後續追蹤，並清楚記錄問題重現方法。定義Bug優先級別及持續協助工程師釐清問題根源並確認修正效果，讓團隊能高效排除錯誤。
【跨部門協作，與團隊共同前進】
在測試與驗收過程中，積極與 PM、工程師、系統分析師溝通測試方案與時程安排，協助整合不同角色的需求，確保專案測試順利執行。
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
駐點客戶銀行端進行金融系統維運及開發
掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作
具備一年以上實務經驗累積佳
前端 - JavaScript / HTML / CSS (有Vue/React/Angular框架經驗者佳)
後端 - Java + Spring / Spring Boot
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 其中一種關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【擔任Mentor，創造個人影響力】
提供新進人員技術上建議與協助，整理過往開發累積的專業知識
透過分享經驗，幫助新人快速融入團隊，並協助Code Review，幫助新人技術提升
【雙向溝通】
清晰理解專案內容並透過圖像或文字整理對焦
除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
透過網路搜尋、AI工具及專家討論，迅速找尋最佳解決方案，成為團隊的技術支柱
9/25
【精準測試，保障專案品質】
派駐客戶端進行客戶產品及既有系統測試驗證，需擅長進行 Web / App 軟體功能測試，具備2年以上撰寫測試報告與問題追蹤記錄等相關經驗。透過功能驗證(Functional Test) 與使用者測試(Usability Test) 等測試手法，主動發現系統異常，並與團隊協作確保產品品質穩定上線。
【善用測試工具，驗證每一項核心功能】
透過Postman、Google開發者工具等方式，進行功能流程檢查、跨瀏覽器操作測試、資料邏輯驗證等，依照測試計畫進行逐項驗證，協助團隊發現潛在風險，確保專案符合客戶需求並可順利交付。
【撰寫測試報告，讓結果有跡可循】
透過測試報告(Test Report) 與錯誤記錄，具體呈現測試結果與重現步驟，讓問題回報清楚、可追蹤、可改善。
【主動追蹤問題，協助團隊修復 Bug】
會學習使用 Issue Tracking 工具(如 Jira、Redmine、GitHub Issues 等) 進行問題回報與後續追蹤，並清楚記錄問題重現方法。定義Bug優先級別及持續協助工程師釐清問題根源並確認修正效果，讓團隊能高效排除錯誤。
【跨部門協作，與團隊共同前進】
在測試與驗收過程中，積極與 PM、工程師、系統分析師溝通測試方案與時程安排，協助整合不同角色的需求，確保專案測試順利執行。
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
駐點客戶進行內部系統維運及新功能開發
掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作
具備三年以上實務經驗累積佳
前端 - JavaScript / HTML / CSS / JQuery
後端 - .Net MVC / .Net Webform
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【擔任Mentor，創造個人影響力】
提供新進人員技術上建議與協助，整理過往開發累積的專業知識
透過分享經驗，幫助新人快速融入團隊，並協助Code Review，幫助新人技術提升
【雙向溝通】
清晰理解專案內容並透過圖像或文字整理對焦
除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
透過網路搜尋、AI工具及專家討論，迅速找尋最佳解決方案，成為團隊的技術支柱
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作進行0到1專案開發
歡迎本科畢業生及轉職夥伴，無經驗可
前端 - JavaScript / HTML / CSS (有Vue/React/Angular框架經驗者佳)
後端 - Java + Spring / Spring Boot
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 其中一種關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【透明溝通，勇於求助】
遇到問題會自我整理筆記並勇敢提問
可說明嘗試方向、預期成果及當前困難
清晰理解專案內容並透過圖像或文字整理對焦
除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
透過網路搜尋、AI工具及專家討論，迅速找尋最佳解決方案，成為團隊的技術支柱
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作進行0到1專案開發
具備三年以上實務經驗累積佳
前端 - JavaScript / HTML / CSS (有Vue/React/Angular框架經驗者佳)
後端 - .Net MVC / .Net Core / .Net 6以上版本
