公司介紹

產業類別

聯絡人

范小姐

產業描述

不動產開發業;從事不動產開發、住宅、大樓及其他建設投資興建、租售業務等行業。

電話

02-25362666

資本額

26億7137萬元 經濟部商業司查詢

傳真

02-25361707

員工人數

170人

地址

台北市中山區松江路126號17樓


公司簡介

【建築是一輩子的責任】 將捷集團創立於西元1992年,以建築為本業,跨足休閒與能源事業,近年更以「 ESG永續生活」為目標,在城市發展中考慮建築永續性和環境友好,實質地在綠建築、低碳建築、生態復育、在地採購與工法創新...等項目落實在作品中。 獲獎與肯定:2022及2023年連續2年榮獲 TCSA台灣企業永續報告獎項銅獎、連續三年客戶滿意度92分以上、建案獲得多項獎項認可_ 全球卓越建設獎 環境類銀獎、新北市優良旅館評選 金獎…等。 永續資訊揭露集團官網 https://esg.fabulousgroup.com.tw/

顯示全部

主要商品 / 服務項目

1/10
將捷股份有限公司 將捷集團總部 (捷運松江南京站)
2/10
將捷股份有限公司 將捷之琚(敦化忠孝)
3/10
將捷股份有限公司 將捷行書(南京三民)
4/10
將捷股份有限公司 將捷旅境(文山區木柵路二段)
5/10
將捷股份有限公司 將捷朗學(三峽北大特區)
6/10
將捷股份有限公司 將捷旅闊 (新店央北重劃區)
7/10
將捷股份有限公司 將捷之森 (淡水-輕軌新市一路站)
8/10
將捷股份有限公司 將捷家和 (新店)
9/10
將捷股份有限公司 將捷巴菲特(捷運行天宮站)
10/10
將捷股份有限公司 滬尾藝文休閒園區(淡水)

投資興建各類行建築產品,致力落實消費者全方位的服務,給予消費者完善優質的居住環境與品質。 經營項目:不動產開發、建築投資興建、都市更新、新市鎮開發及資產管理等。

公司環境照片(10張)

福利制度

法定項目

其他福利

【工作與健康的平衡生活】 ◆團體保險 除了勞保、健保等基本保險, 我們額外為員工投保意外傷害、住院醫療及意外險,給員工更多一層的保障。 ◆ 生活關懷 結婚禮金、生育禮金、員工及眷屬住院慰問金、喪葬補助。 ◆ 福委會補助項目 (依年度福委會預算編列補助額) 健康檢查補助、員工旅遊補助、子女教育補助、生日禮金、慶生活動、冬至點心、研磨式咖啡無限量提供。 ◆ 其他福利 完善的教育訓練、員工聯歡晚會、端午節禮金、中秋節禮金、春節開工紅包。 【社團活動】在工作之餘,創造有趣、清新、溫暖的互動與交流。 ◆ 想享社 最會享受生活、善用食材和吃喝玩樂的開心社團,透過手作的感動,創造出各種好吃、好玩的,舉凡西式甜點、中式點心、花藝、畫作、手工藝品…等,都在我們沒有極限的歡樂創作中實現。 ◆ 藝文社 最具文青氣息、社會關懷和偶爾搞怪的人文社團,觀賞舞台劇、藝文展覽、電影包場、史蹟導覽、弱勢團體關懷、橋牌比賽…等,都在我們永無上限的藝術氣質中展現。 ◆ 志工社 為了滿足服務熱忱的美好、環境的美好、社區的美好、知識探索的美好、分享的所有美好的事與物。

公司發展歷程

2020.03

成立捷築整合科技股份有限公司

2019.07

成立結元能源開發股份有限公司

2014.09

成立將捷文創實業股份有限公司(滬尾藝文休閒園區)

2011.03

成立永捷資產管理股份有限公司

2008.12

成立將捷建設股份有限公司

1994.08

成立慈暉文教基金會

1992.08

成立將捷股份有限公司(控股公司)

