公司介紹

產業類別

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人資部

產業描述

能源物聯網領域

電話

07-2229669

資本額

傳真

暫不提供

員工人數

207人

地址

高雄市苓雅區中華四路2號8樓


公司簡介

【能源物聯網領域專業整合團隊】- 全台唯一西門子原廠認證的solution partner 加雲聯網,於2017年成立,以資深電力系統專家為核心,組成技術團隊。既具備新創公司的拼勁與彈性,在電控設計、通訊布局以及軟體設計的領域,也擁有不可取代的領域知識!以世界級的物聯網電力通訊、軟體系統,搭配扎實的電控設計經驗,為客戶打造最可靠、最有效率的能源物聯網系統! 加雲團隊專注投入於國際電力物聯網標準IEC 61850應用,於2019年率先拿到台灣第一張61850-10 Server 技術認證,從變電站自動化出發,到資料流自動化、戰情中心、設備資產管理、資料統計分析、電力公司調度中心通訊,並拓展至儲能、輔助服務、需量管理及電力交易平台等領域。加雲以最踏實的態度與技術,逐步落實能源物聯網的市場佈局。 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」,計畫代碼: 2022YBKCGPLAN

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主要商品 / 服務項目

1/3
加雲聯網股份有限公司 【SCADA】
2/3
加雲聯網股份有限公司 【資料可視化】
3/3
加雲聯網股份有限公司 【輔助服務市場資源操作系統】

【完整的服務項目 提供最全面的服務!】 從最擅長的資通訊整合出發,結合電控設計知識與軟體設計能力,加雲是國內整合力最強的能源物聯網團隊!從電控設計、細部規畫到通訊網通布局及軟體應用整合、Dashboard戰情室及資料分析管理,加雲提供您最全面最專業的服務! 產品介紹-1:資料採集與監控系統 |資料採集與監控系統(SCADA)是發電站和變電站的自動化軟體控制基礎。可滿足各種電力監控需求,從發電廠、電網到各式變電站。 |SCADA HMI控制軟體擁有能源管理應用中所有功能,可滿足電力監控領域較特殊之要求 |無論是獨立系統或具遠程用戶端和SQL數據儲存之複雜Redundant複聯模式,都能最佳的適應任何模式或結構 |可透過事件/警報觸發或以定期方式產生客製化報告 |同時管理多種通信協定-從簡單的Modbus到IEC 61850(MMS和GOOSE),包括主設備和從設備,也包括用於控制中心通信之通用協定,例如IEC60870-5-104/101,DNP3.0或OPC UA 產品介紹-2:資料可視化 |透過將資訊轉換成統計、資訊圖表等方式來幫助用戶分析和推理資料和證據,使複雜的資料更容易理解和使用。 |資料監看方式多元,增強便利性 |豐富資料監看,利於廠務人員分析 產品介紹-3:iVPP 虛擬電廠智慧雲 |「iVPP虛擬電廠智慧雲」是加雲核心產品,我們的團隊利用資通物聯網、電控和軟體開發的專業技術,從表前到表後提供全方位的服務,並與用電量在2000kW至5000kW之間的數千家企業建立合作關係,提供包括儲能、充電樁、太陽能、離岸風電等再生能源整合服務,為企業的永續轉型提供多元化的解決方案。 |企業用戶可應用「iVPP虛擬電廠智慧雲」進行用電數據分析,透過AI技術對碳排量與能源管理進行最佳化運算。並整合參與台電輔助服務、需量競價等功能,幫助企業制定最佳化的用電排程與用電計畫。 |加雲聯網也提供建置儲能自發自用的方案,透過協助企業參與輔助服務交易、尖離峰移轉(電能套利)以及優化契約容量,實現更高效、更彈性的能源調度。以協助企業實現更高效能源管理和推動企業永續轉型的信念為目標。

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公司環境照片(10張)