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 其中一種關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【透明溝通，勇於求助】
遇到問題會自我整理筆記並勇敢提問
可說明嘗試方向、預期成果及當前困難
清晰理解專案內容並透過圖像或文字整理對焦
除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
透過網路搜尋、AI工具及專家討論，迅速找尋最佳解決方案，成為團隊的技術支柱
9/25
【精準測試，保障專案品質】
上手 Web / App 軟體功能測試，學習撰寫測試報告與問題追蹤記錄技能。透過功能驗證(Functional Test) 與使用者測試(Usability Test) 等測試手法，協助發現系統異常，並與團隊協作確保產品品質穩定上線。
【運用測試工具，驗證每一項核心功能】
透過Postman、Google開發者工具等方式，進行功能流程檢查、跨瀏覽器操作測試、資料邏輯驗證等，依照測試計畫進行逐項驗證，協助團隊發現潛在風險，確保專案符合客戶需求並可順利交付。
【撰寫測試報告，讓結果有跡可循】
透過撰寫測試報告(Test Report) 與錯誤記錄，具體呈現測試結果與重現步驟，讓問題回報清楚、可追蹤、可改善。
【主動追蹤問題，協助團隊修復 Bug】
學習使用 Issue Tracking 工具(如 Jira、Redmine、GitHub Issues 等) 進行問題回報與後續追蹤，並清楚記錄問題重現方法。定義Bug優先級別及持續協助工程師釐清問題根源並確認修正效果，讓團隊能高效排除錯誤。
【跨部門協作，與團隊共同前進】
在測試與驗收過程中，積極與 PM、工程師、系統分析師溝通測試方案與時程安排，協助整合不同角色的需求，確保專案測試順利執行。
9/25
【精準測試，保障專案品質】
擅長進行 Web / App 軟體功能測試，具備2年以上撰寫測試報告與問題追蹤記錄等相關經驗。透過功能驗證(Functional Test) 與使用者測試(Usability Test) 等測試手法，主動發現系統異常，並與團隊協作確保產品品質穩定上線。
【善用測試工具，驗證每一項核心功能】
透過Postman、Google開發者工具等方式，進行功能流程檢查、跨瀏覽器操作測試、資料邏輯驗證等，依照測試計畫進行逐項驗證，協助團隊發現潛在風險，確保專案符合客戶需求並可順利交付。
【撰寫測試報告，讓結果有跡可循】
透過測試報告(Test Report) 與錯誤記錄，具體呈現測試結果與重現步驟，讓問題回報清楚、可追蹤、可改善。
【主動追蹤問題，協助團隊修復 Bug】
會學習使用 Issue Tracking 工具(如 Jira、Redmine、GitHub Issues 等) 進行問題回報與後續追蹤，並清楚記錄問題重現方法。定義Bug優先級別及持續協助工程師釐清問題根源並確認修正效果，讓團隊能高效排除錯誤。
【跨部門協作，與團隊共同前進】
在測試與驗收過程中，積極與 PM、工程師、系統分析師溝通測試方案與時程安排，協助整合不同角色的需求，確保專案測試順利執行。
9/25
【從架構出發，設計解法藍圖】
精通 Web Application 架構設計，具備 3 年以上系統設計或技術領導經驗
熟悉 Java 或 .NET 技術，具備相關開發背景
具備獨立規劃系統架構、資料表欄位設定及開發規範的能力
主導整體技術方案，為專案打造穩定、高效、可維護的基礎架構
【制定開發策略，讓專案有章可循】
你將根據需求規劃技術架構與整體開發流程
包含程式碼品質標準、版本控管與維運環境建置
同步建立共用模組與設計邏輯，協助團隊提升開發效率與交付品質
【整合團隊協作，轉化需求為技術實踐】
與系統分析師協作，將需求轉換為技術設計方案
定義模組邊界與資料流，設計 API 架構與邏輯流程
同時帶領工程師落實技術實作，並協調團隊進行任務分配與進度管理
【獨立解決問題，成為技術顧問角色】
面對技術挑戰與系統瓶頸，能主動拆解問題與提出可行方案
重視為什麼這樣設計比較好，提供客戶多個實作選項
影響客戶決策，成為團隊技術決策的重要支柱
9/25
【掌握全局，主導方向】
熟悉 Web Application 專案開發流程，具備 3 年以上系統分析或專案管理經驗，能獨立完成專案計畫撰寫、進度安排與資源調度，兼具技術背景與團隊領導能力，擔任帶領團隊前進的重要推手。
【聚焦需求，拆解任務落地執行】
運用 WBS、流程圖或管理工具(如 Jira / Notion / Trello)分析客戶需求，明確定義專案範圍與任務分工，以敏捷思維持續調整里程碑與執行策略，協助團隊精準達成目標。
【多方協調，串聯團隊與客戶】
整合系統分析師(SA)、設計師(SD)與工程師(PG)意見，管理變動需求並同步客戶狀況，
具備跨部門溝通能力與問題分析能力，能提出建設性建議與解決方案，推動團隊共識與產出
【建立節奏，管理進度與品質】
你將負責日常專案進度追蹤、任務分配、會議召集與風險控管，掌握每位團隊成員的執行狀態，善用數據與視覺化工具監控專案動態，確保進度、品質與預算三者平衡
【順利收尾，贏得客戶信任】
負責產出專案結案報告、組織驗收文件與成果簡報，建立有效的交付流程
處理專案中後期潛在問題，維持良好客戶關係，為後續專案合作鋪路
【善於開發關係，創造新專案機會】
你將與業務角色協作，承接客戶新需求、提出建議解法，並參與PreSale與投標簡報流程，對外能代表團隊提案、對內能掌握技術實行