1992.07

成立和群室內裝修股份有限公司

1982.10

成立忠明營造工程股份有限公司

1974.02

成立林長勲聯合建築師事務所

顯示全部

企業動態

企業社會責任
2023/08/29
ESG
公司秉持提升社會的願景,呼應聯合國永續發展目標並與公司核心優勢鏈結,推動滿足全齡的低碳健康住宅、創造優質的生活場域、發展綠色能源、建立責任供應鏈、打造多元包容職場、培育人才,以及投入地方創生、關懷弱勢等ESG 發展方向。我們除了專注提升本業核心能力,也持續執行相對應的永續作為,將 SDGs 融入組織文化和同仁的日常業務之中, 同時積極回應公司內外部利害關係人的關注議題。承諾積極落實減排措施透過治理、策略、風險管理、 指標與目標,推動氣候調適及減緩管理,成為揭露相關領域資訊的產業先驅。藉由擴大綠色影響力,帶動產業一起邁向低碳永續。 公司自 2017 起設立【永續委員會】,由董事長擔任主任委員,2022 年起由地產事業體執行長擔任執行秘書,與各事業之層峰、高階主管共同檢視公司的核心營運能力,訂定「ESG 發展目標」,合力擘畫鏈結公司核心優勢的永續發展目標推動藍圖。 在執行推動上,委員會下設五個工作執行小組:公司治理、客戶關懷、環境保護、員工照顧、社會公益,討論不同利害關係人所關切之議題,而永續委員各組長則在每季以成果來審視永續報告書落實之情況,並於年度會議,報告ESG實績及下一年度之ESG重點方針與計畫。由上而下,具體貫徹各項 ESG 年度目標。
5,610
企業社會責任
2020/12/30
將捷集團 企業家庭日許下與環境共好的承諾
  集團以「愛家、愛鄉、愛地球」為號召,進行淡水河岸淨灘暨守護環境嘉年華活動。 上百名「環境守護志工」,分成「河岸淨灘組」、「樹林守護組」以及「園區生態組」等三條路線,針對河岸、林蔭小徑以及園區生態進行地毯式巡檢、清理與維護。而為強化參與者的環保知識,在途中還邀請生態學者、昆蟲研究專家進行導覽、解說,讓大小朋友一邊工作、一邊學習,共度知性的一天。   集團總裁林長勲親自參與活動的說,以他的年紀可以稱得上見證了淡水河的興衰與蛻變;早年淡水因具備商港機能、熱鬧非凡,然因時代變遷,淡水河也因淤積與汙染變得不再可親,雖然近年在政府與民間的極力「搶救」下,淡水河逐漸恢復生機,但仍與當年的印象相距甚遠。   在團隊將淡水滬尾原一片荒林打造成生態兼容商業與文化創意的休閒園區,集團總裁語重心長地說,期待集團能發揮在地企業領頭羊的角色,喚醒更多人對於淡水河關心與重視。另外,集團也為淡水帶來商機與就業機會,更難能可貴的是對於自然環境的用心,也是當代企業的最佳典範。   家庭日除淨灘,還有植栽DIY、室內熱氣球快閃秀以及創意市集等精彩活動。帶著家人一起參與活動的集團董事長林嵩烈表示,在集團事業延伸到休閒產業後,全家人對生態與環保議題的了解比以往更為深入,「與環境共生、共好」不只是口號而已,趁著家庭日帶著家人一起參與這場盛事,讓每位員工及家人都能對守護環境留下深刻的印象。   滬尾藝文休閒園區開幕至今,已成功吸引國內外遊客重新聚焦淡水,帶動經濟發展與促進就業,如今更由員工自發性的舉辦淨灘活動,顯見其對淡水地區的關心,也善盡企業的社會責任。 https://www.youtube.com/watch?v=owgWxAtDx1k&feature=youtu.be
4,821

