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公司介紹
產業描述
營造業
電話
暫不提供
員工人數
50人
地址
台北市大安區安和路二段60號16樓
公司簡介
1950年， 這一年韓戰爆發，美軍第七艦隊巡防臺灣海峽， 許多基礎建設在美援的資金和技術挹注下逐一展開， 就在這樣風起雲湧的時代氛圍中， 首任董事長王夢龍創立了「毅成營造廠」， 成為當時台灣少數擁有 #甲級營造廠 資歷的專業團隊！ 誠懇踏實、值得信賴的專業營造廠， 是創建百年建築屹立不搖的關鍵。 毅成建設正是這樣的企業！ 本公司於2022年10月榮獲「第24屆 國家建築金質獎 - 施工品質類 - 住宅商業大樓/超高層組」建築金質獎 ＆ 全國首獎！ 【誠信、永續、專業】是我們對品質的承諾、 也是策動我們向前邁進的原動力， 「安全第一，維持零工安事故」 更是我們積極建立品牌與口碑的努力目標。
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主要商品 / 服務項目
主要營建服務項目： 一、地標性建築物 ； 二、文化古蹟建築 ； 三、學校建築工程 ； 四、科技廠辦大樓 ； 五、集合住宅大樓 ； 六、飯店興建工程 ......
公司環境照片(10張)
總公司辦公室環境
年度公司旺年會
員工旅遊
培英公宅開工動土
工程實績:國父紀念館
工程實績:耶穌基督末世聖徒教會台北聖殿工程
工程實績:中華電視公司
工程實績:CitiZenM Hotel
工程實績:台北美國學校校舍新建工程
工程實績:司法院司法人員研習所及臺北高等行政法院辦公廳舍新建工程
福利制度
法定項目
其他福利
毅成建設提供獎勵及員工福利項目如下： 1.提供國立成功大學清寒優秀學生獎學金。 2.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。 3.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。 4.全額補助相關教育訓練、回訓費用。 5.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。 6.依稽核考評成果發放年終獎金。 7.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。 8.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。 ( 提供計程車車資補貼避免酒駕 ) 9.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。 10.婚喪喜慶、生育津貼補助。 11.員工健康檢查。 12.員工、子女獎學金制度。 13.升任正式員工後配發工地制服。 14.急難救助資金貸款制度。 15.工地實施彈性工時排休制度（月休六天）及國定假日、特休假...等。 16.加班補休或採計加班費。
工作機會
8/22
※ 工作內容說明：
1.本公司單純為營造廠。
2.熟悉建築工程/機電、給排水、消防、空調...等現場施工、品質、進度管理。
3.具備建築、機電、管線配置、裝修...等圖面檢討、整合能力。
4.於工地現場監造，與協力廠商溝通。
5.行政事項作業配合。
6.主管交辦事項。
※ 工作經歷：
1.從事建築、室裝相關機電、給排水、消防、空調...現場施工或監造經驗。
2.對建築、室裝相關工程充滿興趣者。
3.機電分項施工計畫、程序檢討、建議、協調，並與其他相關工程密切配合。
4.具品管人員或甲、乙種電匠（或乙、丙級室內配線技術士）及水匠...等相關證照。
5.願意積極參與各項工程相關證照之培訓（費用全額由公司支付）並通過考試者。
※ 學歷要求：機電工程相關科系畢業（非本科系須有5年以上機電經驗）
※ 科系要求：建築、機電、土木工程相關
※ 證照要求：具公共工程品管人員資格，甲、乙種電匠（室內配線乙、丙級技術士）
或水匠相關證照者優先任用。
※ 福利及休假制度：
1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。
2.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。
3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。
4.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。
5.依稽核考評成果發放年終獎金。
6.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。
7.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。
（提供計程車車資補貼避免酒駕）
8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。
9.婚喪喜慶、生育津貼補助。
10.員工健康撿查。
11.員工、子女獎學金/助學金制度（到職滿一年）。
12.升任正式員工後配發工地制服。
13.急難救助金貸款制度。
14.工地實施彈性工時排休制度（月休六天）及國定假日、特休假...等。
15.加班補休或採計加班費。
8/22
※ 工作內容：
1.具執行過1~2個工程案例經驗。
2.審查施工圖說計畫，確認現場執行程序。
3.施工品質查驗，符合合約規範與計畫。
4.掌握施工進度，達成合約期程。
5.參加工務會議。
6.現場安衛巡檢，回報工安狀況。
7.辦理工程估驗請款。
8.執行工程驗收。
9.其他上級長官交辦事項。
※ 工作技能：計畫書圖整理、工程監督、採購發包、估驗計價......等。
※ 福利及休假制度：
1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。
2.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。
3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。
