公司介紹

產業類別

聯絡人

人事主管

產業描述

資產管理、物業開發與營運

電話

暫不提供

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

30人

地址

新北市新店區安興路105號


公司簡介

Wealth Harbor 是新型態的物業開發品牌;我們關注商用物業更新規劃,並致力於營運管理。

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主要商品 / 服務項目

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瑞誼資產管理有限公司 商品/服務
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瑞誼資產管理有限公司 商品/服務
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瑞誼資產管理有限公司 商品/服務
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瑞誼資產管理有限公司 商品/服務

『Centurion & Work 瑞誼商務中心』 ➤ 符合預算與彈性的共享辦公 不在工作的地方生活,在生活的地方工作;無需合約、沒有束縛,每日一杯咖啡,即可享有安靜的工作環境。 https://page.line.me/centurion.work ➤ 台北地區商業登記最低價 我們透過高效的營運,回饋客戶最低價的商業登記解決方案,並提供專業的加值服務。 https://centurion-work.tw/landing/address/ ➤ 會計稅務輕鬆搞定 我們提供多樣化會計服務方案、涵蓋稅務申報與規劃,妥善打理會計帳務,讓您與銀行往來、無往不利。 https://centurion-work.tw/landing/accounting/ ➤ 創業的你,一定要看 瑞誼專欄定期更新創業須知、稅務常識與產業訊息,加入Line會員或Facebook粉絲頁,定期收到最新文章通知! https://centurion-work.tw/landing/article/ 『Station & Cafe. 壹站咖啡』 ➤ 提供所需、多餘ㄧ概不要 不在工作的地方生活,在生活的地方工作;無需合約、沒有束縛,每日一杯咖啡,即可享有安靜的工作環境;加入官方Line帳號,每月領取現金回饋。 https://page.line.me/station.cafe ➤ 一種規則、穩定服務 以西區門戶計畫為中心,北至大稻埕、南到總統府,我們選擇新舊碰撞最頻繁的區域創造一方水土、提供遊牧工作者與數位新住民最好的第三地空間。 https://station-cafe.tw/landing/store/ ➤ 創意與新機會激盪 數位基礎設備與環境交給我們,以台灣為起點、發展成為全球數位遊牧者!定期閱讀瑞誼專欄、培養遠端工作技能,加入Line會員或Facebook粉絲頁,掌握最新訊息! https://www.facebook.com/wh.stationcafe

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公司環境照片(7張)

福利制度

法定項目

其他福利

➤ 每月各團隊獎金 ➤ 每月各團隊聚餐 ➤ 年節總公司聚餐 ➤ 每位夥伴工作均分,工作負擔量均分

公司發展歷程

2025.04

Generals & Cafe. 稻津咖啡:『Station & Cafe. 壹站咖啡』第五據點;提供優質的第三地空間為目標,融合咖啡館、辦公室與會議環境,適合各型態的自由工作者。

2024.04

Lottery & Cafe. 樂透咖啡:『Station & Cafe. 壹站咖啡』第四據點;提供優質的第三地空間為目標,融合咖啡館、辦公室與會議環境,適合各型態的自由工作者。

2023.01

Block & Cafe. 町咖啡:『Station & Cafe. 壹站咖啡』第三據點;提供優質的第三地空間為目標,融合咖啡館、辦公室與會議環境,適合各型態的自由工作者。

2022.04

Perk & Cafe. 邊緣咖啡:『Station & Cafe. 壹站咖啡』第二據點;提供優質的第三地空間為目標,融合咖啡館、辦公室與會議環境,適合各型態的自由工作者。

2021.11

Centurion & Work 瑞誼商務中心:提供一站式(one stop solution)商業服務,涵蓋設立登記、會計稅務、法律諮詢、融籌資與補助申請,適合各型態的中小企業。

2021.05

Station & Cafe. 壹站咖啡:為咖啡複合空間品牌,以提供優質的第三地空間為目標,融合咖啡館、辦公室與會議環境,適合各型態的自由工作者。

2021.08

捷空間 WorkSpace:位於南港展覽館捷運站,透過SpaceGo軟體,完成會議室租借預定與開通權限、人臉/QR Code辨識,提供已註冊會員或預約客戶非接觸式與高效的門禁驗證。

2020.09

Warm Up Cafe 暖時光咖啡:建築迄今逾70年的台灣大學教職員宿舍,從昭和日治時期即承載著光陰樣貌、時代蕭榮以及生命風華。

2018.09

Terminal C 兆基國際新創聚落:鄰近建國高架與松山機場,是台灣創業生態圈重點聚落與新創航站大廈,以新興產業服務模式為該區商圈發展注入嶄新活力。

2018.04

C.C.Work 兆基商務中心:於2018年成立之商務中心品牌,首座據點鄰近人文薈萃的古亭捷運站商圈,開幕後迅速集中台灣重點活動策展社群與創新創業聚落,與各方合作夥伴共享產業榮景。

2017.06

Taiwan Start-up Hub 行政院新創基地:以 HUB 概念,整合中央、地方政府及民間創業服務資源,提供主題式創業諮詢、舉辦創業課程、創業趨勢講座及交流聚會。

2016.03

Doers Work 實踐空間:是整合了創業咖啡,創業聚落,藝術聚落,市集等概念於一體的空間,透過結合空間進駐夥伴,積極與創業一條街的夥伴們,共同創造屬於創業文化聚落的街區。

2016.03

MANGiO 滿吉歐:語出自義大利文的『我吃』、提供咖啡簡餐&音樂表演&會議場地三大服務主軸,並可根據需求,客製化活動場地服務。

2014.04

Venture Lab. 創業酒吧:將咖啡、酒吧、展覽空間與活動場地結合於一體,崇尚自由競爭與無拘分享的氛圍,透過與創業社群與學習社群緊密結合,目標成為創業群聚與產業交流的平台。