工作機會

工作性質
廠商排序
10/07
台北市中山區5年以上大學以上待遇面議
【主要工作】協助IPO相關工作、合併報表編製 1. 協助進行上市或上櫃的前期準備工作,並負責IPO進度的監控和調整。 2. 編寫各項主管機關所需的檢查表,並協助進行初步自評作業。 3. 負責編製合併財務報表,協助會計帳務及稅務處理,並進行報表分析。(需熟稔) 4. 分析轉投資事業的經營績效,提供管理層參考。 5. 蒐集並分析市場資料及競爭者狀況,以支持公司決策。 6. 提供並分析各種財務策略,包括融資、投資、合併和收購等,為公司決策提供支持。
應徵
10/07
台北市中山區3年以上專科以上待遇面議
1. 訓練發展之需求分析、規劃、執行。 2. 控管訓練費用,維護員工訓練紀錄,產出表報供管理決策參考。 3. 搭配執行子公司召募、甄選與任用作業。 4. 參與人資專案規劃、執行。 5. 員工關懷及相關勞動法令與制度問題回覆。 6. 主管交辦之其它事項。
應徵
10/07
台北市中山區1年以上專科待遇面議
1.機電BIM模型建置與檢討修改。 2.機電BIM模型審查與專案進度追蹤(需至工地查驗)。 3.參與規劃與檢討整合會議,報告專案進度與狀況。 4.主管指派之工作。
應徵
10/07
新北市淡水區5年以上大學待遇面議
1. 契約審閱及制作。 2. 公文撰寫。 3. 商場/飯店消費爭議處理。 4. 其他法律相關事務。 5. 主管交辦事務。
應徵
10/07
台北市中山區8年以上專科以上待遇面議
1.配合土地開發作業,執行建築草圖規劃設計、初步法令分析、各項獎勵值評估與整合等。 2.建築容積核算與檢覆,銷售圖面資料準備及核對。 3.配合既定預算進行設計控管、調整等(如價值工程評估)。 4.建照請領作業之相關行政工作整合。 5.建築相關圖面(設計、施工圖面等)之審核與管理。 6.與工務、營造協調聯繫,進行工程介面檢討。 7.相關複委託建築師及技師聯繫並執行相關專案管理工作。
應徵
10/07
台北市中山區1年以上專科待遇面議
1.土建(建築、結構)BIM 模型(Revit)建置檢討、釋疑與回饋。 2.土建(建築、結構)BIM模型審查與專案進度追蹤(需至工地查驗)。 3.專案執行(含界面整合、溝通協調及參與會議)。 4.協助備標 BIM 工作(報告書、簡報等)。 5.BIM新技術或軟體評估測試。 6. 主管指派之工作。
應徵
10/07
台北市中山區2年以上專科待遇面議
1.新技術開發、新需求評估與開發: (1)ASP.NET應用系統開發 (2)AI應用評估與開發 (3)自動化流程開發 (4)Line Bot開發 (5)舊WebForm程式升級MVC或.NET Core 2.資料庫維護管理。 3.主管交辦事項
應徵
10/07
台北市中山區5年以上專科待遇面議
1. 建築設計初期協助機房、管道間、系統管路路徑初步檢討。 2. 申請建照時期配合傢配之設備點位圖檢討,細設圖說檢核。 3. 機電預算內容檢討調整及初詢作業辦理。 4. 五大管線送審追縱、發包詢比價作業、報價分析及價值工程協辦。 5. 智慧建築配合標章申請圖說檢討及預算標單檢核。 6. 廠商送審型錄、施工圖、施工計劃書審核作業。 7. 現場施工品質查核作業。 8. 衛浴、廚具、建材詢價選樣等評估及詢比價作業。
應徵
9/30
台北市中山區5年以上專科待遇面議
1.協助區分所有權會議及社區成立管委會。 2.協助辦理社區年節活動事項。 3.接聽客服維修專線電話,且可判斷客戶報修屋況並派工修繕。 4.客服修繕連繫窗口及安排時間處理並回覆案件處理狀況。 5.維修客服部門公文行政收發及資料統計並彙報主管進度作業。 6.拓展建案周圍商家簽訂互惠合作。 7.召集修繕例會與資料彙整分析。
應徵
10/07
台北市中山區5年以上大學以上待遇面議
1. 依風險評估結果擬定年度稽核計劃,據出具稽核報告,針對稽核缺失提出建議,並追蹤後 續改善情況。 2. 覆核公司及子公司內部控制自行評估作業。 3. 評估檢視公司各單位內部控制制度之修訂、執行,協助流程改善及現行制度規章程序優化 4. 協助子公司內控建立及稽核工作之執行。 5. 不定期之專案性稽核。 6. 主管交辦事項處理。
應徵
10/07
台北市中山區經歷不拘專科月薪38,000以上
1.負責會計帳務及稅務處理。 2.營業稅、各類所得扣繳及營所稅申報。 3.合約審核保管。 4.協助處理庶務性行政工作。 5.有會計丙級證照佳。 6.其他主管交辦事項。
應徵
10/03
台北市中山區10年以上專科待遇面議
1.工程契約簽訂資料彙整及工程發大包經驗。(具建設公司發大包經驗尤佳) 2.專案工程進度編訂及管控。 3.規劃、在建專案工程之預算編列及管控。 4.專案工程品質查核及管控。 5.營建專案SOP執行。 6.專案現場管理及協調作業。
應徵
智能客服
您好,我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!