4.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。
5.依稽核考評成果發放年終獎金。
6.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。
7.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。
（提供計程車車資補貼避免酒駕）
8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。
9.婚喪喜慶、生育津貼補助。
10.員工健康撿查。
11.員工、子女獎學金/助學金制度（到職滿一年）。
12.升任正式員工後配發工地制服。
13.急難救助金貸款制度。
14.工地實施彈性工時排休制度（月休六天）及國定假日、特休假...等。
15.加班可以補休方式或採計加班費。
8/22
※ 工作內容：
1.金屬外牆現場相關工作，孰悉帷幕外牆施工作業程序。
2.施工內業計畫、計畫書圖整理、材料送審......等。
3.工地監造施工、機具及材料控管、工地尺寸丈量。
4.與業主、建築師及協力廠商討論溝通，解決相關問題。
5..控管施工進度，逐日填報施工日誌。
6.其他主管交辦事項。管交辦事項。
※ 工作經歷：
1.具備建築工程現場實務經驗者。
2.對建築營造工程充滿興趣者。
3.能積極參與各項營建業證照培訓（費用由公司全額支付）並取得資格者。
※ 學歷要求：專科、大學（非本科系須有2年以上工地經驗）
※ 科系要求：建築、土木工程相關科系
※ 工作技能：具電腦繪圖、工程監造相關證照者優先任用
※ 福利及休假制度：
1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。
2.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。
3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。
4.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。
5.依稽核考評成果發放年終獎金。
6.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。
7.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。
（提供計程車車資補貼避免酒駕）
8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。
9.婚喪喜慶、生育津貼補助。
10.員工健康撿查。
11.員工、子女獎學金/助學金制度（到職滿一年）。
12.升任正式員工後配發工地制服。
13.急難救助金貸款制度。
14.工地實施彈性工時排休制度（月休六天）及國定假日、特休假...等。
15.加班可以補休方式或採計加班費。
8/22
※ 工作內容：
1.鋼構施工準備、物料進場檢驗、廠驗。
2.孰悉鋼結構施工作業程序、計畫書圖整理、材料送審......等。
3.工地現場監造施工、機具及材料管理。
4.控管施工進度、圖面及數量檢核。
5.逐日填報施工日誌。
6.其他主管交辦事項。管交辦事項。
※ 工作經歷：
1.具備建築工程現場實務經驗者。
2.對建築營造工程充滿興趣者。
3.能積極參與各項營建業證照培訓（費用由公司全額支付）並取得資格者。
※ 學歷要求：專科、大學（非本科系須有2年以上工地經驗）
※ 科系要求：建築、土木工程相關科系為佳
※ 工作技能：具電腦繪圖、工程監造相關證照者優先任用。
※ 福利及休假制度：
1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。
2.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。
3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。
4.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。
5.依稽核考評成果發放年終獎金。
6.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。
7.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。
（提供計程車車資補貼避免酒駕）
8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。
9.婚喪喜慶、生育津貼補助。
10.員工健康撿查。
11.員工、子女獎學金/助學金制度（到職滿一年）。
12.升任正式員工後配發工地制服。
13.急難救助金貸款制度。
14.工地實施彈性工時排休制度（月休六天）及國定假日、特休假...等。
15.加班可以補休方式或採計加班費。
8/22
※ 工作內容：
1.派駐營建工地工務所繪圖人員。
2.具繪製Autocad施工圖、裝修圖、竣工圖...等製圖能力。
3.協助工地施工圖說檢討、繪製及修正。
4.建築、結構、機電、給排水、消防、空調...等圖面整合。
5.支援工地監造排班、加班與行政作業。
6. 其他主管交辦事項。
※ 工作經歷：
1.具備建築、裝修、土木工程實務經驗者佳。
2.對營建工程充滿興趣者。
3.能積極參與各項營造業證照培訓(費用由公司全額支付)並取得資格者。
※ 學歷要求：專科、大學（非本科系須有3年以上繪圖經驗）
※ 科系要求：建築、土木工程相關科系
※ 工作技能：具電腦繪圖、工程監造...等相關證照者優先任用。
※ 福利及休假制度：
1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。
2.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。
3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。
4.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。
5.依稽核考評成果發放年終獎金。