福利制度

法定項目

其他福利

【具競爭力的薪資福利】 ◇公司定期評估並提供優渥的薪資水準 ◇年終獎金、績效獎金 【高優質舒適的工作環境】 ◇我們擁有寬敞且明亮的辦公環境,提供筆電自由調整工作環境 ◇茶水間提供零食及咖啡無限供應,每周五為飲料日,品嘗台灣飲料店的魅力 【促進員工健康管理及保險制度】 ◇給予全面性保險規劃,勞保、健保、團保 ◇每年抽血檢查補助,每兩年健康檢查補助 ◇舒緩壓力、消除疲勞的按摩服務 【認真工作,生活平衡也要兼顧】 ◇彈性上下班:上下班時間配合個人需求調整 ◇補班日不上班:補班日照常休假 ◇當月生日假:生日當月擇一天休假慶生 ◇新人享有三天特休:考核期通過,給予三天休假日彈性使用 ◇員工聚餐:每季辦理聚餐,共享團隊精神 ◇房貸補助:每年可申請房貸補助,減輕生活負擔 ◇特約飯店:商務出差或休假旅遊皆能預約住宿 ◇特約租賃車:商務出差或休假旅遊皆能預約使用 ◇特約健身房:提供解壓、運動的放鬆場所 ◇家庭日:邀請家人參與團隊活動,凝聚彼此共識、培養默契 ◇員工旅遊:認真工作也需要出遊放鬆 ◇年終尾牙:舉辦尾牙活動同樂,慰勞一整年的辛苦 【在職學習有保障】 ◇提供員工獎助學金,鼓勵員工持續進修 ◇提供外語進修學習機會 ◇考取公司指定證照,享有報名費補助 【育兒生活不煩惱】 ◇每月補助子女育兒津貼 ◇提供特約幼兒園 ◇員工子女獎助學金 【優秀員工表揚】 ◇優秀員工享有海外參訪培訓機會及獎金 ◇提供久任員工優渥獎金 ◇內部推薦優秀夥伴加入提供優渥介紹獎金 【多元溝通】 ◇提供員工關懷,並設有員工匿名提問、反饋制度,讓所有人都可以提出建議,意見不用怕被忽視 【其他補助】 ◇結婚禮金、生育禮金、生日禮金、三節節金及禮盒、喪葬慰問金

