創為人力資源有限公司

《 職務內容 》 1. 協助整理、更新日常數據報表，確保每個數字都有跡可循。 2. 從各式數據來源蒐集資訊，並進行初步的整理與簡單分析，讓數字說話。 3. 協助管理數據文件資料庫，幫助團隊找到需要的數據資源。 4. 不定期關注產業趨勢與市場資訊，協助彙整最新的商業情報。 《條件需求》 ※ 數學不需要很好，但對數字要有基本敏銳度，看到異常數字能自動警覺。 ※ 能把枯燥的數字轉成大家聽得懂的商業故事，幫助公司與客戶做更好的決策。 ※ 嘗試把看似無關的數據，跟市場脈動、玩家行為做連結，找到數據背後的真正意義。

1. 聆聽客戶需求，回覆客戶基礎軟體技術相關問題諮詢。 2. 能與技術團隊(包括台灣或跨國軟體開發工程師)或跨部門良好溝通，清楚傳達客戶問題並回覆解決方案。 3. 看得懂API文件。 4.對於軟體產品或程式技術有良好的基礎理解。

《 職務內容 》 1.文件公文翻譯及口譯 2.英文書信往返翻譯、溝通 3.其他主管交辦事項 《 條件需求 》 ※ 通過TOEIC多益860分、TOFEL iBT 100以上、雅思IELTS 7 以上(則一) ※ 熟悉Office軟體 ※ 個性細心，特質自律 ※ 邏輯觀念好與團隊合作精神

【⼯作內容】 全面管理製造部門，包括: 1.生產管理:生產排程、交期、產量、品質管控、成本控制。 2.生產目標達成、生產效率優化與提升。 3.人員管理:包括(現場組裝, 資材, 與技術服務)人員的監督、培訓和績效考核。 4.跨部門協調。 5.上級主管交辦事項。 【具備能力】 1.具備建置公司IOS9001品質管理系統經驗者優 2.柔軟的身段與溝通協調的能力

《 財務專員-職務內容 》 1.數據整理與資料標註 2.分析報表製作 3.其他主管交辦事項 《條件需求》 ※ 對數據敏感，個性細心、低調，特質自律 ※ 擅長數據工具且懂使用Excel樞紐者 ※ 邏輯觀念好與團隊合作精神

《⼯作內容》 1.例行性處理庶務性行政工作執行，問題解決。 2.辦公室修繕維護工程處理、報修；辦公室環境及設施巡檢，初步故障排除。 3.公務手機、 投影設備等維護管理。 4.固定資產管理整理規劃。 5.零用金管理 6.一般文書資料處理、歸檔工作。 7.其他主管交辦事項 《職務需求》 ・主動積極，能獨立作業與配合團隊。 ・做事細心，具備良好時間管理能力 。

資料分析、報表製作、支援資訊系統與合規性作業 1.Support the Information Systems Manager in analyzing and refining internal procedures and policies. 2.Maintain compliance documentation and assist with internal audit preparation (e.g., ISO27001) 3.Help update and manage the company’s risk register. 4.Assist in identifying opportunities for internal workflow improvements and automation. 5.Act as a test user for new automation workflows and artificial intelligence–driven process enhancements, supporting the Information Systems Manager. 6.Work closely with the Compliance Team. 7.Liaise between departments to ensure accurate information categorization, labelling, and documentation 8.Support the Security Team’s intern

1.實施和維護 CI/CD 流程，確保自動化部署和監控 2.設計、配置和管理 Kubernetes(k8s) 集群，保證高可用性、可靠性和擴展性 3.持續跟進 Kubernetes(k8s) 社群和開源項目的發展，評估新技術並提出改進建議 4.與開發團隊密切合作，協助微服務架構的部署、監控和故障排除，並撰寫和維護文檔

