公司介紹

產業類別

聯絡人

潘小姐

產業描述

其他教育服務業

電話

暫不提供

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

120人

地址

新北市淡水區中正東路二段27-8號19樓(距捷運淡水線紅樹林站450公尺)


公司簡介

水為生命之源,農業之本。水資源的開發、利用、分配與調節,是人類文明發展的指標,也是國家糧食安全的基石。有鑑於此,台灣水資源與農業研究院(以下稱「台水農院」)長期針對台灣水資源與農業領域面臨的問題,進行跨領域整合性研究,並提出解決方案,為政府重大政策提供諮詢與建議。 台水農院前身為淡江大學水資源管理與政策研究中心(1999-2017),在水資源與農業研究領域耕耘多年。2017年為賡續拓墾研究範疇,乃匯聚水資源及農田水利相關領域的社會賢達與專家學者之力創立台水農院,原隸屬新北市政府教育局;2019年為尋求更大發展與突破,改隸教育部,成為「全國性教育事務財團法人學術研究機構」。 20多年來,台水農院的研究領域涵蓋水資源管理與政策研究、水利工程規劃、水土環境監測、法規研析、教育訓練、國際合作交流等,不僅為農民解決農田灌溉問題,也提供研究成果做為政府決策參考,在水資源與農業領域相關研究機構中佔有獨特地位,也獲得政府與學界的肯定與重視。 值此全球氣候變異現象日趨頻繁之際,水資源問題更為複雜而嚴峻,農業環境也面臨前所未有的考驗。本院擁有眾多專業人才,累積多年的研究經驗,針對各項問題深入分析探討,提出前瞻性的見解,積極因應氣侯變遷議題,提供更具效率的知識服務,發揮「政府智庫」的功能,為水資源與農業永續貢獻棉薄之力。 https://www.triwra.org.tw/

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主要商品 / 服務項目

本院組織包含六個研究所以及林業研究發展中心、教育推廣處、國際合作處、數位發展處、行政管理處。主要承攬政府機關及民間機構專案委託研究,舉凡政策研究與推動、法規研析、技術規劃、教育訓練、國際交流等方面,均具備豐富的規劃及執行經驗。 本院各所處在水資源及農業領域服務項目分述如下: 《研究一所》專精水文分析、水資源管理領域。業務範圍涵蓋水文分析與觀測技術、水資源智慧管理與灌溉配水研究,以及旱澇災害預警與應變制度研擬。 《研究二所》側重公共行政、公共管理、法律及政策規劃等領域。業務範疇涉及政策方案規劃、法規草案修正與研析及公部門組織設計等項目。 《研究三所》聚焦農業環境與政策研析與因應。服務涵蓋農業資源與環境調查、水土環境監測、農業淨零評估分析、農業試驗等。 《研究四所》專研農業水資源與防災工程規劃及規範研訂,如灌溉排水系統工程治理調查規劃、農水路設計規範研訂、農業防災、圳路文化等。 《研究五所》致力於各種法律問題研析,熟稔農田水利法、訴願法、國家賠償法...等,及法制教育訓練課程規劃、編撰案例教材或法律事務作業手冊。 《研究六所》專注於公共工程生態檢核與生態環境保育兩大領域,為農田水利及河川治理工程與生態領域之溝通橋梁,並促進永續發展與環境共融。 《林業研究發展中心》聚焦林業研究及政策規劃與推動。服務涵蓋林業政策方案規劃、森林碳匯研究、獎勵輔導造林法制推動、國家森林遊樂區評鑑等。 《教育推廣處》著重政府機關政策議題的宣傳與推廣,協助機關客製化專業課程,另結合VR(虛擬實境)技術與影像紀實,提供專業服務。 《國際合作處》掌握國際最新農業與水資源動態,促進我國與他國專業知識與技術交流。專責辦理相關領域國際研討會、國際交流業務。 《數位發展處》維運管理本院資訊網路設備,支援各所處研究計畫資訊相關需求。另提供資料庫之規劃、建置與維運,應用系統開發及維護等服務。

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公司環境照片(4張)

福利制度

1. 保險:勞工保險、全民健康保險、勞工退休準備金提撥及團體平安險。 2. 獎金:端午及中秋節金、教育訓練補助、績優員工表揚。 3. 休閒:員工旅遊(包括直系親屬補助)、不定期聚會活動。 4. 請假:週休二日、特休、補休、育嬰假、生理假、家庭照顧假……等。 5. 彈性上下班時間:08:00~17:00、08:30~17:30 或 09:00~18:00。 6. 培訓:新人教育訓練、在職教育訓練、定期研討、專題講座、國際研討會。 7. 其他:年度尾牙、結婚及生育禮金、喪葬慰問金、健康檢查補助、免費研磨咖啡及點心、參考書籍借閱。 ✽若徵求人才屬於計畫派駐人員,則依政府法令規定之勞健退保險、請(休)假制度及專案計畫契約訂定,不適用前述7項規定。