工作機會

工作性質
每頁 20 筆
廠商排序
11/03
高雄市苓雅區5年以上大學以上月薪60,000~100,000元
工作內容       負責智慧能源、電力自動化、資安與再生能源市場開發,推動解決方案導入,並建立長期業務合作機制。 主要職責: 市場開發: • 開拓智慧電網、電力系統優化、資安與再生能源相關應用市場。 • 建立並維護客戶關係,確保市場滲透率與競爭力。 業務推進與解決方案導入: • 針對技術解決方案進行市場推廣,與內部團隊協作完成提案。 • 提供客戶需求分析與技術匹配建議,確保方案落地可行性。 • 進行競品分析,確保產品與方案具競爭優勢。 專案管理與內部協作: • 與內部技術、產品與專案團隊合作,確保解決方案順利導入。 • 監控合作專案進度,確保符合客戶需求並提升滿意度。
應徵
11/03
彰化縣鹿港鎮3年以上大學以上月薪45,000~75,000元
1.高低壓電氣設備日常巡檢、定期維護保養制度及表單建立。 2.日常巡檢、定期維護保養工作執行、紀錄與報告。 3.辦理設備定期維護保養工作之詢價、發包、執行監督、協調與管理。 4.電氣設備故障查修、紀錄與報告。 5.變電站緊急事件處理及報告。 6.其他主管交辦事項。
應徵
11/03
高雄市苓雅區5年以上大學以上待遇面議
1. 根據客戶及公司內部需求,同時為不同專案提供開發協助。 2. 參與前後端整合研發、測試、文檔撰寫整理等工作。 3. 與產品研發團隊密切合作,針對使用者需求與反饋進行設計調整與持續改進。 4. 在高壓且快速變遷的環境中,快速響應需求,靈活調整設計方案,以符合專案進度與目標。 5. 遵循團隊規範,並持續學習新的技術與應用。
應徵
11/03
高雄市大寮區10年以上大學以上月薪45,000~60,000元
-執行品質管理系統(ISO/IEC17025)品質目標的運作及維持 -協辦TAF實驗室建立,對產品設備、檢測儀器、檢驗能力之執行、訓練與維護 盤場維運: 執行(進料-製程-成品-出廠)-各組織之品質管理作業宣導、管制、稽核紀錄及提出適當異常改善計畫。 -其他主管交辦事項
應徵
11/03
高雄市苓雅區經歷不拘專科待遇面議
-負責能源專案(如電廠、儲能系統、再生能源場域)之規劃、執行、監控與結案管理。 -制定專案計劃書、進度表、預算與資源分配,確保專案符合時程與成本控管目標。 -統籌內部團隊(工程、財務、採購)與外部單位(顧問、承包商、供應商)之協作溝通。 -管理專案範疇、處理變更申請、風險評估與問題解決。 -撰寫並呈報專案進度報告,定期向高層或客戶進行簡報。 -依據專案需求,配合短中期出差或駐點(國內外)。 -其他主管交辦事項。
應徵
11/03
台中市西屯區經歷不拘大學以上月薪35,000~80,000元
1.了解客戶需求並開發電力監控系統(Power SCADA,Supervisory Control And Data Acquisition)。 2.規劃並執行網通設備之設定與架構 3.利用各種通訊協定(Modbus RTU/TCP、CANbus、Profibus、IEC104、DNP3、OPC UA)整合電力系統及環控設備之系統,包含BMS/Facility Monitor system 4.配合執行IEC 61850,電力監控專案執行。 5.具備變電所工程或自動控制相關經驗。 6.協助專案團隊彙整文件、繪製設計圖、整理相關資料,提供作業上的協助。 7.主管交辦事項
應徵
11/03
台北市南港區經歷不拘大學以上月薪35,000~80,000元
1.了解客戶需求並開發電力監控系統(Power SCADA,Supervisory Control And Data Acquisition)。 2.規劃並執行網通設備之設定與架構 3.利用各種通訊協定(Modbus RTU/TCP、CANbus、Profibus、IEC104、DNP3、OPC UA)整合電力系統及環控設備之系統,包含BMS/Facility Monitor system 4.配合執行IEC 61850,電力監控專案執行。 5.具備變電所工程或自動控制相關經驗。 6.協助專案團隊彙整文件、繪製設計圖、整理相關資料,提供作業上的協助。 7.主管交辦事項
應徵
11/03
台中市西屯區3年以上大學以上待遇面議
1.根據客戶及公司內部需求,同時為多個專案提供開發協助。 2.使用 .NET/ASP.NET Core 開發並維護後端系統,撰寫單元測試與整合測試,以確保程式品質與系統穩定性。 3.設計並實作具高度延展性的 RESTful API 或 gRPC 服務,並撰寫完整的 API 文件。 4.與工業硬體設備通訊,實作 Modbus TCP/RTU、MQTT、IEC 61850 及 DNP3.0 等通訊協議。 5.使用封包擷取工具(如 Wireshark、tcpdump)進行通訊分析,協助排查網路或協議層問題。
應徵
11/04
高雄市大寮區3年以上專科月薪40,000~55,000元
1. 圖面確認與檢討:確認元件位置、安裝方式與配線是否符合設計圖面與規範,並反饋設計與檢討。 2. 材料確認與領退料:確認材料庫存情況、進行領料與工作後清查退料。 3. 組裝與指導工作:自己動手進行或指導現場外勞配電盤組裝、元件安裝與配線作業,確保符合設計圖。 4. 電氣測試與檢驗:配合品保進行功能測試(如控制迴路運作、保護動作等)、絕緣測試與耐壓測試,撰寫測試紀錄報告,並確保品質確認。 5. 技術協調與支援:協調生產排程、變更設計時的調整。 6. 現場支援與安裝:需至工地或現場協助安裝、配線、測試或解決技術問題、對客戶教育訓練。 7. 主管交辦事項。