飯店前台: 負責提供優質的顧客服務 透過為客人提供入住、退房及相關服務的體驗 訪客依照既定的服務標準入住飯店。 五星級飯店經驗為優勢 飯店管家: 別墅管家負責滿足別墅 VIP 客人的需求和願望 確保他們擁有難忘的入住體驗。 有五星級飯店經驗是優勢。

《⼯作內容》 1. 負責與內部跨部門協調，準確傳達客戶需求，確保專案如期推進與交付。 2. 與客戶溝通，統整並確認所有申請資訊，為專案交付成果負責。 3. 作為客戶與供應商溝通窗口，並於時效內完成所有客戶需要專案申請、進度、協助回覆客戶相關產品詢問並確保客戶完成上線及售後服務。 4. 處理大量文書作業，包含客戶產品開啟文件的撰寫、整理與編輯，以及資料建檔與歸檔。 《職務需求》 ・無業績壓力，專注於客戶專案管理與服務。 ・主動積極，能獨立作業與配合團隊。 ・做事細心，具備良好時間管理能力 。 ・需提供英文履歷 。 《工作待遇》 1. 錄取薪資 $45,000元~$50,000元 2. 績效獎金 每年兩次、每次最高 18,000 （固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 《舒適的辦公環境》 免費飲料、點心與零食 膠囊咖啡機、咖啡膠囊 微波爐、冰箱、氣泡水機 捷運站旁，交通便利 《福利》 生日假、特休、三節禮金、內部介紹獎金 正職員工滿一年享旅遊補助與身心快樂補助（可用於購買保健品、健身房費用等） 不定期部門聚餐或Team Building

《職務內容》 1.線上幫助客⼾操作/導入遊戲產品時遇到的各種問題。 2.分析和查詢並找出問題的來源。 3.與客⼾以及供應商維持良好關係，在限定的時間內回覆客⼾與供應商。 4.協助介⾯測試、系統設定測試、問題收集、統合整理以及狀況排除。 5.提供產品相關資訊及協助申辦資料的流程。 《工作時間》依照當月紅字天數進行排休 ● 早班 - 07：00 ~ 15：00 ● 午班 - 15：00 ~ 23：00 ● 夜班 - 23：00 ~ 07：00 《條件需求》 1.中打速度50字/分以上 2.熟悉電腦相關作業系統及硬體、網路架構基本知識 3.具服務熱忱、抗壓性、⾼EQ情緒管理能⼒ 4.具備良好的溝通能⼒、協調能⼒及應變能⼒ 5. 英語可溝通，有證照佳 6. 有API對接相關經驗尤佳 ～ 擁有完整教育訓練，完善的職級晉升計畫及空間，歡迎對於客⼾服務有熱忱的你/妳加入我們的⾏列 ～

✨企業徵才~此職缺錄取後為正職，非派遣、非約聘！ ✨此前端招募由創為人力負責，錄取後皆為企業內部正職員工，享正職所有福利！ ✨行政專員✨ 工作職責： 1.員工接機安排和接待：安排員工接機，並把員工安全帶到宿舍。 2.員工生活上的外出支持：帶領員工辦理電話卡、開通銀行卡、陪同看病、辦理個人住址登記、申請個人番號卡、繳納國民年金和國民健康保險、員工體檢等等。 3.協助員工租房。 4.其他員工生活上的支持和幫助。 5.負責公司車輛司機工作的支持和管理工作。 6.員工入職離職管理：入職資料的收集、離職資料信息的變更。 7.員工信息的管理：員工資料的收集，個人信息的管理，員工社保年金信息的管理。 8.員工簽證的管理：員工辦理簽證、續約簽證、取消簽證等。 薪資待遇： 1.工作時間：10:00-13:00，14:00-19:00(平日)。 2.薪資：稅前-30W-45W/月*13薪，能力優秀者面議。 3.享受日本國法定節假日(週末雙修、祝日休假)。 4.社會保險：雇佣保險+勞災保險+社會健康保險+厚生年金。 5.年假：入職滿6個月，出勤率達80%以上享有10天年假。 6.交通補助：憑票實報，報銷上限JPY30000/月(深夜加班如果沒有有公共交通可以報銷打車，憑票，單次JPY5000上限)。 7.不定期團建聚會+生日福利+節日福利。 8.公司給予優秀員工發展的平台。 ✨財務專員✨ 工作職責： 1.員工工資的計算。 2.員工考勤的管理。 3.公司開銷的紀錄和管理。 4.公司開銷收據的審核和報帳。 5.員工年金和保險的計算和繳納。 6.公司帳目的紀錄和審核。 薪資待遇： 1.工作時間：10:00-13:00，14:00-19:00(平日)。 2.薪資：稅前-35W-55W/月*13薪，能力優秀者面議。 3.享受日本國法定節假日(週末雙修、祝日休假)。 4.社會保險：雇佣保險+勞災保險+社會健康保險+厚生年金。 5.年假：入職滿6個月，出勤率達80%以上享有10天年假。 6.交通補助：憑票實報，報銷上限JPY30000/月(深夜加班如果沒有有公共交通可以報銷打車，憑票，單次JPY5000上限)。 7.不定期團建聚會+生日福利+節日福利。 8.公司給予優秀員工發展的平台。 工作地點：東京 ✨歡迎預約面試✨ 獵才顧問-Iris LINE：@vwl0525s TG：@Tesshrtw ❗️記得加小老鼠❗️