6.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。
7.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。
（提供計程車車資補貼避免酒駕）
8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。
9.婚喪喜慶、生育津貼補助。
10.員工健康撿查。
11.員工、子女獎學金/助學金制度（到職滿一年）。
12.升任正式員工後配發工地制服。
13.急難救助金貸款制度。
14.工地實施彈性工時排休制度（月休六天）及國定假日、特休假...等。
15.加班可以補休方式或採計加班費。
8/22
※ 工作內容：
1.歡迎社會新鮮人（土木、建築、營建...相關科系）
2.具學習熱忱
3.無經驗可
4.現場資深工程師將逐步帶領您邁進營造工作的行列
5.營建經驗、技術、KNOW HOW 的傳承
※ 工作技能：培養識圖、繪圖、施工及監造工作的相關職能。
※ 福利及休假制度：
1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。
2.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。
3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。
4.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。
5.依稽核考評成果發放年終獎金。
6.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。
7.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。
（提供計程車車資補貼避免酒駕）
8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。
9.婚喪喜慶、生育津貼補助。
10.員工健康撿查。
11.員工、子女獎學金/助學金制度（到職滿一年）。
12.升任正式員工後配發工地制服。
13.急難救助金貸款制度。
14.工地實施彈性工時排休制度（月休六天）及國定假日、特休假...等。
15.加班可以補休方式或採計加班費。
8/22
※ 工作內容：
1.建築工地（台北大直培英公宅）現場助理工程師、長工或清潔工...等。
2.具工地現場經驗尤佳。
3.配合工地監造人員指揮、遵守紀律。
4.支援工地排班、輪班作業。
5.其他主管交辦事項。
※ 工作經歷：
1.具工程經驗者佳。
2.無經驗可。
※ 福利及休假制度：
1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。
2.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。
3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。
4.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。
5.依稽核考評成果發放年終獎金。
6.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。
7.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。
（提供計程車車資補貼避免酒駕）
8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。
9.婚喪喜慶、生育津貼補助。
10.員工健康撿查。
11.員工、子女獎學金/助學金制度（到職滿一年）。
12.升任正式員工後配發工地制服。
13.急難救助金貸款制度。
14.工地實施彈性工時排休制度（月休六天）及國定假日、特休假...等。
15.加班可以補休方式或採計加班費。
8/22
※ 工作內容：
1.與業主、建築師及協力廠商討論溝通，解決相關問題。
2.負責分項工程現場指揮與整合。
3.負責分包商施工之監督與評估。
4.依據施工圖進行工程檢討與審查。
5.控管施工進度與品質，逐日填報施工日誌。
6.工地勞安衛生事項督導及公共環境安全維護及其他工地行政事務。
7.主持工務會議，管理人員施工、機具及材料控管。
8.協助其他主管交辦事項。
※ 工作經歷：
1.具備建築工程現場實務經驗。
2.對建築營造工程充滿熱忱。
※ 學歷要求：專科、大學（非本科系須有5年以上工地經驗）
※ 科系要求：建築、土木工程相關科系
※ 工作技能：具電腦繪圖、工程監造相關證照者優先任用
※ 福利及休假制度：
1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。
2.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。
3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。
4.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。
5.依稽核考評成果發放年終獎金。
6.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。
7.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。
（提供計程車車資補貼避免酒駕）
8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。
9.婚喪喜慶、生育津貼補助。
10.員工健康撿查。
11.員工、子女獎學金/助學金制度（到職滿一年）。
12.升任正式員工後配發工地制服。
13.急難救助金貸款制度。
14.工地實施彈性工時，排休制（月休六天）及國定假日、特休假...等。
15.加班可以補休方式或採計加班費。
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