應徵
11/03
高雄市苓雅區2年以上高中以上月薪33,000~80,000元
1.自動化控制施工。 2.管路配置、拉線 3.高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 4.弱電監控、盤體裝設 5.機電工程系統施工。 6.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 7.有配線及機電相關證照佳。
應徵
11/03
新竹縣竹北市2年以上高中以上月薪33,000~80,000元
1.自動化控制施工。 2.管路配置、拉線 3.高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 4.弱電監控、盤體裝設 5.機電工程系統施工。 6.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 7.有配線及機電相關證照佳。
應徵
11/03
台北市南港區2年以上高中以上月薪33,000~80,000元
1.自動化控制施工。 2.管路配置、拉線 3.高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 4.弱電監控、盤體裝設 5.機電工程系統施工。 6.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 7.有配線及機電相關證照佳。
應徵
11/03
台中市西屯區5年以上大學以上待遇面議
1. 根據客戶及公司內部需求,同時為不同專案提供開發協助。 2. 使用前端框架(如 Vue.js、Next.js 等)完成響應式 UI/UX 實作。 3.參與前後端整合研發,並負責測試撰寫與文件維護。 4.與產品及設計團隊密切合作,根據使用者需求與回饋持續優化功能與介面。 公司主要是針對新能源領域進行系統平台開發,會需要不怕嘗試、喜歡改變及團隊合作的隊員,一起在新能源領域闖出你的價值。
應徵
11/03
台北市南港區5年以上大學以上待遇面議
我們是專注於新能源(太陽能、風力、電動車、微電網等)領域的系統平台開發公司,致力於打造可擴展、智慧化、AI 友善的軟體架構。我們正在尋找對綠能產業有熱情,且能與 AI 並肩開發的工程師加入! 你將參與以下工作內容: 1. 參與公司新能源相關平台的開發,橫跨前後端系統設計、API 建置、資料處理與介面實作。 2. 使用 React/Next.js 開發模組化的前端介面,打造響應式、高效能 UI。 3. 使用 Node.js 或 Golang 開發後端服務,進行資料處理、系統整合與協議通訊。 4. 配合設計稿(Figma)進行前端畫面實作,並能使用 MUI 等前端函式庫達成一致的設計體驗。 5. 與團隊共同設計並實作可被 AI 代理的開發流程,包括程式碼結構、測試策略、技術文檔與 CI/CD 自動化。 6. 熟練運用 AI 工具(如 GitHub Copilot、Claude Code、Gemini)提升開發效率與品質。 7. 優化系統效能與可用性,包括多執行緒/協程設計、事件驅動架構、分散式處理與邊緣運算等。 8. 設計資料儲存策略,優化資料庫效能(快取、分區、讀寫分離、索引等),確保資料傳輸效率。 9. 協助舊系統架構的重構與現代化改造,轉換為模組化、可測試與可維護的架構。 10. 參與微服務架構的設計與模組拆分,推動系統的可擴展性與部署彈性。 11. 撰寫清晰的技術與測試文檔,並參與技術分享與跨部門協作會議。 ※培訓說明:報到後前期需至高雄總公司受訓(依上手速度彈性調整),公司提供住宿與來回交通補助。
應徵
11/03
高雄市苓雅區5年以上大學以上待遇面議
我們是專注於新能源(太陽能、風力、電動車、微電網等)領域的系統平台開發公司,致力於打造可擴展、智慧化、AI 友善的軟體架構。我們正在尋找對綠能產業有熱情,且能與 AI 並肩開發的工程師加入! 你將參與以下工作內容: 1. 參與公司新能源相關平台的開發,橫跨前後端系統設計、API 建置、資料處理與介面實作。 2. 使用 React/Next.js 開發模組化的前端介面,打造響應式、高效能 UI。 3. 使用 Node.js 或 Golang 開發後端服務,進行資料處理、系統整合與協議通訊。 4. 配合設計稿(Figma)進行前端畫面實作,並能使用 MUI 等前端函式庫達成一致的設計體驗。 5. 與團隊共同設計並實作可被 AI 代理的開發流程,包括程式碼結構、測試策略、技術文檔與 CI/CD 自動化。 6. 熟練運用 AI 工具(如 GitHub Copilot、Claude Code、Gemini)提升開發效率與品質。 7. 優化系統效能與可用性,包括多執行緒/協程設計、事件驅動架構、分散式處理與邊緣運算等。 8. 設計資料儲存策略,優化資料庫效能(快取、分區、讀寫分離、索引等),確保資料傳輸效率。 9. 協助舊系統架構的重構與現代化改造,轉換為模組化、可測試與可維護的架構。 10. 參與微服務架構的設計與模組拆分,推動系統的可擴展性與部署彈性。 11. 撰寫清晰的技術與測試文檔,並參與技術分享與跨部門協作會議。