✨企業徵才~此職缺錄取後為正職，非派遣、非約聘！ ✨此前端招募由創為人力負責，錄取後皆為企業內部正職員工，享正職所有福利！ 目前招募以下3個職缺：(可依個人經歷與專長做選擇喔！) ⭐️日文財會專員-職務內容⭐️ 1.編制並審查公司各類財務報表與帳務資料。 2.處理公司日常收支與費用報表與帳務。 3.管理稅務／進口稅資產進出帳紀錄。 4.建立與維護公司財務制度與作業流程 5.協助稅報準備與報稅且與會計師對接，確保稅務帳正確與合規。 6.審核費用申請資料，強化成本控管機制。 7.執行主管指派之相關專案。 ⭐️日文遊戲翻譯⭐️ 1.⁠ ⁠完成公司交辦遊戲中日翻譯。 2.⁠ ⁠日本/韓國廠商溝通翻譯，問題解決、客戶需求溝通。 3.⁠ ⁠跟進翻譯業務進度。 《集團福利》 ✅績效獎金：季獎金+年終獎 ✅食宿津貼：餐費+住宿津貼→每月台幣35,000元★ ✅特休年假：任職滿半年10天★滿一年20天 ✅到職機票：由公司先協助洽訂 ♥️歡迎預約面試♥️ 獵才顧問-Iris LINE：@vwl0525s TG：@Tesshrtw ❗️記得加小老鼠❗️

【⼯作內容】 1.項目管理：負責規劃、監督和管理多個設計項目，並確保各個階段按時完成，以滿足產品設計效率、產品質量和安全標準。 2.團隊發展與培訓。 3.跨部門協作：與生產、品保、銷售等部門緊密協作，確保設計方案能夠與市場需求和製造工藝相匹配。 4問題解決：在設計和生產過程中快速解決技術問題，提供優化方案，並及時應對客戶反饋。 【具備能力】 1.具備領導團隊的能力，PDM經驗: 能夠有效管理設計師、工程師和技術人員，並為他們提供必要的培訓。 2.熟悉SolidWorks

【⼯作內容】 1. 品質管理系統的建立與維護:制定:負責ISO體制之推行與維護，落實品質管理系統，確保其符合公司業務和客戶需求。 2. 進行內部稽核，確保各部門遵守品質標準與公司政策。 3. 管理進料原料、半成品、成品及組裝機台，品質檢驗與判定，確保產品穩定達到品質水準。 4. 追蹤、分析和處理不合格品，找出原因並採取預防措施。」收集、分析並報告檢驗結果，提出品質改進建議。 5. 教育訓練與溝通協調。