工作機會

工作性質
廠商排序
9/20
新北市淡水區經歷不拘碩士月薪46,000以上
本所專精水文分析與觀測技術、水資源政策與區域水資源經營管理、農業水資源智慧管理與灌溉配水研究及水資源旱澇災害預警與應變制度四大核心領域,涵蓋國家型政策方案規劃、大型計畫推動管考、專案評估及調查研究、決策支援系統研發及專業教育訓練等智庫服務。 1. 本職缺主要工作內容是政府部門委辦研究計畫之推動與執行,除政策規劃、方案研析及制度設計外,工作內容包含委辦計畫之報告撰寫、簡報製作等幕僚工作。此外,推動專案執行需籌辦各式會議,包含辦理專家學者研討會、跨部門交流座談會及論壇大型會議等。具有籌備經驗者,誠摯邀請加入本所團隊。 2. 將依個人專業背景、興趣及組織需求,分派至最適合的專業小組,目前共分為3小組: (1)水量管理小組:農田水利之灌溉用水與配水研究、灌溉水情分析、水資源政策研擬等。_職缺_1名 (2)智慧灌溉小組:水文觀測站網分析、水資源智慧管理、計畫推動管考等。_職缺_1名 (3)設施防災小組:農田水利設施分級管理、維運管理要點研擬、水旱災防救等。_職缺_1名 具備以下條件者佳: 1. 科系:土木、水利、河海工程、應用統計、數據分析等相關。 2. 具程式語言能力 (C#、Python、R、...)。 3. 具Word、PPT文書排版、Excel函數使用經驗,有耐心、禮貌及溝通能力。
應徵
9/20
新北市淡水區經歷不拘碩士月薪45,000以上
本所以社會科學為本,專注政府公共事務與政策規劃之公共治理與制度創新之專業幕僚服務。業務範疇涉及政策方案規劃、制度比較研究、法規研析及擬制草案、公部門組織設計、公私協力夥伴關係建立及空間大數據分析。 1. 本職缺主要工作內容是政府部門委辦研究計畫之推動與執行,除政策規劃、方案研析及制度設計外,工作內容包含委辦計畫之報告撰寫、簡報製作等幕僚工作。此外,推動專案執行需籌辦各式會議,包含辦理專家學者研討會、跨部門交流座談會及論壇大型會議等。具有籌備經驗者,誠摯邀請加入本所團隊。 2. 將依個人專業背景、興趣及本院需求,擇定最適合的專業小組,目前共分為5個專業小組: (1) 公私協力小組:扮演跨域協調者,轉譯政策為在地語言,以公私協力和參與式公共設施管理為主要方法,延伸政府施政機能與擴大基礎設施服務網路。近期業務範圍以農業缺工為主要課題,場域著重於全國農會外籍移工人力外展調度之方案規劃,此外也包含農田水利署擴大灌溉服務基礎建設後期維運機制建立。_職缺_1名 (2)農業綠能小組:作為農業部門綠能政策推動核心幕僚追蹤監測農業綠能輿情,作為政策調整與決策依據,進行跨國農業綠能比較研究,持續辦理國際論壇,促進政策社會溝通。近期新領域是灌溉基礎設施模組化微型水力之試驗沙盒計畫,推動社區服務型微電廠之制度設計及創新。_職缺_1名 (3)土地管理小組:協助公有土地管理機關評估資產活化收益之相關土地法令適法性,並利用比較制度研究、不動產估價、法規檢核與空間大數據進行相關分析,擬訂公有土地及公共設施管理策略及制度規劃設計。_職缺_1名 (4)綜合業務小組:政府會計、預算編審、資產盤點與檔案管理相關作業委託專業服務,並協助建立相關業務標準作業流程及事業人員人事系統,業務範疇以農田水利事業作業基金及事業人員為核心。_職缺_2名 (5)人事制度小組:協助推動公部門人事制度規劃與組織再造,並設計與優化人事業務作業流程。業務領域涵蓋待遇、勞資關係、訓練、敘獎、職能發展及性別平等,近期以友善健康職場環境為全新領域。_職缺_1名
應徵
9/20
新北市淡水區經歷不拘碩士月薪45,000以上
本所以農業環境、農業經濟與農業政策研析為主,研究範疇涵蓋農業產業輔導與調查、農業環境監測、評估分析、農業淨零領域研究與專案管理,提供行政幕僚服務。 研究主軸分為農業政策、農糧與農業淨零領域,建立農地土壤碳匯策略與行動方案、繪製農地土壤碳匯基線、提供農業產業結構調整策略與產業輔導並打造循環減碳農業示範區,配合政府推動農業政策。 1.農業政策領域:整合農業生態環境資源、農業循環等議題,協助農業政策規劃、措施與規範制訂、建立成效管控與檢討研究,提供農業經濟、資源循環與管理相關服務。 2. 農糧領域:強化農業碳匯研究與淨零成效追蹤,打造循環減碳農業示範區與輔導團隊,設立「循環減碳農業示範區」與農業淨零落地應用策略,媒合公私協力提供農業產業結構調整策略與行動方案。 3. 淨零領域:盤點家禽設施(備)補助淨零,並建立淨零效益成效追蹤機制,提供公私協力輔導與調查機制。 4.畜牧政策規劃:以畜牧專業知識為基礎,執行畜牧政策、畜牧場與農民調查相關政策規劃委託研究,並配合淨零碳排、循環經濟及SDGs等範疇,協助政府機關推動國內畜牧產業輔導升級。 本職缺主要工作內容是政府部門委辦研究計畫之推動與執行,除了農業政策規劃、行動方案研析及制度規劃與設計之外,亦包含委辦計畫之報告撰寫、簡報製作等行政服務及幕僚工作。 此外,專案執行過程需籌辦各式會議,包含專家、學者諮詢會議、跨部門交流座談會及論壇或研討會等大型會議。 誠摯歡迎具有籌備經驗者加入本所團隊。