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作進行0到1專案開發
具備三年以上實務經驗累積佳
前端 - JavaScript / HTML / CSS (有Vue/React/Angular框架經驗者佳)
後端 - Java + Spring / Spring Boot
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 其中一種關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【擔任Mentor，創造個人影響力】
提供新進人員技術上建議與協助，整理過往開發累積的專業知識
透過分享經驗，幫助新人快速融入團隊，並協助Code Review，幫助新人技術提升
【雙向溝通】
清晰理解專案內容並透過圖像或文字整理對焦
除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
透過網路搜尋、AI工具及專家討論，迅速找尋最佳解決方案，成為團隊的技術支柱
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
需具備身心障礙資格，掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作進行0到1專案開發，
具備三年以上實務經驗累積佳，常用技術如下：
前端 - JavaScript / HTML / CSS (有Vue/React/Angular框架經驗者佳)
後端 - Java + Spring / Spring Boot 或 .Net MVC / .Net Core / .Net 6 / .Net 8
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 其中一種關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【雙向溝通】
清晰理解專案內容並透過圖像或文字整理對焦
除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
透過網路搜尋、AI工具及專家討論，迅速找尋最佳解決方案，成為團隊的技術支柱
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作進行0到1專案開發
歡迎本科畢業生及轉職夥伴，無經驗可
前端 - JavaScript / HTML / CSS (有Vue/React/Angular框架經驗者佳)
後端 - Java + Spring / Spring Boot
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 其中一種關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【透明溝通，勇於求助】
遇到問題會自我整理筆記並勇敢提問
可說明嘗試方向、預期成果及當前困難
清晰理解專案內容並透過圖像或文字整理對焦
除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
透過網路搜尋、AI工具及專家討論，迅速找尋最佳解決方案，成為團隊的技術支柱
9/25
【技術顧問，運用技術達成專案開發】
掌握並運用流行前後端技術、資料庫操作進行0到1專案開發
歡迎本科畢業生及轉職夥伴，無經驗可
前端 - JavaScript / HTML / CSS (有Vue/React/Angular框架經驗者佳)
後端 - .Net MVC / .Net Core / .Net 6以上版本
資料庫 - MSSQL / MySQL / Oracle 其中一種關聯式資料庫運用
【從ME到WE，攜手團隊協作】
根據SA分析後的需求文件及SD提供之架構與共用模組進行全端網頁開發
搭配前後端分離架構、版控及單元測試等工作流程
主動確認需求方向並產出符合客戶需求及效能要求的專案程式碼
【透明溝通，勇於求助】
遇到問題會自我整理筆記並勇敢提問
可說明嘗試方向、預期成果及當前困難
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除了接收需求外，能提出對於需求不合理或是更好的修改建議進行討論
【問題解決】
在面對程式問題時，展現獨立處理能力
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《關於我們》
我們是一間專注於創新與技術的公司，致力於提升客戶的競爭力。我們鼓勵團隊成員發揮創意，並追求技術的極致。我們的客戶涵蓋多數銀行與電信業，是工程師展現實力的絕佳平台。
《團隊角色》
招募訓練夥伴會與招募主管通力合作，一起為行銷公司品牌、招攬優秀人才為策略目標。透過ChatGPT/Excel函數等黑科技，致力於擔任專業的招募顧問，理解各角色職位需求，並提供主管們專業的回饋建議。
《工作任務》
1. 每日履歷篩選，選找合適夥伴
2. 面試流程執行：上機考試、性向測驗與面談流程安排
3. 雇主品牌行銷：公司活動文章撰寫、Podcast錄製、電子廣編合作
4. 協助內部同仁模擬面試，提供面試技巧建議
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