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工作機會

工作性質
廠商排序
9/23
台北市大同區經歷不拘高中時薪195元
【工作內容】 ➤ 調飲收銀:飲品製作與收銀結帳 ➤ 庫存盤點:按照規範盤點與叫貨 ➤ 環境維護:門市整潔維護與回報 ➤ 工作時段:早班晚班按公司規定
應徵
9/23
新北市新店區5年以上大學月薪32,000~42,000元
【工作內容】 ➤ 文書處理:文書資料處理工作及文件收發 ➤ 系統維護:維護、更新、管理各類文件檔案與資料庫 ➤ 行程安排:行事曆與會議維護及安排 ➤ 採購核對:辦公室用品採購及管理 ➤ 帳本管理:使用記帳系統管理收支帳務、發票上傳、零用金報銷 ➤ 交辦事項 【薪資福利】 ➤ 休假安排:週休二日 ➤ 薪資調整:按公司營運狀況與個人考績調薪 ➤ 勞保健保:按勞基法提供勞保、健保、職災、意外險 【幹部福利】 ➤ 團隊管理獎金 ➤ 行政庶務獎金 ➤ 年節秋節禮品獎金
應徵
9/23
台北市大同區2年以上大學月薪34,000~42,000元
【工作內容】 ➤ 調飲收銀:飲品製作與收銀結帳 ➤ 庫存盤點:按照規範盤點與叫貨 ➤ 環境維護:門市整潔維護與回報 ➤ 營運管理:門市營運與人員管理 ➤ 工作時段:早班晚班按公司規定 【薪資職務】 ➤ 實習夥伴:34,000元 ➤ 正職夥伴:35,000元 ➤ 副店夥伴:39,000元 ➤ 店長夥伴:43,000元 ➤ 升遷管道公開透明 ➤ 根據考核與升遷狀況調整薪資 【晉升獎金】 ➤ 實習考核:通過正職考核調薪 ➤ 儲備幹部:通過副店長考核獎金、通過店長考核月獎金 【薪資福利】 ➤ 休假安排:現場人員一例一休、後勤人員週休二日 ➤ 薪資調整:按公司營運狀況與個人考績調薪 ➤ 勞保健保:按勞基法提供勞保、健保、職災、意外險 【主管福利】 ➤ 門市領導獎金 ➤ 職員推薦獎金 ➤ 行政庶務獎金 ➤ 年節秋節禮品獎金
應徵
9/23
台北市大同區2年以上大學月薪34,000~43,000元
【工作內容】 ➤ 調飲收銀:飲品製作與收銀結帳 ➤ 庫存盤點:按照規範盤點與叫貨 ➤ 環境維護:門市整潔維護與回報 ➤ 營運管理:門市營運與人員管理 ➤ 工作時段:早班晚班按公司規定 【薪資職務】 ➤ 實習夥伴:34,000元 ➤ 正職夥伴:35,000元 ➤ 副店夥伴:39,000元 ➤ 店長夥伴:43,000元 ➤ 升遷管道公開透明 ➤ 根據考核與升遷狀況調整薪資 【晉升獎金】 ➤ 實習考核:通過正職考核調薪 ➤ 儲備幹部:通過副店長考核獎金、通過店長考核月獎金 【薪資福利】 ➤ 休假安排:現場人員一例一休、後勤人員週休二日 ➤ 薪資調整:按公司營運狀況與個人考績調薪 ➤ 勞保健保:按勞基法提供勞保、健保、職災、意外險 【主管福利】 ➤ 門市領導獎金 ➤ 職員推薦獎金 ➤ 行政庶務獎金 ➤ 年節秋節禮品獎金
應徵
9/23
台北市大同區2年以上大學月薪34,000~42,000元
【工作內容】 ➤ 調飲收銀:飲品製作與收銀結帳 ➤ 庫存盤點:按照規範盤點與叫貨 ➤ 環境維護:門市整潔維護與回報 ➤ 營運管理:門市營運與人員管理 ➤ 工作時段:早班晚班按公司規定 【薪資職務】 ➤ 實習夥伴:34,000元 ➤ 正職夥伴:35,000元 ➤ 副店夥伴:39,000元 ➤ 店長夥伴:43,000元 ➤ 升遷管道公開透明 ➤ 根據考核與升遷狀況調整薪資 【晉升獎金】 ➤ 實習考核:通過正職考核調薪 ➤ 儲備幹部:通過副店長考核獎金、通過店長考核月獎金 【薪資福利】 ➤ 休假安排:現場人員一例一休、後勤人員週休二日 ➤ 薪資調整:按公司營運狀況與個人考績調薪 ➤ 勞保健保:按勞基法提供勞保、健保、職災、意外險 【主管福利】 ➤ 門市領導獎金 ➤ 職員推薦獎金 ➤ 行政庶務獎金 ➤ 年節秋節禮品獎金
應徵
9/23
台北市大同區5年以上大學月薪32,000~42,000元
【工作內容】 ➤ 文書處理:文書資料處理工作及文件收發 ➤ 系統維護:維護、更新、管理各類文件檔案與資料庫 ➤ 行程安排:行事曆與會議維護及安排 ➤ 採購核對:辦公室用品採購及管理 ➤ 帳本管理:使用記帳系統管理收支帳務、發票上傳、零用金報銷 ➤ 交辦事項 【薪資福利】 ➤ 休假安排:週休二日 ➤ 薪資調整:按公司營運狀況與個人考績調薪 ➤ 勞保健保:按勞基法提供勞保、健保、職災、意外險 【幹部福利】 ➤ 團隊管理獎金 ➤ 行政庶務獎金 ➤ 年節秋節禮品獎金
應徵
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