應徵
9/20
新北市淡水區1年以上碩士月薪46,000以上
本所主要為協助農田水利基礎設施工程之業務推動,如灌溉排水系統工程治理調查規劃、農水路設計規範研訂、農業災害調適作為及相關農田水利工程事務等。 1. 本職缺主要工作內容是政府部門委辦研究計畫之推動與執行,除政策規劃、方案研析及制度設計外,工作內容包含委辦計畫之報告撰寫、簡報製作等幕僚工作。依據計畫類型,在工作執行上主要可分為農田水利工程規劃、農水路改善調查、農田排水積淹水災害改善評估、灌溉排水工程治理規劃設計、工程可行性評估、農業災害調查分析、自然解方、圳路文化復興及保存等綜合性業務。 2. 將依個人專業背景、興趣及專長,分派至最適合的計畫工作。
應徵
9/25
新北市淡水區經歷不拘碩士月薪46,000以上
本所致力於建立工程與生態領域之間的溝通橋梁,促進永續發展與環境共融。業務範疇包含政府公共工程之生態檢核作業、生態資源基礎調查與野生動植物辨識、濕地保育與永續利用、棲地環境友善方案之評估與設計 1. 本職缺主要工作內容是政府部門委辦研究計畫之推動與執行,除政策規劃、方案研析及制度設計外,工作內容包含委辦計畫之報告撰寫、簡報製作等幕僚工作。依據計畫類型,在工作執行上主要可分為「公共工程生態檢核」與「生態環境保育」兩大核心領域。在生態檢核方面,聚焦於農田水利及河川治理工程生態檢核作業;在生態保育方面,涵蓋重要濕地保育與利用、生態資源基礎調查及生態環境教育等項目。具有籌備經驗者,誠摯邀請加入本所團隊。 2. 依個人專業背景、興趣及專長,分派至最適合的計畫工作。
應徵
9/20
新北市淡水區1年以上碩士月薪45,000以上
本中心聚焦林業研究及政策規劃與推動。服務涵蓋林業政策方案規劃、森林碳匯研究、獎勵輔導造林法制推動、公私有林經營輔導、國家森林遊樂區評鑑等。本中心協助林業保育署辦理林業技術及森林碳匯相關教育訓練課程,培力政府業務人員與林農之林業知能。 1. 本職缺主要工作內容是政府部門委辦研究計畫之推動與執行,除林業政策規劃與輔導推動、森林碳匯議題研究及國家森林遊樂區評鑑制度設計外,工作內容包含委辦計畫之報告撰寫、簡報製作等幕僚工作。此外,推動專案執行需籌辦各式會議,包含辦理專家學者研討會、跨部門交流座談會及論壇大型會議等。具有籌備經驗者,誠摯邀請加入本所團隊。 2. 將依個人專業背景、興趣及本院需求,擇定最適合的小組,目前共分為3組: (1) 政策推動輔導小組:協助獎勵輔導造林及林業永續多元輔導方案之政策說明與推動,並擔任講師培訓業務人員及輔導林農參與政策。 (2) 碳匯小組:協助公部門進行森林碳匯研究及科技計畫管考,並協助林農針對林業類別溫室氣體自願減量專案進行規劃及申請。 (3) 森林遊樂區評鑑小組:協助林業及自然保育署進行國家森林遊樂區評鑑作業及平地森林園區營運精進評估。
應徵
9/20
新北市淡水區經歷不拘大學月薪38,000以上
1. 協助規劃與執行院內各項計畫相關活動(如教育訓練、頒獎典禮、記者會、說明會、表揚大會等)。 2. 參與影片腳本企劃,協調導演、攝影師等人員,規劃拍攝行程並執行現場跟拍。 3. 規劃各項計畫所需之平面設計製作物之圖文內容,並與設計師溝通協作。 4. 協助處理相關經費編列、請款與核銷作業。 5. 支援活動執行過程之其他行政與庶務工作。
應徵
9/20
新北市淡水區經歷不拘碩士月薪50,000以上
推動國際合作、國際交流等業務。
應徵
9/20
新北市新店區經歷不拘大學月薪37,000~44,000元
一、協助辦理農田水利署各管理處人事、主計等法規資料收集及修正作業。 二、協助蒐集與彙整農田水利署各管理處人事、主計各項報表資料及農田水利署各項會議、活動之行政協助。 三、協助辦理年度計畫研提等相關事宜。 四、臨時交辦業務。
應徵
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