應徵
11/03
新竹縣竹北市5年以上大學以上待遇面議
我們是專注於新能源(太陽能、風力、電動車、微電網等)領域的系統平台開發公司,致力於打造可擴展、智慧化、AI 友善的軟體架構。我們正在尋找對綠能產業有熱情,且能與 AI 並肩開發的工程師加入! 你將參與以下工作內容: 1. 參與公司新能源相關平台的開發,橫跨前後端系統設計、API 建置、資料處理與介面實作。 2. 使用 React/Next.js 開發模組化的前端介面,打造響應式、高效能 UI。 3. 使用 Node.js 或 Golang 開發後端服務,進行資料處理、系統整合與協議通訊。 4. 配合設計稿(Figma)進行前端畫面實作,並能使用 MUI 等前端函式庫達成一致的設計體驗。 5. 與團隊共同設計並實作可被 AI 代理的開發流程,包括程式碼結構、測試策略、技術文檔與 CI/CD 自動化。 6. 熟練運用 AI 工具(如 GitHub Copilot、Claude Code、Gemini)提升開發效率與品質。 7. 優化系統效能與可用性,包括多執行緒/協程設計、事件驅動架構、分散式處理與邊緣運算等。 8. 設計資料儲存策略,優化資料庫效能(快取、分區、讀寫分離、索引等),確保資料傳輸效率。 9. 協助舊系統架構的重構與現代化改造,轉換為模組化、可測試與可維護的架構。 10. 參與微服務架構的設計與模組拆分,推動系統的可擴展性與部署彈性。 11. 撰寫清晰的技術與測試文檔,並參與技術分享與跨部門協作會議。 ※培訓說明:報到後前期需至高雄總公司受訓(依上手速度彈性調整),公司提供住宿與來回交通補助。
應徵
11/03
高雄市大寮區5年以上大學以上月薪50,000~65,000元
1. 太陽能/儲能/電氣工程-土木現勘、丈量、初步設計、BOM表編制、預算估算。 2. 太陽能/儲能/電氣工程-土木圖面、施工圖等相關圖面審核。 3. 太陽能/儲能/電氣工程-工程現場進度管控、物料控管、施作品質控管及物料設備檢驗停留點查驗。 4. 管理工程施工包商、施工中稽核、現場完工驗收等 。 5. 工程相關文件產出、彙整。 6. 其他主管交辦事項
應徵
11/03
台中市西屯區5年以上專科待遇面議
1. 專案管理與執行 -負責特定風場的運維 (O&M) 及故障排除服務協議 (SLA) 的執行與管理。 -監督 O&M 團隊的日常運作,確保維護計畫能準時且符合 SLA 要求地執行。 -管理預算與資源分配,確保專案目標達成。 -設計並優化 O&M 流程,以提升營運效率與可靠性。 2. O&M 團隊發展 -主導 O&M 團隊的招募、培訓與管理,確保技術人員具備所需技能。 -制定培訓計畫,以強化風場維護與 SCADA 監控的專業能力。 -建立團隊激勵與績效評估機制,以提升士氣與專業度。 3. 技術管理與故障排除 -監督風場的性能分析、診斷及故障排除,確保穩定運行。 -與 SCADA 工程師及技術團隊合作,建立問題回報與解決機制。 -推動預防性維護 (PM) 與預測性維護 (PdM) 策略,以降低非計畫性停機。 4. 客戶關係與服務管理 -作為客戶與內部技術團隊的主要聯繫窗口,確保滿足客戶需求。 -定期提供報告,包括 KPI 達成狀況、O&M 績效分析及優化建議。 -彙整並生成生產報告,使客戶能有效監控風場績效並獲得數據驅動的改善建議。 -確保 SLA 服務水準符合合約要求,並依需求調整服務策略。
應徵
11/03
高雄市苓雅區2年以上大學以上月薪40,000以上
1.達成年度銷售目標:依公司策略規劃,推動業績成長,確保營收與獲利達成。 2.市場與需求蒐集:主動收集並分析能源相關解決方案(能源管理、節能、儲能、創能)的客戶需求與市場競爭狀況,並回饋管理階層,作為產品與策略優化依據。 3.產業合作推進:透過與公協會及產業組織的合作,建立長期策略夥伴關係,深化市場影響力。 4.細分市場導入:針對目標細分市場(每市場1–2個標竿案例),成功建立客戶導入實績,以利複製與快速拓展業務版圖。 5.生態系夥伴經營:拓展並維繫策略夥伴關係(系統整合商、ESCO公司、節能設備商等),促成解決方案整合與商務合作,擴大市場觸角與商機。 6.跨部門協作:與技術支援、產品管理、行銷等團隊緊密合作,確保業務推動順暢,並持續透過市場趨勢學習與競爭分析,提升銷售力與技術專業。 7.業務追蹤與報告:定期提交週報與管理報告,包含商機 Leads 追蹤、Project Pipeline 進度與成案情況,確保管理層掌握業務狀況。 8.其他任務:執行管理階層交辦之其他相關工作,以支持組織目標達成。
應徵
11/03
高雄市苓雅區3年以上專科以上月薪40,000~45,000元
1. 員工關懷與人資服務 -進行公司員工關懷與問題協助 -建立完善員工關懷計畫表 -協助新人入職後追蹤、滿意度訪談與適應輔導 -協助員工關懷活動與公司文化推動 2. 招募作業 -負責全台職缺招募,包含履歷搜尋、電話/線上初談、面試安排與流程追蹤 -維護與拓展招募管道(104、LinkedIn、校園合作、人才資料庫) -招募報表與數據分析 3. 協助人資行政與專案支援 -協助與部門一併推動公司人資制度 -支援跨部門專案與在地人資相關服務事項 4. 主管交辦事項
應徵
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